D A S H O N E G G E R M A G A Z I N

In dieser Ausgabe

Editorial 2 - 3

Latest News 4

Personal 5 - 12

fründlich gründlich ag -

neue Homepage 13 - 14

RHEMA 15 - 16

Sicherheitskurs 17

D A S H O N E G G E R M A G A Z I N

In der Natur sieht man es überall...

Der Frühling ist da, die ersten Blumen blühen bereits wieder, ein deutliches Zeichen dafür, dass die Lebens-geister nach den kalten Wintertagen langsam wie-der erwachen. Das Auf und Ab der Natur spiegelt sich auch im Geschäftsgang unserer B+S Betriebe wieder, die jeweils in den ersten beiden Monaten des Jahres auf Sparflamme laufen, bevor denn im März oder spä-testens im April die „Hochsaison“ beginnt. Das ist auch dieses Jahr nicht anders, wenn gleich man feststellen darf, dass sich die Auslastung in einigen Betrieben über Vorjahr bewegt. Der Start im Kerngeschäft der Unter-haltsreinigung war und ist stark geprägt vom neuen Auftrag LBA, mit dem wir seit dem 1. Januar 2019 un-terwegs sind. Die grossen Veränderungen in diesem Auftrag beschäftigen uns nach wie vor, ich bin aber überzeugt, dass sich der massive Umstellungsaufwand für uns schlussendlich bezahlt machen wird. Allen, die sich dafür einsetzen, danke ich an dieser Stelle bestens.

Wir wissen es alle: Wir sind als Unternehmung in einer Branche tätig, in der ein Verdrängungswettbewerb herrscht. Es ist folglich sehr anspruchsvoll, neue Kun-den zu gewinnen, weil dies in erster Linie zu Lasten un-serer Mitbewerber geht. Das heisst auch, dass wir alles daran setzen, die Zufriedenheit unserer bestehenden Kunden zu gewährleisten. Dies erreichen wir in erster Linie mit einer guten Qualität unserer Dienstleistungen sowie mit einer bedürfnisgerechten Kundenbetreuung und –kommunikation.

Ariste Baumberger, CEO

Vor diesem Hintergrund freut es mich umso mehr, dass wir in den letzten Wochen und Monaten einige interes-sante neue Mandate erhalten haben, die es nun in der vom Kunden gewünschten Qualität umzusetzen gilt. Lesen Sie weiter hinten in dieser Ausgabe mehr dazu von unserem Marketing- und Verkaufsleiter, Andrea Pistilli.

Neben den Kunden stellen unsere Mitarbeitenden unsere wichtigste Ressource sowie Quelle des Erfol-ges dar. Die neuen Mitarbeitenden leisten dabei einen wichtigen Beitrag, indem sie neue Impulse von aussen in die Unternehmung hineintragen und so der Gefahr einer fortschreitenden Betriebsblindheit entgegen wirken. Auf der anderen Seite stehen unsere Jubilare, die mit ihrer Erfahrung und ihrem spezifischen Know-how zu wichtigen Leistungsträgern geworden sind. In der Kombination „Neues und Bewährtes“ sehe ich eine grosse Stärke unserer Organisation. Dazu mehr im Bericht aus der Feder unserer Leiterin Human Resources in dieser Ausgabe.

Zum ersten Mal waren wir als Aussteller an der Ost-schweizer Rheintalmesse RHEMA, die vom 1. bis 5. Mai 2019 auf dem Allmendplatz in Altstätten SG stattfand, mit einem Stand präsent. Einen kurzen Bericht der dafür verantwortlichen Personen unserer Unterneh-mung sowie einige schöne Bildimpressionen finden Sie ebenfalls in dieser Ausgabe.

EDITORIAL

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In einem aktuellen und frischen Look kommt die brand-neue Homepage unserer Tochtergesellschaft fründlich gründlich AG daher. Einen grossen Dank dafür gebührt unserem zuständigen Niederlassungsleiter Mauro De Pretto sowie unserem Marketing-Verantwortlichen Alessandro Schmied. In einem weiteren Artikel stellen Ihnen die beiden ihr gemeinsames Werk vor.

Wie vorstehend schon einmal erwähnt, sind unsere Mitarbeitenden unser wertvollstes „Asset“ in einem stark umkämpften Markt mit vielen Mitbewerbern. Deshalb unternehmen wir alles, um die Sicherheit un-serer Mitarbeitenden auf allen Stufen jederzeit zu ge-währleisten, ganz nach dem Motto „Safety first“. Dazu gehören auch unsere regelmässig stattfindenden Sicherheitskurse, die seit diesem Jahr unter der Leitung unseres Arbeitssicherheitsverantwortlichen Cédric Studer stehen. Zum Kursinhalt sowie zum Nutzen für die Mitarbeitenden finden Sie einen entsprechenden Beitrag von Herrn Studer.

Last but not least wünsche ich Ihnen eine interessan-te und kurzweilige Lektüre unseres Magazins und freue mich auf die kommenden Herausforderungen, die wir gemeinsam angehen werden.

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LATEST NEWSNeuakquisitionen

Cleanroom

Facility Management

Reinigung

Andrea Pistilli, Leiter Marketing & Verkauf

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PERSONALneu im Team

Stefanie Schmid

Funktion: Sachbearbeiterin HR & Admin.Niederlassung: St. Gallen / ChurEintritt: 28.12.2018

Manuela Krähenbühl

Funktion: Einsatzleiterin UnterhaltsreinigungNiederlassung: SolothurnEintritt: 01.12.2018

Chloé Nathalie Danielle Gabriel

Funktion: Mitarbeiterin ReinraumNiederlassung: CleantexEintritt: 01.01.2019

HERZLICH WILLKOMMEN!

Tobias Dreier

Funktion: Sachbearbeiter HR & Admin.Niederlassung: BaselEintritt: 01.11.2018

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Dolores Hein

Funktion: Junior Bereichsverantwortliche HRNiederlassung: KönizEintritt: 01.02.2019

Özcan Özdemir

Funktion: Einsatzleiter URNiederlassung: ZürichEintritt: 10.01.2019

PERSONALNeu im Team HERZLICH WILLKOMMEN!

Felice Amelia

Funktion: Einsatzleiter UnterhaltsreinigungNiederlassung: ChurEintritt: 01.02.2019

Philipp Graap

Funktion: AbteilungsleiterNiederlassung: LausanneEintritt: 01.02.2019

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Daniel Kanz

Funktion: Niederlassungsleiter FM D-CHNiederlassung: ZürichEintritt: 01.02.2019

Rebeka Löffler

Funktion: Bereichsverantwortliche HRNiederlassung: KönizEintritt: 01.02.2019

PERSONALNeu im Team HERZLICH WILLKOMMEN!

Stéphanie Beroud

Funktion: Sachbearbeiterin HR & Admin.Niederlassung: GenfEintritt: 05.02.2019

Julianna Felföldi

Funktion: Einsatzleiterin Unterhaltsreinigung Jr.Niederlassung: St. GallenEintritt: 04.02.2019

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Sahana Raja

Funktion: Sachbearbeiterin HR & Admin.Niederlassung: KönizEintritt: 01.03.2019

Ivana Margeta

Funktion: Einsatzleiterin UnterhaltsreinigungNiederlassung: ZürichEintritt: 01.03.2019

PERSONALNeu im Team HERZLICH WILLKOMMEN!

Michela Lotrecchiano

Funktion: Sachbearbeiterin Admin.Niederlassung: LausanneEintritt: 18.03.2019

Nesrin Kaplan

Funktion: Sachbearbeiterin HR & Admin.Niederlassung: SolothurnEintritt: 01.03.2019

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Marc Suremann

Funktion: Abteilungsleiter UnterhaltsreinigungNiederlassung: KönizJubiläum: 01.03.2014- 5 Jahre

Stephan Bolliger

Funktion: Sachbearbeiter HR & AdministrationNiederlassung: KönizJubiläum: 10.02.2014 - 5 Jahre

PERSONALJubilare

Devida Dellavia

Funktion: Sachbearbeiterin AdministrationNiederlassung: CabiancardiJubiläum: 01.01.2009- 10 Jahre

Verena Mühlheim

Funktion: Teamleiterin Wäscherei & Lager Niederlassung: KönizJubiläum: 01.02.2009 - 10 Jahre

HERZLICHEN GLÜCKWUNSCH!

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Micha Waeber

Funktion: Einsatzleiter UnterhaltsreinigungNiederlassung: KönizJubiläum: 01.03.2009 - 10 Jahre

Stefan Rauch

Funktion: Abteilungsleiter UnterhaltsreinigungNiederlassung: KönizJubiläum: 01.03.2009 - 10 Jahre

PERSONALJubilare

Francesco Ruberto

Funktion: Sachbearbeiter HRNiederlassung: CabiancardiJubiläum: 02.01.1999- 20 Jahre

Barbara Schaad

Funktion: Sachbearbeiterin BuchhaltungNiederlassung: KönizJubiläum: 14.03.1989- 30 Jahre

HERZLICHEN GLÜCKWUNSCH!

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Matthias Krüger

Funktion neu: Einsatzleiter Facility ManagementNiederlassung: BaselAb: 01.01.2019

Marcel Ammann

Funktion neu: Projektleiter CleanroomNiederlassung: KönizAb: 01.01.2019

PERSONALAbteilungswechsel

HERZLICHEN GLÜCKWUNSCH!

Julian Rungweber

Funktion neu: Einsatzleiter FM JuniorNiederlassung: KönizAb: 01.01.2019

Bajram Salihaj

Funktion neu: Einsatzleiter B&SNiederlassung: BaselAb: 01.01.2019

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Brigitte Wettstein

Funktion: Projektleiterin Offertwesen & KalkulationNiederlassung: KönizAusbildung: CAS Projektmanagement

Isabelle Stalder

Funktion: Teamleiterin operatives HRNiederlassung: KönizAusbildung: CAS in angewandter Psychologie für die HR Praxis

PERSONALAusbildung / Geburt

HERZLICHEN GLÜCKWUNSCH!

Antonio Racioppi

Funktion: NiederlassungsleiterNiederlassung: LausanneAusbildung: Spezialist FM IFMA

Davide Minerba

Geburt: Allegra, 12.03.2019

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Seit 5 Jahren wird Altstetten im St. Galler Rhein-tal zum Anziehungspunkt für die gesamte Region. Wieso? Natürlich weil seither die RHEMA (Rheintalmesse) stattfindet, wie dieses Jahr vom 01.05.-05.05.2019.

Hauptsächlich das Rheintaler Gewerbe sowie überre-gionale Vertreter präsentierten Ihr Gewerbe. Für jeden wird etwas geboten, dies u.a. auch weil die Food- und Vergnügungsmeile mindestens den gleich grossen Platz wie die Messezelte einnimmt.

Wir als Honegger AG waren dieses Jahr zum ersten Mal, mit einem sehr offen wie auch schön gehaltenen Stand dabei. Standgäste bekamen unser gesamtes Angebot präsentiert, neue sowie gute Kontakte wurden ge-knüpft.

Der Wettbewerbstalon wurde fleissig ausgefüllt, so dass wir uns nach 5 Messetagen über eine volle Wett-bewerbsurne freuen konnten. Hauptpreis war eines un-serer speziell gefertigten „grünen Velos“ und als zwei-ten und dritten Preis gab es Reinigungsgutscheine zu gewinnen. Die Verlosung wird in den kommenden Tagen stattfinden und wir freuen uns bereits, drei Gewinnerin-nen oder Gewinner zu erküren.

Ich finde es immer wieder beeindruckend, wie viele Be-sucherinnen und Besucher auf einem zukommen wenn es etwas zu gewinnen gibt. Dies sei aber nicht negativ zu werten, denn das Velo oder besser gesagt der Wett-bewerb waren jeweils gute einstiege in spannende und konstruktive Gespräche, mit teils wichtigen Entschei-dungsträger aus regionalen Unternehmen. Daher sind Messen immer wieder ein idealer Ort für einen unge-zwungenen Small Talk mit Potential für mehr.

Romeo Luraschi, Regionalleiter

RHEMA

Romeo Luraschi und Davide Fiorito

Robert Gadient und Davide Fiorito

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Die fünf Messetage waren für alle Teilnehmer anstren-gend jedoch kurzweilig und eine spannende Abwechs-lung zur alltäglichen Arbeit. Wir konnten mit vielen in-teressierten und interessanten Menschen sprechen und hoffen nun, dass sich daraus auch unser Bekanntheits-grad in der Ostschweiz kontinuierlich verbessert. Nun geht es darum die Visitenkarten zu sortieren, die Kon-taktdaten nachzubearbeiten, Offerten zu schreiben und Aufträge zu gewinnen. Zu guter Letzt auch, um die ge-steckten Ziele welche wir an der Messe hatten zu über-prüfen und ein Debriefing mit den Messebeteiligten zu halten.

In diesem Sinne danke ich Allen die an dieser erstmaligen RHEMA Teilnahme mitgewirkt, unterstützt und mich vor Ort am Stand (Standteam: Robert Gadient, Uwe Zink,Rainer Zimmer, Freek van den Hout, Andrea Pistilli und Alessandro Schmied) begleitet haben und freue mich auf die kommenden Projekte mit Euch.

Rainer Zimmer und die grosse Dame

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Neuer Onlineauftritt für die Reinigungsfeen in Rotkreuz

Das Unternehmen fründlich gründlich ag erhält ein neues Kleid in Form einer Webseite. Der Onlineauftritt ist nun stärker an die Bedürfnisse der Kunden gerich-tet und wiederspiegelt die Tätigkeiten der fründlich gründlich ag deutlicher. Was es sonst noch Rund um die Reinigungsfeen im Kanton Zug zu erfahren gibt, verrät euch der Geschäftsleiter, Mauro De Pretto, im Interview.

Frage (F): Die Webseite der fründlich gründlich ag hat ein Facelift erhalten, was ist neu und wieso wurde die-ser Schritt gemacht?

Mauro De Pretto (M): Das Facelift der Webseite war nö-tig. Nach Kundenumfragen und interner Analyse waren wir nicht mehr auf dem neusten Stand. Auch im Zuge der ganzen Digitalisierung entsprach die Homepage nicht mehr unseren Bedürfnissen. In enger Zusammenarbeit mit dem Leiter Marketing & Kommunikation der Fir-ma Honegger, Alessandro Schmied, haben wir die neue Homepage umgesetzt. Neu kann die Webseite auf allen mobilen Endgeräten betrachtet werden.

Dies wirkt sich positiv auf das Benutzererlebnis aus. Zudem haben wir uns für eine übersichtlichere Darstel-lung entschieden. Ein Kontaktformular wurde neu in die Seite integriert, damit uns die Besucherinnen und Besucher ohne grosse Mühe via Formular kontaktieren können. Dies sind zwar kleine Anpassungen, jedoch für unser Unternehmen von grösster Bedeutung und ein weiterer Schritt in die richtige Richtung.

FRÜNDLICH GRÜNDLICH NEUE HOMEPAGE

Mauro De Pretto, Geschätsleiter fründlich gründlich ag

F: Eine neue Webseite ist schön und gut. Reicht diese aber aus um neue Kunden zu gewinnen?

M: Natürlich nicht. Die Webseite ist unsere Visitenkar-te in der digitalen Welt. Sie soll uns so gut wie möglich repräsentieren und das Interesse wecken eine Reini-gungsfee für sein Zuhause zu buchen. Mit dem Kontakt-formular bieten wir die Möglichkeit uns unkompliziert zu kontaktieren.

Was nach dem Ausfüllen des Kontaktformulars er-scheint, ist nicht eine Standard Offerte, sondern wir vereinbaren direkt einen Termin mit der interessierten Person vor Ort. Nur so können wir ein Massgeschneider-tes Angebot erstellen. Uns ist auch der direkte Kontakt wichtig, umso auf die individuellen Bedürfnisse des je-weiligen Zuhauses eingehen zu können.

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Denn unsere Reinigungsfeen wollen ja die vier Wände des Kunden zum Glänzen bringen.

Ein wichtiger Kanal ist auch die Empfehlung von zufrie-denen Kunden. Diese sind für uns sehr wichtig, denn machen wir einen guten Job, ist der Kunde zufrieden und gibt unsere Kontaktangaben gerne weiter.

F: Kommen wir kurz weg von der Webseite, was gibt es sonst noch neues?

M: Flankierend zu der Webseite, sind wir in Zug momen-tan mit einer Ganzheckwerbung auf einem Ortsbus zu sehen. Diese Massnahme haben wir bewusst gewählt um die Aufmerksamkeit der Personen, welche auf der Strasse oder im Fussgängerverkehr unterwegs sind, zu wecken. Bis Juni 2019 wird die Buswerbung noch zu se-hen sein. Nach diesem Zeitraum werden wir die getrof-fenen Massnahmen mit der Marketingabteilung von der Honegger AG auswerten und weitere mögliche Mass-nahmen für dieses oder nächstes Jahr besprechen.

F: Ein letztes Schlusswort?

M: Mit der neuen Webseite konnten wir ein wichtiges Puzzleteil des Gesamtauftritts der fründlich gründlich ag realisieren. Ich bedanke mich bei meinem Team und allen die an diesem Projekt mitgewirkt haben.

Wir freuen uns auf zahlreiche Kontaktaufnahmen, sei es persönlich oder via Homepage.

Webseite: www.fruendlichgruendlich.ch

Klick zur

Webseite

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https://www.fruendlichgruendlich.ch/

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Arbeitssicherheit - Trainingstage in Köniz

Am meisten Arbeitsunfälle passieren durch manuelle Handhabungen, (52% der Unfälle mit Ausfallzeiten), ge-folgt von Stürzen aus der Höhe (17%), welches die Haup-tursache für schwere und tödliche Arbeitsunfälle sind. Stürze auf gleicher Ebene machen 10% aller Arbeitsun-fälle aus.

Stürze aus der Höhe, die für 25% der Invalidität in der Branche verantwortlich sind, bleiben eine der Haup-tursachen für schwere Unfälle und Todesfälle in der Bauindustrie. Mitarbeitende und Unternehmen leiden schliesslich unter den psychischen, rechtlichen und/oder finanziellen Folgen.In der Schweiz treten jedes Jahr 2´000 Stürze aus der Höhe im Bauhauptgewerbe auf. Dies führt zu durch-schnittlich 100 Invaliditätsfällen und 7 Todesfällen (Quelle SUVA 2018).

Um die Sicherheit zu verbessern und die Zahl der Unfälle zu reduzieren, ist es unerlässlich, alle Beteiligten einzu-beziehen und dementsprechend zu sensibilisieren.

Die Prävention bleibt daher ein wesentliches Element für die Honegger Gruppe und die Schulungstage am

Cédric Studer, CFST Sicherheitsbeauftragter

SICHERHEITS-KURS

23. Februar und 16. März in Köniz zielen darauf ab, das Bewusstsein für Arbeitssicherheit zu schärfen und das Unfallrisiko bei unseren Mitarbeitenden zu verringern.

Die Trainingsworkshops umfassen folgende Themen:• Richtige Benutzung von Fahrleitern und Gerüsten• Auffrischung über Erste Hilfe bei Unfällen• Elektrische Risiken bei der Verwendung von

Maschinen und Anlagen kennen• Sichern der Gerätschaften mit Gurten

Die Gefährdung durch Strom wird immer wieder unter-schätzt, weshalb das Thema immer wieder an den Trai-ningstagen thematisiert wird. Die grosse Zahl der ge-meldeten Kleinunfälle im Niederspannungsbereich ist ein Beweis dafür (Quelle ESTI 2016).Das Risiko, bei einem Elektrounfall das Leben zu verlie-ren, ist sehr hoch. 39% der Unfälle sind auf defekte Geräte und 45% auf die Organisation zurückzuführen, die restlichen 16% enste-hen durch Fehler in der Handhabung.

Grundlegende Arbeitsschutzkurse und jährliche inter-ne Audits ermöglichen uns, Abweichungen im Zusam-menhang mit defekten Geräten zu korrigieren und das Bewusstsein der Mitarbeitenden für die allgemeine Arbeitssicherheit zu schärfen. Unser Moto dabei ist: „Arbeitssicherheit geht uns alle an!“

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ImpressumMitarbeitermagazin der Honegger AGAusgabe Mai 2019Redaktion: Alessandro Schmied© Honegger AGBläuackerstrasse 1, 3098 Könizkommunikation@honegger.chhonegger.ch

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