Neu!

Zertifizierte

europäische Ausbildung!

Basisqualifizierung 360 Stunden Theorie (9 Lehrgangswochen)und 100 Stunden Selbststudienzeit

Modul 1 – 6 nach E.D.E.

Abschlussprüfung:

Hausarbeit undKolloquium

Zertifikat:

Qualifiziertes ESI Zertifikatberechtigt zur Leitung eines Heimes nach Heimgesetz

Aufbauqualifizierung Aufbaumodul 1

80 Stunden Theorie (2 Lehrgangswochen)und20 Stunden Selbststudienzeit

Modul 7 nach E.D.E.

Abschlussprüfung:

Projektarbeit und Abschlusskolloquium (20 Stunden Präsenzzeit)

Zertifikat:

E.D.E. Zertifikat

und

Qualifiziertes ESI Zertifikat pro Modul

Aufbaumodul 2

80 Stunden Theorie (2 Lehrgangswochen)und 20 Stunden Selbststudienzeit

Modul 8 nach E.D.E.

Aufbaumodul 3

80 Stunden Theorie (2 Lehrgangswochen)und 40 Stunden Selbststudienzeit

Modul 9nach E.D.E.

Abschlusskolloquium

20 Stunden (2 Tage)

Studium Donau-Universität in Krems optional

1 Semester Abschlussprüfung:

Masterarbeit

Zertifikat:

Akademischer Grad (Master of Arts)

Woche/Termine Themen1. Lehrgangswoche

07. - 11. 11. 2011

Strukturen der Altenhilfe/der LangzeitpflegeDemografische Entwicklung und ihre gesellschaftlichen und individuellen •AuswirkungenSozialpolitik (politische Rahmenbedingungen der Altenpflege)•Traditionelle und alternative Versorgungsformen•Aufgaben der Einrichtungsleitung im Spannungsfeld der verschiedenen •Versorgungsangebote

2. Lehrgangswoche

16. – 20.01.2012

Personalmanagement und KommunikationFührungsphilosophien•Führungsverständnis •Kommunikations- und Gesprächsführung/Moderation•Teamentwicklung•Konfliktmanagement•

3. Lehrgangswoche

12. – 16.03.2012

Betriebs- und FinanzwirtschaftPflegesätze, Kosten-Erlöskalkulation•Budgetierung/Controlling•Leistungs- und Pflegesatzverhandlung•Bedarfs-/Preisermittlung•Portfolio•

4. Lehrgangswoche

23. – 27.04.2012

Rechtsgrundlagen für das Management von PflegeeinrichtungenAllgemeine Grundlagen der nationalen Rechtskunde•Bewohnerbezogenes Recht•BGB•Betriebsbezogenes Recht/Heimrecht•Mitarbeiterbezogenes Recht/Arbeitsrecht •Europäisches Recht der Altenhilfe•

5. Lehrgangswoche

21. – 25.05.2012

Betriebs- und FinanzwirtschaftGrundlagen und Organisation der Buchführung•Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung•Abschreibung•Gesellschaftsformen/Kostenträger•Steuerrecht•EDV (Einsatzfelder/Rahmenbedingungen/Datenschutz)•

6. Lehrgangswoche

09. – 14.07.2012

Qualitätsmanagement von Dienstleistungen in der AltenhilfeSysteme und Konzepte, Methoden, Gesetzliche Grundlagen •Qualitätsmanagementsysteme im Vergleich (DIN EN ISO/EFQM)•Implementierung von Qualitätssicherungssystemen (Kundenzufriedenheit, •Beschwerdemanagement, Prozessoptimierung)E-Qalin®, ein europäisches branchenspezifisches •QualitätsmanagementsystemProjektmanagement•

7. Lehrgangswoche

10. – 14.09.2012

PersonalwirtschaftPersonalpolitik (Unternehmenskultur/Führen mit Zielen/Beteiligung)•Personalbedarfsermittlung/Personaleinsatzplanung/Arbeitszeitmodelle•Personalmarketing •Personalentwicklung•Arbeits- und Gesundheitsschutz•

8. Lehrgangswoche

12. - 16.11.2012

Marketing und ÖffentlichkeitsarbeitWettbewerb•Benchmarking•Ermittlung der Kundenzufriedenheit•Internes Marketing•Vernetzung•Präsentationstechniken•

9. Lehrgangswoche

21. - 25.01.2013

Reflexion des FührungsverhaltensAktuelles aus der AltenhilfeBegleitete Exkursion in Arbeitsfelder der AltenhilfePräsentation der AbschlussarbeitenAbschlusskolloquium

Woche/Termine ThemenModul 11. Lehrgangswoche

08. - 12.04.2013

BerufsethikStruktur und Organisation der Altenhilfe in Europa•Altenhilfe im europäischen Vergleich•Versorgungsmodelle in der ethischen Bewertung •Verhaltenskodex des E.D.E.•

2. Lehrgangswoche

10. - 14.06.2013

BerufsethikReflexion der professionellen Berufstätigkeit•Wertorientierung und Verantwortung in der stationären Altenarbeit und •Langzeitpflege

Modul 21. Lehrgangswoche

26. - 30.08.2013

Strategisches ManagementVisionen, Zieldefinition•Strategieentwicklung•Change-Management•Unternehmenssteuerung•Analyse von Organisationsabläufen und Planungsprozessen •

2. Lehrgangswoche

21. - 25.10.2013

Strategisches ManagementUnternehmensphilosophie, Leitbilder•Planungs- und Kontrollinstrumente•Erfolgsfaktoren in der Unternehmensführung•Fundraising•Marketing/Öffentlichkeitsarbeit•

Modul 31. Lehrgangswoche

25. - 29.11.2013

Fachspezifische ThemenNeueste Erkenntnisse in Hauswirtschaft und Ernährung/•Organisationsformen/gesetzliche RahmenbedingungenEntwicklung von hauswirtschaftlichen Dienstleistungsangeboten/Facility •Management in stationären und teilstationären Einrichtungen

2. Lehrgangswoche

27. - 31.01.2014

Fachspezifische Ausrichtung der EinrichtungenNeueste Erkenntnisse in Geriatrie und Gerontopsychiatrie/Entwicklung und •Implementierung spez. AngeboteGeriatrische Rehabilitation/Entwicklung und Implementierung spez. •AngeboteAngehörigen- und Ehrenamtlichenarbeit•Kooperation und Vernetzung im Stadtteil/Quartier•Bedingungen und Voraussetzungen palliativer Pflegeangebote•

Abschlussprüfung 2 Tage im Anschlussan die letzteLehrgangswoche

Präsentation der Abschlussarbeit und Abschlusskolloquium/Zertifikatsüberreichung (ein E.D.E. -Vertreter ist bei der Prüfung anwesend)