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ARBEIT ORGANISATION FÜHRUNG 29. – 30. März 2017 | RAMADA HOTEL BAD SODEN ZI-Konferenz 2017 Ideenmanagement gestalten in den neuen Welten Arbeit - Führung - Organisation

RAMADA HOTEL BAD SODEN ZI-Konferenz 2017 · 2017. 1. 20. · 13:45 Uhr Organisation 4.0 – Vernetzung und Schwarmintelligenz als Basis für ein modernes Ideenmanagement • Aktuelle

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29. – 30. März 2017 | RAMADA HOTEL BAD SODEN

ZI-Konferenz 2017Ideenmanagement gestalten in den neuen Welten

Arbeit - Führung - Organisation

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 3

Sehr geehrte Damen, sehr geehrte Herren,

wir stehen mitten in der digitalen Umwälzung unserer (Arbeits-)Welt. Wie werden sich diese Veränderungen auf die Arbeit, die Führung und die Or-ganisationen und somit natürlich auch auf das Ideen- und Innovations-management auswirken? Welche neuen Chancen und Potenziale gibt es und auf welche Risiken müssen wir uns einstellen?

Mit diesen und weiteren Fragen werden sich auf unserer ZI-Konferenz hochkarätige Experten beschäftigen und ausgewählte Aspekte und aktu-elle Fragestellungen mit Vorträgen und Referaten beleuchten. Diese Im-pulse können Sie anschließend im Gespräch und in der Diskussion mit anderen TeilnehmerInnen reflektieren und Ihre Erkenntnisse ganz kon-kret in Ihr Ideenmanagement einfließen lassen.

Mit unserem neuen Workshop-Angebot, das 2 x 60 Minuten dauert, wollen wir den unterschiedlichen Teilnehmergruppen mit ihren unter-schiedlichen Voraussetzungen gerecht werden. So bieten wir z. B. denen, die neu in ihrer Funktion sind, mit dem Starterworkshop einen Überblick über die Themenfelder des Ideenmanagement. Andere Workshops rich-ten sich speziell an den Mittelstand und an Konzerne.

Auf unserem „Marktplatz Ideenmanagement – Zeit für Information und Inspiration“ stellen sich erstmals die jeweiligen Sieger aller ZI-Award-Kate-gorien vor und stehen Ihnen Rede und Antwort. Weitere Marktstände gibt es in den Kategorien „Suche“ oder „Biete“. Hier können Sie sich sozusagen kollegial beraten lassen oder Ihr Wissen mit anderen teilen.

Offenheit und kontinuierliche Bereitschaft zur Erneuerung sind die Voraussetzungen für Zukunftsfähigkeit, aber ebenso unerlässlich ist das Teilen von Wissen und Ideen. Kommen Sie nach Bad Soden und machen Sie mit. Nur gemeinsam können wir besser werden und die Herausforde-rungen der Zukunft meistern.

Wir freuen uns auf Sie!

Christiane Kersting Roland Rausch

Christiane Kersting und Roland Rausch beide Geschäftsführer des Deutschen Instituts für Ideen- und Innovations-management GmbH (DIII GmbH) und Mitglied im Vorstand des Zentrums Ideenmanagement (ZI)

V O R W O R T

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 54 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

Mittwoch, 29. März 2017Arbeit 4.0 und aktuelle Themen aus dem Ideenmanagement

MITTWOCH, 29. MÄRZ 2017

Moderation: Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

6:30 Uhr Lauftreff für alle Interessierten, ergänzend zum Lauftreff Ideentrimmpfad, jeweils mit 6 verschiedenen Übungen

9:00 Uhr Begrüßung und Eröffnung der Konferenz Werner Schmidt, Präsident, Zentrum Ideenmanagement, Frankfurt am Main Vorstand, LVM Versicherung, Münster

9:05 Uhr Einführung in die Konferenz Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

9:35 Uhr Miteinander in Kontakt kommen Wer sind die anderen TeilnehmerInnen?

9:55 Uhr Was gibt es Neues beim ZI? • Entwicklung • Bericht von der Mitgliederversammlung • ZI-Benchmark Christiane Kersting und Roland Rausch, beide Geschäftsführer, Zentrum Ideenmanagement

10:30 Uhr Kommunikationspause

11:00 Uhr Impulsvortrag: Ideenmanagement gestalten in den neuen Welten Christiane Kersting, Johann Lengl, Sprecher des Beirats des ZI

12:00 Uhr Mittagspause

MITTWOCH, 29. MÄRZ 2017

13:00 Uhr Impulsvortrag Arbeit 4.0 • Im Überblick: Megatrends in der Arbeitswelt • Der Einfluss der Megatrends auf die Mikroebene im Betrieb (Arbeitsplatzbezogene Faktoren) • Der Einfluss der Megatrends auf die Mesoebene im Betrieb (Führung, Organisation, …) • Der Einfluss der Megatrends auf die Makroebene (Volkswirtschaftliche und arbeitsmarktpolitische

Faktoren und Bedingungen) • Im Fokus: Das Konzept von Arbeiten 4.0 • Auswirkungen auf das Ideenmanagement

Prof. Dr. Jutta Rump, Institut für Beschäftigung und Employability IBE, Ludwigshafen

13:35 Uhr Reflexion durch die TeilnehmerInnen: Ideenmanagement gestalten in der Arbeitswelt 4.0

14:15 Uhr WORKSHOPS 1. Durchgang

WORKSHOP 1 (Für Einsteiger) Starter-Workshop: Grundlagen des IDM mit Handwerkszeug Hans-Rüdiger Munzke, Geschäftsführer, IdeenNetz, Lengerich

WORKSHOP 2 Wie lassen sich Gutachter und Führungskräfte motivieren Maik Hopfeld, ZI-Award-Gewinner in der Kategorie „Beste Führungskraft 2016“ Tobias Salzmann, KVP-Moderator und Gutachter, beide K+S Kali GmbH, Werk Werra

WORKSHOP 3 (Für Fortgeschrittene) Vom Verwalter zum Gestalter - Ein neues Level im Ideenmanagement erreichen Hans Lengl

WORKSHOP 4 (Für den Mittelstand) Ideenmanagement als Querschnittsfunktion – Vernetzung mit Arbeitssicherheit, Gesundheit,

Lean und Kaizen Mirko Theiß, Ideenmanager, HAVER & BOECKER OHG, Oelde

WORKSHOP 5 (Für Visionäre) Das IDM ist tot, es lebe das IDM – IDM ohne Strukturen Thorsten Gänsch und Pia Schädler, Ideenmanagerin, Deutsche Bahn AG, Berlin

WORKSHOP 6 Ideenmanagement im Zeitalter der Digitalisierung – Was kommt da auf uns zu? Ein Praxisbeispiel Peter Becker, Leiter Ideenmanagement, Viessmann Heizsysteme GmbH, Allendorf

WORKSHOP 7 Ideenmanagement und Human Resource Management Roland Rausch

WORKSHOP 8 Führung und Ideenmanagement gehören zusammen. Ein Praxisbeispiel Michael Schönbeck, Leiter Diebold Nixdorf, Werk Paderborn

15:15 Uhr Kaffeepause

15:45 Uhr WORKSHOPS 2. Durchgang

16:45 Uhr Im Plenum, Zusammenfassung zum Abschluss des 1. Tages Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

17:00 Uhr Ende des ersten Veranstaltungstages

18:45 Uhr Gemeinsames Foto

19:00 Uhr Konferenzdinner mit Verleihung der Awards

Arbeiten 4.0Was und wie wir in den kommenden Jahren arbeiten werden, betrifft uns alle, auch die Frage der aktiven Gestaltung. Die Arbeitswelt von morgen wird offener und weniger berechenbar sein, sie wird überall auf der Welt die Menschen stärker fordern, sich in ihrem Arbeitsumfeld stets aufs Neue zu behaupten und sich auch immer wieder neu zu definieren.

WorkshopsDas Workshop-Angebot richtet sich an die unter-schiedlichen Teilnehmergruppen mit ihren spezifi-schen/konkreten Voraussetzungen und Erfahrun-gen. Die verschiedenen Themen sprechen Einsteiger, Fortgeschrittene, Visionäre bzw. TeilnehmerInnen aus allen Unternehmensgrößen an.

Award-DinnerNeben den Auszeichnungen in den bisherigen Kategorien verleihen wir auch erstmals den Award „Global Ideas and Innovation Management Network“ – gemeinsam mit unseren Partnerorganisationen aus Großbritannien und den USA. Außerdem wird erst-mals ein Publikums-Award verliehen.

A G E N D A A G E N D A

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 76 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

DONNERSTAG, 30. MÄRZ 2017

Donnerstag, 30. März 2017Kollegiale Beratung in den Kategorien „Ich biete …“ und „Ich suche …“

Moderation: Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

6:30 Uhr Lauftreff für alle Interessierten, ergänzend zum Lauftreff Ideentrimmpfad, jeweils mit 6 verschiedenen Übungen

9:00 Uhr Guten Morgen! Einführung in den 2. Tag Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

9:05 Uhr Rückblick auf den vergangenen Tag Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

9:40 Uhr Führung im Zeitalter 4.0 – ein neuer Boost für das Ideenmanagement? • Veränderungen von Führung im Zeitalter 4.0 • Konkrete Praxisbeispiele für moderne Führung – Erfolge und Misserfolge • Was und wie das Ideenmanagement von moderner Führung profitieren kann Till Moritz, Abteilungsleiter, DB Systel GmbH, Frankfurt am Main

10:10 Uhr Reflexion durch die TeilnehmerInnen: Ideenmanagement gestalten in Führung 4.0

10:45 Uhr Visitenkarten-Tausch-Kaffee-Pause

11:20 Uhr Marktplatz der Ideen – Zeit für Information und Inspirationen 1. Der Sieger in der Kategorie „Bestes Ideenmanagement“ stellt sich vor. 2. Der Sieger in der Kategorie „Beste Führungskraft“ stellt sich vor. 3. Der Sieger in der Kategorie „Azubi-Idee“ stellt sich vor. 4. Der Sieder in der Kategorie „Beste Idee in Produktion und Technik“ stellt sich vor 5. Der Sieger in der Kategorie „Beste Idee in Verwaltung und Administration“ stellt sich vor

Kollegiale Beratung durch die TeilnehmerInnen in zwei Kategorien 6.-10. Teilnehmermarktstand: Ich biete …/ Ich suche …

12:45 Uhr Gemeinsames Mittagessen

13:45 Uhr Organisation 4.0 – Vernetzung und Schwarmintelligenz als Basis für ein modernes Ideenmanagement • Aktuelle Entwicklungen auf dem Weg zur Organisation 4.0 • Einblicke in Fallbeispiele • Ideenmanagement und Organisation 4.0 Regina Köhler, Geschäftsführerin, AviloX GmbH, Leipzig

14:10 Uhr Reflexion durch die TeilnehmerInnen: Ideenmanagement gestalten in Organisation 4.0

14:45 Uhr Arbeitsergebnisse der Expertenkreise (EK) beim ZI • EK Betriebsräte • EK Internationales Ideenmanagement • EK Modulares KVP • EK Software, Technologie & Benchmark • EK Unternehmenskultur

15:15 Uhr Zusammenfassung zum Abschluss des Tages Marianne Dittrich und Olaf Stratmann

15:20 Uhr Ein inspirierender Abschluss

15:55 Uhr Danke und auf Wiedersehen in der Zukunft Christiane Kersting und Roland Rausch

16:00 Uhr Ende der Konferenz

Führung 4.0 Neue Geschäftsmodelle, Echtzeit-Informationen, elek-tro nische Unterstützungssysteme, flexible Arbeits zei-ten und Arbeitsorte oder digitale Lerntechnologien bedeuten gravierende Veränderungen der An for de-rungen an Führung und Arbeitsorganisation. Gleich-zeitig sehen sich Führungskräfte mit den veränder-ten Werten, Erwartungen und Verhaltensweisen der begehrten und technikaffinen jungen Generationen konfrontiert.Eine grundlegende Veränderung der Führungskultur und Führungspraxis hin zu einer Führung 4.0 dürf-te ein entscheidender Faktor sein, wenn es darum geht, die Vorteile von Industrie 4.0 und der digitalen Arbeitswelt für den Unternehmenserfolg und für den eigenen Erfolg als Führungskraft zu nutzen.

Marktplatz der Ideen – Zeit für Information und Inspiration: Kollegiale Beratung zu fünf aktuellen Themen im IdeenmanagementIm Vorfeld der Tagung können die Ideenmanager Innen Themen bzw. Fragestellungen einreichen, die ihnen gerade jetzt besonders unter den Nägeln brennen, und zwar in der Kategorie „Ich suche ...“ oder „Ich biete ...“. melden. Das wesentliche Kriterium für die erste Ka-tegorie ist die Suche nach Antworten auf Fragestellun-gen, die man selbst im Augenblick nicht geben kann. Zu diesen ‚Marktständen‘ sollten dann nur die jenigen gehen, die dem Themengeber Antworten, vielleicht sogar Lösungen anbieten können. In der zweiten Kategorie geben die TeilnehmerInnen Auskunft über Themen oder Initiativen und Kampagnen, die sie durch-geführt haben und die auch für andere interessant bzw. für den Alltag eine Bereicherung sein könnten. Erstmals präsentieren sich alle Gewinner in den jeweili-gen Kategorien und stellen ihre Erfolgsgeschichte vor.

Organisation 4.0: Vernetzung und Schwarmintelli-genz als Basis für ein modernes IdeenmanagementTraditionelle, funktionsorientierte Organisationsstruk-turen stehen der heute allseits geforderten Vernet-zung oftmals im Wege, weil das prozessorientierte Denken und Handeln aufgrund der arbeitsteilig bedingten Grenzen und der hierarchisch festgeleg-ten Schnittstellen behindert wird. Damit der Nutzen durch die Digitalisierung optimiert werden kann, ist es notwendig, unter dem Begriff „Organisation 4.0“ eine Veränderung der Organisationsstruktur auf den Weg zu bringen, und zwar gleichzeitig mit einer neuen Unternehmenskultur.

A G E N D A A G E N D A

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 98 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

Moderatoren Referenten

Marianne Dittrich arbeitete in ihrem Grundberuf als Kauffrau für Bürokommunikation in einer Hausnotrufzentrale als Ausbilderin, Teamleitung und Leitung einer Abteilung über fünf Jahre. Mit 24 Jahren studierte sie dann an der internationalen Management School der UNI Kassel den Studiengang „Mehrdimen-sionale Organisationsberatung“ und anschließend Psychologie. In dieser Kombination arbeitet sie seit 5 Jahren als Supervisorin, Coach und Organisationsberaterin branchenübergreifend in einem Beraternetzwerk.

Marianne Dittrich

Peter Becker, Betriebswirt, Dipl. Ideenmanager, Zertifizierter Inno-vationsmanager, ist seit 1992 bei Viessmann tätig und seit 2006 für das Ideenmanagement in der gesamten Viessmann Group zustän-dig. Die Viessmann Group ist einer der international führenden Hersteller von Heiz-, Industrie- und Kühlsystemen. Das 1917 gegründete Familienunternehmen beschäftigt 11.600 Mitarbeiter. Peter Becker ist zudem Mitglied im ZI-Expertenkreis „Internationales Ideenmanagement“.

Peter Becker

Maik Hopfeld ist als Elektroreviersteiger im Grubenbetrieb Hattorf / Wintershall des Werkes Werra in der K+S Kali GmbH beschäftigt. Dort leitet, organisiert und plant er im Elektrobetrieb den Bereich der Mess – und Regeltechnik. Seit Beginn des Ideen-managements in 2005 im Werk Werra ist er Mitglied im KVP- Kernteam des Elektrobetriebes unter Tage. Seit 2013 ist er dort Schriftführer und seit Herbst 2015 nimmt er die Rolle als Teamsprecher wahr.

Maik Hopfeld

Thorsten Gänsch studierte Verwaltungsbetriebswirtschaft an der Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung in Köln und Mainz. Davor war er als Trainer und Vertriebsmitarbeiter für die Deutsche Bahn tätig. Heute leitet Thorsten Gänsch das Ser-vice Center Ideenmanagement im DB-Konzern. Dieses entwickelt Leistungen, um das Know-how aller MitarbeiterInnen in einem transformationalen Menschenbild für eine bessere hierarchie- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu nutzen. Er ist Vizeprä-sident und Mitglied im Beirat des Zentrums Ideenmanagement.

Thorsten Gänsch

Olaf Stratmann sucht als Coach und Supervisor mit Führungs-kräften und Teams nach Lösungen für berufliche Fragen und Aufgaben. Gemeinsam mit Unternehmen arbeitet er an neuen Wegen, die betriebliche Personalarbeit nachhaltig zu gestalten und begleitet Veränderungsprozesse in Profit- und Non-Profit- Organisationen. Konflikte, Zielunsicherheiten, Veränderungs-prozesse und allgemeine Kommunikationslosigkeit in Organisatio-nen sind einige der Themen, die ihn in seiner Arbeit beschäftigen. Persönliches: Jahrgang 1966. Familienerprobt, durchstrukturiert, Mountainbike-versessen, manchmal auch urlaubsreif, immer noch neugierig auf Menschen und ihre Geschichte und jemand, der seine Arbeit sichtlich sehr gerne macht.

Olaf Stratmann

M O D E R A T O R E N R E F E R E N T E N

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 1110 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

Christiane Kersting, Dipl.-Kaufmann, ist geschäftsführende Ge-sellschafterin des Deutschen Instituts für Ideen- und Innovations-management und Mitglied des Vorstands beim Zentrum Ideen-management. Seit über 30 Jahren ist sie als Referentin, Trainerin und Beraterin zum Thema Ideenmanagement branchenüber-greifend für nationale und internationale Unternehmen tätig. Ihr Arbeitsschwerpunkt ist die Begleitung von Unternehmen bei ihrem (Neu-)Beginn im Ideenmanagement.

Christiane Kersting

Roland Rausch, MBA, ist geschäftsführender Gesellschafter des Deutschen Instituts für Ideen- und Innovationsmanagement und bereits seit fünf Jahren in verschiedenen Projekten beim DIII aktiv. Der Unternehmensentwickler verfügt über internationale Erfah-rung im Ideen- und Innovationsmanagement, über zehn Jahre als Personalleiter auf Konzernebene sowie als Unternehmensbera-ter im Mittelstand. Er ist Lehrbeauftragter am Start-Up Center der Hochschule Kempten.

Roland Rausch

Johann Lengl war ab 1994 maßgeblich mit der Einführung der KVP-Methodik im BMW Werk in München betraut. In dieser Zeit vollzog das Unternehmen BMW mit der Einführung einer einheit-lichen, deutschlandweit geltenden Betriebsvereinbarung den Schritt vom BVW zum Ideenmanagement. Von 2002 bis 2013 war er Leiter des Ideenmanagements der BMW Group mit Sitz in München. Zu seinen Tätigkeiten zählten die strategische und operationale Gestaltung, Optimierung und Durchführung eines international vernetzten Verbesserungsprozesses. Johann Lengl unterstützt, nunmehr im Ruhestand, als Senior Berater das Deutsche Institut für Ideen- und Innovationsmanagement, ist Mitglied im ZI-Kompetenzteam und Sprecher des ZI-Beirates. Außerdem ist er Leiter der Jury für die ZI-Awards.

Johann Lengl

Tobias Salzmann arbeitet unter Tage in der Großgerätewerkstatt im Grubenbetrieb Hattorf/Wintershall des Werkes Werra. Seine Aufgaben bestehen in der Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Rebuildmaßnahmen an Großgeräten. Dazu gehört die Einteilung der Mitarbeiter, Planung der einzelnen Reparatur abläufe und die Begutachtung von Ideen. Seit Mai 2014 ist er KVP-Moderator und verantwortlich für die KVP-Kernteam sitzungen im stationären Maschinenbereich.

Tobias Salzmann

Hans-Rüdiger Munzke ist seit über drei Jahrzehnten im Ideen- und Innovationsmanagement tätig. Mit dem mehrfach aus-gezeichneten IdeenNetz ist er bereits vor 15 Jahren als Netzwerk-pionier im ganzheitlichen Ideenmanagement gestartet, von der Idee bis zur Innovation. Mit seinem Prozess-Baukasten werden branchenunabhängig, passgenaue Ideenmanagement-Konzepte nachhaltig erfolgreich und dauerhaft wirkungsvoll im Umfeld der sich wandelnden Arbeitswelten etabliert. Herr Munzke ist Mitglied im ZI-Kompetenzteam.

Hans-Rüdiger Munzke

Regina Köhler kehrte sich bewusst vom tradierten Büroalltag ab, als sie die AviloX GmbH gründete. AviloX lebt seit seiner Grün-dung das vor, was gemeinhin als „Future Workplace“ bezeichnet wird: digital vernetztes, zeit- und ortsunabhängiges Arbeiten, hohe Innovationskraft durch agile Methoden und eine ausgepräg-te Verantwortungskultur – ganz ohne Büro. Regina Köhler bringt mit ihrer Leidenschaft und Expertise Unternehmen sicher auf den Weg in die moderne Arbeitswelt, vom klassischen Versorgungs-konzern bis zum innovativen Hidden Champion.

Regina Köhler

AVILOXBeratung für vernetzte Arbeitswelten

Dr. Jutta Rump ist Professorin für Allgemeine Betriebswirtschafts-lehre mit Schwerpunkt Internationales Personalmanagement und Organisationsentwicklung an der Hochschule Ludwigshafen. Darüber hinaus ist sie Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability in Ludwigshafen (IBE) – eine wissenschaftliche Einrichtung der Hochschule Ludwigshafen und Forschungs-schwerpunkt des Landes Rheinland-Pfalz. Seit 2007 gehört sie zu den 40 führenden Köpfen des Personalwesens im deutsch-sprachigen Raum.

Dr. Jutta Rump

Till Moritz leitet die Abteilung „Application Architecture“ bei der DB Systel GmbH in Frankfurt. Er setzt sich für eine neue Haltung in Bezug auf Führung zwischen MitarbeiterInnen und ihren Vorge-setzten ein und versucht, sich selbst und meine Führungsarbeit zu hinterfragen und durch Experimente weiterzuentwickeln – ganz im Sinne des agilen Gedankens von „inspect & adapt“. Er ist Scrum Master für Transformationsprojekte und probiert Ansätzen moderner Führung (Servant Leadership, Management 3.0) aus.

Till Moritz

R E F E R E N T E N R E F E R E N T E N

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ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017 | 1312 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

Werner Schmidt, Dipl.-Mathematiker, ist Präsident des Zentrums Ideenmanagement.Seit 1997 ist er Mitglied der Vorstände der LVM Versicherung Münster und für die Datenverarbeitung einschließlich der Organisationsentwicklung zuständig. Nach seinem Studium der Mathematik und Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld stieg er 1982 nach einer Trainee-Ausbildung in die Datenverarbeitung der LVM Versicherung ein. 1996 wurde er zum Generalbevollmächtigten bestellt. Seit April 2010 ist er Präsident der Arbeitsgemeinschaft für wirtschaftliche Verwaltung e.V. (AWV).Werner Schmidt ist Vorsitzender des Ausschusses für Betriebswirt-schaft und Informationstechnologie beim Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e.V. (GDV).

Werner Schmidt

Mirko Theiß ist Diplom-Maschinenbauingenieur und seit 2010 verantwortlich für den Bereich Prozessmanagement im Werk Drahtweberei der Haver & Boecker OHG. Zu seinen Aufgaben gehört die Auswahl und Integration geeigneter Instrumente zur Prozessoptimierung aus Lean-, Projekt- und Ideenmanagement in das bestehende Managementsystem. Dazu wendet er u.a. 5S, Pull-Prinzip, Value-Stream-Mapping, Poka Yoka und die klassischen Projektmanagement-Tools in seinem Unternehmen sehr erfolgreich an. Außerdem ist er für die Schulungen der Lean-Principles verantwortlich. Mirko Theiß

DIE DRAHTWEBER

✓ Sie profitieren vom Netzwerken der ganz besonderen Art! Intensiver Dialog bietet vielfältige Inspiration.

✓ Sie sind unter Menschen, die „im Thema“ sind. Treffen Sie Ideen-managerInnen anderer Unternehmen, Betriebsräte und Führungskräfte aus allen Branchen!

✓ Sie erleben ein bewährtes Konferenz-Format!

✓ Sie erkunden neue Perspektiven und erproben unterschiedliche Sichtweisen.

✓ Sie erhalten Anregungen, wie Sie Ihr Ideenmanagement neu und anders gestalten können.

✓ Sie entwickeln mit anderen Ideenmanagern und Ideenmanagerinnen realistische Ziele und Maßnahmen, die den Vorteil haben, dass diese erreicht und umgesetzt werden können. So machen Sie Ihr Ideen-management fit für die Zukunft.

Kommen Sie nach Bad Soden. Es lohnt sich!

Warum Sie dabei sein sollten!

Michael Schönbeck entwickelte den KVP-Prozess bei Wincor Nix-dorf/Diebold Nixdorf und etablierte den Prozess im gesamten Werk. Bis heute liegt das Ideenmanagement in seinem besonderen Focus mit dem Ziel, dies auch als Führungsinstrument zu nutzen.Er leitet das Werk am Standort Paderborn und führt er das Production Engineering mit verschiedenen Methoden, wie Lean Production, Value Stream Mapping, usw., um Produktionsmetho-den und Abläufe weiterzuentwickeln. In den letzten 2 Jahren initiierte er verschiedene Projekte im Umfeld von Industrie 4.0.

Michael Schönbeck

Pia Schädler ist Junior-Beraterin und das neue Gesicht des IDM der Deutschen Bahn AG. Sie begleitet die Neuausrichtung des heutigen IDM der DB. Ihr Leitbild: „Ein nicht prozessgesteuertes Ideenmanagement, bei dem der Ideengeber über den gesamten Lösungsfindungsprozess hinweg in der persönlichen Verantwor-tung, einschließlich Umsetzung, bleibt.“ Neben der Anwendung agiler Arbeitsweisen und Moderation einzelner Workshops fördert sie den Crowdsourcing-Ansatz einer bereichs- und hierarchieüber-greifenden Zusammenarbeit im DB Konzern.

Pia Schädler

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14 | ZI-KONFERENZ MÄRZ 2017

Konferenzdaten

Konferenztermin Mittwoch und Donnerstag, 29. – 30.03.2017 Mittwoch, 29.03.2017: 9:00 – 17:00 Uhr, ab 18:45 Uhr: Galadinner mit Awardverleihungen Donnerstag, 30.03.2017: 9:00 – 16:00 Uhr

Tagungsort RAMADA Hotel Bad Soden Königsteiner Straße 88

65812 Bad Soden am Taunus Telefon: +49 (0)6196 200-0 Fax: +49 (0)6196 200-153 E-Mail: [email protected]

Hotel Im Ramada Hotel Bad Soden haben wir für Sie ein Zimmerkontingent zu Sonderkonditionen (EZ € 93,00 ÜB/F) reserviert, die bis zum 30. Januar 2017 gelten. Bei Bedarf reservieren Sie sich bitte direkt im Hotel ([email protected]) ein Zimmer unter dem Stichwort: ZI-Konferenz. Bitte rechnen Sie die Kosten direkt mit dem Hotel ab.

Weitere HOTEL RESERVATION SERVICE (HRS)Hotels zu Montag bis Sonntag: 0 bis 24 Uhrerfragen bei Telefon: +49 (0)221 2077-600 Telefax: +49 (0)221 2077-555 E-Mail: [email protected] www.hrs.de

Lauftreff Mittwoch und Donnerstag jeweils um 6:30 Uhr; Treffpunkt im Foyer des Konferenzhotels.

Gebühr Konferenzgebühr plus gesetzliche Mehrwertsteuer Mitglieder im Zentrum Ideenmanagement 1.250,00 Euro Nichtmitglieder 1.690,00 Euro

Auskunft Christiane Kersting Telefon: +49 (0)69 511642 Mobil: +49 (0)172 6707361 E-Mail: [email protected]

Anmeldung Susanna Kersting und Deutsches Institut für Ideen- und Innovationsmanagement GmbHOrganisation Kirchhainer Straße 70 60433 Frankfurt am Main Telefon: +49 (0)34978 30312 E-Mail: [email protected]

K O N F E R E N Z D A T E N

SAVE THE DATE:ZI-Herbstkonferenz 2017 am 21. September 2017 im Welcome Hotel in Marburg

ZI-Frühjahrskonferenz 2018 vom 27. Februar – 1. März 2018 im Maritim Hotel am Schlossgarten in Fulda

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Kirchhainer Straße 7060433 Frankfurt am Main

Telefon: +49 (0) 69 [email protected]. zentrum-ideenmanagement.de

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