1. KOSTENLOSE BASISAUSWERTUNG MAI 2011 Grafikbausteine Selbstprsentation: Tom Storch BERUF & SOZIALE NETZWERKE Stuttgart, im Juli 2002 Eine Befragung der in Kooperation mit personalmarketing2null unter 200 ausgewhlten Studenten aus dem Netzwerk von www.Studenten-Meinung.de Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

2. DIE PROJEKTPARTNER personalmarketing2nullDie Student Monitor UG ist die Firma Henner Knabenreich ist betriebs-hinter der innovativen Online- wirtschaftlicher Berater und bloggt aufPlattform Studenten-Meinung.de. personalmarketing2null.de ber SocialWir sorgen als Dienstleister dafr, dass Media, Online-Personalmarketing,ihr Befragungsprojekt genau von der Ausbildungsmarketing und Employerstudentischen Zielgruppe beantwortet Branding.wird, die Sie sich wnschen. Mit Fachwissen, Weitblick entwickelt Grafikbausteine oder optimiert er gemeinsam mit Ihnen das passendeMERKMALE: Online-Personalmarketingkonzept fr Ihr Unternehmen. Selbstprsentation: Tom Storch Motivierte und ehrliche Umfrageteilnehmer Schnelle Antwortzeiten und hohe Rcklaufquoten MERKMALE: Stuttgart, im Juli Unabhngig, ehrlich und kompetent Gute technische Anbindung (SPSS, Excel, etc.) 2002 Umfrage unter 200 deutschen Studenten zum Thema Beruf & Soziale Netzwerke Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

3. DIE TEILNEHMERSTUDIENRICHTUNG STUDIENINFORMATIONEN 11,6% 11,1% 59% ANGESTREBTER ABSCHLUSS 10,1% 2,0% 20% 16% 1,5% 3% 2% 18,6% 1% 1,5% 1,0% 1,0% 0,5% Grafikbausteine 22,6% 18,6% 17% 14% 20% AKTUELLER STATUS Wirtschaftswissenschaften Ingenieurwissenschaften 12% Selbstprsentation: Tom Storch 5% 7% 8% 6% Naturwissenschaften Gesellschafts- und Sozialw. 3% 4% 7% Geisteswissenschaften Witschaftsingenieurwesen Informatik Recht Mathematik Sport Stuttgart, im Juli Lehramt Medizin 2002 Rcklaufquote von ber 87% und eine fachlich sehr breite Nutzerbasis fr valide Ergebnisse Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

4. DIE TEILNEHMER FRAGE 2ICH STREBE NACH EINER ICH HABE MICH ICH KANN MIR 20% 18% 15% 5% 22% 21%26% 27% BEREITS MIT DER KARRIERE KARRIERE 42% VORSTELLEN EIN IM IN DER JOBSUCHE UNTERNEHMEN AUSEINANDER MANAGEMENT WISSENSCHAFT ZU GRNDEN GESETZT 28% 30% 24%26% 25% 38% 33% GrafikbausteineICH "ARBEITE" AKTIV AM Aufbau eines breiten privaten Netzwerkes. 15% Selbstprsentation: 34% 19% Tom Storch 29% Aufbau eines breiten beruflichen Netzwerkes. 11% 30% 27% 29% Aufbau eines breiten wissenschaftlichen Netzwerkes. 3% 16% 36% Stuttgart, im Juli 41% Stimmt Stimmt teilweise k.A. 2002 Stimmt eher nicht Stimmt nicht Rcklaufquote von ber 87% und eine fachlich sehr breite Nutzerbasis fr valide Ergebnisse Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

5. DIE ERGEBNISSE FRAGE 1WELCHE MEDIEN NUTZT DU, UM DICH BER EINEN ARBEITGEBER ZU INFORMIEREN? Unternehmenswebsite 63% 28% 6%3% Persnliche Kontakte 22% 53% 23% 1% Online-Jobbrsen 24% 38% 23% 15% Printmedien 9% 41% 40% 10% Online-Bewertungsplattformen 16% 32% 31% 20% Studien & Rankings 10% 35% 36% 19% Karriere-Messen 6% 30% 44% Grafikbausteine 19% Facebook 7% 12% 32% 50% Xing 5% 11% 22% 63% Selbstprsentation: Tom Storch Twitter 8% 89% LinkedIn 10% 88% Stuttgart, im Juli immer hufig selten nie 2002Die Unternehmenswebsite ist die beliebteste Informationsquelle,aber auch ansonsten dominieren eher die klassischen Medien. Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

6. DIE ERGEBNISSE FRAGE 3WELCHE NETZWERKE ODER EVENTS NUTZT DU, UM MIT MENSCHEN BERUFLICH UND PRIVAT INKONTAKT ZU TRETEN UND DIESEN KONTAKT ZU HALTEN UND ZU PFLEGEN? Partys & Feiern 32% 50% 15% 2% Facebook 46% 26% 9% 19% StudiVZ 23% 32% 11% Vereine & Verbnde 18% 34% 26% 22% Wohngemeinschaften 14% 35% 29% 22% Messen & Ausstellungen 3% 17% 55% 25% Grafikbausteine Xing 9% 18% 71% Verbindungen & Burschenschaften 4% 13% 82% Partnervermittlung & Dating 8% Selbstprsentation: Tom Storch 90% LinkedIn 7% 92% Stuttgart, im Juli sehr hufig hufig selten nie 2002 Zum Aufbau und zur Pflege des sozialen Netzwerkes wird die klassische Party und Facebook am hufigsten genutzt. Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

7. DIE ERGEBNISSE FRAGE 5,6,9 HAST DU EIN FACEBOOK PROFIL? ALTERNATIVEN HUFIGKEIT DER NUTZUNG Nein Ja, XING 3% 20% Nur nach Benachrichtigungen 4%Ja, Sonstiges 5% 2-3 pro Woche 8% Grafikbausteine Ja, StudiVZ 88% Tglich 34% Ja Selbstprsentation: Tom Storch Nein 5% 80% Mehrmals tglich 52% Stuttgart, im Juli 2002 Die berwiegende Mehrheit nutzt Facebook mindestens tglich, 18% der befragten Studenten sind nur bei StudiVZ. Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

8. DIE ERGEBNISSE FRAGE 7WARUM WIRST DU FAN EINER SEITE IN FACEBOOK? (FACEBOOK NUTZER) Ich drcke meine Sympathie mit Marke/Unternehmen aus. 45% 29% 11% 13%Ich mchte auf dem Laufenden gehalten werden (Newsfeed). 36% 36% 11% 14% Ich mchte Zugriff auf exklusive Informationen erhalten. 23% 35% 19% 18% Ich informiere so meine Freunde ber die Seite. 16% 37% 22% 23% Grafikbausteine Ich nutze die Funktion als eine Art Lesezeichen. 6% 30% 32% 27% Selbstprsentation: Tom Storch Ich mchte auf die Pinnwand der Seite posten. 3% 11% 33% 50% Stuttgart, im Juli Stimmt Stimmt teilweise k.A. Stimmt eher nicht Stimmt nicht 2002 Studenten drcken als Fan ihre Sympathie mit der Marke aus und wnschen aber auch explizit interessante Neuigkeiten. Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

9. DIE ERGEBNISSE FRAGE 8WARUM BIST DU NICHT BEI FACEBOOK? (NICHT FACEBOOK NUTZER) Ich finde StudiVZ ausreichent. 63% 23% 5%5% Ich brauche es nicht. 63% 28% 5%5% Ich habe lieber persnlichen Kontakt. 40% 50% 10% Ich hatte bisher keinen Anlass mich anzumelden. 55% 18% 10% 15% Ich habe Bedenken wegen der Datensicherheit. 38% 28% 23% 10% Grafikbausteine Ich mag keine sozialen Netzwerke. 5% 5% 58% 30% Ich habe Angst vor Stalkern. 10% 13% 25% 53% Selbstprsentation: Tom Storch Ich kenne da niemanden. 3% 10% 88% Stuttgart, im Juli Stimmt Stimmt teilweise k.A. Stimmt eher nicht Stimmt nicht 2002Es besteht keine Notwendigkeit sich bei Facebook anzumelden und es gibt Datenschutz-Bedenken gegenber Facebook. Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

10. DIE ERGEBNISSE FRAGE 10KENNST DU SO GENANNTE KARRIERE-PAGES AUF FACEBOOK? (MEHRFACHANTWORTEN) Nein, klingt aber interessant 46% Nein, interessiert mich auch nicht 15% Nein, aber ich knnte mir vorstellen Fan zu werden 11% Nein, ich mchte keine Unternehmen auf Facebook 10% Grafikbausteine Ja, ich habe davon gehrt 15% Ja, ich betrachte diese Seiten Selbstprsentation: Tom Storch 14% Ja, ich bin bereits Fan einer Seite 10% Stuttgart, im Juli Ja, ich knnte mir vorstellen Fan zu werden 8% 2002 Nur eine Minderheit der Studenten kennt und nutzt bisher Karriere-Pages, die Mehrheit findet die Idee interessant Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

11. DIE ERGEBNISSE FRAGE 11WELCHE ERWARTUNGEN HAST DU AN SOLCHE EINE KARRIERE-PAGE? (ALLE BEFRAGTEN)1 Aktuelle Job-/Praktikumsangebote direkt auf der Pinnwand 34% 37% 12% 13% 5%2 Infos ber gesuchte Zielgruppen 28% 43% 14% 9% 7%3 Integrierte Jobbersicht und Stellenbrse in separatem Tab 25% 44% 14% 13% 4%4 Informationen ber Events 17% 49% 11% 17% 6%5 Authentische Einblicke ins Unternehmen via Text 21% 44% 12% 17% 7%6 Authentische Einblicke ins Unternehmen via Foto 20% 43% 12% 18% 7% Grafikbausteine7 Dialog/Interaktion mit dem Unternehmen 17% 39% 11% 27% 7%8 Menschen im Unternehmen kennenlernen (knftige Kollegen) 11% 40% 12% 30% 7% Authentische Einblicke ins Unternehmen via Video 15% Selbstprsentation: Tom Storch 34% 12% 30% 9%910 Dialog/Interaktion mit potenziellen Mitarbeitern 8% 39% 11% 34% 9% Stuttgart, im Juli sehr wichtig wichtig k. A. weniger wichtig unwichtig 2002 Eine breite Bandbreite an Angeboten wird gewnscht, wobei insbesondere Informationen zu Jobangeboten erwartet werden Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

12. DIE ERGEBNISSE FRAGE 11WELCHE ERWARTUNGEN HAST DU AN SOLCHE EINE KARRIERE-PAGE? (FANS & BETRACHTER)4 Informationen ber Events 28% 69% 0% 3%2 Infos ber gesuchte Zielgruppen 36% 47% 3% 11%3%3 Integrierte Jobbersicht und Stellenbrse in separatem Tab 33% 50% 3% 11%3%1 Aktuelle Job-/Praktikumsangebote direkt auf der Pinnwand 42% 42% 3% 11%3%5 Authentische Einblicke ins Unternehmen via Foto 33% 42% 3% 19% 3%6 Authentische Einblicke ins Unternehmen via Text 26% 46% 3% 23% 3% Grafikbausteine7 Dialog/Interaktion mit dem Unternehmen 39% 31% 3% 22% 6%9 Authentische Einblicke ins Unternehmen via Video 22% 39% 3% 33% 3% Dialog/Interaktion mit potenziellen Mitarbeitern 11% Selbstprsentation: Tom Storch 49% 6% 31% 3%108 Menschen im Unternehmen kennenlernen (knftige Kollegen) 11% 47% 3% 39% 0% Stuttgart, im Juli sehr wichtig wichtig k. A. weniger wichtig unwichtig 2002 Nutzer von Karriere-Pages setzten andere Schwerpunkte, insbesondere Informationen zu Events werden erwartet Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011

13. DIE ABSCHLUSSINFORMATIONEN ENDEBASIS AUSWERTUNG DER STUDIE: ffentlich Nutzen Sie dass Netzwerk von Kostenlos Studenten-Meinung.de, um schnell Deskriptiv die relevante Zielgruppe fr Ihre individuelle Umfrage zu erreichen.PREMIUM AUSWERTUNG DER STUDIE: Grafikbausteine Ihre Anfrage richten Sie direkt an: On-Demand Tom Storch Selbstprsentation: Tom Storch Geschftsfhrer (Kundenbetreuung) Exklusiv E: tom.storch@student-monitor.de Induktiv T: 03731/ 783234 01 Stuttgart, im Juli F: 03731/ 783234 09 2002ENDE Student Monitor UG (haftungsbeschrnkt) | Geschftsfhrung: Tom Storch, Martin Seifert | Sitz: Leipziger Str. 20, 09599 Freiberg | Web: www.student-monitor.de; www.studenten-meinung.de personalmarketing2null | Henner Knabenreich ( Betriebswirtschaftlicher Berater ) creativecommons.org | Sitz: Frauenlobstrae 6, 65187 Wiesbaden, Deutschland | Web: www.personalmarketing2null.de ; www.personalmarketing-online.de Kostenlose Basisauswertung der Studie Beruf und soziale Netzwerke Student Monitor UG Studenten-Meinung.de Henner Knabenreich - PersonalMarketing2null.de Mai 2011