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Gruppendynamik ist ein mittlerweile hervorragend wissenschaftlich erforschtes Feld der Psychologie. Erfahren Sie, was Gruppen mit Aquarien zu tun haben, wie sich Gruppen üblicherweise entwickeln und wie Modelle wie die "Five dysfunctions of a team" sowie viele Methodiken der agilen Softwareentwicklung dabei helfen, die Erkenntnisse der psychologischen Forschung in die Tat umzusetzen.
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Von Fischen und Menschen# Dynamik in Gruppen
Dominik Jungowski | CHIP Xonio Online GmbH
Mittwoch, 17. Oktober 12
Spielt mit Platten
niknovo.com
Agiler Coach bei CHIP Online
@djungowskiScrum Coach bei inovex GmbH
Mittwoch, 17. Oktober 12
Ich verstehe mein Team
besser.
© flickr / Emily Johnson
Mittwoch, 17. Oktober 12
Ich hinterfrage den Status
Quo meines Teams.
© flickr / Emily Johnson
Mittwoch, 17. Oktober 12
Ich befasse mich weiter
mit Gruppen-dynamik.
© flickr / Emily Johnson
Mittwoch, 17. Oktober 12
© flickr/ Allen Sima
Mittwoch, 17. Oktober 12
© flickr/ Mike Johnston
Mittwoch, 17. Oktober 12
Gruppenvertrag
© flickr / Matthew YaktineMittwoch, 17. Oktober 12
Mittwoch, 17. Oktober 12
Variation
Amplifikation
Selektion
Restabilisierung
© flickr / jomilo75
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
(Re-)Forming
Storming
Norming
Performing
Mittwoch, 17. Oktober 12
Coach
© The Oatmeal
Mittwoch, 17. Oktober 12
Omega
Gamma
Alpha
Beta
Modell nach Raoul Schindler
© The Oatmeal
Mittwoch, 17. Oktober 12
Absence of Trust
Fear of conflict
Lack of commitment
Avoidance ofaccountability
Inattentionto results
The five dysfunctionsof a team
Mittwoch, 17. Oktober 12
Mittwoch, 17. Oktober 12
@djungowskiMittwoch, 17. Oktober 12
