Projekt Analyse Revisionsbedarf Fachfrau / Fachmann Betreuung

Informationsveranstaltung, 14. Januar 2014

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Begrüssung und Einführung

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Ausgangslage

• Heute ist der Kick-Off des Projekts «Analyse des Revisionsbedarfs Grundbildung Fachfrau / Fachmann Betreuung»

• Alle Mitgliederverbände von SAVOIRSOCIAL, kantonale und regionale Organisationen der Arbeitswelt, Mitglieder der SKBQ, Chefexpert/innen Fachfrau / Fachmann Betreuung, Berufsfachschulen, Aufsichtskommission und Anbieter überbetriebliche Kurse, OdA Santé, Aufsichtskommission ÜK Fachfrau / Fachmann Betreuung waren eingeladen.

• Es ist wichtig, dass die Ergebnisse dieser Analyse von allen Anspruchsgruppen mitgetragen werden. Ein partizipatives Vorgehen ist uns wichtig.

Zielsetzungen der heutigen Informationsveranstaltung

• Alle an diesem Projekt interessierten Personen sind auf dem gleichen Wissensstand

• Die im «Feld» vorhandenen Ideen und Anliegen sind gesammelt und können noch ins Projekt integriert werden

• Der Informations- und Kommunikationsfluss ist geklärt

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Ablauf

09.15 Ausgangslage, Zielsetzungen des Projekts10.00 Ursache und angestrebte Wirkungen des Projekts

10.20 Pause

11.00 Das geplante Vorgehen11.45 Ausblick

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Ausgangslage und Zielsetzungen des Projekts

Ausgangslage und Zielsetzung des Projekts

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Ausgangslage

2014 führt SAVOIRSOCIAL eine breit angelegte Analyse des Revisionsbedarfs der Grundbildung Fachfrau / Fachmann Betreuung durch

Zielsetzungen der Analyse • Systematische Analyse des Berufsfeldes und des Berufs bzw. des diesem

zugrundeliegenden Tätigkeitsprofils • Einholen von Rückmeldungen von den Betrieben und Lernenden sowie

den verschiedenen fachspezifischen Akteuren zur aktuellen Ausbildung – das sind insbesondere die Mitgliederverbände von SAVOIRSOCIAL, kantonale und regionale OdA, Anbieter von überbetrieblichen Kursen, Berufsbildungsämter etc.

Die Ergebnisse aus dieser Analyse bilden die Grundlage für die Revision von Bildungsplan und Bildungsverordnung Fachfrau / Fachmann Betreuung.

Das Vorhaben

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Positionierung imBildungssystem

Qualität der aktuellen Umsetzung

Anforderungen Arbeitsmarkt

TätigkeitsanalyseFragebogen-

erhebungKompetenzen-

vergleich

Aussagen zum Revisionsbedarf

Praxisexpert/innen

Lernende, Schule, ÜK

Kantone, PEXBB’s

Branchenverbände

Diskussion der Resultate mit Vertretern aus allen Anspruchsgruppen

Abschlussbericht, Tätigkeitsprofil, Berufsentwicklungsprofil

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Ursachen und erwartete Wirkungen des Projekts

Ursachen und erwartete Wirkungen des Projekts

Ursachen und Wirkungen des Projekts

Diskussion in 5 moderierten Gruppen:

Ausgangslage• Wie schätzen Sie die Ausgangssituation für das Projekt «Analyse des

Revisionsbedarfs Fachfrau / Fachmann Betreuung « ein?• Was hat Ihre Meinung nach zum Vorhaben geführt, eine so breit angelegte Analyse

durchzuführen?• Wo sehen Sie bezogen auf die Ausgangssituation offene fragen?

Wirkung• Welches sind Ihre Erwartungen zu den Wirkungen und Ergebnissen dieser Analyse? • Was sind Ihrer Ansicht nach die Konsequenzen aus diesem Projekt?• Gibt es weitere Projekte / Vorhaben, welche die Durchführung der Analyse

beeinflussen?

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Das geplante Vorgehen

Das geplante Vorgehen

Die Tätigkeitsanalyse

Arbeitsschritte Zeitraum

Definition der Struktur des Berufsbildes Januar 14

Kick-Off Sitzung der AG1 Februar 14

Erfassung der Tätigkeiten und Anforderungen im Berufsfeld mittels Interviews und einer Validierung der Ergebnisse

Februar – Juni 14

Analyse von Trends in einem Zukunftsworkshop

Mai, Juni 14

Erstellung des Kompetenzprofils Juli, August 14

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Ergebnis: Tätigkeitsprofil, Berufsentwicklungsprofil

Die Fragebogenerhebung

Arbeitsschritte Zeitraum

Kick-Off Sitzung der AG2 Februar 14

Ausarbeiten der Evaluationsdesigns und der Erhebungsinstrumente

März, April 14

Durchführung und Auswertung der Befragung Mai – August 14

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Ergebnis: Quantitative Aussagen zum Revisionsbedarf aus Sicht verschiedener Anspruchsgruppen

Der Kompetenzvergleich

Arbeitsschritte Zeitraum

Kick-Off Sitzung der AG3 September 14

Schnittstellenanalyse September – November 14

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Ergebnis: Abgleich des Kompetenzprofils mit dem Berufs-bildungssystems im Berufsfeld Soziales und verwandter Branchen

Die Verarbeitung der Ergebnisse

Arbeitsschritte Zeitraum

Präsentation und Diskussion der Ergebnisse an einem Workshop mit allen Anspruchsgruppen

Januar 15

Berichterstellung Januar – März 15

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Ergebnis: Empfehlungen zum Revisionsbedarf anhand der Analyse-ergebnisse

Projektorganisation

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SteuergruppeSKBQ

Operative Projektleitung

K. Fuhrer/Ectaveo

TP 1Tätigkeitsanalyse

TP 2Evaluation der

Umsetzung

TP 3Abgleich

Bildungssystem

Arbeitsgruppe 1 Arbeitsgruppe 2 Arbeitsgruppe 3

Auftraggeber/Gesamt-verantwortung

Vorstand SavoirSocial

ProjektgruppeM. Zurbriggen /

K. Fehr / K. Fuhrer / Ectaveo

Informations- und Kommunikationsfluss

• Information zu den Meilensteinen auf der Homepage von SavoirSocial• Information zum Stand des Projekts im Newsletter• Workshop zur Diskussion der Ergebnisse im Januar 2015

• Ev. Offenes Forum für Anliegen, Meinungen, Ideen zum Revisionsbedarf der Grundbildung Fachfrau / Fachmann Betreuung auf der Plattform «expec»

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Ausblick

Ausblick

Die nächsten Schritte

Operative Projektleitung• Reflexion der Ergebnisse der heutigen Veranstaltung • Erstellen eines Informations- und Kommunikationskonzepts

Teilprojekt 1• Erarbeiten einer Struktur des Berufs Fachfrau / Fachmann Betreuung und

vorbereiten der Interviews

Teilprojekt 2• Skizzieren eines Evaluationsdesigns

Teilprojekt 3• Terminumfrage für Kick-Off im September 14• Anfrage für Mitarbeit in Arbeitsgruppe 3

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Herzlichen Dank für Ihre aktive Teilnahme an dieser Informationsveranstaltung