Deine Beurteilung zu ...

Umfrage zurMitarbeiterzufriedenheit 2014

ArbeitsplatzbedingungenIch bin mit meinen Arbeitsplatzbedingungen zufrieden

(Ergonomie, Beleuchtung, Geräuschpegel etc.)

Ich habe die Arbeitsmittel, die ich brauche um gute

Arbeit zu leisten (z.B. EDV, Büro- und Lagerbedarf)

Für Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit

wird ausreichend viel getanAnmerkungen und Vorschläge

ArbeitsorganisationDie Arbeitsabläufe sind gut strukturiert und organisiert

Ich habe die Möglichkeit, meine Arbeitsprozesse

mitzugestaltenIch kann auf alle Informationen zur Bewältigung und

Erledigung meiner Aufgaben leicht zugreifen

Ich bin mit meiner Arbeitszeitregelung zufriedenAnmerkungen und Vorschläge

- 1 -

Arbeitsbereich:Betriebszugehörigkeit (Jahre):Alter (Jahre): Halle 1/2

Bürobereich< 5

6 –10 > 10

bis 30 bis 50

50 Plus

Ja, absolut in der Regel eher weniger

gar nicht

Ja, absolut in der Regel eher weniger

gar nicht

Vielen Dank für Deine Unterstützung!

Abgabetermin: 21.11.2014

Deine Beurteilung zu ...Finanzielle Leistungen

Ich bin mit dem Angebot an betrieblicher Altersvorsorge

zufriedenIch werde am Unternehmenserfolg angemessen beteiligt

( Mitarbeiterbeteiligungs-GmbH )Meine Gesamtvergütung ( inkl. Urlaubs-, Weihnachts-

geld, Kinderzulage, Altersvorsorge) ist meiner Position

und Verantwortung angemessenAnmerkungen und Vorschläge

Zum Unternehmen AllgemeinIch kenne die Unternehmensphilosophie der

memo AGIch finde die Unternehmensphilosophie der

memo AG gutIch fühle mich gut informiert über den Verhaltenskodex

(Code of Conduct) der memo AGDie Zielsetzungen der memo AG sind klar formuliert

Ich habe Vertrauen in die Sicherheit meines Arbeits-

platzesmemo ist für mich ein attraktiver Arbeitgeber

Ich empfinde das Betriebsklima als gutAnmerkungen und Vorschläge

Ja, absolut in der Regel eher weniger

gar nicht

Ja, absolut in der Regel eher weniger

gar nicht

- 4 -

Deine Beurteilung zu ...

Umfrage zurMitarbeiterzufriedenheit 2014

ArbeitsplatzbedingungenIch bin mit meinen Arbeitsplatzbedingungen zufrieden (Ergonomie, Beleuchtung, Geräuschpegel etc.)Ich habe die Arbeitsmittel, die ich brauche um gute

Arbeit zu leisten (z.B. EDV, Büro- und Lagerbedarf)Für Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit wird ausreichend viel getan

Anmerkungen und Vorschläge

ArbeitsorganisationDie Arbeitsabläufe sind gut strukturiert und organisiertIch habe die Möglichkeit, meine Arbeitsprozesse mitzugestalten

Ich kann auf alle Informationen zur Bewältigung und Erledigung meiner Aufgaben leicht zugreifenIch bin mit meiner Arbeitszeitregelung zufrieden

Anmerkungen und Vorschläge

- 1 -

Arbeitsbereich:

Betriebszugehörigkeit (Jahre):Alter (Jahre):

Halle 1/2 Bürobereich< 5 6 –10 > 10bis 30 bis 50 50 Plus

Ja, absolut in der Regel eher weniger gar nicht

Ja, absolut in der Regel eher weniger gar nicht

Vielen Dank für Deine Unterstützung!Abgabetermin: 21.11.2014

Deine Beurteilung zu ...Finanzielle LeistungenIch bin mit dem Angebot an betrieblicher Altersvorsorge zufrieden

Ich werde am Unternehmenserfolg angemessen beteiligt ( Mitarbeiterbeteiligungs-GmbH )Meine Gesamtvergütung ( inkl. Urlaubs-, Weihnachts-geld, Kinderzulage, Altersvorsorge) ist meiner Position und Verantwortung angemessen

Anmerkungen und Vorschläge

Zum Unternehmen AllgemeinIch kenne die Unternehmensphilosophie der memo AG

Ich finde die Unternehmensphilosophie der memo AG gut

Ich fühle mich gut informiert über den Verhaltenskodex (Code of Conduct) der memo AGDie Zielsetzungen der memo AG sind klar formuliertIch habe Vertrauen in die Sicherheit meines Arbeits-

platzes

memo ist für mich ein attraktiver ArbeitgeberIch empfinde das Betriebsklima als gut

Anmerkungen und Vorschläge

Ja, absolut in der Regel eher weniger gar nicht

Ja, absolut in der Regel eher weniger gar nicht

- 4 -

Familie

Beratung und Unterstützung während Schwangerschaft und Elternzeit, Kontaktadressen, Infomaterial

Beratung und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen, Infoveranstaltungen, Kontaktadressen, Infomaterial

Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung während der Elternzeit oder zur Pflege von Angehörigen

Individuelle Vereinbarungen zur Arbeitszeit nach der Elternzeit

Unterstützung bei lang- und kurzfristigen Freistellungen: sog. „Vätermonate“, Betreuung kranker Kinder oder pflegebedürftiger Angehöriger

Angebot von Homeoffice-Arbeitsplätzen

Kostenlose Ferienbetreuung von Kindern und Enkeln der Mitarbeiter

Einladung der Partner und Familien zu Betriebsveranstaltungen

Engagement im „Bündnis Familie und Arbeit in der Region Würzburg“

„Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter zufrieden sind. Dazu gehört, dass wir ihnen die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen und individuell veränderte Lebenssituationen berücksichtigen.“

Leben & Arbeiten11

Kleine Köche bei memo Sommerfest im memo Garten

Sonnige Pause auf der Terrasse O‘zapft ist bei memo

Fasching bei memomemo Mitarbeiter memo Ferienbetreuung

Die nachhaltige Personalpolitik der memo AG zeichnet sich dadurch aus, dass sich jeder Mitarbeiter sein eigenes Arbeitszeitmodell gestalten kann, bei dem persönliche Lebensumstände und die Bedürfnisse der Familie und des Privatlebens einbezogen werden. Dieses Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatem schafft Vertrauen und Zufriedenheit.

Flexibilität

Vielfältiges Angebot an Teilzeitarbeit, individuell auf persönliche Bedürfnisse und Möglichkeiten zugeschnitten

Anpassung an aktuelle Lebenssituationen: kurzfristige Änderung der Arbeitszeit über einen begrenzten Zeitraum möglich

Genehmigung von Urlaub und Abfeiern von Überstunden erfolgt unbürokratisch und dezentral im Team

Möglichkeit zu Sabbaticals