Mein Traumberuf gestaltet von: Erika Harms und Monika Klassen

Mein Mein TraumberufTraumberuf

gestaltet von:Erika Harms und Monika

Klassen

Gesundheits- und

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleg

Kinderkrankenpfleger/iner/in

Inhalt:Inhalt:• Vorraussetzungen• Die Aufgaben• Die Arbeitsbereiche• Die Ausbildung• Vergütung in der Ausbildung• Krankenpflegeschulen in unserer Nähe• Arbeitsbedingungen• Verdienst/ Einkommen• Aufstiegsmöglichkeiten

VoraussetzungenVoraussetzungen

• Vollendung des 17. Lebensjahres

• gesundheitliche Eignung

• Mittlere Reife oder Qualifizierender Hauptschulabschluss

• eine mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung oder die Erlaubnis als

Krankenpflegehelfer/-in zu arbeiten.

Die AufgabenDie Aufgaben

• Kranke Säuglinge und Kinder brauchen besondere Aufmerksamkeit. Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sind Spezialisten, die diesen Aufgaben gerecht werden. Neben der medizinischen Versorgung kümmert sich die Kinderkrankenpflege auch um das seelische Wohlbefinden der kleinen Patienten. Wie alle Pflegeberufe ist die Kinderkrankenpflege eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die sensible Menschen braucht.

Die Arbeitsbereiche der Die Arbeitsbereiche der KrankenschwesterKrankenschwester

• Mitarbeiter aus der Kinderkrankenpflege arbeiten auf den Säuglings- und Kinderstationen in Krankenhäusern oder außerhalb der Krankenhäuser in der Hauskrankenpflege.

• Sie sind außerdem in speziellen Einrichtungen für Kinder beschäftigt z.B.: in Kinderheimen, Tagesstätten, in Einrichtungen für behinderte Menschen, in Kurhäusern oder in Kinderhospizen.

Tagesstätte −>

Die AusbildungDie Ausbildung• Die Ausbildung zum/zur Gesundheits-

und Kinderkrankenpfleger/in dauert in Vollzeit 3 Jahre.

Vergütung in der AusbildungVergütung in der Ausbildung

• 1. Ausbildungsjahr: 729 Euro • 2. Ausbildungsjahr: 789 Euro • 3. Ausbildungsjahr: 884 Euro

Klinikum LüdenscheidSchule für KrankenpflegeberufeHohfuhrstr 2558509 LüdenscheidIhre AnsprechpartnerinnenChristel VogelTelefon: 02351/463920Regina LoskeTelefon 02351/46391

KreiskrankenhausGummersbach GmbH Wilhelm-Breckow-Allee 2051643 GummersbachTel. 02261-170Fax 02261-172002

Krankenpflege-Schulen in unserer Krankenpflege-Schulen in unserer NäheNähe

DRK-Kinderklinik Siegen Kinderkrankenpflegeschule Wellersbergstraße 60 57072 Siegen Schulleiter Herr Uwe Mayenschein Tel. 0271-2345 407 Beginn der Ausbildung jeweils im Oktober

ArbeitsbedingungenArbeitsbedingungen

• Konzentration• Verantwortungsbewusstsein• Präzision• Schweigepflicht

Verdienst/ EinkommenVerdienst/ Einkommen

• Bei einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8, Stufe 3 bis zur Entgeltgruppe 9b, Stufe 6, erhalten Beschäftigte im Pflegedienst bei den Kommunen ein Monatsbruttoentgelt von € 2.240 bis € 3.020.

AufstiegsmöglichkeitenAufstiegsmöglichkeiten

• Es bestehen verschiedene Qualifizierungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten. So z.B. Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivmedizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Weiterbildung für die Leitung einer Station oder eines Krankenhauses oder Studiengänge in Pflegemanagement, Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft.

Vielen Dank für die Vielen Dank für die Aufmerksamkeit !!!Aufmerksamkeit !!!

Wir hoffen das Du mit dieser Präsentation einen Schritt vorwärts gekommen bist.