SISEL Vergütungsplan

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Deutsche Erklärung des nahtlosen globalen Vergütungsplans von SISEL INTERNATIONAL!

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VERGÜTUNGSPLAN

SISEL‘s GLOBALER

Sisel’s globaler nahtloser Vergütungsplan

BASICS – Die Grundlagen

KAFFÉ – Vergütungsplan Teil II

BASICS: Begriffe & Abkürzungen

PV = Produkt-Volumen

BV = Bonus-Volumen

DV = Downline-Volumen

QDV = Qualifiziertes

Downline-Volumen

€ = 0,82 US$ (Faktor)

Beispiel: SpectraMaxx

57,91 €uro – 66 PV – 63,5 BV

FSB 30% = 19,05 BV = 15,62 €

BASICS: Wöchentliche Boni (FSB & FSRB)

Jede 50 PV-Bestellung qualifiziert für die AKTUELLE BONUSWOCHE

PLUS DREI darauf folgende Wochen!

Abrechnung immer am Sonntag nach Ablauf jeder Bonuswoche.

Beispiele: Einschreibung Kunde/Partner (EKP) am 10., eigene Bestellung (EB) am 14.;

EB am 9. Monat 1, EKP am 8. Monat 2; EB am 30. Monat 1, EKP am 22. Monat 2;

EB am 4. und 23. Monat 1, EKP am 9. Monat 2; EB am 1. Monat 1 und 21. Monat 2

Monat 1 Monat 2 Monat 3

BASICS: Monatliche Boni

Monat 1 Monat 2 Monat 3

ALLE Boni AUSSER Fast-Start & Fast-Start-Retention sind

monatliche Boni und werden zum 15. des Folgemonats abgerechnet.

Das PV aller Ihrer Bestellungen innerhalb eines Monats zählt

zu Ihrer „monatlichen Qualifikation“ (siehe: DIREKT-BONUS).

Das PV der Bestellungen Ihrer DIREKTKUNDEN trägt

zu dieser „monatlichen Qualifikation“ bei!

Für die Qualifikationen zu MASTER-CHECK-MATCH und

LEADERS-AFFINITY-BONUS wird das PV Ihrer Direktkunden

NICHT GEWERTET!

3x3-Beispiel

210 $

810 $

180 $

30 $

3

9

27

12

SIE sind 1-Sterne-Master und für Master-Check-Match berechtigt!

5% 10%

15% 10%

Organisationsgröße:

39 Partner

Monatseinkommen:

1.020 US-$

4x4-Beispiel

Organisationsgröße:

1364 Partner

Monatseinkommen:

17.640 US-$

Jahreseinkommen:

211.680 US-$

5.120 $

1920 $

320 $

40 $

4

16

64

256

5% 10%

15% 10%

5%

1024

10.240 $

DB DB

DB = Direkt Bonus

für das Auto

Ihrer Träume!

für Ihre Aufmerksamkeit!

Vielen Dank

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