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Geprüfte/r Industriemeister/in - Fachrichtung Elektrotechnik. Handlungsorientierte Weiterbildungsprüfung. Qualifikation des Industriemeisters. Sachaufgaben. Organisation. Führung. Funktionsfelder. Betriebserhaltung Produktion. Betriebserhaltung Infrastruktur. Fertigung und Montage. - PowerPoint PPT Presentation
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DIHK, Jochen Reinecke 1
Geprüfte/r Industriemeister/in
- Fachrichtung Elektrotechnik
Handlungsorientierte Weiterbildungsprüfung
DIHK, Jochen Reinecke 2
Qualifikation des Industriemeisters
OrganisationOrganisation
FührungFührung
SachaufgabenSachaufgaben
DIHK, Jochen Reinecke 3
Funktionsfelder
Betriebserhaltung Produktion Betriebserhaltung Produktion
BetriebserhaltungBetriebserhaltung InfrastrukturInfrastruktur
Fertigung und MontageFertigung und Montage
DIHK, Jochen Reinecke 4
Voraussetzungen
Elektrotechnikberuf +Elektrotechnikberuf + einjährige Berufspraxiseinjährige Berufspraxis
Sonstiger Ausbildungsberuf + 18monatige BerufspraxisSonstiger Ausbildungsberuf + 18monatige Berufspraxis
Fünfjährige BerufspraxisFünfjährige Berufspraxis
Prüfungsteil: Fachrichtungsübergreifende Basisqualifikation
oder
oder
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Voraussetzungen
Ablegen der Prüfung des Prüfungsteils „Fachrichtungs-Ablegen der Prüfung des Prüfungsteils „Fachrichtungs-übergreifende Basisqualifikation“übergreifende Basisqualifikation“
Ein weiteres Jahr BerufspraxisEin weiteres Jahr Berufspraxis
Prüfungsteil: Handlungsspezifische Qualifikationen
und
AEVO (spätestens aber bis zur letzten Prüfungsleistung)AEVO (spätestens aber bis zur letzten Prüfungsleistung)
und
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Struktur der Prüfung
AEVO (vorausgesetzt)AEVO (vorausgesetzt)
Fachrichtungsübergreifende BasisqualifikationFachrichtungsübergreifende Basisqualifikation
Handlungsspezifische Qualifikationen Handlungsspezifische Qualifikationen (mit Wahlmöglichkeit)(mit Wahlmöglichkeit)
DIHK, Jochen Reinecke 7
Fachrichtungsübergreifende Basisqualifikationen
Rechtsbewusstes HandelnRechtsbewusstes Handeln1.1.
Betriebswirtschaftliches HandelnBetriebswirtschaftliches Handeln2.2.
Berücksichtigung naturwissenschaftlicher undBerücksichtigung naturwissenschaftlicher undtechnischer Gesetzmäßigkeitentechnischer Gesetzmäßigkeiten5.5.
Anwendung von Methoden der Information,Anwendung von Methoden der Information,Kommunikation und PlanungKommunikation und Planung3.3.
Zusammenarbeit im BetriebZusammenarbeit im Betrieb4.4.
• Teilprüfung mit folgenden Prüfungsbereichen:
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Handlungsspezifische Qualifikationen
• Teilprüfung mit folgenden Handlungsbereichen:
TechnikTechnik
T 1Infrastruktursysteme und Betriebstechnik
T 2 Automatisierungs- und
Informationstechnik
OrganisationOrganisation
O 1Betriebliches Kostenwesen
O 2Planungs-, Steuerungs-und Kommunikations-
systeme
O 3Arbeits-, Umwelt- und
Gesundheitsschutz
Führung/PersonalFührung/Personal
FP 1Personalführung
FP 2Personalentwicklung
FP 3Qualitätsmanagement
QualifikationsschwerpunktQualifikationsschwerpunkt
DIHK, Jochen Reinecke 9
Handlungsspezifische Qualifikationen
• Handlungsbereich Technik:Wahl der Qualifikationsschwerpunkte (mit teilw. gleichen Inhalten)
T 2T 2Automatisierungs- und
Informationstechnik
T 1T 1Infrastruktursysteme und Betriebstechnik
oder• Projektieren elektrotechnischer Systeme • Errichten elektrotechnischer Systeme • Vorgaben zur Konfiguration• Funktions- und Sicherheitsprüfungen• Inbetriebnehmen und Abnehmen von Anlagen und Einrichtungen• Instandhaltungsmaßnahmen und -qualität• Elektrische Energieversorgung
• Projektieren von automatisierten Anlagen und Informationssystemen• Auswählen und Konfigurieren von Systemen und Komponenten• Sicherheits- und Funktionsprüfungen• Inbetriebnehmen und Abnehmen von automatisierten Anlagen und Systemen• Konstruktions- und Schaltungsunterlagen• Fertigungsprozess• Einleiten von Optimierungsprozessen
DIHK, Jochen Reinecke 10
Handlungsspezifische Qualifikationen
• Teilprüfung mit folgenden Handlungsbereichen:
Beispiel Situationsaufgabe 1: Fachgespräch:Situationsaufgabe 2:
T 1oder T 2
O 1
O 2
FP 3
O 2O 3
T 1+T 2
FP 1
FP 2
FP1FP3
T 1+T 2
O3 O2
O1
TechnikTechnik
T 1 Infrastruktursysteme und Betriebstechnik
T 2 Automatisierungs- und Informationstechnik
OrganisationOrganisation
O 1 Betriebliches Kosten-wesen
O 2 Planungs-, Steuerungs- u. Kommunikations-systeme
O 3 Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz
Führung/PersonalFührung/Personal
FP 1 Personalführung
FP 2 Personalentwicklung
FP 3 Qualitätsmanagement
QualifikationsschwerpunktQualifikationsschwerpunkt
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Handlungsspezifische Qualifikationen
• Beispiel
Situationsaufgabe 1:
T 1oderT 2
O 1
O 2
FP 3
Situationsaufgabe 2:
O 2O 3
T 1+T 2
FP 1
FP 2
Fachgespräch:
FP1FP3
T 1+T 2
O 3 O 2
O 1