eine Vertretungskraft (m/w) · Gemeinsame Personal- und Stellenbörse der EKHN/DW 2 Stellenausschreibung September die zweite Wochenliste 2008 In der Evangelischen Regionalverwaltung

Gemeinsame Personal- und Stellenbörse der EKHN/DW 1 Stellenausschreibung September die zweite Wochenliste 2008

Evangelischer Regionalverwaltungsverband Odenwald

Stellenausschreibung der Evangelische Regionalverwaltungsverband Odenwald sucht ab dem 01.12.2008

eine Vertretungskraft (m/w) für den Bereich Baufinanzierung und Meldewesen

Der Bereich Baufinanzierung umfasst 50% und der Bereich Meldewesen 25% einer Vollzeitbeschäftigung Die Beschäftigung ist zunächst befristet bis zum Ende der Mutterschutzfrist der Stelleninhaberin und kann für eine eventuelle Elternzeitvertretung verlängert werden. Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 KDAVO. Die Tätigkeit ist grundsätzlich teilbar. Bei Teilung der Tätigkeit erfolgt die Vergütung

im Bereich Meldewesen nach Entgeltgruppe 5 KDAVO. Voraussetzung für die Übernahme dieser Tätigkeit:

Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder dem Anforderungsprofil der Stelle entsprechende vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen

Teamfähigkeit Mitgliedschaft in einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen

Erfahrungen in dem Bereich Baufinanzierung und/oder Meldewesen werden erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sind Sie interessiert? Auskünfte erhalten Sie bei Frau Ute Altmann, Leiterin der Evangelischen Regionalverwaltung Odenwald, Telefon 06071-977111 Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 06.10.2008 an den Vorstand des Evangelischen Regionalverwaltungsverbandes Odenwald Lebrechtstraße 26 64846 Groß-Zimmern

Verwaltungsdienst


In der Evangelischen Regionalverwaltung Herborn – Biedenkopf in 35239 Steffenberg – Niedereisenhausen ist bis spätestens 01. März 2009

die Stelle der

Sachbereichsleitung (m/w) für Finanzen

zu besetzen. Die evangelische Regionalverwaltung ist ein kirchlicher Zweckverband der evangelischen Dekanate Biedenkopf, Dillenburg, Gladenbach und Herborn. Sie verwaltet 100 angeschlossene kirchliche Körperschaften und versteht sich als "kirchlicher Regionaldienstleister“, auf Basis der entsprechenden landeskirchlichen Regelungen. Die ausgeschriebene Sachbereichsleitung ist wegen des Ausscheidens des bisherigen Inhabers aus Altergründen neu zu besetzen. In den nächsten Jahren kommen verschiedene Änderungen im kirchlichen Finanzwesen auf die Regionalverwaltung zu. Deshalb wird eine dynamische Führungspersönlichkeit, aus dem kirchlichen oder außerkirchlichen Bereich gesucht. Sie sollte die anstehenden Aufgaben unter dem Aspekt der Dienstleistungsorientierung für die angeschlossenen "Kunden" mit gestalten können. Das Gebäude der Regionalverwaltung aus dem Jahr 2006 ist eines der modernsten in der EKHN hinsichtlich energetischer Ausstattung (Geoenergie, Solarstrom). Die Büroausstattung entspricht dem neusten ergonomischen und technischen Stand. Aufgaben:

Leitung des Sachbereiches Finanzen, mit einem kaufmännischen und einem kameralen Zweig, Führung und Controlling der Mitarbeitenden im Sachbereich, Abwesenheitsvertretung des Amtsleiters. Beratung der angeschlossenen kirchlichen Körperschaften in Haushalts- und

Finanzfragen, Erstellung von Dekanatshaushaltsplänen und Rechnungslegung, Innovative Gestaltung neuer Dienstleistungsangebote, die sich aus den Änderungen

im kirchlichen Finanzwesen und dem Selbstverständnis der Regionalverwaltung ergeben.

Voraussetzungen:

Verwaltungsprüfung oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Fundierte Kenntnisse im Bereich der kameralen und kaufmännischen Buchhaltung

und eine entsprechende praktische Berufserfahrung, Kontaktadressen für das Einholen von Referenzen bzw. entsprechende Zeugnisse, Sicherer Umgang mit gängigen EDV – Softwareprogrammen, Einarbeitungskompetenz in neue Buchhaltungsprogramme, Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement, Organisatorisches Geschick, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, zeitliche Flexibilität und

hohe kommunikative Kompetenz, Mitgliedschaft in einer Evangelischen oder einer der ACK angehörenden Kirche

Vergütung:

Die Stelle ist bewertet nach E 9 KDAVO. Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


Für Auskünfte stehen Ihnen der Vorstandsvorsitzende Herr Dölschner Tel.: Nr. 02772-922840 oder Amtsleiter Herr Hortien Tel.: Nr. 06464-9344112 und der stellv. Amtsleiter Herr Reitz Tel.: Nr. 06464-9344114 zur Verfügung. Schriftliche Bewerbungen erbitten wir bis spätestens 31. Oktober 2008 an: Vorstand der Evangelischen Regionalverwaltung Herborn-Biedenkopf Vorsitzender Herr Uwe Dölschner Im Grund 4 35239 Steffenberg


Evangelischer Regionalverband Frankfurt am Main

Der Evangelische Regionalverband Frankfurt am Main ist ein Zusammenschluss der evangelischen Kirchengemeinden und Dekanate in Frankfurt am Main mit vielen interessanten stadtbezogenen Aufgaben. Wir verfügen über ein weit gefächertes Feld kirchlicher Einrichtungen und Dienste. In der Abteilung „Bau, Liegenschaften und Hausverwaltung“ suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50%

eine Mitarbeiterin einen Mitarbeiter

für das Sachgebiet Rechnungsführung- und Kostenkontrolle mit 20 Wochenstunden = 50%

Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.08.2010 und nach E 10 KDAVO bewertet. Zu Ihren Aufgaben gehört insbesondere die

Weiterführung des begonnenen Finanz- und Baucontrollings Erstellung und Ausführung des Investitionshaushaltes Weiterentwicklung unseres Gebäudebilanzverfahrens Mitarbeit in Projekten und bei Sonderaufträgen

sowie die Bearbeitung von Zuschüssen aus Drittmitteln Zuweisungen für Bauunterhalt und Betriebskosten Zuweisungen für Orgelreparaturen/Beschaffungen

Wir erwarten:

eine Verwaltungs-, kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrungen und Kenntnisse im öffentlichen - vorzugsweise kirchlichen - Haushaltsrecht. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse wären von Vorteil. Die Beherrschung des MS Office-Paketes - besonders Excel - ist ebenso zwingende Voraussetzung wie die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK).

Wir bieten:

Bezahlung erfolgt nach KDAVO Wenn Sie aufgeschlossen, kommunikativ, team- und leistungsfähig sowie mit der Fähigkeit ausgestattet sind, auch in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens die Übersicht nicht zu verlieren, dann richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte bis zum 04.10.2008 an den Evangelischen Regionalverband Frankfurt am Main Abteilung 3: Bau, Liegenschaften und Hausverwaltung Referat Kaufmännischer Bereich Kurt-Schumacher-Straße 23 60311 Frankfurt am Main Telefon 069/2165-0


Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. Der Evangelische Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. ist ein Tochterunternehmen der Evangelischen Kirche in Frankfurt am Main zur Förderung der Kinder- und Jugendhilfe. Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen in den offenen Kinder- und Jugendarbeit, der Jugendsozialarbeit, der Jugendberufshilfe und des Bereichs Jugendhilfe und Schule in den Stadtteilen Frankfurts. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir

eine Verwaltungsfachkraft (m/w) zur Assistenz der Geschäftsführung im Bereich des Finanzwesens, mit Interesse an einem eigenständigen Aufgaben- und Verantwortungsbereich, der Mitarbeit bei der Haushaltsaufstellung, Haushaltsüberwachung und Jahresabschluss, Antragswesen sowie der Beratung und Koordination von Einrichtungen bei Verwaltungsvorgängen im Finanzbereich. Wir erwarten:

Eine Fachausbildung im Verwaltungs- oder im kaufmännischen Bereich; Erfahrungen im Bereich des kommunalen oder kirchlichen Finanzwesens; Kenntnissen der Antragstellung und Erstellung von Verwendungsnachweisen

gegenüber öffentlichen Zuschussgebern; Kompetenz im Umgang mit dem PC im Microsoft-Office-Paket; Interesse am Arbeitsfeld der Kinder- und Jugendhilfe und Engagement; Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit und zur Teamarbeit; Die Zugehörigkeit zur einer christlichen Kirche wird vorausgesetzt.

Wir bieten:

eine Einstellung nach kirchlichem Dienstrecht mit einer Vergütung entsprechend KDAVO Entgeltgruppe 8

Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Geschäftsführerin des Vereins Frau Miriam Schmidt-Walter. Tel.: 069-959149-3236 Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 30. September 2008 an: Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt Main e.V Frau M. Schmidt-Walter Stalburgstraße 38 60318 Frankfurt/M


Erzieher/in

Die Evangelische Gesamtgemeinde Worms sucht zum 01.11.2008

eine Erzieherin einen Erzieher

mit 100 % Stellenumfang Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher/in. Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche.

Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach KDAVO. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartnerin ist Frau S. Matthes unter der Tel.-Nr. 06241-9206065 Fax: 06241-9206066 [email protected] Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 19.09.2008 an die Evangelische Gesamtgemeinde Worms Seminariumsgasse 4 – 6 67547 Worms


Gesucht wird ab sofort


für 26 Wochenstunden Die Stelle ist befristet bis März 2009 (Schwangerschaftsvertretung) mit Aussicht auf Verlängerung (Elternzeit). Wir erwarten:

Neugierde und Engagement Freude an der konzeptionellen Arbeit im offenen System Erfahrungen in der Betreuung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren Religionspädagogische Kompetenzen Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche

Wir bieten:

Vergütung nach KDAVO mit den üblichen Sozialleistungen Kindertagesstätte (7.00-16.00 Uhr), 68 Kinder Regelmäßige Supervision / Fortbildung Gute und aktive Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen erbeten bis 26.09.08 an die Kindertagesstätte der Ev. Emmausgemeinde z.Hd. v. Frau Lätsch Berliner Str. 2 63110 Rodgau Tel. 06106/5260


Die Evangelische Kirchengemeinde Alzey/Rheinland Pfalz sucht zum 01.01.2009


oder eine Sozialpädagogin

einen Sozialpädagogen für die Leitung der 3-gruppigen Kindertagesstätte „Am Wall“.

Sie finden vor:

einen Kindergarten im Altstadtbereich mit einem neu umgestalteten naturnahen Spiel- und Gartenbereich.

Ein Team von 10 Erzieherinnen und 4 Wirtschaftskräften mit langjähriger gemeinsamer Berufserfahrung.

zwei Sprachkurse, die von externen Kräften durchgeführt werden. einen Mittagstisch für maximal 14 Kinder (Essen wird geliefert). ein sozial heterogenes und interreligiöses Umfeld.

Wir bieten:

Eine Fachlich anspruchsvolle Aufgabe. regelmäßige Konzepttage, Fortbildung und Fachberatung. Einen Arbeitsplatz mit kreativem und eigenverantwortlichem Gestaltungsraum. Eine bewährte Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde. Unsere Hilfe bei der Wohnungssuche. Eine Bezahlung nach KDAVO.

Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher oder Sozialpädagogin/Sozialpädagogen.

profunde Berufs- und Führungserfahrung. fundierte Kenntnisse des Bildungs- und Erziehungsauftrages der EKHN. qualifizierte pädagogische und religionspädagogische Fähigkeiten, die sich am

biblischen Menschenbild orientieren. die Bereitschaft, sich einfühlsam und doch konsequent auf die Lebenssituation der

Familien verschiedener religiöser und sozialer Herkunft einzulassen. Kompetenzen im Bereich der Personalführung und der administrativen Organisation

in der Kindertagesstätte. Weiterentwicklung der Konzeption (Umsetzung des Rechtsanspruchs auf einen Platz

in der Kindertagesstätte für Kinder unter drei Jahren ab 2010) einen kooperativen Leitungsstil. eine gedeihliche Zusammenarbeit mit Einrichtungen der Kirchengemeinde und der

Stadt. die Mitgliedschaft einer der ACK zugehörigen Kirche setzen wir voraus.

Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Wilhelm Resch, Pfr.; Tel./Fax: 06731-1227 oder Tel.: 06731 - 8208; Fax 06731-993523 E Mail [email protected] www.alzey-evangelisch.de Bitte geben Sie Ihre Bewerbung bis zum 15. Oktober 2008 ab. Anschrift: Evangelische Kirchengemeinde Alzey, Obermarkt 13, 55232 Alzey


Die Evangelische Kirchengemeinde Traisa sucht für ihre Kindertagesstätte zum 01.10.2008


20 Wochenstunden = 50% die Stelle ist befristet für die Dauer einer Integrationsmaßnahme Wir bieten:

ein aufgeschlossenes, engagiertes und qualifiziertes Team eine freundliche Atmosphäre Betreuung von Kindern im Alter von 3 – 6 Jahren in teiloffener Arbeit mit 4

Stammgruppen und insgesamt 100 Kindern Vergütung erfolgt nach KDAVO Regelmäßige Teambesprechungen und Verfügungszeit Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Wir erwarten:

eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher/in Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus

Wir wünschen uns:

Einfühlungsvermögen und Kreativität im Umgang mit den Kindern Fachkompetenz im Elementarbereich Flexibilität und Engagement Fähigkeiten sich in ein bestehendes Team konstruktiv einzubringen Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Eltern und dem Träger Bereitschaft zur Mitarbeit der Weiterentwicklung des Einrichtungskonzeptes im

Rahmen der Qualitätsentwicklung der EKHN Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Frau Lauter Tel.: Nr. 06151-147625 Fax 06151-1016525 E Mail [email protected] Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 20.August 2008 an die: Evangelische Kirchengemeinde Traisa Goethestr.7 64367 Mühltal


Die Evangelische Kirchengemeinde Eschborn im Taunus sucht baldmöglichst


mit 40 Wochenstunden Wir sind:

eine auf 6 Gruppen erweiterte Kindertragesstätte. Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher/in, Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus.

Wir wünschen uns:

Erfahrung mit teiloffener Arbeit Erfahrung mit situationsorientierter Arbeit/Projektarbeit Religionspädagogische Arbeit Spaß und Freude an der Arbeit mit dem Kind Kreativität für weitere pädagogische Konzeptentwicklung Offenheit, Flexibilität und Selbständigkeit Kooperationsbereitschaft und Belastbarkeit

Wir bieten:

Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team Regelmäßige Teamsitzungen/Supervision 130 Kinder Ein Haus mit vielen Angeboten Fortbildungsmöglichkeiten Bezahlung nach der KDAVO

Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung senden Sie bitte an den Kirchenvorstand der Ev. Kirchengemeinde Eschborn Herrn Fritsch Hauptstr.18-20 65760 Eschborn oder Ev. Kita Frau Waldmann Unterortstr.71 65760 Eschborn E Mail: [email protected]


Die evangelische Kirchengemeinde in Heckholzhausen sucht für Ihre Kindertagesstätte zum 01.10.2008


mit 15 Wochenstunden Befristung wegen Integration. Wir erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher/in, Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus.

Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach KDAVO. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartnerin bei Rückfragen ist Frau Anja Hannappel-Zemla, Tel. 06484-1377. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an den Kirchenvorstand der Ev. Kirchengemeinde Heckholzhausen Oberdorf 28 65614 Beselich


Sozialarbeiter/in / Gemeindepädagogen/in Sozialpädagogen/in / Gemeindediakon/in

Das Evangelische Dekanat Hochtaunus sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Gemeindepädagogin einen Gemeindepädagogen


einen Sozialpädagogen mit gemeindepädagogischer Qualifikation

(50% Stelle)

für die Kinder- und Jugendarbeit in der Ev. Kirchengemeinde Friedrichsdorf. (eine Aufstockung durch Kinder-/Jugendarbeit in einer Nachbargemeinde ist möglich) Die Evangelische Kirchengemeinde Friedrichsdorf umfasst den gleichnamigen Stadtkern, der aus drei weiteren Teilen bestehenden 24.000 Einwohner zählenden Kommune. Eine Grundschule und eine Additive Gesamtschule mit gymnasialem Zweig bis zum Abitur sind vorhanden. Zur Kirchengemeinde zählen ca. 3.300 Gemeindeglieder. Mögliche Aufgabengebiete in der Ev. Kirchengemeinde Friedrichsdorf sind:

Leitung des bestehenden Kindertreffs mit Teamern (5-8 Jahre) Leitung einer Jungschar für Jungen und Mädchen o.ä., vierzehntägig, (9-11 Jahre) Aufbau eines „Konfi- Treffs“ Unterstützung und Mitarbeit bei Kinder- und Jugendgottesdiensten

Vor allem wünschen wir Begleitung von Jugendlichen nach der Konfirmation (z.B. durch Aufbau einer Nachkonfirmandenarbeit). Das bedeutet punktuelle Mitarbeit während des Konfirmandenunterrichtes, z.B. Bei Konfi- Freizeiten und Konfi- Tagen und Begleitung einer daraus entstehend Konfi- Gruppe oder eines Jugendtreffs. Diese Gruppe/n kann bzw. können den in dem Gemeindezentrum „Haus der lebendigen Steine“ eingerichteten Jugendraum nutzen. Zur Unterstützung steht ein engagiertes Team von ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bereit. Ziel unserer Gemeindearbeit ist die Hinführung von Kindern, Jugendlichen und Eltern an die Gemeinde. Dafür bedarf es einer intensiven Zusammenarbeit von ehrenamtlichen Mitarbeitenden mit KV, Pfarrer und Pfarrerin und eine Vernetzung einzelner Gruppen. Eine punktuelle Zusammenarbeit mit der örtlichen Grundschule und Gesamtschule soll neu entwickelt werden. Die konkrete Konzeption der Stelle wird gemeinsam mit den jeweiligen ehrenamtlichen und hauptamtlichen Mitarbeitenden erstellt. Darüber hinaus sollte der Stelleninhaber/die Stelleninhaber/in mit den anderen gemeindepädagogischen Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen und den Dekanatsjugendreferenten kooperieren, um einer Gesamtkonzeption der Jugendarbeit im Dekanat zu entwickeln und umzusetzen.


Wir erwarten: Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wird vorausgesetzt.

Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach den Richtlinien der EKHN. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auskünfte erteilen gerne: Pfarrerin Evelyn Giese, Tel.: 06172-777660 und Dekanatsjugendreferent Steffen Pohlmann, Tel.: 06172-308862. Die Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 31. Oktober 2008 an den Dekanatssynodalvorstand des Dekanats Hochtaunus Heuchelheimer Str. 20 61348 Bad Homburg


Das Evangelische Dekanat Weilburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt



einen Sozialpädagogen mit gemeindepädagogischer Qualifikation

als Mitarbeiter/in im Gemeindepädagogischen Dienst (50 % Stelle)

Die Stelle ist auf fünf Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt mit einem 0,3 Anteil in der Kirchengemeinde Weinbach und mit einem 0,2 Anteil im Dekanat. Dienstsitz ist in Weilburg. Wir beabsichtigen die Einrichtung eines dekanatseigenen Zentrums für Evangelische Kinder- und Jugendarbeit in Hasselbach; nach Fertigstellung würde der Dienstort dorthin verlagert. Das Dekanat umfasst ein Gebiet mit 23 Kirchengemeinden und rund 23.000 Gemeindegliedern im ländlichen Raum. Die Stelle wird neu eingerichtet. Sie wird eng mit dem Zentrum für Kinder- und Jugendarbeit und der Konzeption für die Kinder- und Jugendarbeit im Evangelischen Dekanat Weilburg verbunden sein. Zu den Aufgaben gehören:

Verantwortliche Mitarbeit beim Aufbau, bei der Organisation und in der Leitung des zukünftigen Zentrums

Entwicklung eines Konzeptes für schulbezogene Kinder- und Jugendarbeit im Dekanat

selbständige Planung und Durchführung von Angeboten sowie Unterstützung bei den bereits vorhandenen (z.B. Kinder-, Jugend- und Konfirmandenfreizeiten, Kinderkirchentage, Mitarbeiterschulungen)

Vernetzung mit anderen Trägern von Kinder- und Jugendarbeit in der Region Förderung der Zusammenarbeit von Kirchengemeinden und Dekanat Begleitung mindestens einer Kinder- oder Jugendgruppe in einer Kirchengemeinde

des Dekanates. Zu den Aufgaben in der Kirchengemeinde Weinbach gehören:

Mitarbeit an der Fortführung/Neugestaltung des Kindergottesdienstes Planung und Aufbau/Weiterentwicklung von Kinder-, Jungschar- und Jugendgruppen Entwicklung der Arbeit mit Jugendlichen ab Konfirmandenalter und jungen

Erwachsenen Planung und Durchführung von Projekten, z.B. Freizeiten, Familiengottesdienste Gewinnung von ehrenamtlichen Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen Zusammenarbeit mit dem Gemeindepfarrer und ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen


Wir wünschen uns: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Mitarbeiterteam (Dekanatsjugendreferent,

Gemeindepädagogin und Dekanatsjugendvertretung) die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit im Rahmen der Aufgabenstellung soziale und kommunikative Kompetenz Konzeptionelles Denken und strukturelles Handeln Engagement und Kreativität bei der Entwicklung und Förderung eines eigenen Profils

der Evangelischen Kinder- und Jugendarbeit in der Region Wir bieten:

ein hoch motiviertes Dekanatsteam eine freundliche Arbeitsatmosphäre Angebote qualifizierter Fort- und Weiterbildungen über das Zentrum Bildung der

EKHN. Die Vergütung erfolgt nach den Richtlinien der Evangelischen Kirche in Hessen und

Nassau. Wir erwarten:

Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche wird vorausgesetzt. Nach Beschluss der Kirchenleitung der EKHN und im Sinne der Sicherungsordnung sind Gemeindepädagoginnen und Gemeindepädagogen vorrangig bewerbungsfähig, die zum Zeitpunkt der Bewerbung Beschäftigte der EKHN sind oder Absolventinnen und Absolventen (Abschluss 2006 bis 2008) der Evangelischen Fachhochschule Darmstadt in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit mit von der EKHN anerkannter gemeindepädagogischer Qualifikation. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung: Dekan Ulrich Reichard Tel.: 06471-492330 und Dekanstellvertreter Achim Schaad (06471-8440 Bewerberinnen und Bewerber senden ihre Unterlagen bitte an das Evangelische Dekanat Weilburg Konrad-Adenauer-Straße 5 35781 Weilburg


Das Evangelische Dekanat Kronberg sucht möglichst zum 01.12.2008 für die Evangelische Kirchengemeinde in Eschborn zur Leitung des Arbeitsbereiches “Arbeit von und mit Senioren“


oder eine Gemeindediakonin einen Gemeindediakon


einen Sozialpädagogen mit gemeindepädagogischer Zusatzqualifikation (kann auch berufsbegleitend erworben werden)

(80 % Stelle) als Mitarbeiter/in im gemeindepädagogischen Dienst. Die Evangelische Kirchengemeinde Eschborn umfasst die komplette Kernstadt von Eschborn. Bedingt durch die Nähe zu Frankfurt leben viele Familien hier. Eschborn ist eine Stadt mit großer Wirtschaftskraft und verfügt über eine vorbildliche Infrastruktur. Seit 2008 entwickelt die Gemeinde gemeinsam mit der Evangelischen Familien- und Erwachsenenbildung des Dekanates das Mehrgenerationenhaus des Main-Taunus-Kreises. Die Arbeit von und mit Senioren hat in der Evangelischen Kirchengemeinde eine lange Tradition. Neben Gruppenangeboten für Senioren und einem Mittagstisch gehört das Internetcafé Sokrates zu den etablierten Angeboten der Seniorenarbeit. Zur Weiterentwicklung der Angebote und für die Leitung des Arbeitsbereiches sucht das Dekanat eine Fachkraft, die möglichst praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Senioren einbringen kann und idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich Gerontologie und/oder einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit von Demenz Betroffenen und deren Angehörigen aufweisen kann. Aufgaben:

Organisation eines Seniorentreffs, Netzwerkarbeit, Koordination der Angebote, Teamleitung, Aufbau einer ehrenamtlichen Nachbarschaftshilfe, Ausbau des bestehenden Betreuungsnetzwerkes (auch für Angehörige), Aufbau eines niedrigschwelligen Angebotes für Demenzkranke nach § 45

Pflegeleistungs- Ergänzungsgesetz. Begleitung eines Frühstücksangebotes und eines Mittagstisches für Senioren, Fortbildungen für Senioren, diverse Freizeit- und Betreuungsangebote, Angebote bzw. Vermittlung Psychosozialer Betreuung.


Für Aufgaben der Vernetzung und je nach den persönlichen Stärken der Inhaberin des Inhabers wird diese/dieser mit einem geringen Anteil der Arbeitszeit auch im Bereich des Dekanates Kronberg tätig sein (Vernetzung/Beratung). Wir wünschen uns: eine evangelische Persönlichkeit, die verschiedenen Impulse im Bereich der Kirchengemeinde und der Kommune sensibel aufgreift und kommuniziert. Unverzichtbar sind Kenntnisse gängiger Administrationsformen, der Büroorganisation inkl. sicherer PC-Kenntnisse und eine Fahrerlaubnis für PKW. Die Kirchengemeinde und das Dekanat bieten:

einen abwechslungsreichen, selbst zu gestaltenden Arbeitsplatz in Eschborn eine aufgeschlossene, engagierte Gemeinde mit einem Team von Ehren- und

Nebenamtlichen, ansprechende und neu renovierte Räume (2009) in der Gemeinde, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Fortbildungsmöglichkeiten, nette kollegiale Atmosphäre und die Unterstützung durch

den zuständigen Ausschuss der Kirchengemeinde. Nach Beschluss der Kirchenleitung der EKHN und im Sinne der Sicherungsordnung sind Gemeindepädagoginnen und Gemeindepädagogen vorrangig bewerbungsfähig, die zum Zeitpunkt der Bewerbung Beschäftigte der EKHN sind oder Absolventinnen und Absolventen (Abschluss 2006 bis 2008) der Evangelischen Fachhochschule Darmstadt in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit mit von der EKHN anerkannter gemeindepädagogischer Qualifikation. Wir erwarten:

Die Mitgliedschaft in der Ev. Kirche wird vorausgesetzt. Wir bieten:

Bezahlung erfolgt nach KDAVO, Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorerst wird der Arbeitsvertrag auf 5 Jahre befristet, eine Verlängerung ist angestrebt. Einsatzort der/des Stelleninhaber/in/s ist die Kirchengemeinde Eschborn. Nähere Auskünfte erteilen gerne: Pfarrerehepaar Birgit und Reinhold Ihrig, Hauptstr.28-32, 65760 Eschborn, Tel.:06196-9314810 Herr Manfred Oschkinat, Referent für Bildung im Ev. Dekanat Kronberg, 06196-766970 Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 30.10.08 an das Evangelische Dekanat Kronberg Otto-Volger-Str. 15 65843 Sulzbach


Kirchenmusiker

Die Evangelische Kirchengemeinde Budenheim sucht ab 01. November 2008

eine Chorleiterin einen Chorleiter

mit 14 Stunden im Monat Ihre Aufgaben: Leitung des Kirchenchors „Kleine Kantorei“

Wir wünschen uns: einen musikalisch engagierten Menschen, der das Singen und Musizieren in unserem

kleinen, aber „feinen“ Chor mit Freude gestaltet Wir erwarten: Leitung der wöchentlichen Proben musikalische Mitgestaltung von Gottesdiensten und möglicherweise ein Konzert im

Jahr Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus.

Wir bieten: Vergütung erfolgt nach KDAVO

Eine Verbindung mit Orgeldienst ist möglich und willkommen. Kinderchor und musikalische Früherziehung werden durch andere Mitarbeiterinnen verantwortet. Fragen beantworten Ihnen gerne Pfarrerin Angelika Thonipara Tel. 06139-290704 und Chorleiterin Dagmar Bauermann Tel. 06139-962866. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 17 Oktober 2008 an Evangelische Kirchengemeinde Budenheim Jahnstraße 2 55257 Budenheim


Die Evangelische Martinsgemeinde in Münster /Dieburg sucht für sofort

eine Chorleiterin einen Chorleiter mit 14 Stunden/Monat

Ihre Aufgaben:

Leitung eines Gospelchors. Wir wünschen uns:

Eine/n musikalisch engagierte/n und kirchlich aufgeschlossenen Menschen, der die kirchenmusikalische Arbeit in unserer Gemeinde gerne mitverantwortet und mit

Freude gestaltet. Wir erwarten:

Leitung der Proben , i.d.R. 14tägig (z.Zt. mittwochs), die musikalische Mitgestaltung von Gottesdiensten und anderen

Gemeindeveranstaltungen sowie möglicherweise eines größeren Konzertes einmal im Jahr.

Mitgliedschaft zu einer christlichen Kirche setzen wir voraus. Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach KDAVO. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Fragen beantwortet Ihnen Pfarrer Christoph Sames unter der Tel.: Nr. 06071/308553 [email protected] Ihre Bewerbung senden Sie bitte an die Evangelische Martinsgemeinde Münster z. Hd. Pfr. C. Sames Pestalozzistr. 8 64839 Münster


Küster


Pflegekräfte

Die Mobile Kinderkrankenpflege des Diakonischen Werkes für Frankfurt am Main sucht zum 01.12.2008

eine Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin einen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger

in Teilzeit Wir bieten:

eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, Mitarbeit in einem dynamischen Team, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision, Vergütung nach Kirchl.-diak. Arbeitsvertragsordnung, Kirchliche Zusatzversorgung, Dienstwagen.

Wir erwarten:

einschlägige Qualifikation, Nachweis über Berufserfahrung, Führerschein der Klasse 3 bzw. B, Interesse an sozialpädiatrischer Tätigkeit, hohe Motivation, Teamfähigkeit, Flexibilität (Wochenenddienste), physische und psychische Belastbarkeit, Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Fragen und Erläuterungen steht Ihnen unsere Pflegedienstleiterin, Frau Erika Sivinski, unter der Telefonnummer 069/452060 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte innerhalb von 14 Tagen nach Erscheinen dieser Anzeige an folgende Adresse: Diakonisches Werk für Frankfurt am Main im Evangelischen Regionalverband z. Hd. Frau Dr. Mohr Rechneigrabenstraße 10 60311 Frankfurt am Main


sonstige

Das Büro des Beauftragten der Evangelischen Kirchen in Hessen am Sitz der Landesregierung in Wiesbaden sucht ab sofort und nach Vereinbarung

eine Reinigungskraft (m/w) mit 6 Wochenstunden

Arbeitszeit: Dienstag und Freitag 07:00 Uhr bis 10:00 Uhr Ihre Aufgaben:

allgemeine Reinigung des Büros und der Nebenräume sowie zusätzliche Reinigung nach Absprache

Wir bieten:

Die Vergütung erfolgt nach KDAVO Wir erwarten:

Sie sind Mitglied in einer christlichen Kirche Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartner ist: Kirchenrat Jörn Dulige Beauftragter der Evangelischen Kirchen in Hessen Tel: 0611-801422 Mail: [email protected] Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: Kirchenrat Jörn Dulige Brentanostraße 3 65187 Wiesbaden

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eine Vertretungskraft (m/w) · Gemeinsame Personal- und Stellenbörse der EKHN/DW 2 Stellenausschreibung September die zweite Wochenliste 2008 In der Evangelischen Regionalverwaltung