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HALLO 2014!
Ziele, Fragen, Antworten ...
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Nachhaltigkeit Erneuerbare Energien Innovationen
Talent-förderung
Vertrauen Miteinander
Natürlichkeit
Werte
Purismus Wunder
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NACHHALTIGKEIT
„We are what we repeatedly do. Excellence, than, is not an act, but a habit.“
Aristoteles
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sparsames Wirtschaften
Blick auf die nächste Generation
global faire Verteilung
soziale Gerechtigkeit
Umwelt-und Natur-schutz
Bedürfnisseüberdenken
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„Der Mensch ist der Urheber seiner Handlungen, so gut wie er der Vater
seiner Kinder ist ..“
Aristoteles
ERNEUERBARE ENERGIEN
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BioenergieSonnenenergieWind- und WasserkraftGeothermie
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• Umsetzung sauberer, erneuerbarer Lösungen• Respektieren der natürlichen Grenzen unserer Umwelt• Abschaffung schädlicher, nicht nachhaltiger
Energiequellen• Gleichberechtigung beim Einsatz von Ressourcen• Entkoppelung von Wachstum und Verwendung fossiler
Brennstoffe
SO GEHT‘S:
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„Es gibt kein großes Genie
ohne einen Schuss
Verrücktheit“
Aristoteles
INNOVATIONEN
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• ZIELE FESTLEGENWas soll mit einer Innovation erreicht werden?
• ANREIZE SCHAFFENKarrieresprung, Beteiligungen, Freiheiten, Selbstverwirklichung ...
• PLATTFORMEine Plattform für Innovationen im eigenen Unternehmen gründen.
• VERRÜCKTHEITEN ZULASSENIm Prototyping entstehen keine Innovationen.
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„Der Wunsch nach Freundschaft entsteht rasch, die Freundschaft aber nicht.“
Aristoteles
VERTRAUEN
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„Vertrauen ist der Wille, sich verletzlich zu zeigen. Dieser einfache Satz umfasst mehrere Vertrauensdimensionen:
1. Vertrauen entsteht in Situationen, in denen der Vertrauende (der Vertrauensgeber) mehr verlieren als gewinnen kann – er riskiert einen Schaden bzw. eine Verletzung.
2. Vertrauen manifestiert sich in Handlungen, die die eigene Verletzlichkeit erhöhen. Man liefert sich dem Vertrauensnehmer aus und setzt zum Vertrauenssprung an.
3. Der Grund, warum man sich ausliefert, ist die positive Erwartung, dass der Vertrauensnehmer die Situation nicht zu seinen Gunsten ausnutzt.
Quelle: wikipedia.de
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„Wenn man einem Menschen trauen kann, erübrigt sich ein Vertrag. Wenn man ihm nicht trauen kann, ist ein Vertrag nutzlos.“
Jean Paul Getty
Wem vertraust du?
Wem vertraust du nicht? Und warum?
Wem würdest du gerne vertrauen?
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„Also steht die Tugend und ebenso auch das Laster in unserer Gewalt. Denn wo das Tun in unserer Gewalt ist, da ist es auch das Lassen, und wo das Nein, da
auch das Ja. Wenn also das Tun des Guten in unserer Gewalt steht, dann
auch das Unterlassen des Bösen; und wenn das Unterlassen des Guten in
unserer Gewalt steht, dann auch das Tun des Bösen.“
Aristoteles
WERTE
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„Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile.“
MITEINANDER
Viele unternehmerische Misserfolge haben Emotionen und Konflikte als Ursache. Ein harmonisches Miteinander ist ein starker Erfolgsfaktor. Nur was innen stark ist, kann auch nach aussen stark auftreten.
Aristoteles
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„Persönliche Fähigkeiten sind der Schlüssel für Erfolg in der kommenden
Wissensgesellschaft.“
TALENTFÖRDERUNG
„Kluge Talent-Manager investieren in ihre Nachwuchskräfte – für mehr Umsatz, Nachhaltigkeit, Zukunftssicherung.“
„Unternehmen, die talentierte Nachwuchskräfte nicht fördern und fordern,
werden sie verlieren.“
Wo ist dein Talent-Manager?
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ROCKETPICS
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