Author
hochschule-hannover-masterstudiengang-informations-und-wissensmanagement
View
900
Download
0
Embed Size (px)
Ausarbeitungen fr das Seminar Innovationskulturen an der Leibniz Universitt Hannover, Fachbereich Interdisziplinre
Arbeitswissenschaften 2015 !!
Tanja Fhr FHR Agentur fr Innovationskulturen www.tanjafoehr.com
Nehmen Sie sich Zeit, das Innovationstempo steigt.
Tipp: Es kann sein, dass Sie Ihre Innovationskultur berdenken mssten"
1www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Die Entwicklung der Kommunikationstechnologie hat dazu beigetragen, da Wissen und Informationen sich immer schneller unter Menschen verbreiten knnen.
2
www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Es waren noch nie so viele Menschen auf der Erde. Es waren noch nie so viele gebildete Menschen auf der Erde. Es gab noch nie so viele Forschende auf der Erde. Es gab noch nie die Mglichkeit sich mit so vielen Menschen zu vernetzen und auszutauschen. Dies trgt zu einer schnellen, dynamischen Entwicklung von Technologie, Kultur und Organisationen bei.
3
www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Entwicklung von Organisationen mit deren kulturellen Ausprgungen nach Frederic Laloux (Reinventing Organsiations)
4www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Tribale impulsive Organisation
Arbeitsteilung und Befehlsautoritt
5www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Traditionelle Konformistische
OrganisationFormale Rollen und Prozesse
6www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Moderne leistungsorientierte
OrganisationLeistung, Verlsslichkeit, Innovation
7www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Postmoderne pluralistische Organisation
Werteorientiert, Empowerment,8www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
9www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Evolutionre Systeme
Die neue evolutionre, integrale Organisation?
10www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
11www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
12www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
13www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
14www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
15www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Gegenberstellung moderne Praktiken und evolutionre Praktiken in Organisationen aus Frederik Laloux (Reinventing Organisations)
16www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Struktur Projekte und Untersttzungsfunktionen17www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Struktur Organisationsstruktur, Koordination18www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
19www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Kulturvernderung geht nur mit Partizipation
20www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Ebenen der Partizipation
Intensitt der Partizipation
22
Personalentwicklung Onboarding, Weiterbildung23www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Personalentwicklung Vergtung, Rollenverteilung, Entlassung24www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Personalentwicklung Stellenbeschreibung, Sinn, Flexibilitt, Leistung25www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Arbeitsalltag Infomationsvermittlung, Werte, Rume26www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Arbeitsalltag Brorume, Entscheidungen, Konflikte27www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Es geht. Beispiele von Unternehmen, die evolutionre Instrumente einsetzen. !
Graphic Recording Dokumentationsfilm auf ARTE "Mein wunderbarer Arbeitsplatz"
28www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
29www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
30www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Graphic Recording Dokumentationsfilm Augenhhe
31www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
32www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Mitarbeitende im Mittelpunkt
Graphic Recording IT Firma. Mitarbeiter Workshop
33www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
34
Verkehrsbehrde London, Projektransparenz, Kommunikation in Cafehaus-Atmosphre, offene Bros
www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Scrum - agiles Projektmanagement
35www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Der nchste Schritt36www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Mindset von modernen und evolutionren lebendigen
Organisationen 37www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.com
Tanja Fhr FHR Agentur fr Innovationskulturen
Am Biotop 14 30926 Seelze
www.tanjafoehr.com Mobil: 0174-1677845
Prozessbegleitung, Moderation, Workshopdesign, Design Thinking,
Graphic recording, Visualisierung, Schulungen Vortrgewww.tanjafoehr.com
38www.tanjafoehr.com
http://www.tanjafoehr.comhttp://www.tanjafoehr.com