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Betriebliche Krankenversicherung: Arbeitgeberbroschüre
Stärken Sie Ihr wertvollstes Kapital: Ihre Mitarbeiter.Schaffen Sie sofort erlebbare Mehrwerte für Ihre Belegschaft –
mit einer betrieblichen Krankenversicherung.
Top-Partner DKV: Marktführer
bei Firmengruppen- und
Krankenzusatzversicherungen
Ihre Anerkennung für gute Arbeit: ein besserer Gesundheitsschutz.
1 Quelle: Focus Money, April 2017.
Mit einer betrieblichen Krankenversicherung (bKV) bieten Sie Ihren Mitarbeitern eine wertvolle
Zusatzleistung. So setzen Sie ein deutliches Zeichen, dass Sie den Wert ihrer Arbeit anerkennen.
Und dass Sie sich um sie kümmern – nicht nur in berufl icher Hinsicht, sondern auch darüber hinaus.
Erlebbare Mehrwerte für die Gesundheit.
Über die gesetzliche Krankenversicherung erhalten Ihre Mit-
arbeiter einen grundlegenden Schutz. Für eine medizinische
Versorgung, die darüber hinausgeht, haben sie zwei Mög-
lichkeiten. Entweder sie zahlen die zusätzlichen Leistungen
aus eigener Tasche. Oder sie sorgen mit privaten Zusatzver-
sicherungen vor. Viele können sich weder das eine noch das
andere leisten. Und verzichten deshalb oft auf eine Behand-
lung, die sie brauchen.
Mit der bKV helfen Sie Ihren Mitarbeitern, einen Teil ihrer
Versorgungslücke zu schließen. Damit verschaffen Sie ihnen
dauerhaft Vorteile – und vermitteln ihnen Ihre Wertschätzung.
Mehr Zufriedenheit und Motivation.
Wussten Sie, dass die bKV für Arbeitnehmer eine der attrak-
tivsten Zusatzleistungen des Arbeitgebers ist? Sie gehört
zu den Top 3 der Zusatzangebote. Deutlich weniger attrak-
tiv fi nden Arbeitnehmer dagegen andere Leistungen wie
Firmenwagen oder Diensthandy.1 Gegenüber der ebenfalls
sehr geschätzten betrieblichen Altersvorsorge hat die bKV
für Sie allerdings einen wesentlichen Vorteil: Ihre Mitarbei-
ter profi tieren sofort und dauerhaft von den Mehr werten,
nicht erst im Ruhestand. Dadurch spüren auch Sie als
Arbeitgeber den positiven Effekt unmittelbar.
Denn die Botschaft einer bKV ist eindeutig: Mit dieser Zusatz-
leistung zeigen Sie, dass Ihnen das Wohlbefi nden Ihrer Mit-
arbeiter wichtig ist. Darauf legen immer mehr Arbeitnehmer
Wert. Sie schätzen ein aufmerksames Miteinander – berufl ich
wie menschlich. Das motiviert sie und stärkt ihre Bindung ans
Unternehmen.
20
16
12
8
4
Beliebte Zusatzangebote vom Arbeitgeber: Die bKV steht auf Platz 3.
Quelle: GfK
Einschätzung der Wichtigkeit einzelner Zusatzleistungen durch Arbeitnehmer. Von 0 = unwichtig bis 20 = sehr wichtig.
Betriebliche
Altersvorsorge
DienstwagenVermögenswirk-
same Leistungen
EinmalzahlungBetriebliche
Krankenversicherung
Unfall-
versicherung
Parkplätze
45
7
9
8
13
16
02 03 Attraktive Zusatzleistung
„ Als Unternehmer habe ich eine starke Verantwortung meinen Beschäftigten gegenüber. So können z. B. hohe
Zuzahlungen beim Zahnarzt von meinen Fahrern kaum getragen werden. Darum habe ich mich für eine betrieb-
liche Zahnzusatzversicherung der DKV entschieden. Die Tatsache, dass laufende Versicherungsfälle mitversichert
sind, hat mich überzeugt. Auch die einfach gestalteten Prozesse und die professionelle Unterstützung haben
meine Entscheidung zugunsten der DKV bestärkt.“
Oliver Ludwig (Geschäftsführer Omnibus Ludwig GmbH)
Großer Vorsprung: Die DKV ist Marktführer bei Zusatzversicherungen.
DKV
2
3
Anzahl Kunden in Millionen
3,6
2,1
1,8
Doppelte Marktführerschaft.
Die DKV ist Marktführer bei Firmengruppen-
und Krankenzusatzversicherungen.
3,6 Mio. Kunden vertrauen uns
im Bereich Zusatzversicherung.
Quelle: „Surminski-Report“ (ZfV 19/2019)
Auf den richtigen Partner kommt es an. Setzen Sie auf den Marktführer: die DKV. Sie möchten Ihren Mitarbeitern einen Schutz auf höchstem Niveau bieten? Dann brauchen Sie einen
leistungsstarken Partner: Die DKV ist einer der wenigen Spezialanbieter für private Krankenversiche-
rungen. Wir unterstützen Sie mit der Expertise aus über 90 Jahren und einer exzellenten Finanzstär-
ke. Unsere innovativen Produkte und herausragenden Services mit einfachen Prozessen sichern Ihrer
Belegschaft eine hochwertige medizinische Versorgung.
04 05 Erstklassiger Spezialanbieter
Nutzen Sie unsere umfangreiche Expertise als Marktführer in den Bereichen Firmengruppen-
und Krankenzusatzversicherungen für Ihr Unternehmen!
Erstklassiger Partner DKV: der leistungsstarke Spezialanbieter für private Krankenversicherungen.
Die führende Ratingagentur
Fitch Ratings hat die DKV mit der Top-
Note „AA“ ausgezeichnet.
• Gesamtnote „Sehr gut“
• Bestnote in vielen Kategorien bei der
Servicequalität
• Bestnote „Hervorragend“ in der
Gesamtbewertung bKV
• In allen Teilbereichen ausschließlich
„Sehr gute“ und „Hervorragende“
Ergebnisse
• Bestnote „EXZELLENT“ im IVFP
bKV-Rating
• Fünf Sterne in allen Bereichen:
Beratung, Vertrag, Service und Produkt
Unsere Expertise, Ihr Vorteil:
• Seit über 90 Jahren sind wir mit fl exiblen und innovativen
Produkten Vorreiter der Branche. Und seit über 60 Jahren
gestalten wir mit dieser Expertise Firmenkonzepte.
• Eine faire Leistungsabwicklung ist für uns selbstverständ-
lich. Denn der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei
uns im Fokus.
• Namhafte Unternehmen sind Partner der DKV in der
Firmengruppenversicherung, darunter viele DAX®-30
Unternehmen.
• Regelmäßig erhalten wir gute bis sehr gute Bewertungen
für unsere Produkt- und Servicelösungen.
Unsere Finanzkraft, Ihre Sicherheit:
• Die DKV ist ein Unternehmen der ERGO.
• ERGO gehört zum DAX®-Unternehmen Munich Re. Einem
der weltweit führenden Rückversicherer und Risikoträger.
• Ertragsstärke und stabile Geschäftspolitik sorgen
für sichere Beiträge und Leistungen.
• Top-Noten von führenden Ratingagenturen. Fitch Ratings
bewertet die DKV mit „AA“, Standard & Poor’s mit „AA-“.
Umfangreich und fl exibel: unser modulares Produktangebot. Bei der DKV haben Sie die Wahl: Möchten Sie den Versicherungsschutz für Ihre Mitarbeiter indivi duell
zusammenstellen? Oder einen unserer beliebten Kompakt-Bausteine nutzen? In jedem Fall steht
Ihnen ein sehr umfassendes und vielseitiges Produktangebot zur Verfügung.
Statt einzelner Bausteine können Sie auch einen unserer
Kompakt-Bausteine wählen. Diese haben den Vorteil, dass
sie mehrere Einzelleistungen kombinieren – und zwar zu
attraktiven Preisen.
So geben Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit einer um-
fangreichen zusätzlichen Vorsorge, die dort ergänzt, wo die
GKV nicht leistet.
Alle Bausteine im Detail fi nden Sie unter: www.bonusmed.de.
Mit unseren BonusMed Bausteinensind Sie maximal fl exibel:
Sie können grundsätzlich jeden Baustein einzeln abschlie-
ßen oder mehrere Bausteine kombinieren. Jeder Baustein
bietet leistungsstarken Schutz in einem wichtigen Gesund-
heitsbereich:
Individueller Schutz für Ihr
Unternehmen – z. T. schon ab 10 Mitarbeitern
Kranken-
haus
Pflege
TagegeldVorsorge/
Service
Ambulant
Zahn
• Zahnersatz
• Prophylaxe/
Zahnbehandlung
• Krankenhaustagegeld
• Krankentagegeld• Vorsorge
• Schutzimpfungen
• Präventionskurse
• Garantierte Behandlung
durch Top-Experten
• Arznei-/Verbandmittel
• Hilfsmittel
• Hörgeräte
• Sehhilfen
• Lasik-Operationen
• Naturheilverfahren
• Auslandsreise
• Ein-/Zweibettzimmer/Chefarzt
• Ein-/Zweibettzimmer/Chefarzt
nach Unfall
• Unterkunft Ein-/Zweibettzimmer
Außerdem haben Ihre Arbeitnehmer mehr im Geldbeutel,
da sie z. B. im Krankenhaus oder bei Arzneimitteln weniger
zuzahlen müssen.
Wenn Sie möchten, können Sie einzelne Bausteine zu den
Kompakt-Bausteinen hinzuwählen. Und den Schutz optimal
auf Ihre Belegschaft abstimmen.
Komfortabler Schutz mit unseren BonusMed Kompakt-Bausteinen:
• Pfl ege Schutz Paket
Verzicht auf Zahn-
staffel möglich.
06 07 Leistungsstarke Produkte
Ihr Trumpf: die Leistungen der DKV.Mit einer bKV zeigen Sie, dass Ihnen das Wohl Ihrer Mitarbeiter am Herzen liegt. Der ergänzende
Versicherungsschutz sorgt bei Ihrer Belegschaft für erlebbare Mehrwerte. Aber auch Ihnen bringen
unsere umfangreichen Leistungen viele Pluspunkte.
Faire und transparente Kalkulation. Wir berech-
nen Ihren Beitrag individuell. Dazu berücksich-
tigen wir die Branche sowie die Anzahl und das
Durchschnittsalter Ihrer Mitarbeiter. Das führt zu
risikogerechten und damit stabileren Beiträgen.
Einheitsbeitrag. Sie zahlen für jeden Mitarbeiter
Ihres Unternehmens den gleichen Beitrag.
Konstante Beiträge. Während der ersten Ver-
tragslaufzeit verändern sich die Beiträge nicht.
Dadurch können Sie sicher planen.
Kein Mindestbeitrag. Sie wählen nur die Bau-
steine, die zu Ihrer Belegschaft und Ihrem
Budget passen.
Bedarfsgerechte Lösungen. Sie können einzelne
BonusMed Bausteine auswählen und kombinieren.
Oder sich für einen Kompakt-Baustein entschei-
den. In jedem Fall sind Sie fl exibel in der Vertrags-
gestaltung. Und bekommen ein auf Ihr Unterneh-
men zugeschnittenes bKV-Paket.
Geringer Verwaltungsaufwand. Sie profi tieren von ein-
fachen Prozessen und geringen Aufwänden. Wir bieten
Ihnen und Ihren Mitarbeitern umfangreiche Online-
services. Mit wenigen Klicks können Sie z. B. Ihre Mit-
arbeiter einfach an- und abmelden.
Persönlicher Ansprechpartner. Sie können sich an Ihren
Vertriebspartner vor Ort wenden. Oder an unsere bKV-
Experten. So haben Sie immer erfahrene Spezia listen an
Ihrer Seite.
Beitragsbefreiung möglich
Kein zusätzlicher Aufwand durch An- und Abmeldungen
der Mitarbeiter in entgeltfreien Zeiten. Der Anspruch auf
Leistungen bleibt auch bestehen bei
• Bezug von Elterngeld
• Pfl ege- und Familienpfl egezeit sowie
• längerer Arbeitsunfähigkeit ab dem 43. Tag
Verzicht auf Zahnstaffel möglich
In den Bausteinen mit Zahnersatzleistungen können
Sie auf die tarifl iche Höchstbegrenzung der Erstattung
(Zahnstaffel) verzichten. Dies gilt für die Versicherungs-
dauer in der bKV. So stellen Sie Ihren Mitarbeitern
bereits ab dem 1. Tag den vollen Erstattungsanspruch
für Zahnersatzleistungen zur Verfügung.
Vorteile für Sie als Arbeitgeber:
Ohne Wenn und Aber: starke Vorteile für Ihre Mitarbeiter. Ob Zahnersatz oder Einbettzimmer im Krankenhaus: Sie können Ihrer Belegschaft mit einer bKV
attraktive Mehrwerte bieten. Das gilt vor allem für Arbeitnehmer, die bestimmte Leistungen mit einer
privaten Krankenzusatzversicherung nicht absichern könnten. Zum Beispiel aufgrund einer Vorerkran-
kung. Deshalb schätzen Mitarbeiter Ihre Fürsorge, auch über den rein fi nanziellen Vorteil hinaus.
Vorerkrankungen sind mitversichert. Es gibt
keine Gesundheitsprüfungen. Und auch keine
Ausschlussdiagnosen in den Bedingungen. Ein
gleichwertiger Vorteil im Sinne der Mitbestim-
mungsgremien. Mitarbeiter mit Vorerkrankungen
und gesunde Mitarbeiter sind gleichgestellt.
Einstieg in laufende Behandlungen. Es besteht
sofortiger Versicherungsschutz. Ihre Mitarbeiter
sind ab dem ersten Tag versichert. Die sonst übli-
chen Wartezeiten entfallen. In unseren Zahnbau-
steinen leisten wir z. B. auch dann, wenn bereits
ein Heil- und Kostenplan vorliegt.
Top-Behandlung inklusive. Mit dem Baustein
BBCK2 ist es möglich, bei bestimmten schweren
Erkrankungen Zugang zu anerkannten Top-
Experten zu erhalten.
Fortführungsrecht ohne Gesundheitsprüfung. Wenn
Mitarbeiter das Unternehmen verlassen, können sie
grundsätzlich die Versicherung zu den Bedingungen der
Einzelversicherung fortführen. Dieses Recht gilt unab-
hängig vom gesundheitlichen Zustand.
Schutz für Familienangehörige. Ihre Mitarbeiter können
ihre Angehörigen ebenfalls bei der DKV versichern. Dabei
stehen ihnen alle geöffneten Tarife zur Verfügung. Und
das teilweise sogar ohne Gesundheitsprüfung.
Vorteile für Ihre Mitarbeiter:
2 Diesen Baustein können Sie nur zusammen mit einer stationären Versicherung abschlie-
ßen. Dabei muss die stationäre Versicherung folgende Leistungen umfassen: Ein- oder
Zweibettzimmer und Chefarztbehandlung mindestens bis zu den Höchstsätzen der
Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ).
08 09 Umfangreicher Schutz & Service
Manchmal ist mehr eben doch mehr: Top-Services rund um die Uhr. Die DKV bietet Ihren Mitarbeitern nicht nur starke Gesundheitsleistungen. Auch unser hochwertiger
Service wird Ihre Arbeitnehmer auf ganzer Linie überzeugen.
DKV Gesundheitstelefon. Hier erreichen Ihre Mit-
arbeiter fachkundige Ansprechpartner wie Ärzte
oder Ernährungsberater. Sie beantworten Fragen
zu Diagnosen und Krankheiten. Und nennen
Adressen von Spezialisten im ambulanten und
stationären Bereich.
Meine Versicherungen. Im Online-Kundenbereich
der DKV können Ihre Arbeitnehmer viele prakti-
sche digitale Angebote nutzen. Dazu gehören z. B.:
• die beleglose Sehhilfenabrechnung, für die sie
keine ärztliche Verordnung brauchen
• die Änderung persönlicher Daten
• die Beantragung von Hilfsmitteln
• exklusive Einkaufsvorteile und Rabatte bei
namhaften Partnern
• Befundübermittlung „Was habe ich?“
„Meine DKV“ App: Alle relevanten Gesundheits-
daten im Blick haben und Leistungsbelege digital
einreichen? Oder Organisatorisches rund um die
Versicherung erledigen? Ihre Arbeitnehmer nutzen
einfach unsere „Meine DKV“ App. Datenschutz, der
neueste gesetzliche Standards erfüllt (E-Health
Gesetz), ist bei uns selbstverständlich.
• Rechnungen einreichen
• Zugang zum Kundenportal „Meine Versiche-
rungen“
• Adress-/Bankdatenänderung
• Arzneimittel-Preisvergleich
• Arztsuche
• Elektronische Gesundheitsakte (eGA) – digital,
sicher, selbstbestimmt. Mit allen relevanten
Gesundheitsdaten (z. B. medizinische Doku-
mente, Arztbesuche, Impfungen, Medikamente,
Vorsorgeuntersuchungen).
DKV Gesundheitsberatung App. Die App bietet
Antworten auf allgemeine medizinische Fragen.
Ferner auch eine reisemedizinische Beratung.
Sie hilft bei der Suche nach einem Facharzt oder
einer Klinik in Ihrer Nähe. Ihre Arbeitnehmer
erhalten zudem Informationen zu Vorsorgeunter-
suchungen oder Impfungen.
Die Kompetenz und Erfahrung der DKV für Ihre Mitarbeiter: Ihre Belegschaft profi tiert von unseren
ausgezeichneten Gesundheitsleistungen und unserem Top-Service inklusive Newsletter, der zu The-
men aus den Bereichen Gesundheit, Ernährung und Fitness informiert. So bieten wir als Marktführer
Ihren Arbeitnehmern erstklassigen Versicherungsschutz und sofort erlebbare Mehrwerte.
10 11 Vorteile der bKV
Alle gewinnen. Die Vorteile unserer betrieblichen Krankenversicherung im Überblick.
Starker Schutz für die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter
Positiver Effekt für Motivation und Bindung an Ihr Unternehmen
Marktführer DKV als erstklassiger Partner für Ihre bKV
Sehr umfassendes und innovatives Produktangebot
Risikogerechte Beiträge durch individuelle Kalkulation
Keine Gesundheitsprüfung: Vorerkrankungen und laufende Behandlungen sind mitversichert
Keine Wartezeiten – Versicherungsschutz ab dem ersten Tag
Unser bester Service inklusive umfangreicher digitaler Angebote für Sie und Ihre Mitarbeiter
Auf Wunsch Beitragsfreiheit bei Eltern-/Pfl egezeit und langfristiger Arbeitsunfähigkeit
Was zählt, sind Ihre Mitarbeiter. Zeigen Sie es – mit einem starken Gesundheitsschutz.
Erfahren Sie mehr über
unsere Produkte und Services:
www.bonusmed.de
Verzicht auf Zahn-
staffel möglich.
DKV Deutsche Krankenversicherung AG
Produktmanagement bKV (PTBK)
50594 Köln
Telefon 0221 5785580
[email protected], www.bonusmed.de
Wer sein Leben selbst gestalten will, braucht jemanden an seiner Seite,
der dafür genügend Sicherheit bietet. Wir helfen Ihnen dabei, Ihren Weg
in sichere Bahnen zu lenken. Wenn Sie Fragen haben – kein Problem.
Sollte Ihr Partner für Versicherungsfragen einmal nicht erreichbar sein,
nutzen Sie bitte die folgenden Kontaktdaten:
Telefon 0221 5785580
E-Mail [email protected]
Sie möchten mehr darüber erfahren, was wir für Sie tun können?
Besuchen Sie uns auf:
www.bonusmed.de
Wir sind immer für Sie da.
Ihr Partner für Versicherungsfragen
© DKV Deutsche Krankenversicherung AG, 50594 Köln | KV | 50072765 | 4.2020 | PMGBK
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