Prozubi – Online lernen für die IHK-Prüfung

Online lernen für die Ausbildung

Lernvideos und Übungsaufgaben für die Prüfungsvorbereitung und ausbildungsbegleitendes Lernen

2

Inhaltsverzeichnis

Prozubi – modernes Lernen

Das Produkt

Vorteile für Azubis, Unternehmen und Schulen

Unsere Inhalte

Unsere Angebote

Über uns

Häufige Fragen & Antworten

Alles auf einen Blick

3

4

6

8

12

13

14

15

2

3


Das Produkt

Vorteile für Azubis, Unternehmen und Schulen

Unsere Inhalte

Unsere Angebote

Über uns



Wussten Sie schon? 88% der 16- bis 18-jährigen nutzen regelmäßig ihr Smart-phone.1 Im Schnitt verbringen Jugendliche am Tag 192 Minuten im Internet – über drei Stunden.2 Dass Auszubildende eine internetaffine Zielgruppe sind, ist schon längst kein Geheimnis mehr. Die Kehrseite: Immer mehr Azubis fehlt die nötige Lese- und Lernkompetenz, um mit klassischen Materialien zu lernen.Vor-Ort-Seminare oder betriebsinterne Schulungen kommen für viele Unterneh-men nicht in Frage. Zu hoch sind die da-mit verbundenen Kosten, zu groß ist der Zeitaufwand für die Organisation und die Freistellung der Teilnehmer.Prozubi bietet eine moderne Online-Lern-plattform, auf der Auszubildende sich selbstständig – und dabei nicht allein – auf ihre Prüfungen vorbereiten können. Mit zielgruppengerecht gestalteten Lern-videos und Übungsaufgaben auf Grund-lage der original IHK-Prüfungen bringen

wir kaufmännische Azubis verschiedenster Berufe sicher durch die Prüfung. Einfach online nutzbar – ohne Installation und Einrichtungsaufwand. Kostengünstig und flexibel.Arbeitgeber nutzen Prozubi, um ihren Azubis eine ansprechende Zusatzleistung zu bieten. Öffentliche Einrichtungen, wie Schulen, nutzen Prozubi, um ein Lernen neben dem regulären Unterricht zu er-möglichen. In Zeiten des Fachkräfteman-gels ist Prozubi ein Angebot, mit dem sich Unternehmen im Wettbewerb um Bewer-ber abgrenzen und als attraktiver Arbeit-geber positionieren können. Prozubi kann dabei zur Prüfungsvorbereitung oder zum ausbildungsbegleitenden Lernen genutzt werden. Dabei gehen wir individuell auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens ein. Probieren Sie Prozubi aus und bieten Sie Ihren Auszubildenden einen nachhaltigen Mehrwert.

88%der 16- bis 18-jährigen

nutzen regelmäßig ihr

Smartphone1

17.000 €kostet ein Ausbildungs-abbruch den Arbeitgeber im Schnitt3


1 BITKOM Studie “Kinder und Jugend 3.0”, Berlin, 2014.2 Medienpädagogischer Forschungsverbund Südwest: JIM-Studie 2014.3 Bruttokosten eines Ausbildungsabbruchs in Industrie und Handel, Quelle: Bundesinstitut für Berufsbildung (BiBB), 2012.

4

Einfach online lernen für die Ausbildung

Die Prozubi-Lernplattform ist einfach online auf Prozubi.de erreichbar. So können Sie von fast jedem internetfähigen Gerät direkt mit dem Lernen starten und genau dort weitermachen, wo Sie zuletzt aufgehört haben. Da die gesamte Nutzung über den Internet-Browser erfolgt, entfällt die Installation und es können keine Daten verloren gehen. Prozubi.de ist SSL-verschlüsselt, um eine hohe Sicherheit Ihrer Daten zu gewährleisten.

Das Produkt

IHK-Vorgaben

Unsere Lernvideos und Übungsaufgaben werden streng anhand der Anforderungen der Industrie- und Handels-kammern und der zentralen Aufgabenstelle für kaufmän-nische Abschluss- und Zwischenprüfungen entwickelt. So stellen wir sicher, dass die Auszubildenden genau den Stoff lernen, der für ihre Prüfungen relevant ist. PROZUBI

IHKVorgaben

Alle

Inha

lte an

hand offizieller Vorgaben erstellt

Der gesamte Prüfungsstoff – übersichtlich und kompakt

Wir bereiten den gesamten für die Prüfung benötigten Stoff anschaulich auf. Zu jedem Prüfungsthema gibt es mehrere Module, in denen eine Reihe an Lektionen zu fi nden ist. Jede Lektion besteht aus einem Lernvideo und 5-6 Übungsaufgaben. Insgesamt bieten wir z.B. für Kaufl eute im Einzelhandel 20 Module mit über 330 Lernvideos und ca. 1600 Übungsaufgaben an.

Prüfungsthemen

Module

Videos Übungsaufgaben

Lektionen

5

Lernvideos

Unsere 3-8 Minuten langen Lernvideos vermitteln durch die Kombination aus ge-sprochener Sprache und visueller Darstel-lung auch komplexe Sachverhalte kom-pakt und verständlich. Zu jedem Video gibt es einen moderierten Kommentarbereich, in dem sich die Nutzer austauschen und gegenseitig unterstützen können.

Übungsaufgaben

Nach jeder Lektion können die Nutzer ihren Lernfortschritt mit einigen Übungs-aufgaben überprüfen. Die Aufgaben ori-entieren sich in Form und Inhalt an den IHK-Prüfungen und prüfen das Wissen anhand der offi ziellen Vorgaben ab. Für lektionsübergreifende Themen gibt es Übungen zum Herunterladen und Ausdrucken.

Experten-Chat

Für persönliche Rückfragen steht der Pro-zubi-Expertenchat zur Verfügung. Unsere Fachexperten beantworten in kurzer Zeit inhaltliche Rückfragen und geben Denk-anstöße und Lösungstipps.

6

Multimedial lernen für höheren Lernerfolg

Mit unseren Lernvideos und Übungsaufgaben können wir die Vorteile multimedialen Lernens optimal nutzen. Die Auszubildenden können mit modernen, ihnen bekannten Medien lernen. Mit unseren Inhalten sprechen wir meh-rere Sinne an. Durch den persönlichen Austausch unter-einander ist auch die soziale Komponente berücksichtigt.

Flexibles Lerntempo nach persönlichem Bedarf

Alle Lerninhalte auf Prozubi.de können beliebig oft wieder-holt werden. Jeder Nutzer bestimmt sein Lerntempo indivi-duell, anders als z.B. in Vor-Ort-Seminaren. Mit der persönlichen Nutzungsstatistik kann der Nutzer auf einen Blick seinen Lernfortschritt sowie persönliche Stärken und Schwächen erkennen.

Orts- und zeitunabhängiges Lernen

Die Prozubi.de-Lernplattform kann problemlos auch auf mobilen Endgeräten genutzt werden. Ob zu Hause, im Büro oder auf dem Weg zur Arbeit im Bus. Dank kompakter Lerneinheiten und mobiler Nutzbarkeit können auch klei-ne Zeitblöcke zum Lernen genutzt werden.

Selbstständig gemeinsam lernen

Mit Prozubi.de lernt jeder Nutzer selbstständig – losge-löst von festen Terminen und Ablaufplänen. Der Austausch mit Anderen kommt dabei jedoch nicht zu kurz. Mit der Kommentarfunktion wird der persönliche Kontakt geför-dert. Bei dringenden Fragen ist der Experten-Chat schnell zur Stelle.

Vorteile für Auszubildende

7

...für Unternehmen & Schulen

Auswertungen zur Kontrolle des Lernerfolgs

Ob Ausbilder, Personalabteilung, Klassenleitung oder Ge-schäftsführung. Wir erstellen Ihnen gerne Auswertungen über das Lernverhalten und den Lernerfolg Ihrer Auszubil-denden. So können Sie ganz einfach Stärken und Schwä-chen erkennen und erhalten einen Überblick über das persönliche Engagement. Ihre persönlichen Auswertungs-möglichkeiten stimmen wir gerne mit Ihnen ab.

Zeit- und Kostenersparnis

Prozubi.de kann überall und jederzeit genutzt werden. Ihre Azubis müssen, anders als etwa bei Vor-Ort-Semina-ren, nicht von der Arbeit freigestellt werden – Reise- oder Übernachtungskosten entfallen völlig. Gegenüber ande-ren Angeboten bietet Prozubi Ihnen so eine große Zeit- und Kostenersparnis – ohne an der Qualität zu sparen.

Mehr Zeit für Azubis und Ausbilder

Mit Prozubi.de können Ihre Azubis sofort loslegen. So spa-ren nicht nur Ihre Azubis jede Menge Zeit, auch Ausbilder-innen und Ausbilder sowie Lehrerinnen und Lehrer werden entlastet und können sich genau den Azubis widmen, die ihre persönliche Hilfe besonders benötigen. Durch optio-nale Auswertungen können Sie persönlichen Förderbedarf einfach erkennen.

Rundum-Sorglos-Service

Als professioneller Dienstleister verstehen wir Ihre Bedürf-nisse, deshalb gibt es bei uns den Rundum-Sorglos-Service. Als Unternehmenskunde oder Kunde einer öffentlichen Ein-richtung haben Sie einen festen Ansprechpartner, der Sie von der Produktauswahl bis zu technischen Fragen unter-stützt und gerne die gesamte Einrichtung für Sie vornimmt. Ihre Azubis müssen sich nur noch einloggen.

8

Für die Einzelhandelsberufe ha-ben wir ein umfangreiches In-haltsangebot, das den gesamten Prüfungsstoff abbildet. Insgesamt können wir für diese Berufe über 330 Lernvideos und rund 1500 Übungsaufgaben anbieten.

Unsere Inhalte

Prüfungsthemen Verkäufer/in

Prüfungsthemen Kauffrau/-mann im Einzelhandel

P P P P

P P P

Kauffrau/-mann im Einzelhandel & Verkäufer/in

Module

Anzahl der Videos

Anzahl der Übungsaufgaben

M

Verkauf & MarketingP

Warenwirtschaft und RechnungswesenP

Wirtschafts- und SozialkundeP

Geschäftsprozesse im EinzelhandelP

M Information und Kommunikation

M Warensortiment

M Beratung und Verkauf

M Servicebereich Kasse

M Rechenarten zur Lösung kaufmännischer Sachverhalte

M Grundlagen der Warenwirtschaft

M Bestandskontrolle und Inventur

M Wareneingang und Warenlagerung

M Grundlagen des WirtschaftensM Rechtliche Rahmenbedingungen

M Menschliche Arbeit im Betrieb

M Arbeitssicherheit und Umweltschutz

M Aufgaben, Organisation und Leistungen des Betriebes

M Handlungsmöglichkeiten an Schnittstellen

M Kernprozesse des Einzelhandels

14 70

13 65

16 80

14 70

M Grundlagen Rechnungswesen

M Statistik

M Kalkulation

M Kassenabrechnung

M Unterstützende Prozesse

M Qualitätssichernde Maßnahmen u. Prozessoptimierung

M Aufgaben des Controllings

22 110

5 25

10 50

8 40

7 35

17 85

11 556 30

29 14520 100

34 170

9 45

23 115

9 45

32 160

31 155

13 65

5 25

M Rechnungswesen für Kaufleute im Einzelhandel 24 120

Komplettpaket Kaufmann/-frau im Einzelhandel (Teil 1 + 2)

BürowirtschaftP

RechnungswesenP

= Anzahl der Videos = Anzahl der Übungsaufgaben



Komplettpaket Bürokaufmann/-frau

Organisationsprozesse

BürowirtschaftP

Komplettpaket Kaufmann/-frau für Bürokommunikation

Organisation und Leistung

Einrichtung des Büroarbeitsplatzes

Kommunikationsprozesse und Datenverarbeitung

Personalwirtschaftliche Prozesse

M Organisationsprozesse

M Beschaffungsprozesse

M Kommunikationsprozesse und Datenverarbeitung

M Entgeltabrechnung im Personalwesen

31 155

19 95

26 130

8 40

M Organisation des Arbeitsplatzes und Arbeitssicherheit 30 150

M Betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge 14 70

M Leistungserstellung und Leistungsverwertung 24 120

Bürowirtschaft und Statistik

M Bürowirtschaftliche Abläufe 27 135

M Organisation des Arbeitsplatzes und Statistik 20 100

Bürokommunikationstechniken

M Datenschutz und Datensicherung 9 45

M Arbeitsmittel und Kommunikationswege 23 115

Assistenz- und Sekretariatsaufgaben

M Personalverwaltung als Assistenzaufgabe 25 125

M Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben 20 100M Personalverwaltung und Personalentwicklung 19 95M Personaleinstellung und -freisetzung 27 135

Kaufmännische Steuerung und Kontrolle RechnungswesenPBereichsbezogenes RechnungswesenM Kaufmännische Steuerung und Kontrolle 15 75

Buchführung / Aufgaben des bereichsbezogenen Rechnungswesens

M Buchführung Teil 2 18 90M Buchführung Teil 1 23 115 M Finanzbuchführung 28 140

M Kaufmännische Steuerung und Kontrolle 17 85

Bereichsbezogene Personalverwaltung

M Aufgaben der bereichsbezogenen Personalverwaltung 29 145M Grundlagen des betrieblichen Personalwesens 33 165Entgeltabrechnung und Jahresabschluss

M Entgeltabrechnung und Jahresabschluss 15 75

Industrielle Kostenrechnung

M Industrielle Kostenrechnung 13 65

Wirtschaftliche Grundlagen

M Finanzwirtschaftliche Grundlagen 33 165M Produktionsfaktoren, Arbeitsteilung und Leistungsprozess 35 175M Notwendigkeit des Wirtschaftens 9 45

Rechtliche Grundlagen

M Rechtsgeschäfte 19 95M Rechtliche Grundbegriffe und Rechtsformen 32 160

Einflussnahme des Staates auf das Wirtschaftsleben

M Einflussnahme des Staates auf das Wirtschaftsleben 29 145

Mitarbeiter im Betrieb

M Mitarbeiter im Betrieb 38 190

Wirtschafts- und SozialkundePWirtschaftliche Grundlagen









9

Auch für Bürokaufleute bieten wir die gesamten Ausbildungs-inhalte in über 400 Videos und 2000 Übungsaufgaben an. Die Inhalte sind auch in diesem Beruf anhand der IHK-Vorgaben geglie-dert, um einen einfachen Über-blick zu ermöglichen.

Bürokauffrau & Bürokaufmann

Module

Anzahl der Videos


M






M Warensortiment













14 70

13 65

16 80

14 70


M Statistik

M Kalkulation

M Kassenabrechnung




22 110

5 25

10 50

8 40

7 35

17 85

11 556 30

29 14520 100

34 170

9 45

23 115

9 45

32 160

31 155

13 65

5 25



BürowirtschaftP

RechnungswesenP






BürowirtschaftP










31 155

19 95

26 130

8 40












































M Warensortiment













14 70

13 65

16 80

14 70


M Statistik

M Kalkulation

M Kassenabrechnung




22 110

5 25

10 50

8 40

7 35

17 85

11 556 30

29 14520 100

34 170

9 45

23 115

9 45

32 160

31 155

13 65

5 25



BürowirtschaftP

RechnungswesenP






BürowirtschaftP










31 155

19 95

26 130

8 40







































10

Unser Angebot für Kaufleute für Bürokommunikation umfasst mit über 450 Lernvideos und 2200 Übungsaufgaben ebenfalls den gesamten laut IHK- und AKA-Vor-gaben benötigten Prüfungsstoff.

Module

Anzahl der Videos


M

Unsere InhalteKaufleute für Bürokommunikation






M Warensortiment













14 70

13 65

16 80

14 70


M Statistik

M Kalkulation

M Kassenabrechnung




22 110

5 25

10 50

8 40

7 35

17 85

11 556 30

29 14520 100

34 170

9 45

23 115

9 45

32 160

31 155

13 65

5 25



BürowirtschaftP

RechnungswesenP






BürowirtschaftP










31 155

19 95

26 130

8 40







































11

Weitere Berufe

Im Laufe des Jahres 2015 werden ebenfalls die berufsspezifischen Inhalte für Industrie-kaufleute und Kaufleute im Groß- und Außenhandel fertiggestellt. Neben den berufsspe-zifischen Paketen können wir für Ihre Auszubildenden auch fach- und themenspezifische Inhalte berufsunabhängig bereitstellen.

Die Wirtschafts- und Sozialkunde enthält die Grundlagen wirtschaftlichen Handelns. Von Kaufverträgen über Verjährungsfristen bis zu Rechtsformen von Unternehmen ist dies ein must-have für alle kaufmänni-schen Azubis.

Unsere Inhalte zur Informationsverar-beitung helfen Azubis beim richtigen Umgang mit Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogrammen im Un-ternehmensalltag und bei der Abschluss-prüfung.

Hier fangen wir ganz von vorne an. Neben den Grundrechenarten vermitteln wir in diesen Lernvideos auch die Grundlagen der Prozentrechnung und den Dreisatz.

Wirtschafts- & Sozialkunde

Vorwärts- Rückwärts-, Bezugs- und Diffe-renzkalkulation sind nur ein kleiner Teil dieser Inhalte. Auch die nötigen Rechen-grundlagen wie Dreisatz und Verteilungs-rechnung sowie Grundbegriffe wie Rabat-te, Skonti, Umsatzsteuer und viele weitere Inhalte vermitteln wir in diesem Paket.

Wie gehe ich ans Telefon? Wie verhalte ich mich gegenüber Kunden, Kollegen und Vorgesetzten? Diese Grundlagen sind Teil dieses Angebots.

Gerne stellen wir Ihnen auch Ihr persön-liches Angebot an Lernvideos zusammen. Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail und wir schnüren gemeinsam das richtige Paket für Sie.

Grundlagen Rechnungswesen

InformationsverarbeitungRechengrundlagen

Verhalten im GeschäftsalltagIhr individuelles Angebot

Kaufleute für Büromanagement

Unsere Inhalte für Kaufleute für Büromanagement sind zurzeit in der Entwicklung und werden rechtzeitig zum Teil 1 der gestreckten Abschlussprüfung 2015 zur Verfügung ste-hen. Bitte sprechen Sie uns an, sodass wir Ihnen aktuelle Informationen mitteilen können.

Weitere kaufmännische Berufe

12

Lernvideos und Übungsaufgaben exklusiv für Sie produziertGerne produzieren wir exakt auf Ihr Un-ternehmen zugeschnittene Videos und Übungsaufgaben. Gemeinsam entwickeln wir ein inhaltliches Konzept und setzen dies professionell um.

Ihr persönliches DesignSie möchten Prozubi Ihren MitarbeiterIn-nen in Ihren Hausfarben und mit eigenem Logo präsentieren? Kein Problem. Wir setzen dies gerne für Sie um.

Auswertungen und Reportings genau nach Ihrem BedarfUnsere Auswertungen gestalten wir in en-ger Abstimmung mit unseren Kunden. So können wir z.B. genau auf die Bedürfnisse Ihrer Arbeitnehmervertretung eingehen.

Laufzeiten & Tarife auf Sie abgestimmtSie möchten Prozubi für Inhouse-Schulun-gen nutzen, Nutzergruppen bilden oder benötigen besonders kurze oder lange Laufzeiten? Sprechen Sie mit uns – wir fin-den gemeinsam eine Lösung.

Rundum-Sorglos-Service mit festem AnsprechpartnerAls Unternehmenskunde oder Kunde einer öffentlichen Einrichtung genießen Sie bei uns selbstverständlich den Rundum-Sorglos-Service. Egal ob Produktauswahl, Technik oder Nutzerbetreuung: Bei uns haben Sie einen Ansprechpartner für alle Anliegen.

Prozubi kann für das ausbildungsbegleitende Lernen und die kompakte Prüfungsvorbe-reitung genutzt werden.

Für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen bieten wir günstige Laufzeitverträge für das ausbildungsbegleitende Lernen und die kompakte Prüfungsbereitung an. Ihre Azubis können Prozubi dabei über die gesamte Ausbildungsdauer nutzen. Einige Grundlagenmo-dule eignen sich auch für die Zeit der Ausbildungsvorbereitung.

Für die kompakte Prüfungsvorbereitung können Auszubildende in unserem Online-Shop unter www.prozubi.de/shop 1-, 3- und 6-Monats-Lizenzen erwerben.

Individuelle Services

Unsere Angebote

Beginn der Ausbildung

Zwischenprüfung / Abschlussprüfung Teil 1

Abschlussprüfung / Abschlussprüfung Teil 2

ausbildungsbegleitendes Lernen

Prüfungsvorbereitung Prüfungsvorbereitung

13

Über uns

Aus dem Hörsaal in die AusbildungsweltDie Idee für Prozubi wurde im Sommer 2013 im Hörsaal geboren und noch im gleichen Jahr von einer Jury aus Wissenschaft und Wirtschaft als Gründungsidee des Jahres prämiert. Im Januar 2014 gründeten die drei Lüneburger Studenten Clemens Schröder,

Felix Fischer und Arno Baltruschat dann die Prozubi GmbH. Mittlerweile beschäftigt das Unternehmen rund 30 Mitarbeiter. Ansprechende Lerninhalte in höchster Qualität zu produzieren ist das Ziel des gesamten Teams. Dabei spielen der Kontakt zur Zielgruppe und die Kooperation mit der Universität Lüneburg eine zentrale Rolle.

Kontakt zur Zielgruppe von Anfang an Bereits von Beginn an sind Auszubildende als Testnutzer in die Entwicklung der Pro-zubi-Lerninhalte eingebunden. Alle Inhalte werden nicht nur fachlich geprüft, sondern müssen auch dem Azubi-Check standhalten. So stellt Prozubi sicher, dass alle Lerininhal-te exakt an die Bedürfnisse der Zielgruppe angepasst sind.

Höchste Qualität ohne KompromisseAlle Lernvideos und Übungsaufgaben wer-den vor Ort in Lüneburg produziert. Von der Konzeption der Texte über den Dreh der Videos bis zum Schnitt der fertigen Filme. Dabei setzt Prozubi auf eine enge Kooperation mit der Universität Lüneburg. Viele der bei Prozubi beschäftigten Wirt-schaftspädagogen wurden dort ausgebil-det und können modernste pädagogische Konzepte in die Prozubi-Inhalte einfl ießen lassen.Die Inhalte werden laufend auf ihre Aktu-alität überprüft. Sollte sich z.B. die Rechts-lage ändern, werden die Lernvideos und Übungsaufgaben umgehend angepasst und allen Nutzern zur Verfügung gestellt.

U-Form als Partner Der U-Form Verlag ist als langjähriger Partner der IHK-Organisation einer der führenden Anbieter für die Prüfungsvorbe-reitung kaufmännischer Auszubildender. Mit dieser Erfahrung und dem umfangrei-chen Prüfungs-Know-How unterstützt das U-Form Team Prozubi bei der Erstellung und Umsetzung der Lernangebote.

14

Was ist das Prozubi-Lernkonzept?

Alle Prüfungsinhalte werden von uns in Module und Lektionen unterteilt. Jede Lektion enthält ein anschauliches Lernvideo und einige Übungsaufgaben, mit denen der Nutzer seinen Lernfortschritt überprüfen kann.

Was hat mein Unternehmen von Prozubi?

Unternehmen profitieren gleich mehrfach von Prozubi. Indem Sie Ihren Auszubildenden Prozubi für die Prüfungsvorbereitung oder für das ausbildungsbegleitende Lernen bereitstellen, positionieren Sie sich als attraktiver Arbeitgeber und können Ihre Ausbilder entlasten. Gegenüber Vor-Ort-Seminaren haben Sie zudem große Zeit- und Kostenersparnisse.

Was kostet Prozubi?

Je nach Umfang und Laufzeit des Zugangs variieren die Preise für die Nutzung der Pro-zubi-Lernplattform. Bitte kontaktieren Sie uns unter [email protected]. Wir senden Ihnen dann umgehend eine aktuelle Preisliste zu.

Kann ich mich auf die Inhalte verlassen?

Alle Inhalte unserer Prozubi-Lernplattform werden anhand der offiziellen Vorgaben der Aufgabenstelle für kaufmännische Abschluss- und Zwischenprüfungen (AkA) und der Industrie- und Handelskammern erstellt und bei uns vor Ort in Lüneburg produziert.

Was sind die technischen Voraussetzungen? Muss ich etwas installieren?

Die gesamte Nutzung von Prozubi findet im Internet-Browser statt. Es muss also nichts heruntergeladen oder installiert werden. Die Prozubi-Lernplattform kann auf nahezu jedem internetfähigen Endgerät (Desktop-PC, Notebook, Tablet und Smartphone) ge-nutzt werden.

Wie häufig werden die Inhalte aktualisiert? Muss ich eine neue Auflage kaufen?

Unsere Lerninhalte werden laufend auf ihre Aktualität überprüft und angepasst. Alle Aktualisierungen werden automatisch allen bestehenden Nutzern bereitgestellt. Jeder Nutzer hat so stets Zugriff auf die neuesten Inhalte. Es muss keine neue Auflage gekauft werden.


15


Prozubi auf einen Blick

Ihr persönlicherTestzugang

Einfach online lernen für die Ausbildung

Mehr Zeit für Ausbilder und Azubis

Kostengünstig und flexibel

Auswertungen für Ihr Unternehmen

Rundum-Sorglos-Service

Sprechen Sie uns an!

Prozubi

@prozubi

/prozubi

prozubi.de

YouTube:

Twitter:

Facebook:

Web:

Prozubi GmbH

Clemens Schröder

Tel.: 04131 60 66 233

[email protected]

Munstermannskamp 1 21335 Lüneburg

Sprechen Sie uns an für Ihren persönlichen

Testzugang!

www.prozubi.de

Education

Prozubi – Online lernen für die IHK-Prüfung