Bildungskompass 2013

Veranstaltungen für Berufstätige – jetzt schon vormerken!

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Weitere Produkte und aktuelle Termine finden Sie unter: www.provadis.de / seminare

Provadis Partner für Bildung und Beratung GmbH

GMP-Forum (Mittwoch, den 15.05.2013 von 9:00 bis 17:00 Uhr) Forum rund um die „Good Manufacturing Practice (GMP)“ für Mitarbeiter und Verantwortliche aus der Qualitätssicherung: www.provadis.de/gmpforum

Meisterforum (Donnerstag, den 09.10.2013 von 11:30 bis 14:00 Uhr) Erfahrungsaustausch und Impulse zu einem Thema aus der Betriebspraxis von Industriemeistern: www.meisterforum.de

Persönlicher Strategieabend (jeden dritten Donnerstag im Monat von 16:30 bis 18:00 Uhr) Informationen und unverbindliche persönliche Beratung für Berufstätige mit ausgewählten Experten von Provadis: www.provadis.de/strategieabend

Tag der offenen Tür (Samstag, den 31.08.2013 von 9:00 bis 15:00 Uhr) Entdecken Sie die Aus- und Weiterbildungswelt von Provadis mit einem bunten Unterhaltungsprogramm für die ganze Familie: www.provadis.de/tdot

Weitere Veranstaltungen unter: www.provadis.de/veranstaltungen

Provadis School of International Management & Technology AG

Karriereabend für Abiturienten, Auszubildende und Eltern (monatlich, wechselnde Wochentage, von 16:30 – 18:00 Uhr)Informationsabende in kleinen Gruppen zu den dualen Bachelor-Studiengängen und Studienmodellen der Provadis Hochschule. Informationen und aktuelle Termine: www.provadis-hochschule.de/karriereabend

Karriereabend für Berufstätige (monatlich, wechselnde Wochentage, von 17:00 – 18:30 Uhr) Informationsabende in kleinen Gruppen zu den berufsbegleitenden Bachelor- und Master-Studiengänge der Provadis Hochschule. Informationen und aktuelle Termine: www.provadis-hochschule.de/karriereabend

NOVIA Chromatographie- und Messverfahren GmbH

Anwenderforen Die Anwenderforen und Seminare von NOVIA richten sich an Mitarbeiter in der Analytik.

Gaschromatographie (Juni 2013)

Biochromatographie (Juni 2013)

HPLC-Tage (November 2013)

Qualitätssicherung in der Analytik (November 2013)

Weitere Informationen unter: www.novia.de

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Weitere Produkte und aktuelle Termine finden Sie unter: www.provadis.de/seminare

Jetzt schon vormerken...

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Produktion und Technik – Fortbildung

Industriefachwerker Chemie – IHK-Zertifikatslehrgang

FachfragenHans-Joachim SommerTel.: +49 69 305-17390

OrganisationBeate BudingerTel.: +49 69 305-2851

Seminar-Nr. 226.0009

SeminarortFrankfurt am Main(provadis campus)

Termine auf Anfrage

Detailinfo

9 Monate: 1 x wöchentlich 12:30 – 17:30 Uhr 2 Wochen ganztägige Praktika von 07:30 – 16:00 Uhr

Preis4.046,00 EUR (3.400,00 EUR netto)

Vorbereitungskurs Mathematik für Industriefachwerker Chemie





Termine auf Anfrage

Detailinfo9 Wochen1 x wöchentlich 16:30 – 19:30 Uhr

Preis357,00 EUR(300,00 EUR netto)

Teilnehmerkreis: Nicht chemiespezifisch ausgebildete Mitarbeiter.

Ihr Nutzen: Mitarbeiter aus der Produktion, die eine Weiterbildung zum Industriefachwerker Chemie (IHK) anstreben, bereiten sich auf mathematische und organisatorische Anforderungen dieser berufsqualifizierenden Weiterbildung vor.

Inhalte: Grundrechenarten Bruchrechnung Rechnen mit Vor-zeichen und Klammern Gleichungen 1. Grades mit einer Unbekannten Anwendungen mit dem Taschenrechner

Methoden: Fachvortrag und Übungen unter Anleitung

Abschluss: Provadis-Zertifikat


Teilnehmerkreis: Nicht chemiespezifisch ausgebildete Mitarbeiter, die in der chemischen Produktion eingesetzt sind. Vorbereitungskurs Mathematik wird empfohlen.

Ihr Nutzen: In der chemischen und pharmazeutischen Produktion wer-den die Mitarbeiter, die seit Jahren vor Ort in der Anlage eingesetzt sind, in immer kürzeren Zeitabständen mit neuen, wechselnden Technologien konfrontiert. Der Kurs vermittelt grundlegende Fachkenntnisse und weckt die Bereitschaft, sich mit neuen Dingen auseinanderzusetzen. Die Qualifizierungsmaßnahme schließt mit einem Zertifikat der Industrie- und Handelskammer ab.Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Kenntnisse und Fertigkeiten, die in modifizierter Tiefe aus Teilen des Ausbildungsrahmenplanes Chemikant abgeleitet wurden, werden durch Anwendungen in verschiedenen Praktika verfestigt Unterweisungen zu den Themen Chemie, Verfahrenstechnik, Arbeitssicherheit und Umweltschutz Praktika in Messtechnik/Physik und Regeltechnik

Methoden: Fachvorträge, praktische Übungen unter Anleitung

Abschluss: Zertifikat der Industrie- und Handelskammer

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Vorbereitungskurs Mathematik für Chemikanten und Pharmakanten





Termine auf Anfrage

Detailinfo9 Wochen 1 x wöchentlich 16:30 – 19:30 Uhr


Industriefachwerker Pharmazeutische Technologie – IHK-Zertifikatslehrgang

FachfragenTobias Hahn Tel.: +49 69 305-17402




Termine 04.03. – 31.12.2013

Detailinfo

9 Monate 1x wöchentlich 12:30 – 17:30 Uhr Eine Woche ganztägiges Praktikum 07:30 – 16:00 Uhr


Teilnehmerkreis: Nicht chemiespezifisch ausgebildete Mitarbeiter, die die Teilnahme an einem der beiden berufsqualifizierenden Kurse anstreben.

Ihr Nutzen: Vermittlung und Auffrischung von mathematischen Grund-lagen zur fachlichen und organisatorischen Vorbereitung

Inhalte: Grundrechenarten Bruchrechnung Rechnen mit Vorzeichen und Klammern Rechnen mit Proportionen Gleichungen 1. Grades mit einer Unbekannten Anwendungen mit dem Taschenrechner

Methoden: Fachvortrag und Übungen unter Anleitung


Produktion und Technik


Teilnehmerkreis: Nicht pharmaspezifisch ausgebildete Mitarbeiter, die in der pharmazeutischen Fertigung eingesetzt sind.

Ihr Nutzen: In der pharmazeutischen Fertigung werden die Mitarbeiter, die seit Jahren vor Ort in der Herstellung und Verpackung von Arzneimitteln eingesetzt sind, in immer kürzeren Zeitabständen mit neuen, wechselnden Technologien konfrontiert. Der Lehrgang vermittelt grundlegende Fach-kenntnisse und weckt die Bereitschaft, sich mit neuen Themen auseinanderzusetzen. Die Qualifizierungsmaß-nahme schließt mit einem Zertifikat der Industrie- und Handelskammer ab.Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Kenntnisse und Fertigkeiten, die in modifizierter Tiefe aus Teilen des Ausbildungsrahmenplanes Pharmakant abgeleitet wurden Qualität und GMP Konfektionierung Pharmazeutische Technologie Arzneimittelkunde Praktikum pharmazeutische Technologie (5 Tage) Die Unterrichtsthemen werden in Modulen mit je ca. 40 bis 50 Unterrichtsstunden vermittelt. Jedes Modul wird mit mindestens einer Klausur abgeschlossen.

Methoden: Fachvorträge, praktische Übungen unter Anleitung

Abschluss: Zertifikat der Industrie- und Handelskammer Frankfurt

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Pharmakant/-in (IHK)

FachfragenAndreas BöcherTel.: +49 69 305-17390




Termine auf Anfrage

Detailinfo

2,0 Jahre 1 x wöchentlich 12:30 – 17:30 Uhr 7 Wochen ganztägige Praktika von 07:30 – 16:00 Uhr

Preis10.650,50 EUR(8.950,00 EUR netto)

KommentarPreis zzgl. Prüfungsgebühr.Der Preis wird anteilig pro Jahr abgerechnet.

Chemikant/-in (IHK)





Termine auf Anfrage

Detailinfo

2,0 Jahre 1 x wöchentlich 12:30 – 17:30 Uhr 7 Wochen ganztägige Praktika von 07:30 – 16:00 Uhr



Teilnehmerkreis: Nicht chemiespezifisch ausgebildete Mitarbeiter, die den Beruf des Chemikanten erlernen möchten. Voraussetzung ist der Nachweis einer beruflichen Tätigkeit, die zu dem Beruf Chemikant/-in in enger Beziehung steht.

Der Vorbereitungskurs Mathematik für Chemikanten und Pharmakanten wird empfohlen.

Ihr Nutzen: Im Rahmen dieses Kurses werden den Teilnehmern Kennt-nisse und Fertigkeiten entsprechend dem Berufsbild des Chemikanten vermittelt und durch die Anwendung in den verschiedenen Praktika vertieft. Mit der Prüfung vor der IHK erreicht der Teilnehmer einen qualifizierten Berufsab-schluss.Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Grundbildung in Chemie, Physik, Verfahrenstechnik Fachrechnen Messen, Steuern und Regeln Qualitäts-sicherung Arbeitssicherheit und Umweltschutz Wirtschafts- und Sozialkunde

Praktika: Labortechnische Grundoperationen, Wartungstechnik, Mechanische und thermische Verfahrenstechnik, Präparative Betriebstechnik, Grundlagen der Elektrik, Steuerungstechnik, Mess- und Regeltechnik

Methoden: Fachvorträge, Übungen und Praktika

Abschluss: IHK-Zeugnis „Chemikant/-in“


Teilnehmerkreis: Nicht pharmaspezifisch ausgebildete Mitarbeiter, die den Beruf des Pharmakanten erlernen möchten. Voraussetzung ist der Nachweis einer beruflichen Tätigkeit, die zu dem Beruf Pharmakant/-in in enger Beziehung steht.

Der Vorbereitungskurs Mathematik für Chemikanten und Pharmakanten wird empfohlen.

Ihr Nutzen: Im Rahmen dieses Kurses werden den Teilnehmern Kennt-nisse und Fertigkeiten entsprechend dem Berufsbild des Pharmakanten vermittelt und durch die Anwendung in den verschiedenen Praktika vertieft. Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Grundbildung in Chemie, Physik und pharmazeutischer Verfahrenstechnik pharmazeutische Arbeitsstoffe mikrobiologische Arbeitstechniken Herstellen und Verpacken verschiedener Arzneiformen Qualitäts-management Arbeitssicherheit und Umweltschutz Wirtschafts- und Sozialkunde

Praktika: labortechnische Grundoperationen, mikrobiologische Arbeitstechniken, pharmazeutische Verfahrenstechnik, Steuerungstechnik, Mess- und Regeltechnik, pharmazeutisch präparative und analytische Methoden, pharmazeutisches Praktikum

Methoden: Fachvorträge, Übungen und Praktika

Abschluss: IHK-Zeugnis „Pharmakant/-in“

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Vorbereitungskurs für angehende Meister und Techniker – Chemie





Termine 31.01. – 28.03.2013



Vorbereitungskurs für angehende Meister und Techniker – Mathematik





Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Chemikanten, Pharmakanten, Chemielaboranten.

Ihr Nutzen: Auffrischung und Vertiefung des Grundlagenwissens der Teilnehmer

Inhalte: Physikalische und chemische Vorgänge Unterteilung der Stoffe Reine Stoffe, Stoffgemische Arten von Lösungen, Löslichkeit Unterteilung, Vorkommen, Symbole der Elemente Chemische Reaktion Atombau Atommodelle Periodensystem der Elemente Chemische Bindung Chemische Formelsprache Chemische Reaktionsgleichungen Chemische Berechnungen Rechnen mit Quantitäten Umsatzberechnungen, Umsatzgrad Einführung in die Organische Chemie

Methoden: Fachvorträge und Übungen






Inhalte: Zahlenarten und Zahlensysteme Grundrechenoperationen Rechnen mit Klammern Vorzeichenregeln Bruchrechnen Rechnen mit allgemeinen Zahlen Zerlegen in Faktoren / Ausklammern Lineare Gleichungen Gleichungen ersten Grades mit einer Unbekannten Gleichungen ersten Grades mit zwei Unbekannten Textgleichungen Lineare Funktionen Allgemeine Geradengleichung Steigung / absolutes Glied Zwei-Punkte-Form der Geradengleichung Anwendung der Potenzgesetze Rechnen mit Logarithmen Anwendungen mit dem Taschenrechner



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Vorbereitungskurs für angehende Meister und Techniker – Verfahrenstechnik





Termine auf Anfrage



Vorbereitungskurs für angehende Meister und Techniker – Physik





Termine auf Anfrage




Ihr Nutzen: Auffrischung und Vertiefung des Grundlagenwissens der Teilnehmer.

Inhalte: Basisgrößen des SI-Systems Rechnen mit Größengleichungen Berechnung der Dichte und Gewichtskraft Berechnung von Druck und Kraft Mechanische Arbeit und Leistung Gleichförmige und beschleunigte Bewegung Wärme und Temperatur Rechnen mit Wärmemengen Wärmemischungen Allgemeine Zustandsgleichung idealer Gase Rechnen mit dem molaren Volumen der Gase Grundlagen der Elektrik Spannung, Stromstärke, Widerstand Rechnen mit dem Ohmschen Gesetz Rechnen mit dem spezifischen Widerstand






Inhalte: Aufgaben der Verfahrenstechnik Thermische Verfahrenstechnik Mechanische Verfahrenstechnik Grundfließbilder RI-Fließbilder Eigenschaften von Werkstoffen Schmierstoffe Rohrleitungssysteme Kennzeichnung nach Art der Durchflussstoffe Kompensatoren Rohrisolierungen Rohrverbindungen Dichtungen an bewegten Maschinenteilen Nicht regelbare und regelbare Absperrvorrichtungen Selbsttätige Absperrvorrichtungen Sicherheitseinrichtungen Kondensatableiter



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Industriemeister Chemie (IHK)

FachfragenHelmut KatholTel.: +49 69 305-17402




Termine April 2013

Detailinfo

2,0 Jahre, 2 x wöchentlich wochentags 12:30 – 17:30 Uhr, ca. 2 Wochen Seminare und Übungen jeweils 07:30 – 16:00 Uhr





Teilnehmerkreis: Anlagenfahrer, die auf die Übernahme betrieblicher Führungsaufgaben vorbereitet werden. Abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten, Pharma-kanten, Chemielaboranten sowie 1 Jahr Berufserfahrung, eine abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung oder mindestens 5 Jahre Berufserfahrung; Vorbereitungskurse für Meister und Techniker werden empfohlen.

Ihr Nutzen: Erwerb eines anerkannten Qualifizierungsabschlusses (IHK-Meisterbrief) fachübergreifende Qualifizierung, Vernetzung von Wissen Vorbereitung auf die Übernahme neuer, anspruchsvoller Fachaufgaben und Führungsver-antwortung Trainer mit langjähriger Praxiserfahrung, deshalb hoher Praxisbezug der Weiterbildung hohe Bestehensquote freie Nutzung einer kursinternen Internetplattform („Provadis-Coach“) zum Gedanken- und Informationsaustausch bei einer ausreichenden Teilneh-merzahl wird der Unterricht als Dublette angeboten (es besteht eine Wahlmöglichkeit bezüglich des Unterrichts-termins)

Inhalte: Grundlage für die Weiterbildung ist die Verordnung über die Prüfung zum anerkannten Abschluss Geprüfter Industriemeister/Geprüfte Industriemeisterin Fachrichtung Chemie vom 15.09.2004.

1. Fachübergreifende Basisqualifikation:Recht BWL Information, Kommunikation und Planung Zusammenarbeit im Betrieb

2. Berufs- und Arbeitspädagogik (AEVO)

3. Handlungsspezifische Qualifikation:Verfahrens- und Anlagentechnik Chemische Prozesse und Verfahren Prozessleittechnik Personalführung und -entwicklung Betriebliches Kostenwesen Verant-wortliches Handeln im Betrieb Qualitätsmanagement Information und Kommunikation Spezialisierungsgebiet: Technologie

Methoden: Fachvorträge, Gruppenarbeiten, Seminare, Übungen

Abschluss: IHK-Zeugnis „Industriemeister Chemie“

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Chemietechniker – Schwerpunkt Produktionstechnik




Seminarort Frankfurt am Main (provadis campus)

Termine ab November 2013

Detailinfo

3,0 Jahre: 1. Jahr: 2 x wöchentlich Dienstag 16:30 – 19:30 Uhr und Samstag 07:30 – 12:30 Uhr; ab 2. Jahr + 1 x werktags 07:30 – 12:30 Uhr + ca. 4,0 Wochen Praktika (07:30 – 16:00 Uhr)



Teilnehmerkreis: Labor- und produktionstechnische Nachwuchskräfte, die eine berufliche Weiterentwicklung und eine Ausübung höher verantwortlicher Tätigkeiten anstreben.

Voraussetzungen: Mittlere Reife sowie der Nachweis über eine mindestens fünfjährige einschlägige oder vergleichbare berufliche Tätigkeit; hierauf kann eine berufliche Ausbil-dung zum Chemikanten, Pharmakanten oder Laboranten angerechnet werden. Zusätzlich der Nachweis, dass der Bewerber seinen Wohnsitz oder seinen Arbeitsplatz in Hessen hat. Empfohlen werden die Vorbereitungskurse für Meister und Techniker.

Ihr Nutzen: Die Absolventen werden fundiert auf die Übernahme umfangreicher Fachverantwortung im Produktionsbetrieb vorbereitet.Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Mathematik Physik Allgemeine und Anorganische Chemie Organische Chemie Physikalische Chemie Technische Chemie Chemische Reaktionstechnik Biologie, Biotechnik Informationstechnik Politik, Wirtschaft, Recht Deutsch Englisch Praktika: MSR-Technik Prozessleittechnik Verfahrenstechnik

Methoden: Fachvorträge, Gruppenarbeiten, Projektarbeiten, Praktika

Abschluss: Staatlich geprüfter Techniker – Fachrichtung Chemietechnik – Schwerpunkt Produktionstechnik

Produktion und Technik – Fortbildung / Fachspezifische Trainings Technik

Industriemeister Pharmazie (IHK)





Termine April 2013

Detailinfo2,0 Jahre, 2 x wöchentlich wochentags 12:30 – 17:30 Uhr samstags 07:30 – 12:30 Uhr



Teilnehmerkreis: Fertigungsmitarbeiter, die für die Übernahme betrieblicher Führungsaufgaben vorbereitet werden.

Abgeschlossene Ausbildung im chemietypischen Berufs-feld, eine abgeschlossene Ausbildung und mindestens einjährige Berufspraxis oder mindestens 4 Jahre Berufs-praxis; Vorbereitungskurse für Meister und Techniker werden empfohlen.

Ihr Nutzen: Fachübergreifende Qualifizierung, Vernetzung von Wissen freie Nutzung einer kursinternen Internetplattform („Provadis- Coach“) zum Gedanken- und Informationsaustausch Trainer mit langjähriger Praxiserfahrung, deshalb hoher Praxisbezug der Weiterbildung Erwerb eines anerkann-ten Qualifizierungsabschlusses (IHK-Meisterbrief) hohe Bestehensquote; Die Weiterbildung zum Industriemeister qualifiziert die Teilnehmer für die Übernahme umfangreicher Fach- und Führungsaufgaben.

Inhalte: 1. FachübergreifendRecht BWL Information, Kommunikation und Planung Zusammenarbeit im Betrieb; 2. Berufs- und Arbeitspädagogik (AEV0)3. Fachspezifisch Pharmazeutische Technologie Entwickeln und Herstellen von Darreichungsformen Pharmazeutische Qualitäts-sicherung Personalführung und -entwicklung Betrieb- liches Kostenwesen Verantwortliches Handeln im Betrieb Qualitätsmanagement Information und Kommunikation; Spezialisierungsgebiet: Biotechnologie

Methoden: Fachvorträge, Gruppenarbeiten, Seminare, Übungen

Abschluss: IHK-Zeugnis „Industriemeister Pharmazie“

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NOVIA – Organische Chemie für Analytiker

FachfragenMelanie FleckensteinTel.: +49 69 305-43843

OrganisationKlaudia GöresTel.: +49 69 305-12020

Seminar-Nr. 129.278

Seminarort Frankfurt am Main bzw. Ulm

Termine14.05. – 15.05.2013 (Frankfurt am Main)02.12. – 03.12.2013 (Ulm)

Detailinfo2,0 Tage 08:30 – 16:30 Uhr

Preis1.059,10 EUR(890,00 EUR netto)

KommentarAnmeldung unter: www.novia.de; Infos unter: [email protected], Tel. +49 69 305-12020

Teilnehmerkreis: Laboranten und Personen aus der analytischen Qualitäts-sicherung. Grundkenntnisse im Bereich der Organischen Chemie sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Die Seminarteilnehmer vertiefen ihr Wissen hinsichtlich von Substanzeigenschaften von Molekülen, um deren physikalisch-chemisches Verhalten im Rahmen von ana-lytischen Aufgabestellungen der Chromatographie besser abschätzen und deuten zu können.

Inhalte: Übersicht über funktionelle Gruppen Aufzeigen von polyfunktionalen Verbindungen, Einfluss der unterschiedlichen Gruppen Induktive und mesomere Effekte und deren Einfluss auf die Reaktivität Stereochemische Aspekte Lösungsmittelklassen und deren Einfluss auf die Reaktivität Grundbegriffe: Acidität, Basizität, Nucleophilie, Elektrophilie, reaktives Zentrum, Gleichgewichtsreaktionen pH-Stabilität, Stabilität von Substanzen in Lösung Polaritätsunterschiede von Molekülstrukturen Wie „sehe ich dem Molekül an“ was es tun wird; Was kann passieren wenn..?

Abschluss: NOVIA-Zertifikat

Zulassungsnummer der ZFU: 7233011

NOVIA – Zertifizierter Laborexperte für Spektroskopie und MS, Schwerpunkt F+E



Seminar-Nr. 129.251

Seminarort Seminarhotel

Termine 02.09.2013 – 26.01.2014

Detailinfo18 Wochen; inkl. 3 Seminartage + 0,5 Tage Abschlusstest (11.-14.12.2012)


Teilnehmerkreis: Laboranten und Personen aus Forschung und Entwicklung.Grundkenntnisse im Bereich Spektroskopie sind Voraus-setzung.

Ihr Nutzen: Dem Teilnehmer wird praxisnah Wissen zur MS und Spek-troskopie vermittelt. Es werden verschiedene Methoden aus dem Bereich Spektroskopie / MS beleuchtet und ein vertiefendes Modul zur Strukturanalyse angeboten. Der Kurs findet in einer modernen Mischung aus Seminaren, „Lernen von zu Hause aus“ und E-Learning-Übungen statt.

Inhalte: Basismodule MS/Spektroskopie und Strukturelemente in der organischen Chemie Grundlagen der IR- und UV/Vis-Spektroskopie sowie MS / Analytische Kopplung Aufbaumodule Spektreninterpretation zur MS, IR- und UV/Vis-Spektroskopie, Einführung in die NMR inkl. Spektreninterpretation Ergänzungsmodul: Anwenden spektroskopischer Aspekte in der Strukturanalyse

Methoden: Lehrbriefe mit Lernerfolgsbewertung, E-Learning-Tools, tutorielle fachliche Betreuung mittels Internet-Kommunikationsplattform, E-Mail, Telefon, Fax

Abschluss: NOVIA-Zertifikat (ZFU-zertifiziert)

Labortechnik – Forschung und Entwicklung

Referent: Dr. Christoph Fleckenstein

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NOVIA – HPLC-Basiskurs

FachfragenDr. Astrid MerzTel.: +49 69 305-84700


Seminar-Nr. 129.040

Seminarort Saarbrücken bzw. Bad Soden/Ts.

Termine

05.02. – 06.02.2013 (Bad Soden/Ts.)10.06. – 11.06.2013 (Saarbrücken)16.09. – 17.09.2013 (Bad Soden/Ts.)10.12. – 11.12.2013 (Bad Soden/Ts.)

Detailinfo 2,0 Tage, 08:30 – 16:30 Uhr

Preis 1.136,45 EUR (955,00 EUR netto)


Teilnehmerkreis: HPLC-Neueinsteiger, die ihren fachlichen Hintergrund vertiefen wollen.

Ihr Nutzen: Dieser Kurs hat mehrere Zielsetzungen: Sie vertiefen als Einsteiger in die HPLC Ihre fachlichen Kenntnisse rund um die HPLC und – wenn Sie bisher vorrangig die HPLC-Anlage in der Routine bedient haben – entwickeln Verständnis für die Hintergründe Ihrer täglichen Arbeit. Der Seminarinhalt wird mit vielen Übungen und Gruppenarbeiten praxisnah und sehr gründlich vermittelt.

Nach dem Kurs sind Sie in der Lage, selbstständig Abwei-chungen von der Routine zu erkennen, diese in einfachen Fällen zu deuten, um anschließend die richtigen Maßnahmen einzuleiten.

Inhalte: Das Prinzip und das Ziel der HPLC-qualitative und quantitative Aussage Einfluss von Säulenlänge, Fluss, Säulenfüllung, Eluent und Temperatur auf das Chromatogramm RP-Chromatographie, Prinzip, Gesetzmäßigkeiten Was bedeutet eigentlich: „Supersil“ ODS II e, 100, 5, 125 x 4,6? Die HPLC-Apparatur – was bewirken die einzelnen Module? Fehlersuche anhand von typischen Symptomen Welche Griffe sind „tabu“ in der HPLC und welche Maßnahmen ein „Muss“? Erkennen von nicht-robusten Methoden an Hand der Prüfungsvorschrift


Referent: Dr. Stavros Kromidas

Labortechnik – Chromatographie

NOVIA – HPLC-Fortgeschrittenenkurs

FachfragenDr. Astrid MerzTel.: +49 69 305-84700

Organisation Klaudia Göres, Tel.: +49 69 305-12020

Seminar-Nr. 129.042

Seminarort Mainz, Saarbrücken bzw. Ulm

Termine

21.01. – 22.01.2013 (Bad Soden/Ts.)20.03. – 21.03.2013 (Ulm)24.06. – 25.06.2013 (Saarbrücken)25.09. – 26.09.2013 (Mainz)21.10. – 22.10.2013 (Mainz)03.12. – 04.12.2013 (Bad Soden/Ts.)

Detailinfo 2,0 Tage 08:30 – 16:30 Uhr

Preis 1.136,45 EUR (955,00 EUR netto)


Teilnehmerkreis: Erfahrene HPLC-Anwender, die den „HPLC-Basiskurs“ besucht haben bzw. über fundierte HPLC-Kenntnisse und eine langjährige praktische Erfahrung verfügen.

Ihr Nutzen: Der HPLC-Fortgeschrittenenkurs spricht erfahrene HPLC-Anwender an, die sich intensiver mit dem „Was“ und „Warum“ in der HPLC beschäftigen wollen. Zielsetzung ist, dem Anwender mehr Souveränität und Sicherheit bei der Arbeit im HPLC-Labor mitzugeben. Grundlagen und praktische Aspekte der HPLC-Apparatur werden kurz wie-derholt. Eigenschaften verschiedener HPLC-Säulen werden erläutert und mit Beispielen belegt, ein Vergleich bekann-ter Säulen schließt die Säulendiskussion ab. Mit mehreren Übungen schließt der erste Kurstag ab. Der zweite Tag gehört ganz der Methodenentwicklung, dabei werden auch die wichtigsten Punkte des Vortages wiederholt.Es werden mehrere Übungen zur Optimierung durchge-führt. Dieses Intensivseminar kann selbstverständlich alleine besucht werden, doch empfehlen wir aus didaktischen Gründen den Besuch zusammen mit dem Kurs „Fehlersuche und Fehlervermeidung in der HPLC“ als dreitägiges Paket.

Inhalte: Brauche ich für meine Trennung max. Selektivität, max. Effizienz oder optimale Auflösung? HPLC-Säulen: Eigenschaften, Vor-Nachteile, Einsatz, Moderne RP-Materialien Chemisches Tailing, Trennung polarer Substanzen. Wie gehe ich vor? Methodenentwicklung -optimierung – die Gradientelution Optimierung: Temperatur, Flussrate, Injektionsvolumen, Säule Unbekannte Probe – wie gehe ich pragmatisch vor? UPLC, Fast-LC, Monolithen, Rapid Resolution LC – welche Technik ist für mich sinnvoll? Ein kritischer Überblick und Vergleich, Trends


Referent: Dr. Stavros Kromidas

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Labortechnik – Chromatographie

NOVIA – GC-Fortgeschrittenenkurs



Seminar-Nr. 129.102

Seminarort Mainz

Termine 11.06. – 12.06.2013 (Mainz)




NOVIA – GC-Basiskurs



Seminar-Nr. 129.038

Seminarort Bad Soden/Ts. bzw. Ulm

Termine24.04. – 25.04.2013 (Bad Soden/Ts.)23.10. – 24.10.2013 (Ulm)




Teilnehmerkreis: Erfahrene Anwender gaschromatographischer Verfahren.Fundierte Kenntnisse dieser Analysenmethode sind Vor-aussetzung.

Ihr Nutzen: Ziel des Kurses ist es, die Kenntnisse der Anwender zu vertiefen und zu erweitern, ihnenWerkzeuge und Entscheidungshilfen an die Hand zu geben, die sowohl bei der Methodenentwicklung als auch bei der Anwendung der Kapillar-GC helfen, Fehler schnell zu erkennen und zu vermeiden. Nach einer kurzen Wiederholung der Grundlagen der Kapillar-GC werden vorrangig die Themen Trennsäule, stationäre und mobile Phase, Säulentemperatur sowie Probenaufgabetechniken detailliert behandelt. Auf wichtige Aspekte der schnellen GC, zweidimensionalen GC sowie der GC/MS- Kopplung wird ebenfalls eingegangen. Für einen optimalen Wissensstand empfehlen wir vorher den Besuch des „GC-Basiskurses“(Seite 38) oder des Kurses „Fehlersuche in der GC“ (Seite 40).

Inhalte: Theoretische Grundlagen der Trennung in Kapillarsäulen, Polarität, Retention, Selektivität und Auflösung Säulen mit flüssigen und festen stationären Phasen

Trägergase und Säuleneffizienz, Temperatur- und Druckprogrammierung Säulendimensionen, Säulentemperatur und Phasenverhältnis, Säulenbluten Probenaufgabetechniken: splitless, Cold on-column, PTV, große Volumina Selektive Detektion: ECD, NPD, AED Fehlererkennung und –vermeidung Headspace-GC, SPME, SBSE (Twister), Thermodesorption, Pyrolyse Möglichkeiten zur schnellen GC Säulenschalten / 2D-GC / Fast-GC


Teilnehmerkreis: Anwender gaschromatographischer Verfahren. Grundkenntnisse in der Chromatographie sind Vorausset-zung.

Ihr Nutzen: Im Vordergrund des Kurses steht der Praxisbezug. anhand diverser Anschauungsmaterialien und eines („kalten“) GC-Gerätes wird die Technik der Kapillar-GC veranschaulicht. Mit modernen Trainingsmethoden vermitteln wir Ihnen die Grundlagen dieser weit verbreiteten, schnellen, robusten und im Vergleich preiswerten analytischen Methode. Ziel des Seminars ist es durch Fachinformation und zahlreiche Beispiele Ihre ggf. vorhandene Praxiserfahrung auf eine solide fachliche Basis zu stellen. Durch Besuch des Semi-nars kennen Sie den apparativen Aufbau des Gaschroma-tographen, die wichtigsten Trennmechanismen, erkennen Fehler anhand des Chromatogramms.

Inhalte: Einsatzbereich der GC, Bauteile/Funktion des Gaschromatographen Gasversorgung im Labor (Zentral vs. Druckgasflaschen) GC-Säulen: (Säulentyp, stationäre Phase) Welche Säule soll ich bestellen? Injektions- und Dosiertechniken (Flüssiginjektion, Headspace-GC) Detektoren Qualitative GC und Quantitative GC Probenvorbereitung (Derivatisierung, Festphasenextrektion) Anforderungen der Pharm/Eur / USP und Validierungsparameter in der (Headspace-) GC Fehlererkennung anhand von Chromatogrammen


Referent: Dipl.-Ing. Hartmut Paxmann Referent: Prof. Dr. Werner Engewald/Dr. Jürgen Efer

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NOVIA – LC-MS Kopplung Fortgeschrittenenkurs



Seminar-Nr. 129.060

Seminarort Ulm

Termine 22.11.2013 (Ulm)



Teilnehmerkreis: Erfahrene LC-MS Anwender. Grundlagen der Kopplungs-techniken und Massenspektrometrie sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Das Seminar gibt einen Überblick über die aktuellen Einsatzmöglichkeiten der LC-MS Kopplung. Zur LC-MS Methodenentwicklung werden die Ionisationsprozesse der API-Techniken erklärt. Der Einfluss der mobilen Phase auf die Ionisierung wird eingehend diskutiert. Natürlich werden fortgeschrittene Aspekte behandelt, wie z.B. Ionensuppression, Quantifizierung, Parameterwahl bei der Erstellung von MS-MS-Spektrenbibliotheken, der Nutzen von hoher Auflösung und akkurater Masse sowie massen-basiertes Fraktionieren. Um die Auswahl des „optimalen“ Systems zu erleichtern, werden die verschiedenen Baufor-men der Ionenquellen und die verschiedenen Massenana-lysatoren besprochen.

Inhalte: Prinzip und Grundlagen der LC/MS Kopplung Die Besonderheiten von LC-MS Einsatzgebiete der verschiedenen Ionisierungstechniken Ersetzt LC-MS die Probenvorbereitung? Die Problematik der Ionensuppression Mit welchen mobilen Phasen kann ich arbeiten? Massenbasiertes Fraktionieren Erstellen und Gebrauch von Spektrenbibliotheken Marktübersicht und Trends


Referent: Dr. Friedrich Mandel

NOVIA – Volumetrische Titration



Seminar-Nr. 129.110

Seminarort Frankfurt am Main

Termine 23.04. – 24.04.2013 (Frankfurt am Main)




Teilnehmerkreis: Neueinsteiger und Anwender von manuellen oder automa-tischen Titrationsmethoden.

Ihr Nutzen: Die Titrationsmethode bleibt die präziseste Routineme-thode in der chemischen Analytik. Ob manuell oder in vollautomatischer Form ist sie eine schnelle, günstige und zuverlässige Methode für quantitative Bestimmungen. Im Seminar werden die Grundlagen der modernen Titration vorgestellt und die unterschiedlichen Methoden heraus-gearbeitet. Zu Beginn wird der genaue Inhalt mit den Anwendern abgesprochen, damit alle offenen Fragestel-lungen gelöst werden. Besonders wichtige Punkte sind die Prüfmittelüberwachung, die Validierung von Titrations-methoden und Unsicherheitsbetrachtungen. Die zugrunde liegenden Normen und Regeln werden erläutert. Die Qua-lifizierungen von Geräten nach FDA werden besprochen und anhand von Beispielen dokumentiert. 21 CFR Part 11 wird thematisiert. Theoretische und praktische Übungen finden am zweiten Tag im Labor statt. Um auf die Bedürf-nisse aller Teilnehmer eingehen zu können, erbitten wir die Angabe der Applikationen und des Probentyps.

Inhalte: Grundlagen und Besonderheiten der Methodik Die unterschiedlichen Titrationsmethoden – Gemeinsamkeiten, Unterschiede, praktische Beispiele Elektroden und ihre Eigenschaften Titration in nichtwässrigen Medien Prüfmittelüberwachung von Titrationsgeräten Validierung von Titrationsmethoden Häufige Fehler bei Titrationen, Fragen der Robustheit


Referent: Dr. Jürgen Peters

Labortechnik – Spektroskopie und weitere analytische Methoden

Labortechnik

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Labortechnik – Bioanalytik

NOVIA – Downstream Processing in der Biotechnologie, Teil 1, Filtrationstechniken



Seminar-Nr. 129.297

Seminarort Bad Soden/Ts.

Termine 06.11.2013 (Bad Soden/Ts.)




Teilnehmerkreis: Das Seminar richtet sich an erfahrene und neue Mitarbeiter (Laboranten / Chemietechniker) in der biotechnologischen Prozessentwicklung und Produktion, die Filtrationstechniken zur Aufreinigung einsetzen.

Ihr Nutzen: Die Filtration zählt zu den wichtigsten Technologien für die Aufreinigung biopharmazeutischer Wertstoffe. Das Seminar vermittelt alle wesentlichen Grundlagen der Direktflussfiltration und Tangentialflussfiltration. Zur bes-seren Illustration stehen alle gängigen Filterbauformen als Handmuster zur Verfügung.

Inhalte: Grundlagen der Direktflussfiltration (DFF) Filter-handhabung und Sterilisation Filterintegritätstests Grundlagen der Tangentialflussfiltration (TFF) Handhabung von Kassettensystemen Prozess-optimierung


Referent: Dr. Gregor Kalinowski

NOVIA – Biochromatographie Basiskurs



Seminar-Nr. 129.143

Seminarort Ulm

Termine 07.03.2013 (Ulm)




Teilnehmerkreis: Anwender, die Biomoleküle chromatographisch trennen. Chromatographische Kenntnisse sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Gegenstand des Kurses „Biochromatographie“ ist eine kurze Einführung in die wichtigsten Parameter der Chro-matographie sowie die Diskussion der Trennung und Aufreinigung von Biomolekülen (u.a. Peptide und Proteine) mit verschiedenen Chromatographietechniken wie Gel-filtration (SEC), Ionenaustausch (IEX) – und hydrophobe Interaktionschromatographie (HILIC). Dabei werden auch die unterschiedlichen Parameter, die für eine erfolgreiche Methodenentwicklung und Optimierung in der Biochroma-tographie wichtig sind, besprochen.

Inhalte: RP-Chromatographie Gelfiltration (SEC) Ionenaustauschchromatographie (IEX) HIC / HILIC Affinitätschromatographie (AFC) Methodenentwicklung und -optimierung in der Biochromatographie


Referent: Oliver Genz

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Labortechnik

NOVIA – Herstellung und Analytik therapeutischer monoklonaler Antikörper



Seminar-Nr. 129.299






Teilnehmerkreis: Biologie- und Chemielaboranten, die auf dem Gebiet der Bioanalytik tätig sind und einen Einblick in die Zusammen-hänge des Bioprozesses zur Herstellung von therapeuti-schen Antikörpern gewinnen wollen.

Ihr Nutzen: Dieses Seminar gibt einen Überblick über Herstellung und Analytik therapeutischer monoklonaler Antikörper und führt in die grundlegenden Technologien und Methoden zur Herstellung und Analytik von therapeutischen Antikör-pern ein. Es werden die 3 Teilbereiche des Bioprozesses (Upstream, Downstream und Analytik) vermittelt!

Inhalte: Grundlagen der zelltechnologischen Herstellung (Upstream-Prozess) Grundlagen des Reinigungsprozesses (Downstream-Prozess) Grundlagen zur Analytik von therapeutischen Antikörper: Probenvorbereitung Probenlagerung Probenmanagement In Prozess-Kontrollen Welche Analysen sind herstellungsbedingt sinnvoll („Stufenanalytik“)! Chromatographische Analytik zur Analyse von Aggregaten „Analysenkompetenz“ Weiterhin besteht die Möglichkeit im Rahmen des Seminars eigene Erfahrungen und spezielle Fragestellungen zur Thematik zu besprechen


Referent: Dietmar Hartmann

NOVIA – Downstream Processing in der Bio-technologie, Teil 2: präparative Trennungen



Seminar-Nr. 129.227






Teilnehmerkreis: Das Seminar richtet sich an neue und erfahrene Mitar-beiter in der biotechnologischen Prozessentwicklung und Produktion, die unterschiedliche chromatographische Techniken zur Aufreinigung einsetzen.

Ihr Nutzen: Im Downstream Processing nimmt die Chromatographie eine wichtige Stellung ein. Durch verschiedene chroma-tographische Techniken können Moleküle aufgrund Ihrer unterschiedlichen Charakteristika aufgetrennt werden. Ziel des Kurses ist es den Teilnehmern einen Überblick über die verschiedenen Chromatographietechniken zu geben. Außerdem werden unterschiedliche Aspekte der Prozess-chromatographie besprochen, sowie unterschiedliche Säulen- und Gerätetypen erörtert bzw. Packmethoden vorgestellt.

Inhalte: Grundlagen der chromatographischen Trenntechniken mit Fokus auf die präparative Chromatographie (IEX, SEC, AC, RP, HILIC, HIC etc.) Wichtige Überlegungen bei der Prozessentwicklung Unterschiedliche Säulentypen Verschiedene Packmethoden


Referent: Oliver Genz

Labortechnik – Bioanalytik

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Labortechnik – Qualitätsmanagement in der Analytik

Fernlehrgang: Qualitätssicherung in der Analytik

Teilnehmerkreis: Für Mitarbeiter/innen in analytischen Laboratorien mit Schwerpunkt in der Qualitätssicherung. Grundkenntnisse in der analytischen Chemie sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Der Seminarteilnehmer schärft sein Qualitätsbewusstsein und vertieft seine Methoden- und Verfahrenskenntnisse im Bereich der analytischen Qualitätssicherung. Er erhöht damit seine Sicherheit bei der Gewinnung und Bewertung von analytischen Daten sowie im Umgang mit volume-trischen, spektroskopischen und chromatographischen Analysegeräten.

Inhalte: Einführung zum Thema Qualität Statistische Werkzeuge der Qualitätssicherung Parameter bei Verfahrensvalidierungen Fehlermöglichkeiten bei Validierungen Kostenminimierung bei Validierungen Qualitätssicherungs – Tools Strategien der langfristigen Qualitätssicherung Qualitätssicherungssysteme (z.B. Q7) Richtiger und sicherer Umgang mit volumetrischen, spektroskopischen und chromatographischen Analysengeräten

Methoden: Lehrbriefe mit Lernerfolgsbewertung, E-Learning-Tools, Betreuung durch E-Tutor mittels E-Mail, Telefon, Fax und Internet-Kommunikations-Plattform


Fernlehrgang: QM und QS im medizinisch-technischen Labor




Seminarort Deutschsprachiger Raum Europas

Termine 7.10.2013 – 14.03.2014

Detailinfo4 Wochen pro Modul + jeweils 1 Woche Nachbereitungsphase(Gesamtdauer: 20 Wochen)


KommentarWeiterführende Seminare: Moderation, Kommunikation und Konfliktlösung – Ter-mine erhalten Sie auf Anfrage.

Zielgruppe: Für Mitarbeiter/innen in Arztpraxen und Krankenhäusern deren Schwerpunkt im medizinisch- technischen Laborum-feld liegt. Grundkenntnisse im medizinisch- technischen Bereich sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Der Seminarteilnehmer schärft sein Qualitätsbewusstsein und erhöht die persönliche Sicherheit bei der Bearbeitung seiner Aufgaben im Bereich des Qualitätsmanagements. Er versteht die qualitätsrelevanten Prozesse und vertieft seine Methoden- und Verfahrenskenntnisse. Er wird befä-higt, die Qualitätssicherung durchzuführen und übernimmt eigenverantwortlich Aufgaben bei der Einführung sowie Umsetzung eines QM-Systems.

Inhalte: Modul 1: Grundlagen des Qualitätsmanagements Modul 2: Umsetzung des Qualitätsmanagements im Labor Modul 3: Grundlagen der Qualitätssicherung Modul 4: Umsetzung der Qualitätssicherung im Labor Alle vier Module können auch einzeln gebucht werden.

Methoden: Lehrbriefe mit Lernerfolgsbewertung, Betreuung durch E-Tutor mittels E-Mail und Internet-Chat. Durchführung eines Online-Abschlusstests.

Abschluss: Modul: Zertifikat und Zeugnis für jedes EinzelmodulGesamtlehrgang: Zertifikat „QM und QS im medizinisch-technischen Labor (Provadis/KFH*)“mit zusätzlichem Zeugnis

* Kooperationsgemeinschaft Provadis und dem Klinikum Frankfurt Höchst GmbH/MTA-Schule

Zulassungsnummer der ZFU: 7178007Zulassungsnummer der ZFU: 7149304

FachfragenAndreas LeppenTel.: +49 69 305-14387




Termine 14.10.2013 – 21.03.2014

Detailinfo 20 Wochen


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Labortechnik

Labortechnik –Qualitätsmanagement in der Analytik

Fernlehrgang: Computertomographie in der Radiologie

FachfragenAndreas LeppenTel.: +49 69 305-14387




Termine 7.10.2013 – 14.03.2014


Preis

Modulpreis 249,00 Euro pro Modul (209,24 Euro netto); Prüfungsgebühr für Zertifikat 199,00 Euro (167,23 Euro netto);Gesamtpreis (inkl. Prüfungsgebühr)1.195,00 Euro (1.004,20 Euro netto)

Zielgruppe: Für Mitarbeiter/innen in radiologischen Arztpraxen und in radiologischen Abteilungen in Krankenhäusern mit dem Schwerpunkt Computertomografie.Eine abgeschlossene MTRA-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Der Seminarteilnehmer wird befähigt, sich tiefgehend mit Fragestellungen aus dem Bereich der computertomo-grafischen Diagnostik auseinander setzen zu können. Er versteht die im CT Umfeld notwendigen Prozesse und erlernt die dazu erforderlichen Fachkenntnisse. Durch die umfassende Vertiefung zielgerichteter fachlicher Themen zur CT wird der Teilnehmer befähigt, Untersuchungen sicher und zielgerichtet durchzuführen sowie den Arzt in seiner Tätigkeit optimal und effizient zu unterstützen.

Inhalte: Modul 1: CT-Physikalische GrundlagenModul 2: CT-TechnikModul 3: CT-BilderstellungModul 4: CT-Bildverarbeitung

Methoden: Lehrbrief mit Lernerfolgsbewertung, Betreuung durch E-Tutor mittels E-Mail und Internet-Chat. Durchführung eines Online-Abschlusstests.

Abschluss: Modul: Zertifikat und Zeugnis für jedes EinzelmodulGesamtlehrgang: Zertifikat „Computertomographie in der Radiologie“ (Provadis/KFH*) mit zusätzlichem Zeugnis (ZFU-zertifiziert)



Fernlehrgang: Kernspintomographie in der Radiologie

FachfragenAndreas Leppen Tel.: +49 69 305-14387




Termine 7.10.2013 – 14.03.2014


Preis

Modulpreis 249,00 Euro pro Modul (209,24 Euro netto); Prüfungsgebühr für Zertifikat 199,00 Euro (167,23 Euro netto);Gesamtpreis (inkl. Prüfungsgebühr)1.195,00 Euro (1.004,20 Euro netto)

Zielgruppe: Für Mitarbeiter/innen in radiologischen Arztpraxen und in radiologischen Abteilungen in Krankenhäusern mit dem Schwerpunkt Kernspintomografie.Eine abgeschlossene MTRA-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung sind Voraussetzung.

Ihr Nutzen: Der Seminarteilnehmer wird befähigt, sich tiefgehend mit Fragestellungen aus dem Bereich der kernspintomo-grafischen Diagnostik auseinander setzen zu können. Er versteht die im MRT Umfeld notwendigen Prozesse und erlernt die dazu erforderlichen Fachkenntnisse.Durch die umfassende Vertiefung zielgerichteter fachlicher Themen zur MRT wird der Teilnehmer befähigt, Untersu-chungen sicher und zielgerichtet durchzuführen sowie den Arzt in seiner Tätigkeit optimal und effizient zu unterstützen.

Inhalte: Modul 1: MRT-Physikalische GrundlagenModul 2: MRT-Erweiterte GrundlagenModul 3: MRT-Kontrastmittel und Bilderkennung/SequenzModul 4: MRT-Spezialverfahren und Bildverarbeitung

Methoden: Lehrbrief mit Lernerfolgsbewertung, Betreuung durch E-Tutor mittels E-Mail und Internet-Chat. Durchführung eines Online-Abschlusstests.

Abschluss: Modul: Zertifikat und Zeugnis für jedes EinzelmodulGesamtlehrgang: Zertifikat „Kernspintomographie in der Radiologie“ (Provadis/KFH*) mit zusätzlichem Zeugnis (ZFU-zertifiziert)



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Labortechnik – Qualitätsmanagement in der Analytik

NOVIA – Das 1x1 der Validierung (Basiskurs Validierung)

FachfragenMichael Klosky Tel.: +49 69 305-43843


Seminar-Nr. 129.209

Seminarort Saarbrücken

Termine 27.06.2013 (Saarbrücken)

Detailinfo1,0 Tage08:30 – 16:30 Uhr



Teilnehmerkreis: Anwender, die Validierungen erst seit kurzer Zeit durch-führen oder unmittelbar davor stehen.

Ihr Nutzen: In diesem Intensivseminar wird das „1x1“ der Validierung vermittelt. Zunächst werden alle gängigen Validierungsbe-griffe erklärt und ihre Überprüfung mit Hilfe von Beispielen erläutert. Dabei wird auch auf normative und behördliche Anforderungen eingegangen. In Gruppenarbeiten, die Validierung Schritt für Schritt auf Vollständigkeit und richtige Durchführung zu beurteilen. Das Ziel des Kurses ist, Kenntnisse zu vermitteln, um später anhand eines Va-lidierungsplans eine Validierung „richtig“ durchzuführen, kritische Schritte einer Methode zu erkennen und typische Fehler zu vermeiden.

Inhalte: Detaillierte Erläuterung von Begriffen wie „Richtigkeit“, „Bestimmungsgrenze“, „Korrelationskoeffizient“, „Variationskoeffizient“ usw. Welche Validierungsparameter werden wie, in welchem Umfang und wie oft überprüft? Behördliche Anforderungen und eigener Spielraum Was wird häufig übersehen, was wird „zu“ umfangreich geprüft? Alternativen zur klassischen Validierung, Auswege im Falle von Zeitdruck Sinnvolle Validierungspraxis abhängig von der Methode Erkennen von „Lücken“ bei Validierungen – Beispiele aus der Praxis


NOVIA – Statistische Bewertung analytischer Daten

FachfragenMichael Klosky Tel.: +49 69 305-43843


Seminar-Nr. 129.049

Seminarort Mainz

Termine22.04. – 23.04.2013 (Mainz)04.11. – 05.11.2013 (Mainz)




Teilnehmerkreis: Anwender in analytischen Laboratorien, die analytische Messdaten erfassen und auswerten.

Ihr Nutzen: Dieses Seminar richtet sich an Mitarbeiter analytischer Laboratorien, die im Rahmen der Auswertung analytischer Daten statistische Grundbegriffe erwerben oder vertiefen wollen und diese anhand praxisrelevanter Fallbeispiele sicher einüben wollen. Die Aussagekraft der analytischen Ergebnisse wird dadurch signifikant erhöht und damit auch die Sicherheit der analytischen Verfahren. Das Se-minar eignet sich hervorragend als Vorbereitung zu allen Validierungsthemen.

Inhalte: Statistische Kenndaten, wie Streuungs-, Schiefe- und Lageparameter Parametrische und nichtparametrische Größen der Statistik Darstellung von Daten in Diagrammen (z. B. Histogramm, Whisker- und Plot-Diagramm) Verteilungsmodelle (Normalverteilung, Poisson-Verteilung, t-Verteilung) und ihre praktische Relevanz Regressions- und Anpassungsmodelle Signifikanztests (Mittelwert-t-Test, Differenzen-t-Test, Sollwert-t-Test, Cochran-Test, F-Test) Ausreißertests (z. B. Dixon, Grubbs) und Trendtests Fehlerfortpflanzungen und Ergebnisunsicherheiten


Referent: Dr. Stavros KromidasReferent: Dipl.-Ing. Wolfgang Gottwald

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Compliance/Arbeitsschutz und Anlagensicherheit – GMP

Grundlagen der Validierung computergestützter Systeme

FachfragenMichael KloskyTel.: +49 69 305-43843




Termine 16.04.2013



KommentarDozent, Kai Sippel, Quality Manager CSVSanofi-Aventis, Site Medical Devices, Mitglied des GAMP D-A-CH Forum

Teilnehmerkreis: Systemverantwortliche, Betreuer und Mitarbeiter der pharmazeutischen und medizintechnischen Industrie sowie deren Systementwickler sowie Zuliefer- und Consulting-firmen.

Grundlagen der GMP-konformen Dokumentation und des Umgangs mit computergestützten Systemen sollten bekannt sein.

Ihr Nutzen: Überall in der Herstellung und Prüfung von Pharmapro-dukten sind computergestützte Systeme im Einsatz. Dabei kann es sich sowohl um kleine Analysengeräte mit angeschlossener Auswertesoftware als auch um komplexe Betriebsdateninformationssyteme oder Steuerungen von Anlagen handeln. Schlagworte aus den entsprechenden Regularien wie „elektronische Unterschrift“ oder „elektro-nische Datenerfassung“ tauchen immer wieder auf. Wir zeigen Ihnen anhand von Beispielen die Anforderungen an eine Validierungsstrategie und erarbeiten in Form von kurzen Workshops zusammen Lösungsstrategien für einen risikobasierten Ansatz.

Inhalte: Grundlagen computergestützter Systeme Überblick über die Regelwerke und Begrifflichkeiten GAMP 5 als Leitfa-den Vor- und Nachteile unterschiedlicher Prozessmodelle (z.B. Wasserfallmodell, V-Modell) Ablauf eines Validie-rungprojektes mit risikobasiertem Ansatz Vorstellung des Lebenszyklusmodell Praktische Übungen zu Definition von Anforderungen und Softwarekategorisierung

Methoden:Fachvortrag, Diskussionen, PraxisworkshopAbschluss: Provadis Zertifikat


GMP-Einführung Mikrobiologie und Hygiene





Termine 10.10.2013



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter der pharmazeutischen Industrie sowie deren Zulieferfirmen und Dienstleister. Grundlagen der GMP-konformen Arzneimittelherstellung sind bekannt.

Ihr Nutzen: Oberstes Ziel bei der Herstellung von Arzneimitteln ist es, durch eine hohe, einheitliche Qualität des Arzneimittels die Sicherheit der Patienten, der Mitarbeiter vor Ort und der Umwelt zu gewährleisten. Ein hygienisch einwandfreies Medikament ist eine grundlegende Voraussetzung dazu. Wir machen Sie fit in der Guten Hygienepraxis.

Inhalte: Grundlagen der Mikrobiologie und Personalhygiene Wachstum von Mikroorganismen Nachweismethoden von Mikroorganismen in Luft und an Oberflächen Hygieneanforderungen der GMP-Regularien Kontaminationsquellen Desinfektions- und Sterilisationsverfahren

Methoden: Fachvortrag, Diskussionen, Praxisversuche


Compliance/Arbeitsschutz und Anlagensicherheit

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Grundlagen der GCP





Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter, die sich schon mit klinischen Studien be-schäftigen und Ihr Wissen um die „Good Clinical Practice“ forcieren möchten bzw. Mitarbeiter, die sich die Grund-lagen aneigenen möchten, um später auf diesem Gebiet einsteigen zu können.

Ihr Nutzen: Das Seminar bietet Ihnen Grundlage und Sicherheit für das Arbeiten im GCP-regulierten Umfeld. Nach Besuch dieses Kurses wissen Sie, worauf es bei klinischen Studien an-kommt, welche Richtlinien zum Tragen kommen, welche Anforderungen an das Studienteam gestellt werden und wie Sie sich auf Audits und Inspektionen vorbereiten können.

Inhalte: Grundlagen der Klinischen Forschung: EU-Richtlinien, Deklaration von Helsinki, AMG, ICH Topic E6, rechtliche Rahmenbedingungen, GCP-Verordnung Ethik in der Klinischen Forschung: Deklaration von Helsinki ICH/GCP: Begriffsbestimmungen, Pflichten der Prüfärzte und Sponsoren Anforderungen an das Studienteam: Qualifikationen, Aufgabenverteilung, GCP-geschult Sicherheitsaspekte einer Klinischen Studie: Definitionen, Beispiele und Meldungen von unerwünschten Ereignissen (AEs, SAEs, SUSARS) Essentielle Dokumente: Studienprotokoll, Investigator Broschüre, Patienteninformation/Einwilligungserklärung, Quelldaten/Quelldokumente, Case Report Form (CRF) Monitoring und Audits/Inspektionen: Gewährung der Studienqualität

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch Workshops



GMP-Einführung Reinraumtechnik und Hygienemonotoring





Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Betreuer oder Mitarbeiter von Reinraumbereichen in der pharmazeutischen Industrie. Grundlagen der GMP-konfor-men Arzneimittelherstellung sind bekannt.

Ihr Nutzen: Kennenlernen der verschiedenen Anforderungen an Reinräume, richtiges Verhalten in solchen Einrichtungen, Partikelproblematik und Hygienezonenkonzepte. Verste-hen und Akzeptieren und damit sicherer Umgang mit den komplexen Rahmenbedingungen.

Inhalte: Grundlagen der Reinraumtechnik Raumanforderungen und Reinraumklassifizierung Laminar Flow Verhalten im Reinraum/Reinraumkleidung Partikelabscheidung und Partikelmesstechnik Mikrobiologisches Monitoring Reinraumkonzepte und Qualitätswesen Praktische Übungen

Methoden: Fachvortrag, Diskussionen, Praxisversuche


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GCP-Aufbaukurs





Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter, die sich mit klinischen Studien beschäftigen und ihr bereits vorhandenes Wissen um die „Good Clinical Practice“ forcieren und erweitern möchten. Ideal für Besu-cher des Seminares „Grundlagen der GCP“

Ihr Nutzen: Das Seminar vermittelt Ihnen Antworten auf allgemeine GCP-relevante Fragen, welche Protokollverstöße häufig auftreten und wie man mit ihnen umgeht.Lernen Sie, welche Fehler in Form von Findings bei Audits und Inspektionen immer wieder vorkommen und wie man mit ihnen umgeht bzw. wie man sie bereits im Vorfeld ausschließt.

Inhalte: Neue Richtlinien und Gesetze Allgemeine GCP-relevante Fragen Protokollverstöße Findings bei Audits

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch Workshops



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Compliance/Arbeitsschutz und Anlagensicherheit – Qualitäts- und Umweltmanagement

Basisschulung Umweltmanagement und Umweltrecht





Termine 12.09. – 13.09.2013



Teilnehmerkreis: Führungskräfte, Managementbeauftragte für Umwelt-schutz und Sicherheit, Managementbeauftragte für Quali-tät, Beauftragte für Umwelt und Sicherheit, Mitarbeiter im Umweltschutz.

Ihr Nutzen: Der Schutz von Menschen und Umwelt und der scho-nende Umgang mit Ressourcen werden immer mehr zum Wettbewerbsvorteil für global denkende Unternehmen. Die Integration des Umweltschutzes in betriebliche Abläufe und die Festlegung von Umweltzielen sind Management-aufgaben, die nur systematisch durchgeführt zum wirt-schaftlichen Erfolg, zu verbesserten Umweltleistungen und zu höherer Rechtssicherheit führen. Das Seminar vermittelt durch Praixsbeispiele die umweltrechtlichen Zusammenhänge sowie die normativen Prinzipien des Umweltmanagements.

Inhalte: Grundlagen des Umweltrechts Einführung in Umweltmanagementsysteme ISO 14001 EMAS

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch praxisnahe Beispiele, Gruppenarbeit


Basisschulung Qualitätsmanagement





Termine 05.09. – 06.09.2013



Teilnehmerkreis: Führungskräfte, Managementbeauftragte für Qualität, Managementbeauftragte für Umweltschutz und Sicherheit, Mitarbeiter im Qualitätswesen.

Ihr Nutzen: Die Umsetzung der ISO 9001 ist ein Meilenstein auf dem Weg zu einer Verbesserung der Prozesse und damit höheren Kundenzufriedenheit. Den Teilnehmern wird eine umfassende Einführung in die aktuellen Themen des Qualitätsmanagements gegeben.

Inhalte: Einführung in das Qualitätsmanagementsystem ISO 9000-Familie ISO 9001 Prozessmanagement Werkzeuge für das Qualitätsmanagement



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Auditorenausbildung – zum Auditor für Qualitäts- und Umweltmanagement





Termine 26.09. – 27.09.2013



Teilnehmerkreis: Führungskräfte, Managementbeauftragte für Qualität, Sicherheit und Umweltschutz. Nur in Kombination mit den Basisschulungen „Qualitäts-management“ und/oder „Umweltmanagement und Um-weltrecht“ buchbar.

Ihr Nutzen: Ziel des Seminars ist die Ausbildung der Teilnehmer zu internen Auditoren, die Managementsysteme nach den einschlägigen Normen und Gesetzen periodisch überprü-fen. Techniken und Vorgehensweisen für die Durchfüh-rung von Audits werden anhand von Beispielen aus der Praxis vorgestellt sowie durch Übungen und Rollenspiele vertieft. Nach der Abschlussprüfung erhalten die Teil-nehmer ein Zertifikat als betrieblicher Qualitäts- und/oder Umweltauditor.

Inhalte: Grundlagen von Audits Qualifikation von Auditoren Gesprächsführung Auditvorbereitung und Durchführung Auditberichte Simulation und Reflexion von Auditsituati-onen Abschlussprüfung



Compliance/Arbeitsschutz und Anlagensicherheit – Qualitäts- und Umweltmanagement


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Fachkunde zum Freimessen gemäß BGR 117 – Teil 1





Termine07.02. – 08.02.201325.04. – 26.04.201305.11. – 06.11.2013


Preis1035,30 EUR (870,00 EUR netto)

Teilnehmerkreis: Personen, die mit dem Freimessen gemäß BGR 117-1 „Arbeiten in Behältern, Silos und engen Räumen“ beauf-tragt werden.

Ihr Nutzen: Den Teilnehmern wird das erforderliche Fachwissen zum Freimessen gemäß BGR 117-1 und BGG Grundsatz 970 vermittelt. Sie erlernen die notwendigen Kenntnisse fürdie Auswahl und Anwendung von geeigneten Messverfahren. Die Schulung zeigt den Einsatz und die Handhabung von Geräten zur direkten Detektion und Konzentrationsmessung von Sauerstoff, toxischen Gasen und Dämpfen sowie brennbaren Gasen und Dämpfen.

Inhalte: Theoretische Grundlagen: Rechtliche Grundlagen Grund- lagen zu Gefahrstoffen – Wirkung und Eigenschaften der Gefahrstoffe Arbeitsplatzgrenzwerte, explosionstechnische Kennzahlen, Wirkung von Stickgasen und Sauerstoffmangel bzw. Sauerstoffüberschuss Gasmesstechnik – Mess-verfahren allgemein, Funktionsweise von: Prüfröhrchen-Mess-Systemen, tragbaren Gaswarngeräten, Verwendung von Sonden und Ansaugschläuchen, Sichtkontrolle, Anzeigetest Messtaktik – Auswahl der Messverfahren, des Messortes der Messdauer/Intensität, Reihenfolge der Messung, Anordnung von Gaswarngeräten für die Überwachung eines Behältereinstiegs. Praktische Übungen: Umgang mit den Geräten/Verfahren, Frischluftabgleich, Funktionskontrolle, Kalibrierung, Beispielmessung.

Methoden: Fachvortrag, praxisnahe Beispiele und Übungen; Schriftliche Prüfung; Die Ausbildung findet in Kleingruppen statt.

Abschluss: Provadis-Zertifikat, Bescheinigung Ausbildung nach dem Grundsatz BGG/GUV-G 970 bei bestandener Prüfung, 3 VDSI-Punkte VDSI-Punkte: siehe Seite 58

Compliance/Arbeitsschutz und Anlagensicherheit – Arbeitsschutz und Anlagensicherheit

Kranführer – Ausbildung





Termine 11.09.2013



KommentarErwerb der Befähigung nach Unfallver-hütungsvorschriften Krane – Kranführer-schein.

Teilnehmerkreis: Personen, die bei der Ausübung ihrer Tätigkeiten Krane selbständig benutzen. Mindestalter 18 Jahre, Arbeitsmedi-zinische Vorsorge-/Tauglichkeitsuntersuchung G 25.

Ihr Nutzen: Um die hohen Anforderungen an die Arbeitssicherheit zu erfüllen, müssen Kranführer Kenntnisse hinsichtlich der Belastung des Kranes, Sicherheitsabstände, Anschlagmit-tel und der Sicherung von Lasten besitzen. Die BGV „Krane“ fordert vom Unternehmer, dass nur Personen mit dem selbständigen Bedienen von Kranen beauftragt werden dürfen, die mindestens 18 Jahre alt sind, körperlich sowie geistig geeignet und zum Führen eines Krans ausgebildet sind. Ihre Befähigung muss nachgewiesen werden. In diesem Seminar wird die Fähigkeit zum Bedienen und dem sicheren Umgang von Kranen in theoretischer und prakti-scher Ausbildung vermittelt.

Inhalte: Inhalte des BGV D6 „Krane“ Aufgaben und Verantwortung des Kranführers Lasttransport Kranbelastung Praktische Ausbildung Prüfung der vermittelten theoretischen und praktischen Inhalte Praktische Übungen am 5t Brückenkran

Methoden: Theoretische und praktische Ausbildung. Die Ausbildung findet in kleinen Gruppen statt.

Abschluss: Provadis-Zertifikat, Kranführerschein

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Befähigte Person für Leitern und Tritte





Termine17.04.201309.10.2013



Teilnehmerkreis: Alle Personen, die Umgang mit Leitern haben oder für diese verantwortlich sind.

Ihr Nutzen: Die Gefährlichkeit von Arbeiten, die mit Hilfe von Leitern und Tritten durchgeführt werden, wird häufig unter-schätzt. Die Zahl der Abstürze von Leitern und Tritten geht jährlich in die Tausende. Viele dieser Unfälle, die nicht selten tödlich verlaufen, könnten vermieden werden. Weit mehr als 90 % der Unfälle sind auf das Fehlverhalten der Benutzer zurückzuführen. Dieses Seminar sensibilisiert für das richtige Verhalten und vermittelt die wichtigsten Regeln zum sicheren Benutzen von Leitern und Tritten.

Inhalte: Handlungsanleitungen aus der BGI 694 für den Umgang mit Leitern und Tritten Normen und Vorschriften Bedeutung und Stellung der befähigten Person Aufgaben der befähigten Person Leiterarten Sicherheitsgerechter Umgang mit Leitern und Tritten Bestimmungsgemäße Verwendung von Leitern und Tritten Durchführung regelmäßiger Prüfungen Anforderungen an fachgerechte Instandsetzungen Praktische Übung an den verschiedenen Leiternarten Prüfung der vermittelten Inhalte

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch praxisnahe Beispiele

Abschluss: Prüfung, Provadis-Zertifikat, 2 VDSI-Punkte

VDSI-Punkte: siehe Seite 58


Befähigte Person für Fahr- und Kleingerüste





Termine 12.02.2013



KommentarSind die Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen schon beauftragt worden? Wir bilden nach den aktuellen Regelwerken aus.

Teilnehmerkreis: Mitarbeiter aus den Bereichen Produktion, Wartung, Instandhaltung, Bau, Büro und Verwaltung; Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Sicherheitsbeauftragte sowie alle Personen, die Umgang mit fahrbaren Gerüsten haben oder für diese verantwortlich sind.

Ihr Nutzen: Ausbildung von befähigten Personen nach der Betriebs-sicherheitsverordnung für Fahr- und Kleingerüste auf der Grundlage des berufsgenossenschaftlichen Regelwerks. Die Unfallstatistik der Berufsgenossenschaft nennt jährlich ca. 26.000 meldepflichtige Unfälle mit Gerüsten. Bei 75% der Unfälle waren schadhafte Bauteile die Unfallursache. Im Seminar werden die wesentlichen Punkte hinsichtlich Arbeitsschutzes, Unfallverhütung und des Gesundheits-schutzes besprochen.

Inhalte: Regeln für Gerüstbau Betriebssicherheitsverordnung TRBS 2121 Normen und Vorschriften Bedeutung und Stellung der befähigten Person Aufgaben der befähigten Person Gerüstarten Sicherheitsgerechter Umgang mit Fahr- und Kleingerüsten Bestimmungsgemäße Verwendung Praktische Übung an einem fahrbaren Gerüst, z.B. Auf-, Abbau und Abnahme Durchführung regelmäßiger Prüfungen Anforderungen an fachgerechte Instandsetzung Prüfung der vermittelten Inhalte

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch praxisnahe Beispiele

Abschluss: Prüfung, Provadis-Zertifikat, 2 VDSI-Punkte


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Fachseminar: Integriertes Notfall- und Krisenmanagement




Seminarort Frankfurt am Main (provadis campus)

Termine 11.09. – 12.09.2013

Detailinfo2,0 Tage 1. Tag 09:00 – 18:00 Uhr 2. Tag 08:30 – 17:00 Uhr

Preis 1.606,50 EUR (1.350,00 EUR netto)

Kommentar

Bei Fachfragen können Sie gerne Herrn Dr. Martin Schnauber, Infraserv GmbH & Co. Hoechst KG, Notfallmanagement kontaktieren. Tel.: (069) 305 83292 oder mailto:[email protected]

Teilnehmerkreis: Diese Veranstaltung ist konzipiert für Unternehmenslei-ter, Geschäftsführer, Produktionsleiter und Betriebsleiter sowie Führungskräfte aus den Bereichen Arbeitssicherheit, Feuerwehr, Notfallorganisation, Umweltschutz, Kommuni-kation, Gesundheitsschutz und Unternehmenssicherheit

Ihr Nutzen: Sie lernen die wesentlichen Bausteine einer systema-tischen und professionellen Vorbereitung auf Scha-densereignisse, Notfälle und Krisen kennen. Sie können Schadensauswirkungen durch klare und effiziente Vor-gehensweisen minimieren und vermeiden Imageschaden durch professionell eingesetzte Krisenkommunikation.

Inhalte: Grundlagen des Notfall- und Krisenmanagements Feuerwehreinsatz: Was erwartet Sie und was haben Sie zu erwarten Strategien zur Bewältigung von Notfällen mit Stofffreisetzung in die Umwelt Gesundheitsmanagement Schutz der Unternehmen vor unbefugten Eingriffen Wie aus der Krisenkommunikation keine Kommunikationskrise wird Aktuelles Gastreferat, Details unter www.notfallmanagement.com

Methoden: Fachvorträge, ergänzt durch praxisnahe Beispiele. Zum Programm gehört eine Besichtigung von Einrichtungen und der Infrastruktur der Gefahrenabwehrorganisation im Industriepark Höchst (Lagezentrum, integrierte Leitstelle)

Abschluss: Provadis-Zertifikat, 3 VDSI-Punkte



CE-Beauftragter – Modul 1 – 4





Termine 11.11. – 14.11.2013



Teilnehmerkreis: Projektleiter, Projektmanager, Qualitätsbeauftragte, Ma-schinen- und Elektrobauunternehmen, Sicherheitsfachkräf-te, Personen, die mit dem Einkauf und dem Umbau von Maschinen zu tun haben und keine speziellen Vorkenntnis-se auf dem Gebiet der CE-Kennzeichnung besitzen.

Ihr Nutzen: Ohne verantwortliches CE-Management gehen Herstel-ler im Maschinen- und Anlagenbau ein hohes Risiko ein. Kosten können bei einem integrierten CE-Management deutlich gesenkt werden. Der CE-Beauftragte unterstützt die Hersteller dabei und schafft im Unternehmen die Voraussetzung für eine erfolgreiche Implementierung eines effizienten Gesamtsystems zur CE-Kennzeichnung. Dieses System ermöglicht die gesetzeskonforme und kosteneffizi-ente Erfüllung der europäischen Anforderungen an Sicher-heit von Maschinen. Das Seminar beinhaltet alle Aspekte der CE-Kennzeichnung und zeichnet sich durch praxisnahe Erklärungen und Beispiele aus.

Inhalte: Modul 1: Grundlagen und praktische Anwendungshilfen zur Umsetzung der EG-Maschinenrichtlinie 2006/42/EG Modul 2: Maschinen sicher betreiben – Ausstattung, Umgang, Gefährdungen Modul 3: Gefährdungsbeurteilung, Risikoermittlung, Risikobewertung Modul 4: Konformitätsverfahren nach EG-Maschinenrichtlinie (Workshop)

Methoden: Fachvortrag, ergänzt durch praxisnahe Beispiele und Workshop

Bitte beachten Sie, dass Sie alle Module auch einzeln zum Preis von jeweils 430,00 EUR netto buchen können, bzw. als Gesamtpaket zum Vorteilspreis von 1.450,00 EUR netto.

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CE-Beauftragte – Modul 3: Gefährdungsbeurteilung, Risikoermittlung





Termine 13.11.2013



Teilnehmerkreis: Siehe Einleitung

Ihr Nutzen: Siehe Einleitung

Inhalte: Betriebssicherheitsverordnung und die technischen Regeln für Betriebssicherheit Prüffristenfestlegung nach BetrSichV Befähigte Person – Verantwortung des Einzelnen Einführung in das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) Ermitteln und beurteilen von Gefährdungen Schutzmaßnahmen treffen, kontrollieren und überprüfen Dokumentation gemäß ArbSchG/BetrSichV Durchführung der Gefährdungsbeurteilung gemäß §3, 10, 14 und 15 der BetrSichV


Abschluss: Provadis-Zertifikat, 1 VDSI-Punkt.

Bei zeitnaher Teilnahme an allen vier Modulen erhalten die Teilnehmer die Bescheinigung: CE-Beauftragter für Maschinen, 4 VDSI-Punkte.


CE-Beauftragte – Modul 4: Konformitätsverfahren





Termine 14.11.2013



Teilnehmerkreis: Siehe Einleitung

Ihr Nutzen: Siehe Einleitung

Inhalte: Pflichten- und Lastenheft Bestellverfahren Was ist beim Einkauf von Maschinen zu beachten? Beispiel: Er-stellung einer Gefährdungsbeurteilung Mechanische und elektrische Risikobewertung Maßnahmenfindung Tech-nische Dokumentation Betriebsanleitung – Lebenslauf ei-ner Maschine / Sicherheitshinweise Betriebsanweisung Einbauerklärung / Konformitätserklärung Exemplarische Durchführung eines Konformitätsbewertungsverfahrens


Abschluss: Provadis-Zertifikat, 1 VDSI-Punkt.

Bei zeitnaher Teilnahme an allen vier Modulen erhalten die Teilnehmer die Bescheinigung: CE-Beauftragter für Maschinen, 4 VDSI-Punkte.



VDSI-Weiterbildungsnachweis – praxiserprobt, qualitätssichernd, karriereförderndDer Verband Deutscher Sicherheitsingenieure (VDSI) hat zum 1. Juli 2005 einen Fort- und Weiterbildungs nachweis eingeführt. Qualitativ hochwertige Fort- und Weiterbildung hat beim VDSI die Priorität „Eins“. So müssen Schulungen vorgeschriebenen, strengen Qualitätskriterien entsprechen, um anerkannt zu werden. Zusammen mit unserem Kooperationspartner Infraserv Höchst haben wir diese wichtige Qualifikation erreicht.

Für Sie bedeutet dies, dass Sie in unseren Sicherheitsschulungen VDSI-Punkte erhalten. Bei mindestens sechs Punkten für Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen pro Kalenderjahr, können Sie sich mit Namen und Kontaktdaten in die öffentliche Liste der VDSI unter www.vdsi.de eintragen lassen.

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Geprüfte/-r Fachkaufmann/-frau Einkauf und Logistik (IHK)

Teilnehmerkreis: Fachkräfte aus Einkauf und Logistik in Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen, die für die Übernahme qualifizierter Tätigkeiten im mittleren Management umfas-sende Kenntnisse erwerben wollen.

Zur IHK-Prüfung ist zuzulassen, wer eine kaufmännische Berufsausbildung und eine mindestens zweijährige Berufs-praxis in Einkauf oder Logistik bzw. eine Berufsausbildung und eine dreijährige Berufspraxis oder eine fünfjährige Be-rufspraxis jeweils zum Prüfungstermin nachweisen kann.

Ihr Nutzen: Geprüfte Fachkaufleute Einkauf und Logistik planen, steuern und disponieren in Einkaufs- und Logistikprozessen, führen das Einkaufsmarketing durch, gestalten Lieferantenbezie-hungen, führen Verhandlungen und schließen Verträge ab, entwickeln logistische Konzepte im Unternehmen und setzen diese um, übernehmen eigenständig Fachverant-wortung im Einkauf oder in der Logistik. Sie erwerben notwendiges Wissen für eine erfolgreiche IHK-Prüfung.

Mit dem IHK-Weiterbildungszeugnis erfüllen Sie die Zu-lassungsvoraussetzung für den Betriebswirt IHK und Sie erwerben eine fachgebundene Hochschulzugangsberech-tigung.

Für den Kurs können Sie Meister-Bafög beantragen.

FachfragenMonika RothTel.: +49 69 305-15567




Termine 28.10.2013

Detailinfo

14 Monate, 400 Unterrichtsstunden montags 16:30 – 19:45 Uhr mittwochs 16:30 – 19:45 Uhr sowie 8 Seminartage


KommentarPreis zzgl. IHK-Prüfungsgebühr und Literaturkosten

Business & Management – Fortbildung

Inhalte: Handlungsübergreifende Qualifikationen:Einkaufspolitik und Einkaufsmarketing, Logistik und Lo-gistikstrategien, Betriebswirtschaftliche Steuerung sowie Qualitätsmanagement in Einkauf und Logistik, Rechtliche Gestaltung in Einkauf und Logistik, Personalführung, Team- und Projektmanagement

Handlungsspezifische Qualifikationen: Einkauf mit Einkaufsstrategien und Beschaffungsmarke-ting, Einkaufsvorbereitung und -abwicklung, Einkaufsver-handlungen und -verträge, Preis- und Wertanalyse sowie Einkaufscontrolling; Logistik mit Materialplanung und Bedarfsermittlung, Wareneingang und Qualitätskontrolle, Lagerwirtschaft, -steuerung und -verwaltung, Transport undTransportverträge sowie Logistikcontrolling

Methoden: Fachvorträge, Lehrgespräche, Diskussionen, Gruppen- und Einzelarbeiten, Übungen

Abschluss: IHK-Zeugnis „Fachkaufmann/-frau Einkauf und Logistik“

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Fernlehrgang – Energiefachwirt/-in (IHK)

FachfragenKarl WetzelTel.: +49 69 305-16978



Seminarort Frankfurt am Main

Termin 01.10.2013 – 29.11.2014

Detailinfo 14 Monate


KommentarPreis zzgl. IHK-Prüfungsgebühren und Literaturkosten

Teilnehmerkreis: Mitarbeiter/-innen aus dem Bereich der energiewirtschaft-lichen Leistungserstellung und/oder des energiewirtschaft-lichen Marktes

Für die Zulassung zum ersten Prüfungsteil ist der Nach-weis einer mit Erfolg abgeschlossenen Berufsausbildung und anschließender halbjährlicher Berufspraxis notwendig. Zum zweiten Prüfungsteil wird eine einjährige Berufspraxis verlangt. Für beide Prüfungen ist ersatzweise auch eine Zulassung über eine mehrjährige Berufspraxis möglich (vier bzw. fünf Jahre).

Ihr Nutzen: Steigende Energiepreise, sinkende Energieressourcen, der Ausstieg aus der Atomwirtschaft und die damit verbunde-ne Umstellung auf erneuerbare Energien schaffen weltweit einen anderen Energiemarkt mit neuen Herausforderungen. Die daraus resultierenden neuen beruflichen Tätigkeitsfel-der und die Aufrechterhaltung der Wettbewerbsfähigkeit sind nur mit einer guten Qualifikation zu bewältigen.

Energiefachwirte erkennen komplexe energiewirtschaftli-che Zusammenhänge, da sie über umfassende Qualifikati-onen auf dem Gebiet des Energierechts, der Energiepolitik, des Energiemarketings und Energiemanagements verfü-gen. Hinzu kommen fundierte kaufmännische Kenntnisse.

Sie erwerben notwendiges Wissen für eine erfolgreiche IHK-Prüfung. Mit dem IHK-Weiterbildungszeugnis erfüllen Sie die Zulassungsvoraussetzungen für den Betriebswirt IHK und Sie erwerben eine fachgebundene Hochschul-zugangsberechtigung. Für den Kurs können Sie Meister-Bafög beantragen.


Business & Management

Inhalte: Wirtschaftsbezogene Qualifikationen: Volks- und Betriebswirtschaft Rechnungswesen Recht und Steuern Unternehmensführung

Handlungsfeldspezifische Qualifikationen: Rahmenbedingungen für die Energiewirtschaft Energierecht und Energiepolitik Energiemarketing und Vertrieb Betriebsspezifisches Management

Methoden: Lehrbriefmethode, Internet-Chat, Lehrgespräche, Übungen, Einsendeaufgaben

Abschluss: IHK-Zeugnis „Energiefachwirt IHK“, „Energiefachwirtin IHK“, fachgebundende Hochschulzugangsberechtigung


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Geprüfte/-r Wirtschaftsfachwirt/-in

Teilnehmerkreis: Kaufmännische Auszubildende und Nachwuchskräfte, die ihre kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse erweitern möchten. Zur zweiteiligen IHK-Prü-fung ist zuzulassen, wer bis zum ersten Prüfungsteil eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und für den zweiten Prüfungsteil zusätzlich eine mindestens einjährige Berufspraxis nachweisen kann. Andere Ausbildungsberufe bzw. eine nicht vorhandene Ausbildung können durch eine zwei- bis dreijährige kaufmännische/verwaltende Berufs-praxis ersetzt werden.

Ihr Nutzen: Wirtschaftsfachwirte sind umfassend qualifizierte Gene-ralisten, die ihre Kompetenzen besonders bei der Beglei-tung und Gestaltung der innerbetrieblichen Prozesse und Leistungen in Unternehmen sowie Wirtschaftsorganisati-onen unterschiedlicher Größe und Branchen einbringen. Sie können in nahezu allen Bereichen eines Betriebs zum Einsatz kommen und bringen verstärkt unternehmerisches Denken, Kundenorientierung und Bereitschaft zu eigenver-antwortlichem Handeln mit.

Sie erwerben notwendiges Wissen für eine erfolgreiche IHK-Prüfung. Mit dem IHK-Weiterbildungszeugnis erfüllen Sie die Zulassungsvoraussetzung für den Betriebswirt IHK und Sie erwerben eine fachgebundene Hochschulzugangs-berechtigung.

Für den Kurs können Sie Meister-Bafög beantragen.

FachfragenKarl WetzelTel.: +49 69 305-16978




Termine auf Anfrage

Detailinfo

18 Monate, 500 Unterrichtseinheiten, montags 17:00 – 20:15 Uhr, freitags 16:00 – 19:15 Uhr, im 2. Jahr 13 Sams-tage (7:30 – 12:30 Uhr)


KommentarPreis zzgl. IHK-Prüfungsgebühr und Literaturkosten


Inhalte: Wirtschaftsbezogene Qualifikationen: Volks- und Betriebswirtschaftslehre Rechnungswesen Recht und Steuern Unternehmensführung

Handlungsspezifische Qualifikationen: Betriebliches Management Investition Finanzierung betriebliches Rechnungswesen und Controlling Logistik Marketing und Vertrieb Führung und Zusammenarbeit

Methoden: Fachvorträge, Lehrgespräch, Übungen, Gruppen- und Einzelarbeiten, Diskussionen

Abschluss: IHK-Zeugnis „Geprüfter Wirtschaftsfachwirt/Geprüfte Wirtschaftsfachwirtin“, fachgebundene Hochschulzugangsberechtigung

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Aufbaumodul Pharmalogistik zum IHK-Zer-tifikatslehrgang Industriefachkraft Logistik





Termine auf Anfrage

Detailinfo6 Termine à 5 Unterrichtsstunden (30);dienstags 14:00 – 18:15 Uhr


Teilnehmerkreis: Mitarbeiter in der Pharmalogistik, die ihre Kenntnisse über Good Manufacturing Practice (GMP) für den Bereich Logistik erweitern und aktualisieren wollen. Sie haben das Zertifikat „Industriefachkraft Logistik“ erworben oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse.

Ihr Nutzen: Die Logistik als abteilungs- und unternehmensübergreifen-de Funktion in der Pharmabranche ist angesichts neuer Techniken, neuer Regularien und anspruchsvoller Wirt-schaftlichkeitsziele einem kontinuierlichen Veränderungs- und Verbesserungsprozess unterworfen.Auf die fünf Basismodule des Zertifikatslehrgangs Indus-triefachkraft Logistik bauen die Erweiterungsmodule auf. Bei dem Aufbaumodul Pharmalogistik geht es darum, den Logistik-Mitarbeitern die Notwendigkeit der Kenntnis und der Einhaltung der GMP-Vorgaben zu verdeutlichen und sie für die Anforderungen der gelagerten und zu versen-denden Produkte zu sensibilisieren. Das Modul schließt mit einer Klausur ab. Für den Kurs können Sie Förder-gelder gemäß Qualifizierungsscheck und Bildungsprämie beantragen. Das Modul schließt mit einer Klausur ab.

Inhalte: Grundlagen GMP und Compliance Dokumentation und Aufzeichnungen Zutrittskontrolle und Pest Control Lagerhaltung im GMP-Umfeld – Good Storage Practice (GSP) GMP im Transportumfeld – Good Distribution Practice (GDP) Hygieneanforderungen Risikoanalyse Abweichungen und Änderungen Qualifizierung und Validierung Betriebsbesichtigung nach Absprache

Methoden: Fachvorträge, Lehrgespräche, Gruppen- und Einzelarbeiten, Übungen, Diskussionen


Industriefachkraft Logistik – IHK-Zertifikatslehrgang

Teilnehmerkreis: Mitarbeiter in der Industrie-, Pharma- und Gefahrstofflogistik, die ihre Kenntnisse in der Logistik aktualisieren und erwei-tern wollen.

Ihr Nutzen: Die Logistik als abteilungs- und unternehmensübergreifen-de Funktion in der Chemie- und Pharmabranche sowie in anderen industriellen Branchen ist angesichts neuer Tech-niken, neuer Regularien und anspruchsvoller Wirtschaft-lichkeitsziele einem kontinuierlichen Veränderungs- und Verbesserungsprozess unterworfen.Die Kursteilnehmer sollen durch diese Fortbildung mehr und neue Kompetenzen erhalten, um die Aufgaben in ihrem Arbeitsgebiet effizient und mit hohem Sachverstand erfüllen zu können, in dem Wissen, Teil der Versorgungs-kette vom Lieferanten zum Kunden zu sein. Die Unterrichtsthemen werden in Modulen vermittelt. Es werden zwei Klausuren geschrieben.Eine Erweiterung zu diesem Lehrgang sind die Aufbaumodule Pharmalogistik und Gefahrstofflogistik.Für den Kurs können Sie Fördergelder gemäß Qualifizie-rungsscheck und Bildungsprämie beantragen.

Inhalte: Grundlagen der Logistik Lagerlogistik Transport- und Distributionslogistik Grundlagen des Supply Chain Managements Qualitätssicherung und verantwortliches Handeln

Methoden: Fachvorträge, Lehrgespräche, Gruppen- und Einzelarbeiten, Übungen, Diskussionen

Abschluss: Zertifikat der Industrie- und Handelskammer





Termine 20.08.2013

Detailinfo17 Termine à 5 Unterrichtsstunden (85); dienstags 14:00 – 18:15 Uhr



Business & Management

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Business & Management – Betriebswirtschaft & Vertrieb

Zielkundenorientierte Vertriebssteuerung ohne Umsatzzahlen in der Chemie

FachfragenBernd WintersTel.: +49 69 305-2269



SeminarortGehobenes Seminarhotel im Rhein-Main-Gebiet

Termine13.03. – 14.03.201318.06. – 19.06.2013



Teilnehmerkreis: Das Training richtet sich an Vertriebsleiter und Vertriebs-mitarbeiter der chemischen Industrie, insbesondere der Commodity Chemie.

Ihr Nutzen: Lernen Sie, den Vertrieb anhand einer systematischen Zielkundendefinition zu steuern. Diese systematische Zielgruppendefinition ist umsatz- und kostenorientiert und wird anhand von ausgewählten Komplexitätsindikato-ren ermittelt. Lernen Sie, Kunden nach den priorisierten Schwerpunkten „verteidigen“, „ausbauen“ und „rück-gewinnen“ zu bearbeiten, um erst dann Maßnahmen für eine zeit- und kostenintensive Neukundengewinnung einzuleiten.

Inhalte: Wie bestimme ich Zielkunden anhand von Umsatz- aber auch anhand von Komplexitätsindikatoren und Kosten? Wie priorisiere ich die Bestandskundenbearbeitung („verteidigen”, „ausbauen” und „rückgewinnen”) gegenüber der Gewinnung von Neukunden? Welche Voraussetzungen müssen u.a. vom Marketing geschaffen werden, damit eine zielkundenorientierte Vertriebsarbeit möglich ist? Wie steuere ich den Vertrieb zielkundenorientiert und vorausschauend ohne mich an den reinen Umsatzzahlen zu orientieren?

Methoden: Trainervorträge, Diskussionen, interaktive Gruppenarbeit, Übungen


Umsatzwirksames Pharma-Marketing

Teilnehmerkreis: Produkt- und Marketing-Manager der Arzneimittelindustrie und Fachleute, die z. B. aus Forschung und Entwicklung Partner an diesen internen Schnittstellen sind. Durch gemeinsames Marktverständnis der unterschiedlichen Beteiligten lassen sich frühzeitig interne Erfolgsfaktoren erschließen.

Ihr Nutzen: Sie erkennen Chancen schneller und nutzen diese effekti-ver. Dadurch bauen Sie Vorsprung im Unternehmen und im Markt aus. Sie verwirklichen souveräner Vorhaben und Pläne. Sie entwickeln innovative Strategien und verwenden erfolgsversprechende Marketinginstrumente, um so effek-tiver Ihre Ergebnisse zu erreichen. Sie gewinnen Marktan-teile und steigern Ihre Umsätze.Sie erhalten das Beste aus Dr. Umbachs Buch „Erfolgreich im Pharma-Marketing: Wie Sie im Produkt-Management von Arzneimitteln Ärzte, Apotheker, Patienten, Experten und Manager als Kunden gewinnen“.

Inhalte: Trends und Entwicklungen frühzeitig erkennen Markt-chancen rechtzeitig nutzen Portfolio-Management Eine innovative Marketingstrategie entwickeln Marketing- und Vertriebs-Strategien bewerten Kundenloyalität und -profitabilität Erfolgsfaktoren für attraktive Marken Einen guten Marketingplan schreiben Marketingmaßnah-men effektiv anwenden Wirkungsvolles Lebenszyklus-management Komplexes Wissen verständlich aufberei-ten Produktvorteile überzeugend darstellen Didaktisch gekonntes Material erstellen

Methoden: Trainervorträge, Diskussionen, Quizfragen, interaktive Gruppenarbeiten, Übungen


FachfragenBernd WintersTel.: +49 69 305-2269



SeminarortGehobenes Seminarhotel im Rhein-Main-Gebiet

Termine13.03. – 14.03.201318.06. – 19.06.2013



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Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit – Entwicklungsprogramme

Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit

Vorbereitung auf die Führungsverantwortung als Betriebsleiter Modul B

FachfragenNorbert BurggrafTel.: +49 69 305-14638




Termine 08.10. – 09.10.2013



Teilnehmerkreis: Angehende Betriebsleiter und -assistenten, die sich mit Genehmigungsverfahren und technischen Vorschriften und Regeln, die bei der Anlagenplanung zu beachten sind, vertraut machen wollen.

Ihr Nutzen: Die Kenntnis der Genehmigungsverfahren und deren Interpretation sowie Anwendung sind zentraler Bestandteil bei der Anlagenplanung und Dimensionierung. Hieraus resultiert ein effizienter und somit bestmöglich wert-schöpfender Anlagenbetrieb. Erfahrene Dozenten mit langjähriger Praxiser und Führungsverantwortung in der Anlagenplanung und im Anlagenbetrieb geben ihr Wissen zu Do´s and Don´ts weiter, dass nicht in der Schulbuch-literatur zu finden ist.

Inhalte: Behördliche Vorschriften Genehmigungsvorgänge von Chemieanlagen Anwendungen des Bundesimmissionsschutzgesetzes Risikoermittlung Gefahrenanalyse Störfallverordnung Einführung in die Betriebssicherheitsverordnung Einflüsse des Arbeitsstättenrechts auf die Anlagenplanung

Methoden: Fachreferate, Diskussionen


Vorbereitung auf die Führungsverantwortung als Betriebsleiter Modul A





Termine 28.08. – 30.08.2013



Teilnehmerkreis: Angehende Betriebsleiter und -assistenten, die sich mit ihrer Führungsaufgabe und den an sie gerichteten Anforderungen, insbesondere im Themengebiet Sicher-heitsmanagement, vertraut machen, aber auch rechtliche Grundlagen, die beim Führen eines Betriebes zu beachten sind, kennen lernen wollen.

Ihr Nutzen: Einen Betrieb zu führen stellt hohe Anforderungen, die sich deutlich von den im Studium gelernten wissenschaft-lichen Inhalten unterscheiden. Ihre erfahrenen Dozenten sind Praktiker, die es verstehen, auch „trockene Materie“ lebendig darzustellen und auf die Interessen der Teilneh-mer einzugehen.

Inhalte: Rolle und Aufgaben des Betriebsleiters Sicherheitsmanagement (Gefahrstoffverordnung, Arbeitsschutzgesetz, Aufgaben der Fachkraft für Arbeitssicherheit, rechtliche Rahmenbedingungen, Pflichtendelegation) Managementsysteme und -handbücher Abfallmanagement Luftüberwachung Betrieblicher Gewässerschutz Arbeitssicherheit und Umweltschutz Qualitätskonzepte im Betrieb Führungsverantwortung aus Sicht der Unternehmensleitung

Methoden: Fachreferate, Diskussionen


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Persönliche Stärken stärken und Schwächen vermindern

FachfragenBeatrice PiltzTel.: +49 69 305-7314

OrganisationIngrid WeißTel.: +49 69 305-3401


SeminarortFrankfurt am Main/ Rhein-Main-Gebiet

Termine 11.11. – 12.11.2013



Teilnehmerkreis: Alle, die Interesse und Freude daran haben, mehr über sich selbst zu lernen und Ihre Stärken auszubauen. Aufgeschlossenheit.

Ihr Nutzen: Dieses Seminar richtet sich an Menschen, die mit Freude sich selbst besser kennen lernen, Ihre Schwächen mit Humor nehmen und Ihre Stärken als Kraftquellen nutzen wollen. Gewinnen Sie an Ausgeglichenheit und Engage-ment und gönnen Sie sich ein einmaliges Weiterbildungs-erlebnis.

Inhalte: Eigene Denk- und Handlungsstrukturen erkennen Persönliche Werte definieren Metaprogramm erarbeiten Analyse von individuellen beruflichen Situationen Persönliche Zielfindung Erfahrungen als Ressourcen erleben Berufliche Beziehungen erfolgreich gestalten mit dem persolog®(DISG) Persönlichkeitsmodell

Methoden: Angeleitete Selbstreflexion und Feedback, mit dem persolog® (DISG) Persönlichkeitsmodell, Methoden des NLP, Kollegiales Coaching


Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit – Kommunikation, Führung & Persönlichkeit

Persönlichkeitsentwicklung mit dem MBTI®

FachfragenPeter LassekTel.: +49 69 305-16213



SeminarortFrankfurt am Main/ Rhein-Main-Gebiet

Termine 05.06.2013

Detailinfo 1,0 Tage


Teilnehmerkreis: Fach- und Führungskräfte, Projektmanager, Unterneh-mensberater.

Offenheit, sich auf neue mentale Modelle einzulassen.

Ihr Nutzen: Die Teilnehmer erhalten Einblicke in ein Instrument, dass Persönlichkeitsunterschiede positiv und konstruktiv be-schreibt. Sie lernen, Unterschiede zwischen Menschen zu würdigen und zu verstehen, wie unterschiedliche Typen zusammenarbeiten und sich ergänzen können und bekom-men Tipps über ihre Interaktion mit ihrer beruflichen und privaten Umwelt.

Inhalte: Der Myers-Briggs Typenindikator (MBTI®) ist eines der am häufigsten eingesetzten Instrumente der Persönlichkeitsanalyse. Er lässt eigene Denk- und Wahrnehmungskategorien erkennen und die von anderen Menschen einschätzen lernen. Der MBTI® wird häufig in Unternehmen in der Teamentwicklung eingesetzt, aber auch für Einzelpersonen sind die Ergebnisse höchst hilfreich, da sie dazu beitragen Teams und Einzelne zu entwickeln, Kreativität und Motivation zu fördern und die Wahrscheinlichkeit gelingender Kommunikation zu vergrößern. Grundlagen der Typentheorie Hintergrund des MBTI® Erkenntnis über die eigenen Grundpräferenzen Ermittlung des eigenen Best-Fit-Typs Typendynamik und Hierarchien der einzelnen Funktionen Validierung der eigenen Ergebnisse Ableitung von Optimierungspotenzial

Methoden: Trainerinput, Fragebögen, Einzelreflexionen, Gruppenarbeiten


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Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit – Sich gesund führen und gesund arbeiten

Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit

Stress bewältigen – gesund bleiben und erfolgreich führen

FachfragenAndrea BachmannTel.: +49 6421 39-2267


Seminar-Nr. 043.6.200

Seminarort Provadis Marburg

Termine 03.07. – 04.07.2013



Kommentar

Alle unsere Seminare bieten wir Ihnen auch als Einzelunterricht oder exklusive Veranstaltung für Sie, Ihre Mitarbeiter und Kollegen an. Sprechen Sie uns an unter 06421 39-2267

Teilnehmerkreis: Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen, die gesundheitsgerecht führen möchten.

Ihr Nutzen: Stress kennt und hat fast jeder. Die meisten werden krank an den negativen Folgen von Dauerstress. Ohne ausrei-chende Gesundheit können Führungskräfte ihre Aufgaben oft nicht erfolgreich meistern. Sie können nicht mehr nachhaltig führen und sind „nur“ Vorgesetzter. Im Rah-men dieses 2-tägigen Seminars werden vielfältige Hand-lungsmöglichkeiten und Strategien aufgezeigt, um den eigenen Weg zu einem gelassenen und sicheren Umgang mit Stress zu finden. Führungskräfte sollen sensibilisiert werden, den Einfluss ihres Führungsverhaltens auf ihre Mitarbeiter/innen besser wahrzunehmen,

Belastungen ab- und Ressourcen aufzubauen. Ziel des Seminars ist es, Führungskräften Handlungsimpulse zu geben, um die Arbeitsfähigkeit und Produktivität durch mehr Wohlbefinden und Fehlzeiten-Reduktion zu erhalten und zu stärken.

Inhalte: Stress erkennen und verstehen • Stresstheoretische Grundlagen • Stresspräventionsprogramm (z. B. Kognitions- training, Problemlösetraining, Entspannungstraining, Genusstraining • Wenn Stress die Gesundheit gefährdet (Burn-Out-Syndrom) • Gesund mit sich selbst umgehen (Selfcare) • Belastung, Gesundheit und Lebensqualität • Selbstmanagement • Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung – das gesunde Team

Methoden: Trainervorträge, Einzel- und Gruppenarbeit, Erfahrungsaustausch, Diskussion


Erfolgreicher Umgang mit Belastung und Stress – gesund am Arbeitsplatz





Termine 11.09. – 12.09.2013



Teilnehmerkreis: Fachkräfte, die trotz hoher Anforderungen leistungsfähig bleiben möchten.

Ihr Nutzen: Stress und Konflikte kennt jeder, aber wie kann erfolg-reicher damit umgegangen werden? Das eigene Stress-erleben sowie der Umgang mit Belastungen im Beruf und Alltag soll hier reflektiert werden. In diesem Seminar lernen die Teilnehmer/innen die gesellschaftlichen, psycho-logischen und biologischen Prozesse, die den Stress bestimmen, kennen. Praktische Handlungsmöglichkeiten zeigen zudem einen erfolgreichen Weg auf, die Gesundheit zu erhalten und gelassen mit Stress umzugehen. Im Laufe des Seminars werden zusätzlich verschiedene effektive Bewegungs- und Entspannungsformen vorgestellt.

Inhalte: Ursachen und Auswirkungen von StressWenn Stress die Gesundheit gefährdet (Burn-Out-Syn-drom) • Strategien zur Stressbewältigung • Stresspräven-tionsprogramme (z.B. Kognitionstraining, Problemlösetrai-ning, Genusstraining) • Konflikt- und Zeitmanagement • Erholung – aber richtig • Entspannungsübungen und Bewegungstipps

Methoden: Trainervorträge, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussionen, Übungen


NEU NEU

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Kommunikation, Führung & Zusammenarbeit – Spezialitäten

Die Krisenkommunikation kann nur so gut sein wie die Notfallorganisation es zulässt!

Mit dem Medientraining Krisen-Kommunikation© unter-stützen wir seit über zwei Jahrzehnten Unternehmen und ihre Mitarbeiter in der Vorbereitung auf eine professionelle Kommunikation in Krisen.

Unsere Trainings folgen dem Ansatz „Lernen durch eige-nes praktisches Tun und Anwenden“. Wir legen Wert auf intensive Übungen und personenbezogene Auswertungen (Stärken-Profil). Wir führen daher die Trainings in kleineren Gruppen durch, um für jeden einzelnen Teilnehmer aus-reichenden Raum für die eigene praktische Umsetzung im Training zu ermöglichen.

Wesentlicher Bestandteil unserer Trainingsreihe sind die firmenbezogenen Szenarien, die ohne zusätzliche Kosten erheblichen Beratungsnutzen für die Notfallorganisation bieten.

Ihr Nutzen:

Öffentlichkeitsarbeit bei Werks- oder Verkehrsunfällen oder bei Produktproblemen kennen.

-listen, erfahren deren Zeit- und Informationsdruck und entwickeln Verständnis für deren Sachprobleme.

Umgang mit Pressevertretern, das Führen von Presse-gesprächen, die Durchführung von Hörfunkinterviews und den Umgang mit „schwierigen“ Fragen professionell zu üben.

für den Aufbau oder die Optimierung Ihrer Notfallorga-nisation.

Teilnahmezertifikat, das als Qualifikations- und Doku-mentationsnachweis im Rahmen des Management-systems für die Notfallvorsorge dient.

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Auszubildende zum Erfolg führen

FachfragenSilke LarsenTel.: +49 69 305-18215




Termine19.02. – 20.02.201312.11. – 13.11.2013



Teilnehmerkreis: Ausbildungsbetreuer/Ausbildungsbeauftragte, die am eigenen Arbeitsplatz ausbilden.

Ihr Nutzen: Nichts ist so beständig wie der Wandel – das gilt auch für die betriebliche Ausbildung. Aufgrund neuer Anforderun-gen und Ausbildungsziele aus den Berufsbildern ist eine Weiterentwicklung auch der eigenen pädagogischen Fäh-rigkeiten sehr wichtig, um modern und handlungsorientiert auszubilden. Dies auch mit Augenmerk auf die zunehmen-de Bedeutung, geeignete Fachkräfte für die Unternehmen zu gewinnen. In diesem stark praxisorientierten Training beschäftigen Sie sich mit den typischen Aufgaben und Situationen, denen Sie als Ausbildungsbetreuer bei der Zusammenarbeit mit Ihren Auszubildenden begegnen.

Inhalte: Die Schwerpunkte des Trainings können entsprechend den Bedürfnissen der Teilnehmer abgestimmt werden • Rolle und Selbstverständnis des Ausbildungsbetreuers • Auszu- bildende ins Team integrieren, Auszubildende motivieren • mit Auszubildenden kommunizieren, Feedback geben, „schwierige Gespräche“ vorbereiten • Kritische Situationen und Konflikte mit Auszubildenden • Auszubildende beur-teilen – Ziele, Beurteilungsfehler, Beurteilungsgespräche

Methoden: Erfahrungsaustausch, Trainerinput, Gruppenarbeiten, Falldiskussionen, Rollenspiele


Berufs- und Arbeitspädagogik (AEVO-Lehrgang)

FachfragenSilke LarsenTel.: +49 69 305-18215




Termine

Teil 1: 09.04. – 11.04.2013Teil 2: 16.04. – 18.04.2013Teil 1: 09.10. – 11.10.2013Teil 2: 29.10. – 31.10.2013

Detailinfo2 x 3,0 Tage 08:00 – 16:30 Uhr

Preis 862,75 EUR (725,00 EUR netto)

KommentarPreis inklusive Literaturkosten, zuzüglich IHK-Prüfungsgebühr, ohne Mittagessen.

Teilnehmerkreis: Ausbildungsverantwortliche sowie Betreuer von Auszubil-denden/Ausbildungsbeauftragte.

Ihr Nutzen: Im Lehrgang werden alle relevanten Kenntnisse zu den Handlungsfeldern der Ausbildereignungsverordnung vermittelt. Erfahrene hauptamtliche Ausbilder bereiten Sie fachkundig und zielgerichtet in angenehmer Lernatmosphäre auf die Prüfung vor. Zur Vertiefung der Lerninhalte über den Kurs hinaus erhalten Sie unterstützend geeignete Fachliteratur. Unser erstes Ziel ist es natürlich, Sie gut auf die Aus-bildereignungsprüfung vorzubereiten. Aber wir möchten auch Ihr Interesse am Aufgabengebiet des Ausbilders und den Spaß an der Zusammenarbeit mit Auszubildenden einbeziehen. Der Nachweis berufs- und arbeitspädagogischer Kennt-nisse ist erforderlich, um als verantwortlicher Ausbilder fungieren zu können und ist Bestandteil vieler Weiterbil-dungsprüfungen (z.B. Meister, Personalfachkaufleute)

Inhalte: Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen • Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken • Ausbildung durchführen • Ausbildung abschließen

Methoden: Kurzvorträge, Lehrgespräche, Einzel-, Partner- und Gruppenarbeiten, Präsentationen, Falldiskussionen, und Rollenspiele.

Abschluss: IHK-Zeugnis „Ausbilder“

Ausbilder – Ausbilder und Ausbildungsbetreuer/-beauftragte

PremiumpaketIn einem persönlichen Gespräch können wir weitere Details vertiefen und bei Bedarf auf Ihre Fragen eingehenPreis: 214,20 EUR (180,00 EUR/Stunde netto)Seminar-Nr.: 043.8801Weitere Infos unter: www.provadis.de

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InformatikFortbildung IT

IT-Aufsteiger

FachfragenKlaus Peter BauerTel.: +49 69 305-16812




Termine02.05.2013 – 31.10.2013 03.09.2013 – 27.02.2014

Detailinfo17:00 – 20:15 Uhr an zwei Abenden pro Woche(nicht in den Schulferien)


IT-Einsteiger





Termine 05.03.2013 – 29.08.2013

Detailinfodienstags und donnerstags von 17:00 – 20:15 Uhr(nicht in den Schulferien)


Teilnehmerkreis: Sie sind Anwender in ihrem Unternehmen, der mehr über die Welt der IT wissen, oder IT-Quereinsteiger, der sich die Option auf einen IHK-Abschluss eröffnen will.

Ihr Nutzen: Ihnen werden grundlegende und anerkannte, fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt, die über den kurzfris-tigen Wissensgewinn hinaus gehen. Sie erhalten Einblicke in die Informationstechnik und können dadurch die eigenen, IT-gestützten Tätigkeiten besser verstehen und einordnen. Sie werden in die Lage versetzt, bestehende Strukturen zu hinterfragen und können für die jeweiligen betrieblichen Pro-zesse die entscheidenden Verbesserungen vorschlagen. Sie entwickeln sich persönlich weiter und fördern ihre Neugier auf die Innovationen im Bereich der IT und machen sich de-ren Fortschritte persönlich und beruflich zu Nutzen. Sie lösen sich aus den eingefahrenen Prozessen ihres betrieblichen Alltags und begeben sich in die aktive, gestaltende Rolle des offenen und positiv eingestellten Mitarbeiters. Gut ausgebil-dete Fachkräfte werden auf dem Stellenmarkt der IT ständig nachgefragt. Umso besser, wenn dieser Bildungsstand durch ein IHK-Zertifikat nachgewiesen werden kann. Die Bewer-bung auf eine neue Stelle im Bereich der IT ohne entspre-chende Zeugnisse ist nur selten von Erfolg gekrönt.

Inhalte: Der Kurs ist die Grundlage für den Besuch von „IT-Aufsteiger“ und „IT-Beruf“. Zu den Inhalten gehören: Mainboard Prozessor Strukturen Switches und Router IPv4 und IPv6 Routing und IP-Subnetze Datenbank-Modellierung Entity Relationship Modelle Kardinalitäten Programm Kontrollstrukturen Java-Programmierung Klassen und Objekte Betriebswirtschaftslehre

Methoden: Präsentation und praktische Übungen am PC, E-Learning


Teilnehmerkreis: Sie sind fortgeschrittener Anwender oder IT-Quereinstei-ger, der seine IT-Kenntnisse vertiefen will. Sie haben den „IT-Einsteiger“ absolviert und wollen sich über über den „IT-Beruf“ zum IHK-Zertifikat qualifizieren.

Ihr Nutzen: In modernen Entwicklerumgebungen lernen Sie Anwen-dungsprogramme zu programmieren und Datenbanken zu erstellen. Sie können diese Anwendeungen in die IT-Umgebung Ihres Unterternehmens integrieren. Durch zusätzliche betriebswirtschaftliche Kenntnisse können Sie die IT-Projekte Ihres Unternehmens besser beurteilen und vorranbringen. Sie verbessern Ihre Englischkenntnisse und vergrößern Ihre Einsatzmöglichkeiten durch fundiertes Wissen im Projektmanagement und dem praktischen Um-gang mit Projektplanungs und -verwaltungssoftware.

Inhalte: Der Kurs ist Grundlage für den Besuch von „IT-Beruf“. Zu den Inhalten gehören: Datenbanken und SQL SQL-Server PHP MySQL Java-Programmierung Objektorientierung Klassen, Objekte, Vererbung Software-Engineering UML-Modellierung Betriebswirtschaftslehre Projektmanagement Fachenglisch



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IT-Beruf Fachinformatiker/-in Systemintegration (IHK)





Termine05.11.2013 – 29.04.2014 04.03.2014 – 28.08.2014

Detailinfo17:00 – 20:15 Uhr an zwei Abenden pro Woche (nicht in den Schulferien)


KommentarPreis zzgl. IHK-Prüfungsgebühr von derzeit 230,00 EUR

Teilnehmerkreis: Sie sind fortgeschrittener Anwender oder IT-Quereinstei-ger, der seine IT-Kenntnisse vertiefen will und den IHK-Abschluss Fachinformatiker Systemintegration anstrebt

Ihr Nutzen: Nur durch fundiertes Wissen über IT-Netzwerke und die Internettechnologie können Sie als Mitarbeiter in der IT-Branche Erfolg haben. Genau diese notwendigen Kennt-nisse vermitteln wir Ihnen, damit Sie sich Ihre beruflichen Chancen in der schnell wandelnden IT-Welt erhalten. Sie bekommen weiterhin Wissen über moderne Betriebs-systeme vermittelt, erweitern Ihre Fähigkeiten, um Ihre Arbeitsergebnisse besser zu Präsentieren und vertiefen Ihre Kenntnisse in der Betriebswirtschaft.In einem betrieblichen IT-Projekt, bei dem wir Ihnen zur Seite stehen, beweisen Sie, dass Sie die erlernten Kennt-nisse und Fähigkeiten anwenden können.Am Ende steht die IHK-Abschlussprüfung, zu der wir Sie hinführen und die Ihre Chancen auf dem IT-Arbeitsmarkt deutlich erhöht. Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Der Kurs schließt mit der mündlichen und schriftlichen Prüfung vor der IHK-Frankfurt ab. Zu den Inhalten gehören: Netzwerk-Protokolle Firewall Stateful Inspection Proxy NAT/PAT Windows Server Gruppenrichtlinien RAID SuSE Linux Präsentationstechnik Betriebswirtschaft Prüfungsvorbereitung


Abschluss: Provadis-Zertifikat, IHK-Prüfungszeugnis

Informatik

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IT-Beruf Informatikkaufmann/-kauffrau (IHK)





Termine05.11.2013 – 29.04.2014 04.03.2014 – 28.08.2014




IT-Beruf Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung (IHK)





Termine05.11.2013 – 29.04.2014 04.03.2014 – 28.08.2014




Teilnehmerkreis: Sie sind fortgeschrittener Anwender oder IT-Quereinsteiger, der seine IT-Kenntnisse vertiefen will und den IHK-Abschluss Fachinformatiker Anwendungsentwicklung anstrebt.

Ihr Nutzen: Software-Anpassungen in den Bereichen SAP oder Datenbanken gehören zum Tagesgeschäft der An-wendungsentwickler. Dies noch in Verbindung mit der Web-Technologie rundet das Berufsbild ab. Genau diese notwendigen Kenntnisse vermitteln wir Ihnen, um Ihre beruflichen Chancen in der sich in der schnell wandelnden IT-Welt zu erhalten und zu verbessern. Sie erweitern Ihre Fähigkeiten Arbeitsergebnisse besser zu präsentieren und vertiefen Ihre Kenntnisse in der Betriebswirtschaft. In einem betrieblichen IT-Projekt, bei dem wir Ihnen zur Seite stehen, beweisen Sie, dass Sie die erlernten Kenntnisse und Fähigkeiten anwenden können. Am Ende steht die IHK-Abschlussprüfung, zu der wir Sie hinführen und die Ihre Chancen auf dem IT-Arbeitsmarkt deutlich erhöht.Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Der Kurs schließt mit der mündlichen und schriftlichen Prüfung vor der IHK-Frankfurt ab. Zu den Inhalten gehören: Datenbankprogrammierung Trigger und Stored Procedures ODBC/JDBC Programmierpraxis Durchführung eines praxisbezogenen Projekts Web-Programmierung HTML Java-Script CSS Präsentationstechnik Betriebswirtschaft Prüfungsvorbereitung



Teilnehmerkreis: Sie sind fortgeschrittener Anwender oder IT-Quereinstei-ger, der seine IT-Kenntnisse vertiefen will und den IHK-Abschluss Informatikkaufmann/-kauffrau anstrebt.

Ihr Nutzen: Sie wollen IT-relevante Geschäftsprozesse beurteilen, und diese im Rechnungswesen und dem Controlling abbilden. Sie wollen IT-Projekte effektiver abwickeln, indem Sie den Markt beobachten und den Kunden dabei nicht aus dem Auge verlieren. Wir geben Ihnen das notwendige Know-how. Dies noch in Verbindung mit Web-Technologie rundet das Berufsbild ab. Sie erweitern weiterhin Ihre Fähigkeiten Arbeitsergebnisse besser zu präsentieren und vertiefen Ihre Kenntnisse in der Betriebswirtschaft und IT-Technik.In einem betrieblichen IT-Projekt, bei dem wir Ihnen zur Seite stehen, beweisen Sie, dass Sie die erlernten Kennt-nisse und Fähigkeiten anwenden können.Am Ende steht die IHK-Abschlussprüfung, zu der wir Sie hinführen und die Ihre Chancen auf dem IT-Arbeitsmarkt deutlich erhöht. Ihre Vorteile im Überblick: www.provadis.de/fortbildung

Inhalte: Der Kurs schließt mit der mündlichen und schriftlichen Prüfung vor der IHK-Frankfurt ab. Zu den Inhalten gehören: Rechnungswesen und Controlling Geschäftsprozesse Markt- und Kundenbeziehung Vertragsgestaltung Marketing Web-Technologien Web-Server Proxy/Firewall HTML CSS Präsentationstechnik Betriebswirtschaft Prüfungsvorbereitung



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InformatikAnwendersoftware

Einführung in Windows 7 und „Neues” in Office 2010

FachfragenKlaus LabusTel.: +49 69 305-6674




Termine 18.02.2013

Detailinfo 0,5 Tage


Teilnehmerkreis: Anwender, die auf Windows 7 und Office 2010 umstei-gen.

Ihr Nutzen: Sie kennen die wichtigsten Veränderungen in Windows 7 und dem neuen Office 2010.

Inhalte: Oberfläche Suchen Task-Leiste Miniaturanwendungen Bibliotheken Dateivorschau / Office 2010: Allgemeines zu Office 2010 Neues in Excel Neues in Word Neues in Powerpoint Neues in Ooutlook

Methoden: Präsentation und praktische Übungen am PC


Informatik

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MS-Excel 2010 – Wie werden Daten mit Funktionen clever ausgewertet?




SeminarortFrankfurt am Main (provadis campus)

Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter und Führungskräfte aus dem naturwissen-schaftlich-technischen Bereich mit Grundkenntnissen in MS-Excel, die ihre Tabellen analysieren und auswerten möchten. Kenntnisse entsprechend MS-Excel Grundlagen.

Ihr Nutzen: Sie kennen den Funktionsassistenten und lernen neue Funktionen zur Auswertung kennen. Sie arbeiten mit der einfachen und geschachtelten WENN-Funktion. Sie können mit der Verweis-Funktion umgehen und verwen-den dabei Bereichsnamen. Sie benutzen verschiedene statistische Funktionen.

Inhalte: Funktionsassistent Bereichsname WENN ODER UND SUMMEWENN SVERWEIS WVERWEIS Trendanalyse STEIGUNG ACHSENABSCHNITT BESTIMMTHEITSMAß RGP STABW Übungsbeispiele Tipps und Tricks



MS-Excel – Wann verwendet man welches Diagramm?





Termine 19.02.2013



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter und Führungskräfte sowohl aus dem kaufmän-nischen als auch dem naturwissenschaftlichen Bereich mit Grundkenntnissen in MS-Excel, die ihre Daten in professi-onellen Geschäftsgrafiken darstellen wollen. Kenntnisse entsprechend MS-Excel Grundlagen.

Ihr Nutzen: Sie kennen die verschiedenen Möglichkeiten der Dia-grammgestaltung. Sie kennen die verschiedenen Dia-grammtypen und wissen, welcher Diagrammtyp sich für welche Darstellung am besten eignet.

Inhalte: Diagrammtypen (Säulen-, Balken-, Linien- und XY-Diagramme) Verschobene Achse Trendlinie Übungsbeispiele Tipps und Tricks



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MS-Excel 2010 – Wie werden wiederkehrende Aufgaben automatisiert?





Termine auf Anfrage



Teilnehmerkreis: Mitarbeiter und Führungskräfte mit erweiterten Kenntnis-sen in MS-Excel, die immer wiederkehrende Befehlsfolgen durch Makros automatisieren möchten.Kenntnisse entsprechend MS-Excel Grundlagen.

Ihr Nutzen: Sie wissen, wie Sie Makros aufzeichnen. Sie können Makros mit Schaltflächen ausführen lassen. Sie können benutzerdefinierte Funktionen erstellen.

Inhalte: Aufzeichnen von Makros Speichern von Makros Ausführen von Makros Zuweisen von Makros zu einer Schaltfläche Bearbeiten von Makros Erstellen von benutzerdefinierten Funktionen



MS-Excel 2010 – Wie behalte ich in der Datenflut den Überblick?

Teilnehmerkreis: Mitarbeiter und Führungskräfte mit Grundkenntnissen in MS-Excel, die Was-wäre-wenn-Analysen durchführen wol-len und ihre Daten mit Hilfe von Pivot-Tabellen analysieren wollen.Kenntnisse entsprechend MS-Excel Grundlagen.

Ihr Nutzen: Sie kennen die verschiedenen Möglichkeiten der Was-wä-re-wenn-Analyse. Sie können komplexe Tabellen analysie-ren, auswerten und grafisch darstellen (Pivot-Tabelle und Pivot-Charts).

Inhalte: Was-wäre-wenn-Analyse Zielwertsuche Szenario-Manager Mehrfachoperationen Pivot-Tabellen Tipps und Tricks







Termine auf Anfrage



Informatik

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MS-Project 2010 – Grundlagen

Teilnehmerkreis: Mitarbeiter und Führungskräfte, die mit Hilfe von MS-Pro-ject Projekte planen sowie den Fortschritt nachverfolgen und dokumentieren wollen.Kenntnisse in der grafischen Benutzeroberfläche Win-dows.

Ihr Nutzen: Sie können eigene Projekte unter Berücksichtigung von Ressourcen, Terminen und Kosten anlegen. Sie können den Fortschritt des Projekts kontrollieren. Sie kennen die Möglichkeiten, das Projekt mit Tabellen, Diagrammen und Berichten zu dokumentieren.

Inhalte: Projektplanung (Vorgänge anlegen und verwalten, Ressourcenmanagement, Termin- und Kostenplanung) Projektverfolgung (Fortschrittsanalysen, Aufwand und Kosten abrechnen) Dokumentation (Tabellarische Übersichten, Gantt-Diagramme, Netzpläne, Histogramme, Berichte)







Termine auf Anfrage



Informatik

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InformatikSAP

Start mit SAP

Teilnehmerkreis: Kenntnisse in der grafischen Benutzeroberfläche von Windows

Ihr Nutzen: Sie verstehen den modularen Aufbau des SAP Systems und beherrschen die grundlegenden Funktionalitäten im Umgang mit der SAP Software.

Inhalte: Aufbau von SAP ERP Bildschirmaufbau und Menüstruktur Matchcode Hilfefunktion Organisationseinheiten und Organisationsstruktur Erstes Arbeiten mit SAP ERP Durchführung von Anwendungen

Methoden: Präsentation und praktische Übungen am SAP System


FachfragenDamir BenkovicTel.: +49 69 305-13715




Termine 25.02.2013


Preis339,15 EUR(285,499,80 EUR(420,00 EUR netto) EUR netto)

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Weitere Produkte und aktuelle Termine finden Sie unter: www.provadis-hochschule.de

Provadis Hochschule –Bachelor

Bachelor – Chemical Engineering(Chemieingenieurwesen)

FachfragenProf. Dr. Thomas BayerTel.: +49 69 305-41880

OrganisationVanessa HaigisTel.: +49 69 305-81051


Termine Beginn: Oktober 2012

Detailinfo

6 Semester Präsenzstudium, mittwochs zw. 14:00 und 20:45 Uhr und samstags zw. 07:30 und 14:15 Uhr, 7. Semester Bachelor-Arbeit

Preis

450,00 EUR pro Monat zzgl. Anmeldege-bühren und Prüfungsgebühren; Bewerbungen über die Provadis Hoch-schule: www.provadis-hochschule.de

Teilnehmerkreis: Sie möchten parallel zu Ihrer beruflichen Tätigkeit/Aus-bildung mit einem konsequent auf die Anforderungen mo-derner Industrieunternehmen ausgerichteten Studium auf eine Laufbahn als wissenschaftlich qualifizierte Fachkraft vorbereitet werden.Für das Studium bebötigen Sie Abitur, Fachoberschulreife, Abschluss in einem anerkannten Fortbildungsberuf (z. B. Fachwirt, Meister oder Techniker) oder eine dreijährige Berufserfahrung mit Zulassungsprüfung; eine erfolgreiche Teilnahme an einem Assessment Day mit persönlichem Beratungs- und Aufnahmegespräch und eine studienrelevan-te Berufstätigkeit / Ausbildung.

Ziele/Nutzen: Mit abgeschlossenem Studium sind Sie in der Lage, anspruchsvolle fachliche sowie leitende Aufgaben in den Bereichen Produktionsplanung, Prozessoptimierung, Anwendungstechnik, Labormanagement, Qualitäts-management, Störfall- und Umweltmanagement sowie Managementaufgaben mit Personal- und Führungsverantwortung zu übernehmen. Darüber hinaus werden im Rahmen unseres Karrierecoachings Sozial- und Fürungskompetenz gestärkt.

Inhalte: Physikalische, mathematische und englische Grundlagen •

Grundlagen der Chemie • Anorganische Chemie • Organische Chemie • Physikalische Chemie • Biochemie • Grundlagen der Analytik • Instrumentelle Analytik • Katalyse •

Moderne Methoden aus Forschung und Entwicklung •

Chemische Praktika • Chemische Verfahrenstechnik •

Verfahrensentwicklung und Optimierung • Chemische Reaktionstechnik • Produktentwicklung • Management Tools •

Principles of Economics and Management • BWL •

Personalführung und Organisation • Operations- und Unternehmensmanagement • Seminar zur Betriebsführung •

Prozessmanagement

Methoden: Individuelles Karrierecoaching, Vorlesungen, Fachvorträge, Fallstudien, Übungsaufgaben – individuell und in Gruppenar-beiten, Praktika, E-Learning, Exkursionen, wissenschaftlich angeleitete Berufspraxis, Abschlussarbeit Das Studium wird zum Teil in englischer Sprache gehalten.

Abschluss: Bachelor of Science (B.Sc.)

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Individuelle BeratungWir beraten Sie bei der Auswahl unserer Fort- undWeiterbildungsangebote sowie bei Ihren speziellenAnforderungen zu unseren Inhouse-Seminaren oderkomplexen Bildungsmaßnahmen.

Seminargetränke und MittagessenIm Seminarpreis sind Seminargetränke enthalten.Bei Seminaren, die länger als einen halben Tagdauern, ist ein Mittagessen mit Getränk im Preisinbegriffen. Ausgenommen sind die Seminare, diespeziell gekennzeichnet sind oder über einen längerenZeitraum durchgeführt werden, z. B. Abendschuleoder Fortbildungen mit anerkanntem Abschluss.

TeilnehmerunterlagenSämtliche Teilnehmerunterlagen sind im Preis inbegriffen,ausgenommen sind Kosten für spezielle Fachliteratur und die Prüfungsgebühren der IHK.

Kostenlose ParkplätzeAlle Teilnehmer von Weiterbildungsveranstaltungenbekommen eine kostenlose Parkmöglichkeit angeboten, soweit die Kapazität ausreicht.

Ihre Service-Hotline: +49 69 305-81824

Beratung und Service

Beratung/Service/Zahlungsmodalitäten

Unsere Seminarorganisation heißt Sie herzlich willkommen!

Wir kümmern uns rund um Ihre Veranstaltung. Ob es sich um Anmeldung, Umbuchung, Teilnahmebestätigung,Zertifikate, Rechnung, Ihre Hotelbuchung oder die Ver-mittlung eines Hotels handelt, wir sind für Sie da. Schnell. Kompetent. Persönlich.

Weitere Produkte und aktuell startende Seminare finden Sie unter www.provadis.de / seminare

Kathrin BurneleitLeitung SeminarorganisationNovia Inhouse-SeminareBeschwerdemanagementTelefon: +49 69 305-15188Fax: +49 69 305-84848E-Mail: [email protected]

Beate BudingerProduktion und TechnikArbeitsschutz und AnlagensicherheitBusiness & ManagementTelefon: +49 69 305-2851Fax: +49 69 305-84848E-Mail: [email protected]

Klaudia GöresLabortechnikNoviaTelefon: +49 69 305-12020Fax: +49 69 309159E-Mail: [email protected]

Ingrid WeißBusiness & ManagementTelefon: +49 69 305-3401Fax: +49 69 305-84848E-Mail: [email protected]

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Stichwortverzeichnis – von A bis K

AAbendkurs 96, 97, 98

Access 106

Affinitätschromatographie 38

Alarm- und Gefahrenabwehrorgani-sation

56

Analytik 28, 33, 37, 40

Anlagenplanung 71

Anlagenzustand 55

Arbeitsbühnen 53

Arbeitsgenehmigungen 55

ATR 35

Auditor 51

Auditorenausbildung 51

Aufreinigung 38

Ausbildereignungsprüfung 90

Ausbildungsbetreuung 90

Ausbildungsmethoden 90

Auswertung 43

Awareness 85

BBasiswissen MS 36

befähigte Person 24

Beleuchtung 23

Berufs- und Arbeitspädagogik 90

Berufsgenossenschaft 54

Berufsrückkehr 84

Betriebsanweisung 58

Betriebsleiter 71, 72

Betriebsmanagement 71

Betriebssicherheitsverordnung 55

Betr-SichV 24

Bioanalytik 39

Biochromatographie 38, 39

Bioreaktor 24

Biotechnologie 24

Blattschutz 104

Burn-out 81, 82

CCE-Kennzeichnung 57, 58

Chemielaborant 26

Chemietechniker 22

Chemikant 17, 18

Chemotechniker 22

Chromatogramme 43

Chromatographie 28, 29, 31, 32, 33, 34

Chromatographische Analysemetho-den

34

Coaching 72, 79

Compliance 46

Computersized Systems Validation (CSV)

47

Computertomographie 41

Computervalidierung 47

CT 41

DDatenbanken 106

Diagramme 102

Didaktik 91

Dokumentation 46

EEffiziente Teams 85, 91

Einführung 30

Einkauf 60

Elektrotechnik 23

Elektrotechnisch unterwiesene Person

23

Elternzeit 84

E-Mail 100

Energiefachwirte 61

Entwicklung 82

Excel 100, 101, 102, 103, 104

Explosion 55

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Stichwortverzeichnis – von L bis Z

LLaborexperte 44

Labortechnik 34

Lager 63, 64

Lastenheft 58

LC – MS Kopplung 36

LC-MS 37

Leadership 68

Leistung 82

Leitern 54

Logistik 60, 64

MMakros 103

Management 68

Marketing 66

Maschinenrichtlinie 57

Massenspektrometrie 36, 37

Master 106

MBTI 80

Medientraining 87, 88

medizinisch-technisches Labor 40

Meeting 79

Meister 21, 69, 70

Messgeräte 52

Messverfahren 52

Methodenentwicklung 30, 32

Mikrobiologie 47

Moderation 79

Moderationstools 75

Monitoring 48

Motivation 85

MRT 41

MS-Access 106

MS-Excel 100, 102, 103, 104

MS-Outlook 100

MS-PowerPoint 105, 106

MS-Project 107

MS-Word 104, 105

OOffice 2010 99

Optimierung 30

Organische Chemie 28

Outlook 77, 100

PPersonalverantwortung im Betrieb 72

Persönlichkeit 79, 80

Persönlichkeitsmodelle 80

Pharma 66

Pharmakant 17, 18

Pharmalogistik 63

Pharmazeutische Technologie 17

Pivot-Tabelle 103

Power-Point 101, 105, 106

Präparative HPLC 32

Präparative Trennungen 39

Präsentationen 105

Presse 87, 88

Produktion 65

Produktionsteams 85

Produktionstechniker 22

Produktmanagement 66

Projektmanagement 78, 107

Prozesschromatographie 32

QQualifizierung 46

Qualifizierung mit Abschluss 21, 22

Qualität 50

Qualitätsauditor 50, 51

Qualitätsmanagement 40, 50

Qualitätssicherung 35, 40

Quantifizierung 35

RRechtssicherheit 55

Reflexion 80, 81, 82, 84

Reinraum 85

Reinraumtechnik 48

Rhetorik 76

Risikobeurteilung 57

Risikoermittlung 58

Risikomanagement 78

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Notizen

Documents

Bildungskompass 2013