Seit 1995 sind wir anerkannter Partner im Bran-chensegment Banken und Versicherungen, wenn es um die Beratung von Aufsichts- und Ver-waltungsräten in der Besetzung von Vorstands-positionen und Geschäftsführungen geht. Board Connect strukturiert Vorstands konfigurationen, gibt den Gremien Prozesssicherheit, steht für kreative Besetzungsvorschläge, erarbeitet über-zeugende Besetzungserfolge und greift dabei auf ein internationales Netzwerk zu. Daher ge-hören wir auch in diesem Geschäftsfeld zu den führenden Beratungshäusern mit gewachse-nen Vertrauensbeziehungen im Gesamtmarkt Finanz dienstleistungen.

BOARD CONNECT Financial Services _

ein starkes Team für Organbesetzungen im Finanzdienstleistungssektor

DDiirreekktt vvoorr ddeenn TToorreenn ddeerr HHaannsseessttaaddtt BBrreemmeenn lliieeggtt ddeerr LLaannddkkrreeiiss OOsstteerrhhoollzz.. MMiitt sseeiinneenn üübbeerr 111100..000000 EEiinnwwoohhnneerrnn iinn 77 GGeemmeeiinnddeenn eerrssttrreecckktt ssiicchh ddeerr LLaannddkkrreeiiss aauuff 665500 QQuuaaddrraattkkiilloommeetteerr.. OObbwwoohhll ddeerr LLaannddkkrreeiiss OOsstteerrhhoollzz eeiinn bbeelliieebbtteess EErr--hhoolluunnggssggeebbiieett iisstt,, bbeehhäälltt eerr gglleeiicchhzzeeiittiigg ddeenn BBlliicckk iinn ddiiee ZZuukkuunnfftt uunndd bbiieetteett eeiinneenn aattttrraakkttiivveenn uunndd lleeiissttuunnggssffäähhiiggeenn WWiirrttsscchhaaffttssrraauumm mmiitt eeiinneerr gguutteenn IInnffrraassttrruukkttuurr uunndd vviieellsseeiittiiggeenn GGeewweerrbbeeggeebbiieetteenn.. DDiiee bbeeiiddeenn HHaauuppttvveerrkkeehhrrssaacchhsseenn AA 2277 uunndd BB 7744 bbiinnddeenn ddeenn LLaannddkkrreeiiss eenngg aann ddeenn WWiirrttsscchhaaffttssrraauumm BBrreemmeenn--UUnntteerrwweesseerr aann.. DDiiee KKrreeiissvveerrwwaallttuunngg hhaatt iihhrreenn SSiittzz iinn OOsstteerrhhoollzz--SScchhaarrmmbbeecckk uunndd bbeesscchhääffttiiggtt rruunndd 660000 MMiittaarrbbeeiitteerr//iinnnneenn.. UUnnsseerr AAuuffttrraaggggeebbeerr sstteehhtt ffüürr eeiinnee „„ggeessttaalltteennddee VVeerrwwaallttuunngg““ mmiitt ggeelleebbtteerr KKooooppeerraattiioonnsskkuullttuurr uunndd aakkttiivveemm MMooddeerrnniissiieerruunnggssssttrreebbeenn..

Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung sucht der Landkreis Osterholz im Dezernat 1 einen versierten

Dezernatsleiter / Finanzen, Personal, Organisation (m/w/d) IIhhrree AAuuffggaabbeenn::

• Sie leiten das Dezernat 1 mit den 5 Ämtern Hauptamt, Rechnungsprüfungsamt, Kämmereiamt, Amt für Immo-bilienmanagement, Rechtsamt / Kommunalaufsicht sowie 2 Eigenbetriebe (Kreisabfallwirtschaft und die Bil-dungsstätte Bredbeck) mit insgesamt ca. 180 Mitarbeiter/innen;

• Sie steuern alle übergeordneten, strategischen und operativen Aufgaben und tragen nicht nur Ressort-, sondern Gesamtverantwortung in der Kreisverwaltung;

• Sie tragen die Verantwortung für den Haushalt und stellen eine solide Ertragslage sicher; • Sie verantworten alle Themenfelder der Kommunalaufsicht und klären juristische Fragestellungen; • Sie sind eine wichtige Schnittstelle zwischen Kreistag und Verwaltung, sorgen für Austausch mit den kommu-

nalpolitischen Gremien, aber auch mit den Gemeinden des Landkreises im Sinne produktiver Arbeits- und Kom-munikationsbeziehungen;

• Sie steuern aktiv weitere Digitalisierungsinitiativen in der Verwaltung und treiben Modernisierungsprojekte vo-ran.

IIhhrr PPrrooffiill::

• Volljurist, wünschenswert mit zusätzlicher kaufmännischer Ausbildung oder Qualifikation für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) sowie Erfahrungen in der Verwaltung möglichst in einem oder mehreren Querschnittsbereichen;

• Langjährige Expertise in der Steuerung von Verwaltungseinheiten im Gesamtspektrum Finanzen, Personal und Organisation, erwünscht sind Berufserfahrungen in behördlichen Führungspositionen;

• Gute Kenntnisse in der Bandbreite juristischer Fragestellungen im kommunalen Bereich, insbesondere im Kom-munalverfassungsrecht sowie auf dem Gebiet des kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen;

• Konkrete Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit kommunalen Gremien, Gemeinden und Bürgern; • Gute Kenntnisse fachspezifischer EDV-Anwendungen und in der Digitalisierung von Prozesswelten; • Führungsstärke, Entscheidungsfreude mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungssi-

cherheit; Sie nehmen die sach- und lösungsorientierte Kooperationskultur der Kreisverwaltung an; • Kompetentes, selbstsicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten, selbständige, ergebnisorientierte und fach-

übergreifende Arbeitsweise, basierend auf Wertschätzung und Respekt. Ein kollegiales und loyales Verhalten ist für Sie selbstverständlich.

Der Beschluss zur Umwandlung in eine Wahlbeamtenstelle nach B 3 ist erfolgt. Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Aus-schreibung steht Ihnen HHeerrrr DDrr.. TTiieemmoo KKrraacchhtt, Geschäftsführender Ge-sellschafter, und FFrraauu HHeeiikkee JJoohhaannnneess, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer 004400--222288 55779977--4400 zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 1122.. JJuunnii 22002200 an das Projektbüro, Frau Bettina Gregor, unter: bbeettttiinnaa..ggrreeggoorr@@bbooaarrddccoonnnneecctt..ggmmbbhh

Der Landeskrankenhausgesellschaft Brandenburg (LKB) e. V. ist der Verband der Träger von 54 Krankenhäusern in Brandenburg mit Sitz in Potsdam. Wir vertreten als Teil der Selbstverwaltung im Gesundheitswesen auf Landesebene die Interessen unserer Mitglie-der gegenüber der Politik, den Sozialleistungsträgern und weiteren Institutionen.Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir

eine Referentin / einen Referenten (m/w/d)für die Bereiche Qualitätssicherung und Personal im Krankenhaus.Ihre Aufgaben:Beratung und Unterstützung der Mitgliedshäuser, Vertretung der Interessen der Kranken-häuser in Gesprächen und Verhandlungen mit den Kostenträgern und anderen Beteiligten des Gesundheitswesens auf der Landesebene sowie Mitarbeit in den entsprechenden Gremien insbesondere für die Themenbereiche:o Datengestützte und einrichtungsübergreifende Qualitätssicherung,o Weitere Qualitätssicherungs-Richtlinien des G-BA, insbesondere QFR-RL,o Methoden- und Nutzenbewertung durch den G-BA,o Mindestmengen,o Personalvorgaben aufgrund gesetzlicher Regelungen (z. B. Pflegepersonalunter-

grenzen) oder Vorgaben des G-BA (z. B. PPP-RL),o Ausbildung im Krankenhaus, insbesondere an den Schulen für Gesundheitsberufe,o Weiterbildung im Krankenhaus (ärztliche Weiterbildung, Spezialisierungen im Bereich

Pflege).Ihr Profil:o abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. als Krankenhausbetriebswirt/in, Ver-

waltungswissenschaftler/in, Gesundheitsökonom/in) oder gleichwertige Ausbildung,o möglichst Kenntnisse zu den o. g. Themenbereichen und/oder praktische Erfahrungen

im Krankenhausbereich,o hohes Maß an Flexibilität, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, team- und ziel-

orientierte Arbeitsweise,o Identifikation mit den Zielen des Verbandes sowieo versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und sicherer Ausdruck

in Wort und Schrift.Nehmen Sie die Herausforderung an und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gesund-heitsversorgung in Brandenburg.Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwor-tung in einem motivierten Team in einem ansprechenden Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung durch Angebote zu Fort- und Weiterbildung. Neben einer leistungsgerechten Vergütung in Anlehnung an den TVöD wird eine zusätzliche Altersversorgung nach Absolvierung der Probezeit ge-währt. Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit, Teilzeit ggf. möglich.Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie bitte innerhalb von vier Wo-chen nach Erscheinen dieser Anzeige an:Bewerbung@LKB-Online.deoderLandeskrankenhausgesellschaft Brandenburg e. V.Geschäftsführung– persönlich/vertraulich –Zeppelinstraße 4814471 Potsdam

LANDESKRANKENHAUSGESELLSCHAFTBRANDENBURG E.V.

Mit einem Bestand von mehr als 10.000 Wohnungen in den Lichten-berger Stadtteilen Fennpfuhl und Friedrichsfelde gehören wir zu dengroßen Wohnungsgenossenschaften Berlins. Die Betreuung und Ent-wicklung unseres Wohnungsbestandes unter genossenschaftlichenund betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten steht im Mittelpunktunserer Tätigkeit. Wir suchen einen

Mitarbeiter (m/w/d) im BereichRecht und Grundsatzfragen

Weitere Informationenfinden Sie auf unsererHomepage unterwgli.de/wgli/stellenangebote

Wir sind eine von der Bundesrepublik Deutschland errichtete gemeinnützige Stiftung privaten Rechts und fördern aus Mitteln derBundesregierung den internationalen Austausch von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern. Dem Netzwerk der Stiftung gehöreninzwischen über 30.000 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus 140 Ländern an, von denen bereits 55 mit dem Nobelpreis ausge-zeichnet wurden. Bleibender Sitz der Hauptgeschäftsstelle ist Bonn.

Für das Referat Presse, Kommunikation und Marketing der Abteilung Strategie und Außenbeziehungen suchen wir baldmöglichstbefristet für 24 Monate einen

Referenten (m/w/d)– in Vollzeit, teilzeitgeeignet –

Aufgabengebiet:Konzeption, inhaltliche Planung und Durchführung sowie Umsetzung von Pressearbeit für die Veranstaltungsreihe „CommunicationLab for Exchange between Research and Media (ComLab)“, insbesondere• Inhaltliche Planung und Durchführung der „Communication Labs“ sowie Teilnahme an der Veranstaltung mit eigenen

Beiträgen / Moderationen• Auswahl und Steuerung der Dienstleister• Kommunikation der Workshop-Reihe an interne und externe Stakeholder sowie inhaltliche Gestaltung von Einladungstexten und

des Programms• Konzeption, Koordination und Umsetzung der Pressearbeit für die Veranstaltungsreihe• Fachbegleitung der teilnehmenden Journalistinnen und Journalisten• Konzeptionelle Weiterentwicklung der „Communication Labs“

Wahrnehmung von allgemeinen Kommunikationsaufgaben, insbesondere Vertretung des Kommunikationsreferats bei Medienterminenund Veranstaltungen.

Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen und zum Bewerbungsverfahren können Sie unserer Internetseite entnehmen.

Wir fördern die Gleichstellung und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter,Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte mit denüblichen Unterlagen (Darstellung des schulischen und beruflichenWerdegangs, Schulabschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Nachweiseberuflicher Qualifikationen) bis zum 18. Oktober 2020 über unserOnline-System: https://www.humboldt-foundation.de/karriere.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:Alexander von Humboldt-Stiftung, Personalreferat, Christine May,Telefon 0228 833-456.

Exzellenz verbindet – be part of a worldwide network.www.humboldt-foundation.de

Zertifikat seit 2019audit berufundfamilie®

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um die Investitionsbank Berlin (IBB), der Förderbank des Landes Berlin, mit den Geschäftsfel-

dern Wirtschaftsförderung sowie Immobilien- und Stadtentwicklung. Die IBB setzt in der Wirtschaftsförderung vor allem auf darlehens-

basierte und beteiligungsorientierte Finanzierungen, die im Rahmen revolvierender Förderfonds angeboten werden. Zuschusspro-

gramme ergänzen das Produktangebot vor allem bei der Technologie- und Investitionsförderung. Eine umfassende Finanzierungsbera-

tung rundet das Angebotsspektrum ab. Im Geschäftsfeld Immobilien- und Stadtentwicklung richtet sich die IBB mit vielfältigen Ange-

boten an Vermieter*innen, Investoren, kommunale Wohnungsunternehmen und -genossenschaften sowie Wohneigentümer*innen und

Wohneigentümergemeinschaften. In der wachsenden Stadt Berlin haben die Förderung des sozialen Wohnungsneubaus und Moderni-

sierungen im energetischen Bereich eine zentrale Bedeutung. Mit monetären Förderangeboten und einer umfassenden Finanzierungs-

beratung unterstützt die Bank gezielt mittelständische Unternehmen, Startups und Gründer*innen in Berlin. Dabei arbeitet sie eng mit

den in der Hauptstadt ansässigen Geschäftsbanken zusammen. Die IBB tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein.

Im Rahmen einer planmäßigen Nachfolgeregelung sucht die IBB zum nächstmöglichen Zeitpunkt, jedoch spätestens per Juni 2021, eine

souveräne, unternehmerisch denkende und empathische Führungspersönlichkeit für die Spitzenfunktion

Vorsitzende*r des Vorstandes- Unternehmensbereich Markt –

Ihre Aufgaben:

Als Mitglied eines 2-Personen-Vorstandes zeichnen Sie für den Un-

ternehmensbereich Markt und damit die Bereiche Beteiligungsma-

nagement, Immobilien- und Stadtentwicklung, Treasury sowie

Wirtschaftsförderung verantwortlich. Der CDO sowie die Stäbe Per-

sonal, Recht, Revision, Unternehmenskommunikation und Vor-

standsstab gehören ebenfalls Ihrem Ressort an. Ihnen obliegt die

Sicherstellung des Förderauftrages für das Land Berlin in enger Ab-

stimmung mit den Vertretern des Landes sowie die qualifizierte

Einflussnahme auf die strategische Weiterentwicklung der Bank

inkl. ihrer Tochtergesellschaften. Die Fortführung und der Ausbau

des eingeschlagenen Digitalisierungsweges gehört ebenso zu Ihren

Aufgaben wie die aktive Personalentwicklung, die Weiterentwick-

lung einer effizienten und konstruktiven Kommunikationskultur so-

wie die qualifizierte und kompetente Begleitung der Führungs-

kräfte bei wichtigen operativen Entscheidungen. Sie fungieren als

Spitzenrepräsentant der Bank und arbeiten vertrauensvoll mit den

Gremien, insbesondere dem Verwaltungsrat und den Beschäftig-

tenvertretungen, zusammen.

Ihre Qualifikation:

Gefragt ist eine versierte, treibende Führungspersönlichkeit mit

ressortübergreifenden Steuerungs- und Umsetzungserfahrun-

gen und breit angelegter kreditwirtschaftlicher Gesamtqualifi-

kation, die sich langfristig der Investitionsbank Berlin verschreibt

und die Marktbereiche zupackend, vorwärtsstrebend, kreativ

und innovativ gestaltet, dabei den Regulierungs- / Compliance-

Rahmen stets beachtet und Förder- und Risikobewusstsein

gleichermaßen an den Tag legt. Wir möchten mit Ihnen ins Ge-

spräch kommen, wenn Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes

juristisches, betriebs- oder volkswirtschaftliches Studium ggfs.

mit bankwirtschaftlichem Schwerpunkt bzw. eine vergleich-

bare berufsbegleitende Qualifikation verfügen und mehrjährige

substantielle Top-Managementerfahrung mit Kreditkompetenz

in Vorstands- oder exponierten Leitungspositionen des deut-

schen Bankwesens (KWG-Qualifikation gemäß § 25c) vorweisen

können. Eine hohe Fachkompetenz mit den Schwerpunkten

Immobilien- und Unternehmensfinanzierung sowie Kapital-

markt- und Treasury-Produktverständnis sowie ausgeprägte Er-

fahrungen in der Zusammenarbeit mit EU-Förderinstitutionen

runden Ihr Profil ab.

Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen Herr Dr. Tiemo Kracht, Geschäftsführer / Inhaber,

und Frau Heike Johannes, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer 040-2285797-40 zur Verfügung.

Wenn Sie diese exponierte Führungsaufgabe in einer hervorragend positionierten

Förderbank reizt, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen

bis 23. Oktober 2020 mit dem Hinweis „IBB 2020“ an das Projektbüro, Frau Bettina

Gregor, unter der E-Mail-Adresse: bettina.gregor@boardconnect.gmbh.

www.boardconnect.gmbh

Das Land Brandenburg bildet auch 2021 wieder aus!Das Ministerium des Innern und für Kommunales suchtBeamte (m/w/d) auf Widerruf zum 1. September 2021 für:

Duales Studium50 x „Öffentliche Verwaltung Brandenburg (LL.B.)“20 x „Verwaltungsinformatik Brandenburg (B.Sc.)“Duale Laufbahnausbildung48 x „Mittlerer allg. Verwaltungsdienst“

Informationen zur Bewerbung, zu denStudiengängen bzw. der Ausbildung unter mik.brandenburg.de

Bewerben Sie sich jetzt!

schreibt nachfolgende Stellen zur Besetzung aus:

Amt für SchulverwaltungLeiter Volkshochschule (m/w/d)Besetzung zum 01.04.2021 – unbefristete Einstellung

Zentrales Gebäude- und ImmobilienmanagementObjektingenieur Hochbau (m/w/d)Besetzung zum nächst möglichen Zeitpunkt – unbefristete Einstellung

Techniker Hochbau (m/w/d)Besetzung zum nächst möglichen Zeitpunkt – unbefristete Einstellung

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis zum21. Oktober 2020 an folgende Adresse:

Landkreis Dahme-SpreewaldAmt für Personal, Organisation und ServiceReutergasse 12, 15907 Lübben (Spreewald)

Ausführliche Informationen und wichtige Hinweise zu den Stellenangebotenfinden Sie auf der Homepage des Landkreises unter

Der Landkreis Dahme-Spreewald

www.dahme-spreewald.info/de/stellen

Das Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kultur (MWFK) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

Juristinnen / Juristen (w/m/d)(bis BesGr. A 14 bzw. bis E 14 TV-L)Wir freuen uns, qualifizierten Juristinnen und Juristen, die Interessean einer Tätigkeit in der Landesverwaltung haben, unbefristete Stellenanbieten zu können. Die Einsatzbereiche sind:1. Personalrecht (einschließlich Hochschuldienstrecht), Organisations- angelegenheiten2. Justitiariat, HochschulrechtEs handelt sich jeweils um breit gefächerte und abwechslungsreicheAufgabengebiete, in denen Sie als Referent/-in an bedeutsamen Positi-onen die Entwicklung des Brandenburgischen Hochschulwesens sowiedes MWFK und seines Geschäftsbereiches mitgestalten können.Voraussetzung ist ein 1. und 2. juristisches Staatsexamen mindestensmit der Note „befriedigend“.Eine Verbeamtung ist möglich. Wir bieten ein familienfreundlichesArbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglich-keit von Teilzeit- und Wohnraumarbeit an einem attraktiven Standortin Potsdam. Das MWFK zahlt einen Arbeitgeberzuschuss zum sog.Jobticket des VBB.Den vollständigen Ausschreibungstext mit dem Anforderungsprofilfinden Sie unter www.mwfk.brandenburg.de unter der Rubrik Stellen-ausschreibungen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.10.2020.

im Umfang von 100% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eine

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum25.10.2020 an: Berlin-Brandenburgische Akademie der Wissenschaften,Personalstelle, Jägerstr. 22/23, 10117 Berlin oder als E-Mail (bitte nur miteinem Anhang bis max. 5 MB) an personalstelle@bbaw.de.

Erfahren Sie mehr unter www.bbaw.de/stellenangebote

Leitung Personal (w/m/d)ab der Entgeltgruppe 13 TV-L Berlin

Die Berlin-Brandenburgische Akademieder Wissenschaften ist eine Körperschaftdes öffentlichen Rechts mit Sitz in Berlin.Für das Referat Personal sucht dieAkademie zum frühestmöglichen Termin

Am Fachbereich Bauingenieurwesen wird zur Vertretung während der Mutterschutz-frist und Elternzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

Geschäftsstellenleiter*in des Fachbereichsdekanats (w/m/d)

Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TV-LKennziffer 42/2020

mit einer Arbeitszeit von 40 Wochenstunden befristet bis zur Rückkehr der zu Ver-tretenden gesucht.Den ausführlichen Ausschreibungstext finden Sie auf unserer Homepage unter:https://www.fh-potsdam.de/informieren/profil/stellenangebote/

Buchhalter (m/w/d)Erfolgreiches Berliner Immobilienunter-nehmen sucht ab sofort eine Buchhal-ter*in, Bilanzbuchhalter*in mit Erfahrungfür 30 Std. wöchentlich, Lohn und Ge-haltskenntnisse von Vorteil. Es erwartetSie ein angenehmes Betriebsklima undeine sehr gute Dotierung. Bewerbung an:info@astor-immo.de

Büroassistent*in (w/m/d)Wir sind eine psychotherapeutische Ge-meinschaftspraxis in B-Schöneberg undsuchen ab sofort auf Minijob-Basis (ca.6 Std. pro Woche) eine Unterstützungfür administrative Aufgaben wie Anmel-dung, Terminmanagement, allgemeineBürotätigkeiten und Kommunikation mitPatienten und Kooperationspartnern.Wichtig ist uns ein freundlich-auf-geschlossenes Auftreten und ein sehrgutes sprachliches und schriftliches Aus-drucksvermögen.CH - 44491 Verlag Der TagesspiegelGmbH, 10876 Berlin

Hausverwalter (m/w/d)Langjährig tätige Berliner Hausverwal-tung sucht für Eigenbestand eine erfah-rene Hausverwalter*in in der City West.Es fallen die klassischen Aufgaben wiez.B. Mietbuchhaltung u. Mahnwesen,Zahlungsverkehr, Verwaltung von Miet-kautionen, Betriebs u. Heizkostenabrech-nung, Mieterhöhungen u. Kreditoren so-wie die schriftl. Administrationen an. Eserwartet Sie ein angenehmes Betriebs-klima und eine sehr gute Dotierung. Wirfreuen uns auf Ihre Bewerbung unter:hausverwaltung@gmx.de oder Tel. GF:0171951625

Erzieher*in oder Sozialpädagog*infür Careleaver-Projekt mit 33 h/Wo. ge-sucht. Careleaver sind junge Menschen,die in der Jugendhilfe alles für ein selb-ständiges Leben erlernt haben und inZusammenarbeit mit dem örtlich zustän-digen Jugendamt Unterstützung bei derSuche nach einer Wohnung erhalten. Fürunser Team suchen wir eine/n Kolleg*in,die/der Interesse an dieser Form derBeratung hat. Die Bezahlung erfolgt an-gelehnt an TLV Berlin.Für Nachfragen stehen wir unter Tel.030 39401912 zur Verfügung und freu-en uns auf Bewerbungen unterbewerbungen@klubheim-berlin.de

Heilpädagoge oder...Erzieher oder Heilerziehungspfleger oderSozialarbeiter oder Sozialpädagoge(m/w/d) für die Betreuung von Men-schen mit kognitiven Beeinträchtigungen(Betreute Wohngemeinschaft, BetreutesEinzelwohnen) in Köpenick ab15.10.2020 oder später gesucht. Aus-führliche Stellenausschreibungen unter: Das fünfte Rad e.V., Köpenicker Straße325 Haus 201, 12555 Berlin. www.das-fuenfte-rad-ev.de/freie-stellen.html.

Kunststofftechniker (m/w/d)Erfahrene*r Kunststofftechniker*in fürkleines Labor in Steglitz gesucht.Tel. 030-7814086

Sozialarbeiter*infür Betreutes Jugendwohnen für 33h/Wogesucht. Wir suchen eine(n) Sozialarbei-ter*in zur Ergänzung unseres TeamsVielfalt in Berlin-Mitte. Das Projekt be-treut in WG und BEW unbegleitete min-derj. Flüchtlinge im Co-Betreuer-System.Supervision, interne Fortbildungen undGremienarbeit sind fester Bestandteilder Arbeit. Die Bezahlung erfolgt ange-lehnt an TLV.Wir freuen uns auf Bewerbungen an bewerbungen@klubheim-berlin.de

Haushaltshilfegesucht für Privathaushalt in Grunewald,2x wöchentlich.0160 - 38 32 800

&0 17 84 47 57 6535 J., sucht Voll-/oder Teilzeitstelle.

Volljuristin,

Erfahrene Pflegekraft,selbstständig und initiativ für einen lie-benswerten, älteren, alleinstehendenHerren (Wohnort Charlottenburg) mit be-ginnender Demenzerkrankung und wech-selnden Stimmungslagen als Ergänzungfür das bereits bestehende Betreuungs-team gesucht. CH 44 509 Verlag Der TagesspiegelGmbH, 10876 Berlin

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Quellen: 1, 4, 5 LA Berlin 2019; 2, 3 Entscheidungsträger-Analyse Berlin 2017; www.tagesspiegel.de/leitmedium

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STELLENANZEIGEN I 5DER TAGESSPIEGELSONNTAG, 4. OKTOBER 2020 / NR. 24 320