Transcript
  • ZIELVEREINBARUNG Zielbonussystem Bonus Level 3 Deutschland

    Name, Vorname: Funktion:

    Beurteilungszeitraum: 2015 Vorgesetzter:

    ZIELBEREICHE GEWICH-

    TUNG

    IN % ZIEL

    ZIELER-

    REICHUNG

    Unternehmensziel (max. 130% Bonus) 30 % Minimum Ziel Maximum

    Lnderspezifisches EBITDA in Mio 30 % 22.127 27.659 29.733

    Individuelle Ziele (max. 130% Bonus) 70 % Minimum Ziel Maximum

    Zie

    l I

    Persnliches Ziel I 15 %

    Erluterung:

    Zie

    l II

    Persnliches Ziel II 15 %

    Erluterung:

    Zie

    l II

    KPI-Ziel 1(lnderspezifisch) 20%

    Erluterung:

    Zie

    l II

    I KPI-Ziel 2(lnderspezifisch) 20 %

    Erluterung:

    Boxenstopp: Datum: __________

    Ort, Datum Unterschrift des Mitarbeiters Unterschrift des Vorgesetzten


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