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Weiterbildungsleitfaden 2013/2014 Deutsche Gesellschaft für Supervision e.V. Supervisor/in werden.

Supervisor/in werden

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Weiterbildungsleitfaden der Deutschen Gesellschaft für Supervision e.V. 2013 / 2014

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  • 1. Weiterbildungsleitfaden2013/2014Supervisor/inwerden.Deutsche Gesellschaftfr Supervision e.V.
  • 2. 2
  • 3. Supervisor/in werden.Weiterbildungsleitfadender Deutschen Gesellschaftfr Supervision e.V.2013/2014 3
  • 4. IntroDie Herausforderungen fr Menschen in Beruf und Arbeit sowie fr Unter-nehmen und Organisationen lassen sich besonders gut meistern, wennsystematisch Orte offenen Reflektierens und Nachdenkens genutzt werden.Diese Orte, Zeiten und Rume fr die reflexive Untersttzung alltglicherPraxis in der Arbeitswelt zu schaffen und bereitzustellen, das ist Aufgabevon Supervisor/innen.Supervisor/innen sind also mitentscheidend und mitverantwortlich frdie Entwicklung von Menschen und Organisationen in der Arbeits- undBerufswelt. Deshalb sollten sie exzellent qualifiziert sein.Diese Broschre ist ein Leitfaden entlang der wichtigsten Weiterbildungsfragen:Wie wo wann werde ich Supervisor/in?Diese Broschre ist zweiteilig: Der erste Teil liefert eine verdichtete Definitionvon Supervision; und macht deutlich, welche Rolle die DGSv bei derQualifizierung zur/zum Supervisor/in und bei der Zertifizierung von Weiterbildungen spielt. Im zweiten Teil stellen wir Ihnen die Angebote allerInstitute, Akademien, Weiterbildungsunternehmen und Hochschulen vor,die eine DGSv-zertifizierte Qualifizierung durchfhren.Wir wnschen Ihnen eine anregende Lektre und viel Erfolg in Ihrer beruflichen Entwicklung.Jrg FellermannGeschftsfhrer4
  • 5. Hintergrund:Supervision unddie DGSv 5
  • 6. Was ist und will Supervision?Supervision ist professionelle Beratung in beruflichen Kontexten. Sie unter-sttzt Einzelpersonen, Gruppen, Teams und andere Organisationseinheitenbei der Bewltigung von Schwierigkeiten im Arbeitsalltag, bei der Reflexionund Verbesserung beruflichen Handelns.Supervision ist wissenschaftlich fundiert und zugleich anwendungsorientiert.Es geht meist konkret darum, kritische Situationen und Konstellationenim Job zu besprechen und zu klren: Probleme mit Rollen, Konflikte mitKolleg/innen oder Vorgesetzten, besonders fordernde Aufgaben, Orientierungin Vernderungsprozessen.Supervision sorgt so fr Reflexionsrume, organisiert innerbetriebliche Auszeiten. In ihnen kann man nachdenken, planen, berprfen, verbessern. UndKollegialitt entwickeln. Supervisor/innen fungieren dabei als Entzerrer,Entlaster und Mglichmacher.Vorrangiges Ziel von Supervision ist es, die Handlungsfhigkeit von Menschenund Organisationen wiederherzustellen bzw. zu erweitern.6
  • 7. Was ist und macht die DGSv?Die DGSv ist mit nahezu 4.000 persnlichen Mitgliedern und ber 40angeschlossenen Weiterbildungsanbietern der grte unabhngige Berufs-und Fachverband fr Supervision und Beratung in Deutschland.Sie versteht sich zugleich als Akteurin gesellschaftlicher Entwicklung,fokussiert dabei insbesondere Fragen der Gestaltung der Arbeitswelt. Siebeteiligt sich an Projekten und Debatten in der ffentlichkeit aus ihrerPosition als Vertretung der Beraterinnen und Berater, die Supervision zu ihrerkonzeptionellen Grundlage und Profession erklren.Die DGSv ist europisch in der ANSE (Association of National Organisationsfor Supervision in Europe) und national in der DGfB (Deutsche Gesellschaftfr Beratung e.V.) sowie dem nfb (Nationales Forum Beratung in Bildung, Berufund Beschftigung e.V.) vernetzt.Fr Sie drfte die DGSv nicht zuletzt als Instanz fr Qualittssicherungbesonders interessant und relevant sein: Die DGSv definiert mit denStandards fr die Qualifizierung zur/zum Supervisor/in Rahmenanforderungenan Weiterbildungen in Supervision, die sich durchgesetzt haben. 7
  • 8. Was bedeutet DGSv-zertifiziert/anerkannt?Darauf knnen Sie sich verlassen: Weiterbildungseinrichtungen, die eineDGSv-zertifizierte Weiterbildung anbieten, haben nachgewiesen, dass siein folgenden Kategorien qualitativ hchstes Niveau erreichen: Qualifizierungskonzept Dazu gehren u.a. die Ziele der Qualifizierung, das Beratungsverstndnis, das Verhltnis zwischen Lernen in der Theorie und Lernen in der Praxis, das Verstndnis von Lehrsupervision sowie Ziele und Umsetzung einer die Qualifizierung abschlieenden Prfung. Curriculum Dazu gehren u.a. Lernziele, Lerninhalte, Lernformen, die Organisation des Lernens (Struktur, Umfang, Modularisierung, Zeitraum), Prfungs- leistungen sowie Modalitten und Kriterien der Anrechnung externer/ anderer Leistungen. (Strategische) Positionierung Dazu gehren u.a. die Rechtsform, Organisations- bzw. Unternehmens ziele, das spezielle Profil und die Stellung im Bereich von Qualifizierung/ Weiterbildung und ein Verfahren, mit dessen Hilfe die Qualitt der Qualifizierung zur/zum Supervisor/in dauerhaft entwickelt wird. Anforderungen an Leitungsverantwortliche, Dozent/innen, Lehrsupervisor/ innen und andere in der Qualifizierung mitarbeitende Personen Dazu gehren u.a. Lehrfunktionen, Kompetenzen, Qualifikationen und Erfahrungen des Lehrpersonals. Anforderungen an die Teilnehmenden (also an Sie!) Dazu mehr im nchsten Kapitel.Kurz: Der erfolgreiche Abschluss einer von der DGSv zertifizierten Weiter-bildung macht Sie offiziell zu einer/einem anerkannten Beratungsexpertin/Beratungsexperten.8
  • 9. Wie kann ich Supervisor/in werden?Ganz einfach:Sie lassen sich von einem DGSv-zertifizierten Weiterbildungsanbieter zum/rSupervisor/in ausbilden.Nicht ganz so einfach:Dafr mssen Sie einige Voraussetzungen erfllen. In den Standards fr dieQualifizierung zur/zum Supervisor/in der DGSv sind die Rahmenanfor-derungen an die Teilnehmenden einer Qualifizierung ausfhrlich beschrieben.Innerhalb dieses Rahmens knnen die konkreten Zulassungsbedingungen jenach Weiterbildungsanbieter variieren.Jeder Weiterbildungsanbieter hat Anforderungen definiert, die Ihren Hochschulabschluss (rsp. im Ausnahmefall Ihren Berufsabschluss) die Art und den Umfang Ihrer Berufserfahrung die Art und den Umfang Ihrer Weiterbildungserfahrungen ie Art und den Umfang Ihrer eigenen Erfahrungen mit d berufsbezogener Beratung hre Motivation fr eine Qualifizierung sowie Ihre beruflichen Ziele Ibetreffen.Prfen Sie bitte die spezifischen Angebote der Weiterbildungsanbieter undinformieren sich dort im Detail. 9
  • 10. Was kostet das?Eine von der DGSv zertifizierte Qualifizierung in Supervision kostet Zeit,in etwa:Aufwand UnterrichtsstundenPrsenz in einem Studiengang/Weiterbildungskurs in 500*Anwesenheit von LehrpersonalPrsenz fr eigene Beratungspraxis (zzgl. Vor- und Nachbe- 90reitung und Fahrtzeiten), die selbst durchzufhren ist(Lernsupervision)Prsenz fr die Anleitung und Kontrolle dieser eigenen 50Beratungspraxis (Lehrsupervision)(zzgl. Vor- und Nachbereitung und Fahrtzeiten) Summe ca. 640Es kommen hinzu: Zeit fr zustzliche Anforderungen, die einzelne Ausbildungssttten stellen Aufwand fr schriftliche Haus- und Abschlussarbeiten Zeiten fr Selbststudium und weitere selbst organisierte Lernformen*auf die 500 Prsenzstunden in Anwesenheit von Lehrpersonal knnen bis zu 250 Prsenzstundenreduzierend angerechnet werden, wenn anrechenbare Kompetenzen erworben wurden (Informationund Entscheidung bei den Ausbildungssttten).10
  • 11. Eine von der DGSv zertifizierte Qualifizierung in Supervision kostet Geld,geschtzt:Aufwand EUROKursgebhr, die an die Ausbildungssttte zu entrichten ist 9.000**Honorar fr die Lehrsupervision, das direkt an den/die 5.000Lehrsupervisor/in gezahlt wirdUnterbringung und Verpflegung an den Prsenztagen 4.200Fahrtkosten pauschal 2.000Aufnahmegesprch und Abschlusskolloquium 300Summe ca. 20.500Weitere Kosten knnen z.B. entstehen fr/durch Material (Bcher, Skripte etc.),Exkursionen, Kinderbetreuung oder Pflege bei Prsenzphasen, reduzierteEinknfte bei Selbstndigkeit, Inanspruchnahme von unbezahltem Urlaub u.a.Fort- und Weiterbildungsmanahmen knnen steuerrechtlich als Betriebsaus-gaben (bei nicht selbststndiger Ttigkeit als Werbungskosten) anerkanntwerden. Nheres entnehmen Sie bitte der DGSv-Broschre SteuerrechtlicheHinweise fr Supervisorinnen und Supervisoren. Teilnehmer/innen einerSupervisionsweiterbildung erzielen erste Einnahmen aus eigener Supervisionsttigkeit, die als Lernsupervision curricularer Bestandteil der dreijhrigenWeiterbildung ist und durch Lehrsupervision fachlich begleitet wird. Die Hhevon Einnahmen und Erlsen wird beeinflusst vom Umfang der Beratungsttig-keit in der Ausbildung und der jeweiligen Preisgestaltung am Markt.Alle Preisangaben in diesem Abschnitt sind unverbindliche Schtzungen unddienen lediglich dazu, Kostentransparenz zu ermglichen.**9.000 Euro entspricht einem Durchschnittswert. Die reinen Kursgebhren derAnbieter bewegen sich in einer Spanne zwischen 5.000 und 14.000 Euro. 11
  • 12. Wie kann ich DGSv-Mitglied werdenund warum sollte ich?Sie knnen persnliches DGSv-Mitglied werden, wenn Sie Teilnehmer/ineiner von der DGSv zertifizierten Weiterbildung oder eines anerkanntenStudiengangs sind (auerordentliche Mitgliedschaft) oder eine solcheabgeschlossen haben (ordentliche Mitgliedschaft).Persnliches Mitglied (ordentliche Mitgliedschaft) knnen Sie auch werden,wenn Sie eine von einem in- oder auslndischen Partnerverband der DGSvzertifizierte Qualifizierung zur/zum Supervisor/in erfolgreich absolviert haben.Auch wer keine oder eine nicht wie oben beschriebene Qualifizierungerworben hat, kann Mitglied der DGSv werden. (In diesem Falle sindbesondere Bedingungen zu erfllen.)Die Vorteile: ls DGSv-Mitglied vernetzen Sie sich mit nahezu 4.000 Kolleg/innen A und 30 juristischen Mitgliedern zum Austausch von Expertise. ie partizipieren insgesamt am Erfahrungswissen aller Mitglieder und S Mitarbeitenden der DGSv. ie frdern durch Ihre Mitgliedschaft Forschungs- und Entwicklungs S projekte und haben teil an deren Ergebnissen. ie werden umfassend informiert: Viermal jhrlich erscheint die DGSv- S Mitgliederzeitschrift, monatlich alternierend erscheinen elektronisch ein serviceorientierter Mitgliederbrief und ein Dossier zu jeweils einem Fachthema. Die Website informiert Berater/innen, ihre Klient/innen und die ffentlichkeit ber den state of the art. ie sind eingeladen zu Fachtagungen und Kongressen und erhalten S zahlreiche Publikationen, deren Erscheinen die DGSv untersttzt. ie gehren zur bedeutendsten Qualittsgemeinschaft von Supervisor/innen S in Deutschland. Ihre Klient/innen oder Kund/innen wird das interessieren.12
  • 13. Katalog derWeiterbildungs-anbieter 13
  • 14. Wo kann ich Supervisor/in werden?Im Folgenden stellen wir Ihnen die Angebote aller Institute, Akademien,Weiterbildungsunternehmen und Hochschulen vor, die eine DGSv-zertifizierteQualifizierung durchfhren.Bevor Sie sich im Katalog der Weiterbildungsanbieter orientieren, hier nochein kurzes Selbstbefragungsangebot. Sich die folgenden Fragen zu stellen(und sie fr sich zu beantworten), ist vielleicht frs Finden und Auswhlendes genau richtigen Weiterbildungsanbieters ntzlich. ie ist meine aktuelle persnliche und berufliche Situation und was W mchte ich mit der Weiterbildung persnlich und beruflich erreichen? ber welches Wissen und welche persnlichen und beruflichen Vorerfah- rungen in Beratung und persnlicher Weiterentwicklung verfge ich bereits? ber welche Ressourcen, Untersttzung, Beziehungsfelder verfge ich, um die Weiterbildung erfolgreich abzuschlieen und einen erfolgreichen Zugang in die von mir angestrebte Beratungsttigkeit zu bekommen? W as knnte hinderlich sein? elche Fragen habe ich an den Anbieter? WWir wnschen gute Orientierung und Weiterentwicklung. = juristisches Mitglied der DGSv14
  • 15. Akademie Remscheid fr Kulturelle Bildung e.V.Akademie Remscheidfr Kulturelle Bildung e.V.Kppelstein 3442857 RemscheidTel. 02191/[email protected]artnerDr. Thomas ReyerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Akademie Remscheid bietet Weiter- Evaluation und Weiterentwicklungbildungen fr beratende und leitende geschieht durch:Arbeit mit Gruppen und Teams. Sie ist als ursevaluation KBildungstrger fr kulturelle Bildung (Fragebgen und Feedbacks)bundesweit anerkannt. ozentenevaluation D (Fachbereichseitung) lWarum sollte man sich hier zum/r achbereichsevaluation FSupervisor/in ausbilden lassen? (Studieneitung) lIn der Qualifizierung zur Supervision mit uenevaluation ATeams, Gruppen und Organisationen mit (Fachbereichsbericht)Schwerpunkt Teamentwicklung werden QW-Zertifizierung der Akademie Lsystemische Anstze u.a. mit Gestaltthera- Remscheid (ArtSet)pie, Gruppendynamik und Organisations-psychologie kombiniert und aktivierend Welchen Abschluss kann man erwerben?umgesetzt. Der Austausch mit den knst Zertifikat Systemische Supervision &lerischen Fchern im Hause frdert kreative TeamentwicklungInterventionen. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? Weiterbildung mit zweijhrlichem Einstieg, nchster Einstieg voraussichtlich Sommer 2015 15
  • 16. Alice Salomon Hochschule Berlin Alice Salomon Hochschule BerlinProf. Dr. Brigitte Geiler-PiltzAlice-Salomon-Platz 512627 BerlinTel. 030/[email protected]/weiterbildungAnsprechpartnerinnenProf. Dr. Brigitte Geiler-PiltzDr. Monika KlinkhammerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die berufsbegleitende Weiterbildung Das Team der Lehrenden und die Lehr-schliet an die Tradition und Kernkom- supervisor/innen bringen qualifiziertepetenz in den Bereichen Soziale Arbeit, Erfahrungen aus unterschiedlichen Praxis-Bildung/Erziehung und Gesundheit der bereichen mit. Die Einbettung in dieAlice Salomon Hochschule Berlin an. Hochschule bietet vielseitige Mglichkeiten zur Nutzung der infrastrukturellen undWarum sollte man sich hier zum/r inhaltlichen Angebote, Qualittsmanage-Supervisor/in ausbilden lassen? ment und Weiterbildung der LehrendenIn einem unbersichtlicher werdenden gehren zum Standard.Beratungsmarkt sind Spezialisierungen frdie Beratung von Fach- und Fhrungs- Welchen Abschluss kann man erwerben?krften gerade im Non-Profit-Bereich be- Hochschulzertifikat Supervision undsonders notwendig, um sowohl die Qualitt Coaching in der Sozialen Arbeit, Bildungder Beratungsarbeit zu gewhrleisten als und Gesundheitauch sich als Supervisor/in und Coach mit (entspricht 30 ECTS-Credits)einem klaren Profil am Markt behauptenzu knnen. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? Der nchste Weiterbildungskurs wird im Wintersemester 2014/15 starten.16
  • 17. BASTA + Hochschule Mittweida BASTA BASTA Fortbildungsinstitut fr + Hochschule MittweidaSupervision und Coaching e.V. Fakultt Soziale ArbeitKochstr. 46 Dbelner Strae 5804275 Leipzig 04741 RoweinTel. 0341/3915934 Tel. 032344/[email protected] [email protected] www.hs-mittweida.deAnsprechpartnerProf. Dr. Stefan BusseWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Als erstes ostdeutsches Institut der Super Renommierte Dozent/innen vertretenvisions- und Coachingausbildung 1994 kompetent die unterschiedlichen Facettengegrndet, bietet es seit 2004 die Ausbil- in Theorie und Praxis von Supervisiondung in Kooperation mit der Hochschule und Coaching. Es wird zudem Wert aufMittweida an. die Arbeit mit Rollenspielen, auf Life supervisionen, die Analyse von ProtokollenWarum sollte man sich hier zum/r und Transkriptionsmaterial aus realenSupervisor/in ausbilden lassen? Sitzungen sowie eine lebendige Feedback-Man geht von einem integrativen und kultur gelegt.schulenbergreifenden Konzept aus.Die Ausbildung zeichnet sich durch einen Welchen Abschluss kann man erwerben?sozialwissenschaftlich geschrften und Hochschulzertifikat/Institutszertifikatkritischen Blick auf die gegenwrtige Ar- Supervisor/in/Coach (Zertifikat FH)beitswelt, einen reflektierten Blick aufden Beratungsprozess und die zielgerichtete Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumund kreative Anwendung von Beratungs- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?methoden aus. Theorie wird lebendig und Herbst 2014Wissen erfahrbar vermittelt. Eigene Erfah-rungen und Kompetenzen aus der Lebens-und Arbeitswelt werden aufgegriffen undkonstruktiv irritiert. 17
  • 18. BIF Berliner Institut fr Familientherapie, Systemische Therapie, Supervision, Beratungund Fortbildung e.V.BIF Berliner Institut fr Familientherapie,Systemische Therapie, Supervision, Beratungund Fortbildung e.V.Dudenstr. 1010965 BerlinTel. 030/[email protected]r/innenJutta BorckKarlheinz KramerUlrike KreyssigWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das BIF ist als gemeinntziger Verein ein Die Kolleginnen und Kollegen reprsenZusammenschluss von etwa 50 Kolleginnen tieren in der Weiterbildung jeweils ihreund Kollegen, die Familientherapie, Super- Spezialgebiete, was Expertenwissen aufvision und Beratung lehren und in der dem neuesten Stand der Kunst garantiert.Praxis anwenden und ausschlielich syste- Das Curriculum wird fortlaufend ausge-misch-konstruktivistisch arbeiten. 2013 wertet und aktualisiert.feiert das BIF sein 30-jhriges Bestehen. Welchen Abschluss kann man erwerben?Warum sollte man sich hier zum/r Zertifikat Systemische/r Supervisor/inSupervisor/in ausbilden lassen?Erfahrene Fachleute aus der Praxis bilden Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumdas Weiterbildungsteam fr die 2- bis angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?5-tgigen Seminarblcke und die Lehrsuper- Alle ein bis zwei Jahre. Nchster Start dervision; die Leitung ist doppelt besetzt. So 2,5-jhrigen Weiterbildung: Oktober 2013.haben die Teilnehmer/innen unterschied- Teilnehmer/innen, die ber umfangreicheliche Rollenmodelle fr ihr eigenes super systemische Vorbildung verfgen, knnenvisorisches Handeln und fr die Freiberuf- sich diese reduzierend anrechnen lassen.lichkeit. Sie bilden eine eigene Lerngruppe ber 1,5 Jahre. Nchster Start: 201418
  • 19. BTS Gesellschaft fr Organisationsberatung,Training und SupervisionBTS Gesellschaftfr Organisationsberatung,Training und SupervisionBrhler Ring 3168219 MannheimTel. 0621/[email protected]Heidemarie Neumann-WirsigWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die BTS Mannheim, Gesellschaft fr Orga- In einem motivierenden Lernklima wachsennisationsberatung, Training und Supervi- die Teilnehmenden an ihren Aufgaben. Dassion, ist mit ihrer ausgeprgten Erfahrung in umfangreiche Methodenrepertoire und dieder systemisch-lsungsorientierten Super- erfahrenen systemischen Supervisor/innenvision und Coaching wegweisend. Seit 1992 und Trainer/innen untersttzen sie dabei.bildet sie erfolgreich Supervisor/innen undCoaches aus, die in der Praxis berzeugen. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat Systemisch-lsungsorientierte/rWarum sollte man sich hier zum/r Supervisor/in und CoachSupervisor/in ausbilden lassen?Man lernt hier, supervisorische Beratungs- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumprozesse mit Einzelnen, Gruppen und angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Teams sowie Coachings durchzufhren und Die nchsten Kurse beginnen amzu gestalten. Die Teilnehmer/innen erwer- 19.02.2013 in Ritschweier und amben neues Wissen und Fertigkeiten fr die 17.03.2014 in Knigswinter.professionelle berufliche Reflexion. Dauer: 51 Seminartage und 2 Jahre in Theorie und Praxis. 19
  • 20. Bundesakademie fr Kirche und Diakonie gGmbHBundesakademie fr Kirche und Diakonie gGmbHHeinrich-Mann-Str. 2913156 BerlinTel. 030/3988-6668Tel. 030/[email protected]@bundesakademie-kd.dewww.bundesakademie-kd.deAnsprechpartnerinnenKatharina LoerbroksUlrike JarosWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Bundesakademie fr Kirche und Erfahrene Fachleute und Expert/innenDiakonie (BAKD) ist die bundeszentrale aus dem Berufsfeld Supervision und Coa-Akademie des Diakonischen Werkes ching vermitteln Grundlagen aus verschie-Deutschland und der Evangelischen Kirche denen Arbeitsfeldern. Das Leitungs- undDeutschland. Die Ausbildung fr Super Dozent/innen-Team nimmt regelmigvision und Coaching gehrt seit vielen Kontroll upervision in Anspruch. sJahren zum festen Angebot. Welchen Abschluss kann man erwerben?Warum sollte man sich hier zum/r Zertifikat Systemische/r Supervisor/inSupervisor/in ausbilden lassen? und CoachDie berufsbegleitende, praxisnahe Weiter-bildung Systemische Supervision und Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumCoaching vermittelt professionelle Kom- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?petenzen, um Einzelnen, Gruppen, Teams Die Weiterbildung wird alle zwei Jahreund Organisationen beratend und reflek- angeboten. Nchster Beginn: Anfang 2014torisch sowie untersttzend und wert-schtzend zur Seite zu stehen.20
  • 21. Carl von Ossietzky Universitt Oldenburg Carl von Ossietzky Universitt OldenburgCenter fr lebenslanges Lernen (C3L)Abteilung fr Beratung und KonfliktlsungWiss. Leitung Dr. Joseph RieforthPostfach 2611126129 OldenburgTel. 0441/[email protected]AnsprechpartnerDr. Joseph RieforthWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Institut gehrt zum Center fr lebens Hchste Qualitt sichert und entwickeltlanges Lernen, einem wissenschaftlichen das Institut u.a. durch Evaluationen vonZentrum an der Universitt Oldenburg. Lehrenden und Teilnehmenden sowie durch zahlreiche Kooperationen mit Wis-Warum sollte man sich hier zum/r senschaftler/innen, Organisationen undSupervisor/in ausbilden lassen? Personen aus dem Beratungswesen.In dem praxisnahen sechssemestrigenberufsbegleitenden Kontaktstudium kom- Welchen Abschluss kann man erwerben?men neben dem systemischen Theorie- Universittszertifikatund Handlungsmodell auch schulenber-greifende Grundlagen und Methoden zur Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumAnwendung. Vielfltige Interventions- und angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Handlungsmglichkeiten sowie deren Alle drei Jahre. Nchster Beginn:Einsatz in unterschiedlichen Praxisfeldern September 2014.werden vorgestellt und eingebt. Das Ler-nen findet in Theorie- und Methodiksemi-naren sowie begleitenden Supervisionenstatt. Die Lehrenden kommen aus unter-schiedlichen Praxisfeldern innerhalb undauerhalb der Hochschule und stehen frdie Vielfalt der Anwendungsgebiete derBeratungsformate und professionellen Stile. 21
  • 22. EAG Europische Akademie fr psychosoziale GesundheitEAG Europische Akademiefr psychosoziale GesundheitWefelsen 542499 HckeswagenTel. 02192/8580Tel. 02192/[email protected]/inProf. Dr. mult. Hilarion PetzoldBettina EllerbrockWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Europische Akademie bildet seit mehr Es wird auf ein breites Spektrum sozial-als 30 Jahren im Verfahren der Integrativen wissenschaftlicher und humanwissen-Supervision aus. Die Akademie versteht sich schaftlicher Theorien und auf erprobteals Sttte der Begegnung, des Dialogs, des Methoden psychosozialer Interventioninnovativen Lehrens, Lernens, der Forschung zurckgegriffen. Selbsterfahrung, Theorieund des Austausches im europischen und Methodik werden miteinander ver-Rahmen. Die EAG ist als Einrichtung der bunden.beruflichen Weiterbildung vom LandNRW staatlich anerkannt sowie vom Gte- Welchen Abschluss kann man erwerben?siegelverbund Weiterbildung zertifiziert. Graduierung Integrative SupervisionWarum sollte man sich hier zum/r Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumSupervisor/in ausbilden lassen? angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Die Integrative Supervision ist ein praxis- In der Regel alle 2 Jahre.gerichtetes Modell der Reflexion und des Nchster Start: November 2013Handelns, das auf die Frderung personaler,sozialer und fachlicher Kompetenz undPerformanz von Berufsttigen gerichtet ist.Methodisch grndet sie auf einem diskursi-ven Ansatz, bei dem systemisches Denken,Koreflexivitt und Metareflexion im Zent-rum stehen.22
  • 23. Erzbistum Kln Erzbistum KlnDizesanstelle Pastorale Begleitung50606 KlnTel. 0221/[email protected]itung.deAnsprechpartnerHans-Karl KreyWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Durch die Trgerschaft des Erzbistums Kln Es gibt seit 2003 eine Kooperation inwird die Einbettung in den Kontext einer der Supervisionsausbildung mit BTSgroen Institution deutlich. Andererseits Mannheim. So wird das Know-how vonwar die Ausbildung immer geffnet fr zwei Ausbildungsinstituten mit sehrTeilnehmer/innen aus anderen Institutio- unterschiedlichen Profilen vernetzt. Nebennen, Verbnden, Landeskirchen, Bistmern der Zertifizierung durch die DGSv ist dieoder fr interessierte Einzelpersonen. fachliche Verortung in der Systemischen Gesellschaft wichtig.Warum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Welchen Abschluss kann man erwerben?Seit Mitte der achtziger Jahre werden hier Die Ausbildung schliet mit einem Zerti-Supervisor/innen ausgebildet. Zu Beginn fikat ab.lag der Fokus auf einer Supervisorenaus-bildung fr das pastorale Feld. Inzwischen Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumhat sich dieser Feldbezug geweitet. Wer angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?eine systemisch fundierte Ausbildung Im November 2014.sucht, die das gesamte kirchliche Arbeits-feld in den Blick nimmt, ist hier richtig. 23
  • 24. Evangelische Hochschule Freiburg Evangelische Hochschule FreiburgBugginger Str. 3879114 FreiburgTel. 0761/[email protected]nerinProf. Dr. Kerstin LammerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?In der Ausbildungsgruppe und in der Als Hochschule fr angewandte Wissen-Dozent/innengruppe findet sich ein breites schaften wird eine enge Verzahnung vonSpektrum an Grundberufen, Fachlichkeiten Theorie und Praxis geboten.und Feldkompetenzen. Es handelt sichum den einzigen Supervisionsstudiengang Welchen Abschluss kann man erwerben?mit zwei fachlichen Zweigen (System Master of Arts (M.A.) in Supervision,theorie/Konstruktivismus und Pastoral- Diploma Supplement Supervision in Profitpsychologie). Durch Cross-Overs zum und Non-Profit-Organisationen,jeweils anderen Zweig erhalten Teilnehmen- Zweig A:Systemtheorie undde erweiterte Perspektiven. Geboten wird Konstruktivismus,u.a. das einzige pastoralpsychologische Zweig B:PastoralpsychologieMA-Studienangebot in Europa. Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumWarum sollte man sich hier zum/r angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Supervisor/in ausbilden lassen? Alle zwei Jahre, immer im Oktober einesGelernt wird bei verschiedenen bei geraden Jahres.verschiedenen Dozent/innen mit Der nchste Kurs beginnt im Oktober 2014;unterschiedlichen fachlichen Experisen, t Bewerbungsschluss ist der 15.05.2014.Methodenkenntnissen und Supervisionsstilen.24
  • 25. Evangelisches Zentralinstitut fr Familienberatung gGmbH (EZI)Evangelisches Zentralinstitutfr Familienberatung gGmbHAuguststr. 8010117 Berlin-MitteTel. 030/[email protected]/inElisabeth FernkornDieter WentzekWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das EZI ist das Fachzentrum der Evange Theorie, Praxis und Selbstreflexion werdenlischen Kirche und ihrer Diakonie fr Fort- konsequent verschrnkt. Die Weiterbildungund Weiterbildung in Psychologischer ist prozess-, gruppen- und lernbedarfsorien-Beratung. Es liegt mitten in Berlin. tiert. Gelernt wird in einer festen Gruppe. Wissen ber Organisationen wird durchWarum sollte man sich hier zum/r Theorievermittlung und an unterschiedSupervisor/in ausbilden lassen? lichen Modellen erworben. Aktuelle Ver-Das Dozent/innenteam hat jahrzehntelange nderungen in Arbeitswelt und im FeldErfahrung in der Praxis der Supervision berufsbezogener Beratung werden aktivund der Weiterbildung. Es wird ein tiefen- einbezogen.psychologischer und systemischer Ansatzfr Supervision und Coaching vermittelt. Welchen Abschluss kann man erwerben?Dabei werden Schnittstellen zu anderen Zertifikat fr die Weiterbildung inZweigen psychologischer Beratung vor Supervision und Coachingdem Hintergrund der Fachkompetenz desInstituts mit einbezogen. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? In der Regel alle 1,5 Jahre. Nchster Beginn: 4.11.2013; Zulassungstage: 29.05. und 24.08.2013. 25
  • 26. Fachhochschule Frankfurt am Main Fachhochschule Frankfurt am MainUniversity of Applied SciencesNibelungenplatz 160318 Frankfurt am MainTel. 069/[email protected]chpartner/inProf. Dr. Ingmar MaurerBarbara WirknerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Fachhochschule Frankfurt am Main Durch ein interdisziplinres, praxiserfah-begreift sich als serviceorientierter Dienst- renes Ausbildungsteam, regelmige Lehrleister und schafft optimale Bedingungen evaluationen und die Akkreditierung desfr ein erfolgreiches Studium von der Studiengangs.Studienplanung ber die didak ische tWissens ermittlung bis hin zur Beratung v Welchen Abschluss kann man erwerben?und Betreuung jedes Einzelnen. Master of Arts Diploma Supplement in Beratung in der Arbeitswelt Coaching,Warum sollte man sich hier zum/r Supervision und OrganisationsberatungSupervisor/in ausbilden lassen?Das berufsbegleitende Studium ist inter- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumdisziplinr ausgerichtet und ermglicht angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?professionelles Beraten, branchenbergrei- Jhrlich. Nchster Beginn: April 2014fend in unterschiedlichsten Berufsfeldern.Die Ausbildung fr Coaching, Supervisionund Organisationsberatung beinhaltetsowohl die umfangreiche praktische bera-terische Methodenkompetenz als auchentsprechendes theoretisches Beratungs-wissen (Praxeologie). Das Erlernte wird imtraining on the job supervisorisch beglei-tet, in die Praxis umgesetzt und reflektiert.26
  • 27. FIS Fortbildungsinstitut fr Supervision Trger: agm e.V.FIS Fortbildungsinstitut fr SupervisionSteubenstr. 34 a65189 WiesbadenTel. 0611/[email protected] Zimmer-LeinfelderWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Institut bildet seit mehr als 20 Jahren Dazu gehren u.a. die lebendige Verknp-Supervisor/innen aus und ist Grndungs- fung beratungsrelevanter Theorie mitmitglied der DGSv. Das Konzept ermglicht eigener supervisorischer Praxis, die Ausein-auf der Basis der theoretischen Erkenntnisse andersetzung mit der eigenen Person imangewandter Gruppendynamik, Psycho- Kontext der Kursgruppe und die kontinuier-analyse und Organisationssoziologie die liche Vorbereitung, Begleitung und ReEntwicklung einer supervisorischen Hal- flexion der eigenen Erfahrungen in dertung, mit der die Planung, Gestaltung und Supervisorenrolle.Reflexion von Beratung in unterschiedlichen Feldern mglich wird. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat/ FIS-DiplomWarum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumDie Ausbildung ermglicht es u.a., sich angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?mit persnlichen Beziehungsmustern und Alle 2 Jahre. Im Frhjahr 2014deren biografischen Hintergrnden auseinanderzusetzen, Verhandeln zu ben, Kon-flikte zu klren, Diagnosen und kreativeSettingvorschlge zu entwickeln; sowie diekonflikthaften Nahtstellen zwischen bio-grafisch begrndetem Erleben, rollenspezi-fischem Handeln und institutionellen Be-dingungen aufzuspren. 27
  • 28. GwG Akademie fr Fort- und Weiterbildung in der Gesellschaft fr PersonzentriertePsychotherapie und Beratung (GwG) e.V.GwG Akademie fr Fort- und Weiterbildungin der Gesellschaft fr PersonzentriertePsychotherapie und Beratung (GwG) e.V.Melatengrtel 125 a50825 KlnTel. 0221/[email protected] BargWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Grundlage des Konzepts ist die Haltung Die GwG-Weiterbildung Supervisionund das Menschenbild des Personzent- und Coaching wird von einem Team ausrierten Ansatzes. Die GwG-Weiterbildung drei Kursleiter/innen durchgefhrt, dasSupervision und Coaching ist zweistufig sich durch eine langjhrige Supervisions-konzipiert und ermglicht den Teilneh- kompetenz und Kompetenz im Person-menden damit mehr Flexibilitt. zentrierten Ansatz auszeichnet.Warum sollte man sich hier zum/r Welchen Abschluss kann man erwerben?Supervisor/in ausbilden lassen? Zertifikat Supervisor/in GwGDie deutliche personzentrierte Hand-schrift zeigt sich darin, dass die Person im Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumMittelpunkt der Aufmerksamkeit bleibt angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? und nicht etwa die Methoden. Prozesse, Alle zwei Jahre.Personen und psychologischer Kontakt als Nchster Kursstart: 21.03.2013wirkungsvolle Einflussfaktoren fr Bezie-hungen sind in der PersonzentriertenWeiterbildung eng miteinander verzahnt.So werden auf einzigartige Weise persnliche und berufliche Entwicklung mitein-ander verbunden.28
  • 29. Hochschule KemptenHochschule KemptenFakultt Soziales und GesundheitProf. Dr. Markus JsterBahnhofstr. 6187435 KemptenTel. 0831/[email protected]rProf. Dr. Markus JsterWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Hochschule Kempten verfgt seit 2003 Durch Akkreditierungen und Dialogeber einen Studiengang Sozialwirtschaft zwischen Lehrenden, Lernenden und Praxis.und beschftigt sich mit Fragen der Fh-rung, Leitung und Organisation Sozialer Welchen Abschluss kann man erwerben?Dienste. Als grenznahe Hochschule beste- Master of Arts Supervision, Organisations-hen Kooperationen in die Schweiz und beratung und Coachingnach sterreich. Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumWarum sollte man sich hier zum/r angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Supervisor/in ausbilden lassen? Vorgesehen ist ein zweijhriger Rhythmus.Wegen der Arbeit an zwei Nahtstellen. Zum Nchster Beginn: Oktober 2013, Studienorteinen geht es um die Bereiche Personal- ist das Vhlinschloss (Neu-Ulm)und Organisationsentwicklung. Die zweiteNahtstelle besteht zwischen den BereichenNon-Profit und Profit-Unternehmen. Esbesteht daher die Mglichkeit unterschiedliche Beratungskompetenzen zu erwerben. 29
  • 30. Institut fr Analytische Supervision Dsseldorf (ASv)Institut fr AnalytischeSupervision Dsseldorf (ASv)Simrockstr. 22,40235 DsseldorfDsseldorf: Tel. 0211/6912173Kln: Tel. 0221/[email protected][email protected]Dsseldorf: Dr. Marga Lwer-HirschKln: Gisela IngerfeldWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das qualifizierte Leitungsteam ist lang Die Referent/innen verfgen ber vieljhrig in Praxis und Theorie der Supervision fltige, hohe fachliche Qualifikationen undttig. Frau Ingerfeld ist als Supervisorin in sind ausgewiesen durch zahlreiche Vereigener Praxis ttig und Grndungsmitglied ffentlichungen. Erfahrene Lehrsupervisor/der DGSv. Frau Dr. Lwer- Hirsch ist innen werden ortsnah ausgesucht undPsychologische Psychotherapeutin, Hoch- sind gut an das Institut angebunden.schullehrerin, Supervisorin und Balint-gruppenleiterin. Psychoanalytiker/innen Welchen Abschluss kann man erwerben?und Supervisor/innen arbeiten im Institut Zertifikat Supervisor/in, Coaching-zusammen, verbinden einen psychodyna- Zertifikat durch Aufstockung mglichmischen Ansatz mit analytischer Selbsterfahrung. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Warum sollte man sich hier zum/r Alle zwei Jahre.Supervisor/in ausbilden lassen? Der nchste Kurs beginnt 2014.Die Ausbildungsgruppe besteht max. aus15 Teilnehmer/innen. Diese sind u.a. alsrzte, Hochschullehrer, Therapeuten, Re-ferenten, Manager ttig und kommen ausdem gesamten Bundesgebiet. Bisher wurdensieben Ausbildungsgnge erfolgreichdurchgefhrt.30
  • 31. IBS Institut fr Beratung und Supervision Trger: Caritasverband fr das Bistum Aachen e.V.IBS Institut fr Beratungund SupervisionKapitelstr. 352066 AachenTel. 0241/[email protected]Michael TeichertWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das IBS Aachen ist systemisch-konstruk Durch konstruktive Lern-Settings mittivistisch ausgerichtet und wendet sich an arbeitsfhigen Gruppen, angenehmenMenschen, die Spa daran haben, sich einen Tagungshusern, kompetenten Dozent/systemisch-konstruktivistischen Reim auf innen; durch Ressourcenorientierung,die Welt zu machen und gemeinsam zu Wertschtzung und Humor; sowie durchlernen - ob als Teilnehmer/in oder als die stetige eigene berprfung im Aus-Lehrende/r. tausch mit der Gruppe und den Kursleiter/ innen.Warum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Welchen Abschluss kann man erwerben?Die Kombination von Eigenstndigkeit IBS-Zertifikatund Selbstverantwortung einerseits undLernbegleitung sowie Anleitung ander- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumseits kennzeichnet diese Weiterbildung. angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Das IBS untersttzt die Teilnehmenden Alle zwei Jahre.dabei, ihr eigenes Beratungskonzept zu Der nchste Kurs startet 2014.entwickeln. Ein Bezug zum arbeitsweltli-chen Kontext wird durch eigene Projektar-beit gesichert. 31
  • 32. IHP Institut fr Humanistische Psychologie e.V. IHP Institut fr Humanistische Psychologie e.V.John-Brinley-AkademieSchubbendenweg 452249 EschweilerTel. 02403/4726Tel. 02403/[email protected] LummaWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Der Haltungs-und Handlungshintergrund Durch kontinuierliche Evaluation unddes IHP ist getragen durch die Humanis Weiterentwicklung des Curriculums. Diestische Psychologie. Auf dieser Basis ist die geschieht auf dem Hintergrund von Teil-Supervisionsausbildung eingebunden in nehmer/innen- und Kursleiter/innen-den fach- und feldbergreifenden Rahmen Feedback sowie Marktexploration. Diedes Counseling. am Kurs in verschiedenen Rollen beteiligten Leiter/innen arbeiten eng vernetzt undWarum sollte man sich hier zum/r tauschen sich in entsprechenden GremienSupervisor/in ausbilden lassen? aus.Das Alleinstellungsmerkmal der Ausbil-dungsstruktur: Man verknpft hier die Welchen Abschluss kann man erwerben?Vermittlung des spezifischen fr Super Zertifikat Counselor Fachrichtungvision relevanten Beratungsrepertoires mit Supervision & Coachingder Identittsbildung als Supervisor/inund mit einem darber hinaus gehenden Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiuminterdisziplinr ausgerichteten Training. angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? Zweimal jhrlich. Nchster Beginn: Mai 201332
  • 33. INITA Institut fr angewandte Psychologie, Transaktionsanalyse und ErwachsenenbildungINITA gemeinntzige GmbHInstitut fr angewandte Psychologie,Transaktionsanalyse und ErwachsenenbildungLangensalzastrae 530169 HannoverTel. 0511/[email protected] SellWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Grundlagenweiterbildung findet zu- Durch regelmige Konferenzen allersammen mit Teilnehmer/innen der Dozent/innen zur Evaluation der TeilPsychotherapie, Organisations- und Per nehmer/innen sowie durch regelmigesonalentwicklung, Fhrungs- und Leitungs- Treffen aller akkreditierten Lehrsuperkompetenz statt. Mit Wahltagen kann visor/innen zur Diskussion von Standards,ein individueller Schwerpunkt entwickelt Supervisions-Praxis und Theorie.werden (z.B. knstlerische Methoden). Welchen Abschluss kann man erwerben?Warum sollte man sich hier zum/r Zertifikat Supervisor/in/CoachSupervisor/in ausbilden lassen?Aufgrund der ber 30jhrigen Erfahrung Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumund der Verpflichtung aller Dozent/innen angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?selber praktisch als Supervisor/in zu arbei- Jedes Jahr im Mrz.ten, hat INITA den Anspruch qualitativ Einstieg bis Mai mglich.hochwertiger Theorievermittlung und eineshohen Praxistransfers. 33
  • 34. ISI Institut fr Soziale Interaktion ISI Institut fr Soziale InteraktionBei der Christuskirche 420259 HamburgTel. 040/43180477Fax 040/[email protected]rPaul Gerhard GrapentinWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Der Dreiklang aus Persnlichkeitsent Jeder Kurs wird neu berarbeitet undwicklung, fundierten Theorieseminaren angepasst. Grundlage hierfr sind u.a. diemit unterschiedlichen Dozent/innen kontinuierliche Evaluation, regelmigeund konsequenter Heranfhrung an die Mitarbeitertreffen und Fortbildungen so-eigene Praxis mit einem hochqualifi wie der Diskurs aktueller gesellschaftlicherzierten umfangreichen Mitarbeiter/innen- Themen in Fachtagungen.pool. Schwerpunkt ist die Vermittlungszenisch-kreativer Arbeitsformen (psycho- Welchen Abschluss kann man erwerben?dramatisch, systemisch, Verfahren der Zertifikat Supervisor/Coachhumanistische Psychologie), die besondersfr Berater/innen geeignet sind. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Warum sollte man sich hier zum/r Der Start ist einmal jhrlich imSupervisor/in ausbilden lassen? September. Der nchste Kurs beginntMan kann den Doppelabschluss als Super- am 27.29.09.2013.visor/Coach erreichen. Geboten wird einekontinuierliche Lerngruppe in einer Aus-bildung, die bereits am Anfang bis zumEnde modular durchstrukturiert ist und sosicher zum Abschluss fhrt.34
  • 35. Katholische Hochschule (KatHO) NRW,Abt. MnsterKatholische Hochschule (KatHO) NRW, Abt. MnsterFachbereich SozialwesenPiusstrae 8948147 MnsterTel. 0251/928102Tel. 0241/[email protected]rtner/inProf. Dr. Jrg BaurProf. Dr. Margret NemannWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die KatHO NRW fhrt seit 2001 den Hoch qualifizierte Dozent/innen und Lehr-postgradualen Masterstudiengang Super- supervisor/innen frdern die Kompetenz-vision in bewhrter Kooperation mit dem entwicklung der Studierenden ber dieBistum Mnster durch. Der Studiengang DGSv-Standards hinaus. Der Studiengangverbindet ein wissenschaftlich fundiertes verfgt ber ein ausgewiesenes, transparentesStudium mit einer praxisorientierten Aus- Qualitts icherungs-/-entwicklungssystem. sbildung. Welchen Abschluss kann man erwerben?Warum sollte man sich hier zum/r Master of Arts in Supervision (M.A.).Supervisor/in ausbilden lassen? Zugangsmglichkeit zu einer Position imDas prozessorientierte Studienkonzept ist hheren Dienst (A-13-Anerkennung)systemisch-konstruktivistisch ausgerichtet und zu einer Promotionmit integrierten Anteilen aus der Psycho-dynamik, TZI und den Neurowissen- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumschaften. Es wird Wert gelegt auf einen angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?kompetenzorientierten, kooperativen Alle zwei Jahre.Lehr-/Lernprozess auf individueller und Nchster Beginn: September 2014auf Gruppenebene, der durch die durch-gngige Prsenz der Kursleitung in allenBlockveranstaltungen gefrdert wird. 35
  • 36. Katholische Stiftungsfachhochschule Mnchen Katholische Stiftungsfachhochschule MnchenIF Institut fr Fort- und Weiterbildung, Forschung und EntwicklungPreysingstr. 8381667 MnchenTel. 089/[email protected] Dr. Bernhard LemaireWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das IF ist Bestandteil der Katholischen Durch die Auswahl der Dozent/innenStiftungsfachhochschule und hat die und Lehrsupervisor/innen, die stndigeAufgabe, Mitarbeiter/innen in den Arbeits- Weiterentwicklung des Konzepts undfeldern der Sozialen Arbeit, der Pflege durch die Begleitung des eigenen Fachund anderer Arbeitsfelder weiterzubilden beirates Supervision.sowie Forschung und Entwicklung zuermglichen. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat Supervision und CoachingWarum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumDas IF ist seit 40 Jahren in der Supervisions- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?ausbildung erfahren und hat sich stndig Alle zwei bis drei Jahre. Das nchste Malweiterentwickelt. Die Ausbildung nutzt sys- voraussichtlich Ende 2014.temische Sichtweisen, Erkenntnisse derPsychoanalyse sowie verschiedene Anstzeder humanistischen Psychologie. DieAusbildungsgruppe selbst ist ein wichtigerLernort und Lerngegenstand. Das Er-kenntnis- und Handlungsmodell beruhtauf einem situationsdeutenden, problemlsungs- und ressourcenorientierten super-visorischen Selbstverstndnis.36
  • 37. Lichtenburg Stiftung St. ElisabethLichtenburg Stiftung St. ElisabethVilpianerstr. 27I-39010 NalsItalienTel. +39/(0)471/[email protected]erinElfi KirmaierWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Bildungshaus Lichtenburg ist eine der Besonderes Augenmerk wird auf Intertraditionsreichsten Bildungseinrichtungen kulturalitt, Diversity Management undim mehrsprachigen Sdtirol. Die Lichten- Capacity Building gelegt.burg setzt auf die Strkung der persnlichen sozialen und beruflichen Kompe- Welchen Abschluss kann man erwerben?tenzen. Die Vermittlung der systemischen Zertifikat oder GraduierungArbeitsweisen an Multiplikatoren spieltdabei eine wichtige Rolle. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Warum sollte man sich hier zum/r Auf AnfrageSupervisor/in ausbilden lassen?Das Bildungshaus Lichtenburg unter derTrgerschaft der Stiftung St. Elisabeth bietetSupervisionslehrgnge in Zusammenarbeitmit dem Sdtiroler Berufsverband frSupervision und Coaching an. Der Lehr-gang wurde von der Freien UniversittBozen als Masterlehrgang 1. Levels zerti-fiziert. Ziel ist es, Personen zu befhigen,professionelle Entwicklungsprozesse imBerufsleben zu konzeptionieren, zu be-gleiten, zu evaluieren und abzuschlieen. 37
  • 38. Moreno Institut gGmbHMoreno Institut gGmbHGebelsbergstr. 970199 StuttgartTel. 0711/606707Tel. 0172/[email protected]r/inAnne PankauProf. Dr. Peter Wertz-SchnhagenWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das MORENO Institut Stuttgart bietet Durch gruppenprozessorientiertes Arbeitenseit 1975 Fort- und Weiterbildungen mit zwei in den Kursen stndig prsentenim Verfahren Psychodrama nach Jakob L. und langjhrig erfahrenen Weiterbildungs-Moreno an. Als ltestes und ausgereiftes leiter/innen sowie erfahrenen Lehrsuper-Verfahren der Gruppenpsychotherapie visor/innen. Die Weiterbildung bestehtund -dynamik hlt das Psychodrama zudem aus zwei Phasen. Bei Erfllen derwirkungsvolle Konzepte fr die super Voraussetzungen kann ein direkter Einstiegvisorische Arbeit mit Einzelnen, Paaren, in die Phase 2 erfolgen.Gruppen, Teams und Organisationenbereit. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat Psychodramatischer Supervisor/inWarum sollte man sich hier zum/r und Coach (Beratung in der Arbeitswelt)Supervisor/in ausbilden lassen?Das Psychodrama, die Soziometrie und Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumdas Soziodrama bieten ein breites Metho- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?denspektrum zur Bearbeitung beruflichen Alle zwei Jahre.Handelns. Berufsrollenanalyse, -training, Der nchste Kurs beginnt: 5.7.12.2013Teamentwicklung und Konfliktmanagementermglichen Klarheit, Selbstreflexion undSelbstsicherheit, frdern Arbeitszufrieden-heit bzw. salutogene Arbeitsbedingungen.38
  • 39. Stiftung NazarethStiftung NazarethBildung & Beratung BethelNazarethweg 4-733617 BielefeldTel. 0521/144-4329Tel. 0521/[email protected]echpartnerLothar HeldWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Institut gehrt zu den von Bodel- Das Qualittsmanagementsystem wirdschwinghschen Stiftungen Bethel, der vom TV Sd zertifiziert und externgrten Diakonischen Einrichtung, in auditiert.der seit 35 Jahren Supervision etabliertist und ebenso lange Supervisor/innen Welchen Abschluss kann man erwerben?ausgebildet werden. Es werden christlich/ Zertifikat Supervisor/in. Mit dem Zerti-humanistische und kologische Werte fikat werden auch Creditpoints fr dengelebt, Inklusion verwirklicht und die Masterstudiengang an der FachhochschulePraxiserfahrungen der Teilnehmer/innen der Diakonie erworben.wertschtzend integriert. Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumWarum sollte man sich hier zum/r angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Supervisor/in ausbilden lassen? In der Regel alle zwei Jahre.Zentrale inhaltliche Attribute des Konzepts Der nchste Beginn: Juli 2013.sind: schtzend, sttzend, frdernd, for-dernd und konfrontierend zu sein.Supervision wird hier verstanden als: pro-zessual, zielorientiert und nachhaltig. DieArt der Vermittlung in der Ausbildungist: bewegend, darstellend, visualisierendund belehrend. Der Mensch mit seinen be-ruflichen Bezgen steht im Mittelpunkt. 39
  • 40. Supervision und TZI e.V. Supervision und TZI e.V.Eitorfer Strae 1653567 Asbach-LheTel. 02683/[email protected]netAnsprechpartnerHelmut ReichertWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Besondere der Ausbildung ist einerseits In dieser erfahrenen Institution werdendie Didaktik: Das Institut arbeitet mit seit ber zwanzig Jahren Supervisor/innendem Methodensystem der Themenzentrier- ausgebildet. Man bewahrt hier Bewhrtesten Interaktion; andererseits sind es die und setzt auf Innovation. Das neue Aus-inhaltlichen Schwerpunktsetzungen: Orga- bildungskonzept sieht eine Modularisie-nisation, Arbeitswelt, Gesundheit und rung vor.die internationale Ausrichtung desAngebotes. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat als Supervisor/inWarum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Wie oft wird die Weiterbildung/das StudiumWer einen hohen Grad von Selbstverant- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?wortung in seiner Ausbildung sucht und Die Ausbildung wird unregelmigden eigenen Interessen auf den Grund ge- angeboten. Die nchste Ausbildunghen will, ist hier richtig. startet 2013.40
  • 41. Symbolon-Institut fr Gestalttherapie Symbolon-Institut fr GestalttherapieFrther Strae 6 B90429 NrnbergTel. 0911 645640 /[email protected]erinCarmen SuleimanWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Praxisnahes, ganzheitliches Lernen, das die Das differenzierte AusbildungskonzeptEntfaltung beruflicher und persnlicher zeichnet sich durch eine dichte IntegrationPotentiale nachhaltig frdert; lebendiger von Theorie, Praxis und EigenerfahrungKontakt, Vielfalt und Kreativitt. aus und ermglicht ganzheitliches, nach- haltiges Lernen. Die Teilnehmenden werdenWarum sollte man sich hier zum/r in ihrer fachlichen und personalen Ent-Supervisor/in ausbilden lassen? wicklung individuell gefrdert.Die Weiterbildung qualifiziert die Teil-nehmenden, Supervision und Coaching Welchen Abschluss kann man erwerben?in einer sich wandelnden Arbeitswelt Zertifikat Supervisor/in/Coachprofessionell und reflektiert auszuben.Auf Grundlage innovativer Konzepte aus Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumunterschiedlichen Verfahren entwickeln angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?die Teilnehmenden praxisnah fundierte Der nchste Kurs beginnt im Juni 2014.Kompetenzen fr die Arbeit mit Einzelnen,Teams und Organisationen und werdenausgestattet mit einem vielseitigen Reper-toire an kreativen und erlebensorientiertenVorgehensweisen. Der Umgang mit denHerausforderungen der heutigen Arbeits-welt findet besondere Bercksichtigung. 41
  • 42. TOPS Mnchen Berlin e.V. TOPS Mnchen - Berlin e.V.Alramstrasse 2181371 MnchenTel. 089/72484660Tel. 089/[email protected]@tops-ev.dewww.tops-ev.deAnsprechpartnerDr. Karl SchattenhoferWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?TOPS Mnchen-Berlin e.V. bildet seit Die Ausbildung ist in zwei Stufen und1988 Supervisor/innen aus. TOPS ist ein modular aufgebaut und somit individuellZusammenschluss von gruppendynami- gestaltbar: In der ersten Stufe (1,5 Jahre)schen Trainer/innen mit verschiedenen kann zwischen dem Modul ProfessionellZusatzausbildungen und Grundberufen. Beraten / Coaching (Beginn 06/2013)Alle arbeiten als Supervisor/innen und und Leiten und Beraten von GruppenCoaches und praktizieren, was sie lehren. (Beginn 10/2014) gewhlt werden. In der zweiten Stufe (1,5 Jahre) wird die super-Warum sollte man sich hier zum/r visorische Kompetenz vertieft und aufSupervisor/in ausbilden lassen? die Dynamiken unterschiedlicher Organi-Die Ausbildung von TOPS grndet auf sationen und beruflicher Felder ausgeweitetgruppendynamischen Konzepten und (Beginn 02/2015). Bei entsprechenderLernformen, integriert psychoanalytische Vorbildung ist ein direkter Einstieg in dieund systemische Begriffe und Methoden zweite Stufe mglich (Aufbauausbildung).und befhigt zu einer professionellen Rol-lenklrung und -gestaltung als Supervisor/in. Welchen Abschluss kann man erwerben? Zertifikat Supervisor/Coach Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? Gesamtausbildung und Aufbauausbildung beginnen alle zwei Jahre.42
  • 43. Triangel e.V. Institut fr Supervision, Organisationsberatung und MediationTriangel e.V. Institut fr Supervision,Organisationsberatung und MediationHorstweg 35 + Kohlhfen 914059 Berlin 20355 HamburgTel. 030/32609328 Tel. 040/18017923Tel. 030/3228373 Tel. 040/[email protected] [email protected] www.institut-triangel.deAnsprechpartneR AnsprechpartneRDr. Harald Phl Klaus ObermeyerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das Institut Triangel bietet seit 1983 Weiter- Zentrale Hintergrundfolien sind diebildungen und Beratungen in den Feldern, Konzepte der Institutionsanalyse, derSupervision, Coaching, Organisationsbera- Prozessberatung, der Auftragsklrungtung, Mediation und Familientherapie an. und Nachfrageanalyse sowie der Dreiecks-Grundlegend fr die Arbeit des Instituts kontrakte. Eckpfeiler sind eine engeist die Integration organisationssoziologi- Theorie-Praxis-Verzahnung, integriertescher, psychodynamischer und systemischer gruppendynamische SelbsterfahrungDenkanstze. sowie die Herausbildung einer subjektiv stimmigen, belastbaren und marktfhigenWarum sollte man sich hier zum/r Rolle als Berater/in.Supervisor/in ausbilden lassen?Ausgehend von den sich verndernden Welchen Abschluss kann man erwerben?Anforderungen am Beratungsmarkt qualifi- Zertifikat Supervision, Coaching,ziert die Weiterbildung im Spektrum der OrganisationsberatungBeratungsformate Supervision, Coaching,Organisationsberatung und Konflikt Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumklrung/Mediation sowie deren flexibler angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Kombination in komplexen Arbeitskon- In der Regel alle 1,5 Jahre. Nchster Beginn:texten. 20.02.2015 (Beginn 2013 belegt) 43
  • 44. Universitt BielefeldUniversitt BielefeldUniversittsstrae 2533615 BielefeldTel. 0521/106-3140Tel. 0521/[email protected]nsprechpartnerinProf. Dr. Katharina [email protected] ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Das seit 2010 eingerichtete, akkreditierte Im Mittelpunkt steht das Konzept derStudium nimmt Bezug auf die Entwick- (neuhumanistisch fundierten) reflexivenlungen im Bereich von berufsbezogener Supervision, das Selbsterfahrungselemente,Beratung und Supervision. Supervision die Frderung supervisorischer Handlungs-wird verstanden als sozialwissenschaftlich kompetenz als auch gruppendynamische,begrndete Profession. psychoanalytische und gruppenanalytische Reflexionsformen in verschiedenen SettingsWarum sollte man sich hier zum/r integriert. Vermittelt werden eine breiteSupervisor/in ausbilden lassen? sozial- und beratungswissenschaftlicheDas Studium bietet einen gesicherten, Theo ie sowie Methoden zur Integration rprofessionellen Zugang zur Supervision von supervisorischer Verstehenskompetenz.durch die Integration von Fernstudienelementen und Prsenzphasen, in denen Welchen Abschluss kann man erwerben?zum einen Studienbriefe bearbeitet, zum Master of Arts Supervision und Beratung,anderen supervisorische Handlungsmodelle Zugangsmglichkeit zur Promotionerarbeitet werden. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs? Alle drei Semester.44
  • 45. Universitt Flensburg + Kooperation PlusUniversitt Flensburg + Kooperation PlusZentrum fr Wissenschaftliche Weiterbildung Petra Beyer, Dette AlfertAuf dem Campus 1 Grindelallee 4324943 Flensburg 20146 HamburgTel. 0461/805-2457 Tel. 040/[email protected] Tel. 040/44809582www.zww.uni-flensburg.de [email protected] www.kooperation-plus.deAnsprechpartnerDr. Steffen Kirchhof Ansprechpartnerinnen Petra Beyer Dette AlfertWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Kooperation des Wissenschaftlichen Die Ausbildung selbst wird als OrganisationWeiterbildungszentrums der Universitt verstanden: rollenbezogenes Lernen wirdFlensburg mit dem Beratungsinstitut Ko- in der Gruppe erfahren und reflektiert.operation Plus, Hamburg, sichert in sechs Durch individuelle KompetenzprofileSemestern die Verbindung zwischen wissen- werden Vorerfahrungen einbezogen undschaftlichem Arbeiten, individueller Kom- der Lernbedarf ermittelt. Praxisrelevantepetenzorientierung und den eigenen Erfah- Theorien und wissenschaftliches Arbeitenrungen in der Rolle als Supervisor/in/ werden vereint mit Methodenlernen, demCoach; diese werden immer wieder reflek- Entwickeln passgenauer Settings und rollen-tiert und bringen die Entwicklung des bezogener Selbsterfahrung.eigenen Beratungskonzepts voran. Welchen Abschluss kann man erwerben?Warum sollte man sich hier zum/r HochschulzertifikatSupervisor/in ausbilden lassen?Psychodynamische, systemische, sozial- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumpsychologische und soziologische Sicht- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?weisen werden verbunden. Erforscht werden Alle zwei Jahre. Nchster Beginn:innere und uere Realitten und Vern- September 2013derungen von Organisationen, Individuenund Professionen; ein Bezug zur aktuellenArbeitsmarktsituation wird hergestellt. 45
  • 46. Universitt Kassel Universitt KasselFachbereich 01 HumanwissenschaftenArnold-Bode-Str. 1034109 KasselTel. 0561/[email protected]erinVera KeimWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Der Studiengang bietet neben einer fun- Fortlaufende Evaluationen und diedierten praktischen Ausbildung die Mg- Akkreditierung des Studiengangs sichernlichkeiten eines akademischen Abschlusses eine gleichbleibend hohe Qualitt, dieals Master of Arts mit Promotionsberech- durch die persnliche, direkte Betreuungtigung. untersttzt wird.Warum sollte man sich hier zum/r Welchen Abschluss kann man erwerben?Supervisor/in ausbilden lassen? Master of Arts (M.A.) Diploma SupplementBesonderer Wert wird auf die Vermittlung in Mehrdimensionale Organisationsunterschiedlicher Beratungsanstze gelegt. beratung (MDO) Supervision/Coaching/Die Lernphilosophie ist partizipativ und Organisationsentwicklunggruppendynamisch fundiert. Das Studien-gangskonzept basiert auf einer festen Jahr- Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumgangsgruppe, um optimale Lernbedin- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?gungen gewhrleisten zu knnen. Die Der nchste Jahrgang beginnt imPrsenzseminare finden auf dem Campus Oktober 2013.der Universitt Kassel statt, wobei eineKooperationsbeziehung mit dem Institutfr Organisationsentwicklung und Grup-pendynamik der Universitt Klagenfurtbesteht.46
  • 47. Universittsklinikum TbingenUniversittsklinikum TbingenAkademie fr Bildung und Personalentwicklung (ABiP)Herrenbergerstr. 8572070 TbingenTel. 07071/29-83575Tel. 07073/[email protected]uebingen.dewww.medizin.uni-tuebingen.deAnsprechpartnerDr. Ralf MennekesDr. Albrecht BoeckhWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die Akademie fr Bildung und Personal- Die Supervisionsausbildung wird durchentwicklung des Universittsklinikums ein Trainer/in-Tandem in einer konstantenTbingen veranstaltet Aus-, Fort- und Ausbildungsgruppe mit maximal 18 Teil-Weiterbildung fr alle Berufsgruppen des nehmer/innen durchgefhrt. Die externenKlinikums und ist zentrale Anlaufstelle fr Referent/innen sind hochqualifiziert undCoaching und Supervisionsanfragen. wissenschaftlich an die Universitt ange- bunden.Warum sollte man sich hier zum/rSupervisor/in ausbilden lassen? Welchen Abschluss kann man erwerben?Die dreijhrige, methodenintegrative Aus- Zertifikat der Universitt Tbingen/bildung ist praxisbezogen; sie integriert Universittsklinikum Tbingensoziologische, pdagogische, psychologischeKonzepte und Methoden aus humanis Wie oft wird die Weiterbildung/das Studiumtischen, systemischen und tiefenpsycholo- angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?gischen Verfahren. Neben Supervisionsme- Circa alle zwei Jahre. Nchster Kursbeginn:thoden werden Verfahren des Coaching, Anfang 2014der Mediation sowie Konzepte der Team-und Organisationsentwicklung vermittelt. 47
  • 48. Volkshochschule AugsburgVolkshochschule AugsburgWilly-Brandt-Platz 3a86153 AugsburgTel. 0821/5026555Tel. 0821/[email protected]nerinDr. Iris HafnerWas ist das Besondere an diesem Anbieter? Wie wird hchstes AusbildungsniveauWas macht ihn einzigartig? sicher gestellt?Die vhs Augsburg e.V. ist die drittgrte Die Zertifizierung durch die DGSvVolkshochschule in Bayern. Das vielseitige garantiert eine besonders hohe Qualitt.Bildungsangebot erstreckt sich auf persn-liche, gesellschaftlich-politische und beruf- Welchen Abschluss kann man erwerben?liche Bereiche. Seit geraumer Zeit wird der Nach Abschluss der Ausbildung erhaltenSektor der beruflichen Bildung mit einem Sie ein Zertifikat Supervisor/Coach.Angebot an hochwertigen Zusatzausbil-dungen gestrkt. Wie oft wird die Weiterbildung/das Studium angeboten? Wann beginnt der nchste Kurs?Warum sollte man sich hier zum/r Alle zwei Jahre. Der nchste Kurs beginntSupervisor/in ausbilden lassen? voraussichtlich im April 2013.Die Ausbildung betont die besondere Rolleder beruflichen Arbeit fr die menschlicheund gesellschaftliche Existenz. Das Angebotreagiert auf den Bedarf an qualifizierterund praxisnaher Beratung an der Schnitt-stelle Mensch und Arbeit und legt beson-deren Wert auf ein Gleichgewicht von Profit-und Non-Profit-Anteilen.48
  • 49. Tiefer einsteigen?Unter www.dgsv.de finden Sie u.a.: in Leitdokument, mit dem die DGSv ihr Qualittsverstndnis ausfhr- e lich und detailliert formuliert hat: Die Deutsche Gesellschaft fr Supervision e.V. ein Qualittsrahmen fr Supervision und Beratung ine stets aktualisierte bersicht zu den zertifizierten Weiterbildungs e angeboten und anerkannten Studiengngen lle Details zum Erwerb der persnlichen und/oder juristischen a Mitgliedschaft in der DGSvUnd es gilt selbstverstndlich:Fr Ihre persnlichen Fragen zur Ausbildung, zur Mitgliedschaft in derDGSv und zu deren Leistungen stehen Ihnen die Mitarbeiter/innen derDGSv gerne zur Verfgung. Sie erreichen die Geschftsstelle der DGSv perE-Mail: [email protected] oder telefonisch unter 0221/92004-0 (montags bisdonnerstags durchgehend von 09.00 bis 17.00 Uhr, freitags bis 15.00 Uhr).Speziell fr Weiterbildungsinteressierte haben wir auerdem eine persnlicheBeratung eingerichtet: Sie erreichen die Berater/innen jeden Mittwochvormittagvon 1012 Uhr unter 0221/92004-20. Oder Sie nehmen jederzeit gern unter [email protected] Kontakt zu uns auf.DGSv [email protected] 0221/92004-0Mo.Do. 917 UhrFr. 915 UhrBeratung [email protected] 0221/92004-20Mi. 1012 Uhr 49
  • 50. ImpressumHerausgeberinDeutsche Gesellschaft frSupervision e.V. (DGSv)Ltticher Strae 1350674 KlnNeue Adresse ab 1. Mai 2013:Neusser Str. 350670 KlnTel. 0221/92004-0Fax 0221/92004-29E-Mail [email protected] Prof. Dr. Brigitte Geiler-Piltz,VorsitzendeTexteRegina BeuckJrg FellermannHeiko SchulzDie Texte im Katalogteil dieserBroschre basieren auf denSelbstdarstellungen der Anbietenden.RedaktionHeiko Schulzwww.kroeger-schulz.deGestaltungKirstin WeppnerChristian Steubingwww.kirstinweppner.comDruckEuroprint medien GmbHwww.europrint-repro.deStandFebruar 201350
  • 51. www.dgsv.de