SOCIAL MEDIA IN DER INTERNEN KOMMUNIKATION 13. + 14.

Juni 2013Düsseldorf

10 THEMEN 10 WORKSHOPS 2 TAGE Social Media – Eine märchenhafte Chance für die Interne Kommunikation Die praxisorientierte Einführung von Social Software in KMUs Den Wandel durch Social Intranets begleiten Ein Social Intranet einführen – 6 erprobte Phasen am Beispiel SharePoint 2013 Die Zukunft der Mitarbeiterzeitung – Von A wie App bis Z wie eZine Von der Informationsvermittlung zur Partizipation – Mitarbeiter erfolgreich einbinden Maßnahmen-Controlling und Kennzahlen für Social Intranet-Projekte Schreiben für interne Onlinemedien Intranet-Projekt im Spannungsfeld zwischen Interner Kommunikation und IT Bootcamp 2.0 – Vier Social Software Systeme im Praxistest

INTERNE KOMMUNIKATION 2.0 PRAXISTAGE

scm-praxistage.de

PARTNER

Inhalt und Referenten

Die Einbindung von Social Media Tools in die Interne Kommunikation wird in der Fachwelt viel diskutiert und scheint für die Zukunft unerlässlich. Viele deutsche Unternehmen planen oder nutzen bereits Social Software für die Interne Kommunikation. Die Gründe dafür sind vielfältig und reichen von der Erleichterung der Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungsebene, optimalem und nachhaltigen Wissensmanagement bis zu Mitarbeiterbindung. Amerikanische Studien haben gezeigt, dass über 50 Prozent der Mitarbeiter es vorziehen, in einem Unternehmen zu arbeiten, das Social Media Tools für die Interne Kommunikation nutzt. Über 80 Prozent empfehlen ihr Unterneh-men an Dritte, wenn ein Social Intranet im Unternehmen vorhanden ist. Ins-gesamt hat die Nutzung von Social Media Tools das Potential, den Zugriff auf interne Experten zu erleichtern, Innovationen zu fördern und mehr Transpa-renz in der Kommunikation und Zusammenarbeit zu ermöglichen.

Teilnehmer sind u.a. Mitarbeiter und Leiter der Abteilungen Interne Kom-munikation, Unternehmenskommunikation, Onlinekommunikation, Intranet, B2E-Portale, eCollaboration, Human Resources, Wissens- und Content

Weitere Informationen unter www.scm-praxistage.de

Lutz Hirsch

hirschtec,

Executive Partner

Dr. Georg Kolb

georgkolb.com,

Geschäftsführer

Management sowie Mitglieder des Vorstands und der Geschäftsleitung.Wie Sie es schaffen, Social Media gezielt für die Interne Kommunikation ein-zusetzen, welche neuen (technologischen) Möglichkeiten sich bieten und wie Sie diese optimal einbinden und in ihrem Erfolg messen erfahren Sie auf den Praxistagen Interne Kommunikation 2.0.

Erfahrene Interne Kommunikations- und Social Intranet-Experten arbeiten zwei Tage mit den Teilnehmern in Workshops an ihren Top-Themen. In Key-notes und einer Poster Session liefern Ihnen die Referenten Best-Practice-Beispiele mit Impulsen für die praktische Umsetzung von Social Media in der Internen Kommunikation. Das interaktive Großgruppenformat World Café und eine abschließende Diskussionsrunde vertiefen aktuelle Fragestellungen zur Internen Kommunikation 2.0.

Christof Hafkemeyer

Deutsche Telekom, Leiter Technik und

Medienentwicklung

Ariana Fischer

ICOM, Leiterin Consulting und

Managing Partner

Referenten sind u.a.

Dr. Gerhard Vilsmeier

i & e communication,

Inhaber

Carsten Rossi

Kuhn, Kammann & Kuhn,

Geschäftsführer

Helmut Sins

Fraport

Leiter Digitale Mediensysteme

Stefan Lötterle

HLP Informationsmanagement,

Projektleiter und Berater

1. Tag, 13. Juni 2013 9.00 - 9.15 Begrüßung und Vorstellung der Studie „Enterprise 2.0 Watch“

9.15 - 10.00 Keynote: Step by Step – Auf dem Weg zum Social Intranet Christof Hafkemeyer, Deutsche Telekom

10.00 - 13.15* Social Media – Eine märchenhafte Chance für die Interne Kommunikation Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn- Der Rattenfänger von Hameln – Die Interne Kommunikation folgt dem Ruf- Vom Hasen und dem Igel – Late Mover trifft Early Adopter- Sterntaler – Große Zahlen. Wirklich große. Die Enterprise 2.0 - Dornröschen – Die Zerreißprobe - Bremer Stadtmusikanten – Sie, ja Sie, sind die neuen Helden- Froschkönig – Werden Sie Praxis-Prinz (World-Café Workshop)

13.15 - 14.15 Mittagspause

14.15 - 15.45 Usecase, Usecase, Usecase - Die praxisorientierte Einführung von Social Software in KMUs Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn- Bezahlbare Social Software Tools – Eine Übersicht- Social Software im Einsatz bei KMUs - Best Practices- Typische Anwendungsfälle für Social Software Tools- Anwendungsfälle identifi zieren und für die Implementierung nutzen- Mit guter Kommunikation überzeugen.

Den Wandel durch Social Intranets begleiten Lutz Hirsch, hirschtec- Interaktionsmodelle entwickeln, die zur Unternehmenskultur passen- Änderungen bei Arbeitsweisen und Kommunikationsverhalten erkennen und begleiten (Enterprise 2.0 / Social Workplace)- Maßnahmen entwickeln, die Mitarbeiter zur Nutzung motivieren und die Hürden abbauen- Neue Rollen und Aufgaben für die Kommunikation einführen

15.45 - 16.15 Kaffeepause

16.15 - 17.45 Die Zukunft der Mitarbeiterzeitung – von A wie App bis Z wie eZine Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn

Ein Social Intranet einführen - 6 praxiserprobte Phasen am Beispiel SharePoint 2013 Lutz Hirsch, hirschtec- Vorstellung typischer Anwendungsfälle und Nutzeneffekte eines Social Intranet- Durchgang der Phasen‚ Strategie, Planung, Agile Umsetzung, Test, Einführung, Kommunikation und Wandel- Aufzeigen von Best Practices und Projektbeispielen am Beispiel der Plattform Microsoft SharePoint 2013

17.45 - 18.30 Vortrag und Diskussionsrunde

18.30 - 20.00 Get-Together

2. Tag, 14. Juni 2013 9.00 - 9.45 Keynote : Wie eine Wikifarm laufen lernte – Fraport und seine Wikis

Helmut Sins, Fraport

9.45 - 13.15* Maßnahmen-Controlling und Kennzahlen für Social Intranet-Projekte Ariana Fischer, ICOM- Controlling von Social-Intranet-Anwendungen: Was ist das und wozu dient das?- Einbinden in die Interne Kommunikation: Wie werden Kennzahlen für Social Intranet gebildet?- Umsetzung von Social Intranet Kennzahlen: Welche Kennzahlen eignen sich für Social Intranet und wie werden diese erhoben? - Konkretisierung anhand eines Fallbeispiels

Von der Informationsvermittlung zur Partizipation – Mitarbeiter erfolgreich einbinden Dr. Georg Kolb, georgkolb.com- Ziele richtig setzen – was versprechen sich Mitarbeiter und Unternehmen?- Bewachte Spielwiesen – warum die Rede vom Kontrollverlust ein Mythos ist- Partizipation – die Versöhnung von Beteiligungskultur und Entscheidungs- hierarchie- Botschaftenschmied und Plattformbauer – die wachsende Rolle des internen Kommunikators- Kommunikationsformate integrieren – Top-Down, Bottom-Up, Peer-to-Peer

13.15 - 14.15 Mittagspause

14.15 - 14.45 Postersession u.a. zum Thema Enterprise Social Networks, Mitarbeiter-Beteiligungsformate und Social Publishing

14.45 - 16.15*

16.15 - 17.30

Intranet -Projekte im Spannungsfeld zwischen Interner Kommu- nikation und ITStefan Lötterle, HLP Informationsmanagement- Anforderungs-, Erwartungs- und Changemanagement- Projektkommunikation/-organisation- Tipps und Best Practices für erfolgreiche Portale

Bootcamp 2.0 – Vier Social Software Systeme im Praxistest Felix Escribano, Kuhn, Kammann & KuhnWir testen vier Systeme anhand einer konkreten Kommunikations-aufgabe (Erstellung einer Best Practice Community für die Interne Kommunikation).

Schreiben für interne Onlinemedien Dr. Gerhard Vilsmeier, i & e communication- Überblick: Formen und Funktionen interner Onlinemedien: Vom Intranet bis zur einzelnen Social-Media-Anwendung in der Internen Kommunikation- Wissen: Online-Inhalte festlegen und präsentieren – Von Kommunikationszie- len bis Social Media-Guidelines- Qualität: Was Exzellenz als Akzeptanzmotor ausmacht – Von Redaktionsabläu- fen bis Handlungsschnelligkeit- Vorbild: Prinzipien des Journalismus auf dem Prüfstand – Von Inhaltsstrukturen bis Multimedialität- Handwerk: Rezepte und Tipps für überzeugende Beiträge – Von Textregeln bis Sprachvorgabe

*inkl. 30-minütiger Kaffeepause

Ablauf

für einen Tag für beide Tage***

Vollpreis ab 30.05.2013 520 € 995 €

mittlerer Preis ab 02.05.2013 470 € 895 €

Frühbucherpreis bis zum 01.05.2013 420 € 795 €

Anmeldung für den 13. und 14. Juni 2013 Anmeldung für den 13. Juni 2013 Anmeldung für den 14. Juni 2013

Anmeldeformular Fax: +49 (0) 30 479 89 800

Veranstaltungsort

Sie können sich zu folgenden Konditionen anmelden**:

Novotel Düsseldorf City WestNiederkasseler Lohweg 179 40547 Düsseldorf

* www.scmonline.de/agb** Preise zzgl. 19% MwSt.*** Teilnehmer, die beide Workshoptage buchen, erhalten die Studie „Enterprise 2.0 Watch“ und „Social Intranet 2012“

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Madlen Brückner T: +49 (0) 30 479 89 789F: +49 (0) 30 479 89 800madlen.brueckner@scmonline.dewww.scmonline.de

Weichselstr. 610247 Berlin

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