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Einladung Liebe Kolleginnen und Kollegen Liebe Delegierte Wir laden Sie ein zur 34. Hauptversammlung 2018 Datum: Mittwoch, 11. April 2018 Zeit: 18:00 Uhr Ort: UniversitätsSpital Zürich

kleiner Hörsaal PATH C22, Rämistrasse 100, 8091 Zürich

Anschliessend sind alle herzlich zum Apéro eingeladen. Traktanden 2018 1. Begrüssung

2. Wahl der Stimmenzähler/innen, Festlegung des absoluten Mehrs

3. Rückblick 2017 Vorstand

4. Genehmigung des Protokolls der HV 2017

5. Genehmigung des Jahresberichts 2017

6. Abnahme der Jahresrechnung 2017 und des Revisorenberichts

7. Genehmigung des Budgets 2018

8. Verabschiedung K. Rütimann, S. Joho

9. Wahlen: Vorstand

10. Wahlen: Delegierte

11. Wahlen: Revisorinnen

12. Anträge / Diskussion

13. Besprechung der Traktandenliste für DV 2018

14. Abstimmung über die Traktandenliste DV 2018

15. Informationen aus dem Vorstand für 2018

16. Informationen VPOD Herr Stefan Giger

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Protokoll 33. Hauptversammlung labmed Sektion Zürich Datum: Mittwoch, 8. März 2017 Ort: Kinderspital Zürich Zeit: 18.15 – 19.50 Uhr Vorsitz: Uschi Horn, Co-Präsidentin Anwesende Mitglieder: 26, absolutes Mehr: 14 Traktanden

1. Begrüssung 2. Wahl der Stimmenzählerinnen, Festlegung absolutes Mehrs 3. Rückblick 2016 Vorstand 4. Genehmigung des Protokolls der HV 2016 5. Genehmigung des Jahresberichts 2016 6. Abnahme der Jahresrechnung 2016 und des Revisorenberichts 7. Genehmigung des Budgets 2017 8. Wahlen: Vorstand 9. Anträge / Diskussion 10. Besprechung der Traktandenliste DV 2017 11. Abstimmung über die Traktandenliste DV 2017 12. Informationen aus dem Vorstand für 2017 13. Informationen VPOD, Herr Stefan Giger

1. Begrüssung Die Co-Präsidentin, Uschi Horn, begrüsst die Anwesenden zur 33. Haupt- Versammlung der Sektion Zürich und bedankt sich für das Erscheinen. Die Unterlagen sind termingerecht verschickt worden. Für die HV haben sich entschuldigt: Monn Antoinette Grob Jacqueline Ceresetti Monica Vögeli Andrea Werren Silvana Berclaz Margrit Ruoss Marina Drevikovsky Silvia Stauffer Martha Heller Johanna Pichler Emma Simmler Anita Kälin Gabriela Härdi Nicole Schuler Irene Cavelti Karin Heinrich Irene Eichenberger Ursula Marbacher Franziska Moser Manuela Knaus Nicole Zryd Silvia Both Tilla Brändle Patricia Weber Corinne Peters Katja Neumaier Yvonne Feldkamp Gerda Thoma Nicole Meichtry Melanie Bär Katharina Fischbach Irene Gloor Regula

2. Wahl der Stimmenzählerinnen, Festlegung absolutes Mehr

Sibyll Schliszka und Karin Koch werden einstimmig zu Stimmenzählerinnen gewählt. Anzahl anwesender Mitglieder: 26, Absolutes Mehr: 14

3. Rückblick 2016 Vorstand Uschi Horn verliest den Rückblick des Vorstandes für 2016.

4. Genehmigung des Protokolls der HV 2016 Das Protokoll der HV 2016 wird einstimmig angenommen.

5. Genehmigung des Jahresberichts 2016 Der Jahresbericht ist in den Unterlagen zur HV abgedruckt und wird einstimmig ohne Fragen und Ergänzungen angenommen.

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6. Abnahme der Jahresrechnung 2016 und des Revisorenberichts Die Jahresrechnung weist einen Gewinn von Fr. 2043.83 aus Das Vermögen beträgt neu Fr. 49 488.63 Die Buchhaltung wurde von Ursula Eichenberger und Karin Ebinger geprüft, der Revisorenbericht empfiehlt der Versammlung die Genehmigung der Jahresrechnung und somit Entlastung des Vorstandes. Die Jahresrechnung wir einstimmig ohne Fragen oder Ergänzungen angenommen.

7. Genehmigung des Budgets 2017 Constanze Schmidt erläutert das Budget 2017. Das Budget rechnet mit einem Defizit von Fr. 1850.-. Das Budget wird von der Versammlung einstimmig angenommen.

8. Wahlen: Vorstand

Für den vakanten Sitz im Vorstand stellt sich Marco Rossi zur Wahl. Er wird einstimmig gewählt, somit ist der Vorstand für den Rest der Amtsperiode komplett.

9. Anträge / Diskussion Von den Mitgliedern sind keine Anträge eingereicht worden. In den Statuten der Sektion Zürich, basierend auf den Statuten des Schweiz. Verbandes, muss die Kategorie der Junioren in Studierende umgewandelt werden. Der Antrag für diese Umwandlung wird einstimmig angenommen.

10. Besprechung der Traktandenliste DV 2017 Die Traktandenliste für die DV vom 19. Mai in Luzern liegt nun vor. Es wird keine Diskussion verlangt.

11. Abstimmung über die Traktandenliste DV 2017 Die vorliegende Traktandenliste wird einstimmig angenommen.

12. Informationen aus dem Vorstand • Die Mitgliederzahl ist per Ende 2016 um zwei Mitglieder auf gesamthaft 468

angestiegen, wovon 22 Neumitgliedern 20 Austritten gegenüberstehen. • Kathrin Rütimann hat ihren Austritt aus dem Vorstand auf die HV 2018 angekündigt,

wir suchen daher eine Nachfolgerin, einen Nachfolger. • Zum Thema „Vorstellung der neuen Lymphozyten-Beschreibung“ wird am

10. Mai 2017 im USZ eine Weiterbildung mit den Referenten Dr. J. Goede, K. Schreiber und Y. Di Marzio stattfinden.

• Das nächste LBMA-Treffen wird am 24. Oktober 2017 im USZ stattfinden. • Der Mitglieder-Event 2017 hat bereits am 31. Januar stattgefunden. Wir besuchten

eine Führung durch das Kriminalmuseum Zürich und genossen anschliessend einen Apéro im Loft Five.

• Weiterhin erhält jedes Neumitglied ein Begrüssungs-Mail und wir sind bedacht, dass Homepage, Facebook und labmed App ständig auf dem aktuellsten Stand sind.

• Die BIKO Kathrin Bauer gibt Infos über die Berufsbildung: Der Kurs H16 hat mit 34 Studierenden gestartet, 3 haben bereits abgebrochen. Die Zusammenarbeit zwischen OdA ZH und den BMA ZH wurde initiiert. Kathrin informierte über den Ablauf und das Ziel der LT-Tage.

13. Informationen VPOD, Herr Stefan Giger

Stefan Giger sprach zum Thema „Dienstplanung und Pause- was geht?“ Zum Schluss bedankt sich Uschi Horn bei allen die zu dieser HV gekommen sind sowie bei der Fa. Abbott für die finanzielle Unterstützung. Zum anschliessenden Apéro sind alle herzlich eingeladen.

Für das Protokoll: Kathrin Rütimann Niederhasli, 18. April 2017

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Jahresbericht 2017 der Sektion Zürich Rückblick 2017 Unsere 33. Hauptversammlung (HV), fand am 8. März 2017 im Kinderspital Zürich statt. An der HV durften wir 26 Mitglieder begrüssen. Protokoll der HV 2015, Jahresbericht 2016, Jahresrechnung und Revisorenbericht 2016 sowie Budget 2017 wurden einstimmig angenommen. Neu wurde Marco Rossi in den Vorstand 2017-2019 gewählt, somit ist der Vorstand für den Rest der Amtsperiode wieder komplett. Der Vorstand, die Delegierten und die Revisorinnen wurden an der HV 2016 für die Amtsperiode 2016 bis 2018 gewählt, somit finden die nächsten ordentlichen Wahlen an der HV 2018 statt. Die Anpassung der Statuten betreffend Umwandlung der Kategorie Junioren in Studierende wurde einstimmig angenommen. Anträge von Mitgliedern sind keine eingegangen. Die Traktandenliste für die DV 2017 wurde einstimmig angenommen. Die Mitgliederzahl ist per Ende 2016 um zwei auf 468 Sektions-Mitglieder angestiegen. Auf die HV 2018 hat Kathrin Rütimann ihren Rücktritt aus dem Vorstand angekündigt. Unsere BIKO Kathrin Bauer gab Infos zur Berufsbildung, die Zusammenarbeit zwischen OdA ZH und labmed Sektion Zürich wurde injiziert. Im Anschluss an die HV sprach Herr Stefan Giger zum Thema „Dienstplanung und Pause- wie geht das?“ Der anschliessende Apéro gab die Möglichkeit für persönlichen Austausch. Ressorts aktuell Co-Präsidium Susanne Kuhn, Uschi Horn Finanzen Constanze Schmidt Protokoll Kathrin Rütimann, Stellvertretung Finanzen Weiterbildung Nicole Meier, Marco Rossi, Setareh Joho PR / Öffentlichkeitsarbeit Susanne Kuhn Vorstandssitzungen 2017 Der Vorstand traf sich im Jahr 2017 zu insgesamt 5 Vorstandssitzungen (VS). Unser neues Vorstandmitglied Marco Rossi hat das Ressort Weiterbildung unterstützt. Setareh Joho trat im Oktober ihren Mutterschaftsurlaub an, daher wurde das Ressort Bildung von Susanne Kuhn unterstützt. Nach zehn aktiven Jahren wird Kathrin Rütimann den Vorstand verlassen. Zudem hat sich auch Setareh Joho dazu entschieden nicht wieder zur Wahl anzutreten. An dieser Stelle bedanken wir uns bei beiden Kolleginnen für die gute Zusammenarbeit und den Einsatz in den vergangenen Jahren. Ein grosser Dank gilt vor allem Kathrin Rütimann, die uns in ihrer zehnjährigen Amtszeit immer aktiv und zuverlässig unterstützt hatte. Aus diesem Grund suchen wir für die Mitarbeit im Vorstand neue Kolleginnen und Kollegen. Delegiertenversammlung, 19. Mai 2017 Die Sektion Zürich konnte mit den ihr zustehenden 15 Delegierten nach Luzern reisen. Ebenso nahm der Vorstand mit je zwei Mitgliedern an beiden Sektionskonferenzen in Zürich teil.

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Mitgliederbestand am 31.12.2017: Die Sektion Zürich umfasst neu Total 453 Mitglieder.

Aktivmitglieder 352 - davon 3 Ehrenmitglieder (M. Stauffer, B. Holliger, J. Mathis) Aktivmitglieder-Teilzeit 33 Studierende 15 Mitglieder Ruhestand 18 Assoziierte Mitglieder 35 Eintritte 2017 31 Austritte 2017 43 Aktuelle Tätigkeiten für das Jahr 2018 - 30. Januar 2018 Mitglieder Event: Erdbebensimulator und Führung durch focusTerra

- Erdwissenschaftliches Forschungs- und Informationszentrum der ETH Zürich - Planung der sechs Vorstandssitzungen, die erste VS wird am 20. Februar stattfinden. - 11. April 2018: 34. Hauptversammlung 18.00 Uhr,UniversitätsSpital Zürich,

Kleiner Hörsaal PATH C22, Rämistrasse 100, 8091 Zürich - Weiterbildung Termin geplant - Vertretung der Sektion Zürich an beiden Sektionenkonferenzen, sowie Teilnahme mit den

Delegierten an der DV in Luzern. - Planung des LBMA-Treffens, mit einer offenen Diskussionsrunde im USZ. - Der Mitgliederwerbung werden wir weiterhin unsere Aufmerksamkeit widmen. Es ist wichtig,

dass wir den Mitgliederbestand steigern und die bestehenden Mitglieder halten können. - 2019 finden die BMA Tage in Zusammenarbeit mit der Sektion Zürich statt, deshalb beginnen

wir im 2018 mit der Planung. Susanne Kuhn, Uschi Horn Co-Präsidium labmed Sektion Zürich

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Jahresbericht 2017 PR/Öffentlichkeitsarbeit Wie in den letzten Jahren, begrüssten wir auch dieses Jahr alle unsere Neumitglieder mit einer E-Mail Nachricht, in der wir sie in der Sektion Zürich herzlich willkommen heissen. Zusätzlich waren diesem Mail Informationen über Fachweiterbildungen und die allgemeinen Anlässe beigefügt, die monatlich im labmed-Heft publiziert werden. Ausserdem haben wir Homepage und Facebook laufend aktualisiert, um uns noch besser mit unseren Mitgliedern zu vernetzen, und diese immer mit den aktuellsten Informationen bedienen zu können. Die vielen positiven Rückmeldungen unserer App-Benutzer haben uns motiviert, die Anwendungen zu verbessern und auszubauen. Gleichzeitig haben wir die Möglichkeit geprüft, weitere Sektionen zu integrieren. Jetzt sind wir dabei die App neu zu gestalten, so dass diese im Laufe des 2018 zum Download zur Verfügung steht. Interessierte Sektionen können jederzeit einsteigen und sich bei uns melden. Die Vorstellung des Berufsverbandes im Careum wurde dieses Jahr zum letzten Mal von Kathrin Bauer präsentiert. Wie in vergangenen Jahren, war dieser Anlass wieder ein voller Erfolg. Ihr Verdienst ist es, dass wir wieder viele Junioren neu in unserer Sektion begrüssen dürfen. Ab neuem Jahr wird Gaby Kälin diese Aufgabe übernehmen und den Berufsverband labmed vorstellen. An dieser Stelle möchten wir uns bei Kathrin Bauer für ihren wertvollen Einsatz herzlich bedanken. Auf grosses Interesse stiess unser Mitglieder-Event vom 31. Januar 2017. Der Besuch im Kriminalmuseum und der anschliessende Apéro im trendigen Loft Five wussten zu begeistern. Die 80 anwesenden Mitglieder, einige Kolleginnen und Kollegen sind nachträglich noch im Loft Five dazu gestossen, nutzten den Abend zu einem regen Gedankenaustausch in einem schönen Ambiente. Kurz danach waren wir bereits wieder mit der Organisation des Mitglieder Events 2018 beschäftigt. Dieser wird am 30. Januar 2018 im focusTerra (ETH) stattfinden. Dort besuchen wir unter anderem den Erdbebensimulator, und anschliessend offerieren wir wieder einen Apéro. Damit hoffen wir, dass auch dieser Event ein voller Erfolg wird und auf reges Interesse stösst. Wir hoffen in der Zukunft weiterhin tolle und spannende Events anbieten zu können, und freuen uns schon heute auf einen bereichernden Austausch zwischen Jung und Alt unter Berufs-Kolleginnen und -Kollegen. Zum Jahresende überraschten wir unsere Mitglieder mit einer kleinen Aufmerksamkeit in Form eines DropStops. Danke für die vielen positiven Rückmeldungen. Susanne Kuhn Co-Präsidium, PR/Öffentlichkeitsarbeit labmed Sektion Zürich

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Jahresbericht 2017 Weiterbildung Am 10. Mai 2017 fand im UniversitätsSpital Zürich ein spannender Hämatologie-Workshop zum Thema «Vorstellung der neuen Lymphozyten-Beschreibung» statt. Die 72 Teilnehmerinnen konnten von den Referenten viel profitieren und interessante Kenntnisse gewinnen, um die neue Beschreibung der Lymphozyten auch im Laboralltag korrekt umsetzen zu können. Herr Dr. med. J. Goede hat mit seiner theoretischen Einführung über die neue Lymphozyten-Beschreibung den Workshop eröffnet. Frau K. Schreiber und Frau Y. Di Marzio präsentierten uns verschiedene, spannende Fallbeispiele, und diskutierten diese anschliessend mit den Teilnehmerinnen. An dieser Stelle nochmals ein herzliches Dankeschön an den Referenten und die Referentinnen. LBMA-Treffen 9 Leitende BMA’s haben sich am 24. Oktober zum jährlichen Treffen im USZ-Schulungszentrum versammelt. 5 Personen haben sich entschuldigt. Mit einer offenen Diskussionsrunde wurde allen die Möglichkeit geboten, sich über aktuelle Themen auszutauschen. Mit Fragen zu den Kompetenzen der LBMA’s und der Zusammenarbeit mit FAMH’s wurde die Diskussionsrunde eröffnet. Ausserdem informierte sich der Vorstand bei den Anwesenden über das Interesse an einer zentralen Datenbank für SOP’s. Der Vorstand wird zu einigen angesprochenen Punkten noch zusätzliche Informationen einholen. Die von den Anwesenden LBMA’s zur Diskussion eingebrachten Themen betrafen die Praktikumsgestaltung, die Kurierdienste für Blutlieferungen, die Zuverlässigkeit und die Lieferbedingungen von Lieferanten. Ausserdem wurden die Vor- und Nachteile von LEAN-Projekten diskutiert. Die eingeplanten 90 Minuten wurden gut genutzt und es konnten viele interessante Themen angesprochen werden. Für das nächste LBMA-Treffen, vom 30. Oktober 2018, wurde ein Vortrag zum Thema „Führung“ gewünscht. Nicole Meier, Marco Rossi Weiterbildung labmed Sektion Zürich

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Jahresbericht 2017 Bildungskoordinatorin Rückblick 2017 Im ersten Halbjahr habe ich mich dem Thema der Learning Training Transfer-Tagen gewidmet. Der Rahmenlehrplan der BMA HF schreibt eine Planung und Durchführung von 20% (10% während der Schulzeit, 10% während der Praktikumszeit) „Learning Training Transfertage“ vor. Der Bildungsteil «Training und Transfer» soll den Erwerb von Kompetenzen (Training) unterstützen und die Vernetzung von Theorie und Praxis (Transfer) fördern. Die Frage, die mich beschäftige war, wie gestaltet man LTTs in der Praxis, so dass

• die Inhalte angepasst an den Ausbildungsstand der Studierenden sind • die fachliche und persönliche Entwicklung gewährleistet ist • ein kritisches Denken und Handeln in die Praxis transferiert wird • die Kenntnisse und Fertigkeiten vertieft werden

Um das Thema zusammen mit Bildungsfachpersonen von anderen Betrieben des Kantons Zürich zu diskutieren, gestaltete ich zusammen mit Brigitte Keller aus der OdA Zürich an einer «Konferenz Schule und Praxis» im Frühling einen Input zum Thema «Umsetzung von LTT in der beruflichen Praxis». In der anschliessenden Diskussion zeigte sich, dass die Umsetzung auch andere Betriebe beschäftigt. Durch den Austausch wurden wichtige Erfahrungen und Ideen zusammengetragen, so dass alle davon profitieren konnten. Im Herbst 2017 fand eine Sitzung mit den Bildungskoordinatorinnen und Bildungskoordinatoren statt. Als Schwerpunkt wurden in dieser Sitzung Marketingmassnahmen für die Ausbildung BMA HF diskutiert. Fast alle Sektionen haben ein Marketingkonzept mit Auftritten auf Homepage, Flyern und Besuchen in diversen Schulen. Generell lässt sich sagen, dass sich die Rekrutierungsflaute von 2015 massiv erholt hat. Zukünftig werden sich im Kanton Zürich vermehrt Kandidaten für eine Direktanstellung bewerben. Grund dafür ist, dass ab dem Bildungsgang 2018 nur noch Kandidaten definitiv in der Klasse aufgenommen werden, die bis zum Juli 2018 eine Direktanstellung in einem Betrieb ausweisen können. Alle anderen Kandidaten kommen auf eine provisorische Liste, sie werden ab August einen definitiven Bescheid erhalten ob sie aufgenommen werden oder auf der Warteliste für den nächsten Kurs sind. Mit dieser Lösung haben im Kanton Zürich die Betriebe, welche Direktanstellungen machen, genügend Zeit, ihre Kandidaten zu rekrutieren. Ausblick 2018 Im Gegensatz zu den Vorjahren, in denen die Rekrutierung geeigneter BMA-Studierender schwierig war, hatten wir im Jahr 2017 eine regelrechte Flut an Bewerberinnen und Bewerbern. Ob es an den Marketingmassnahmen liegt oder an der Tatsache, dass man eine Direktanstellung ausweisen muss um sich einen Platz in der Klasse zu sichern, ist noch nicht einzuschätzen. Tatsache ist, dass es eine geeignete Strategie braucht, um kritisch zu prüfen, wo unsere qualifizierten BMA Studierenden unterwegs sind. Diese Thematik wird mich bestimmt im Jahr 2018 intensiv beschäftigen. Kathrin Bauer Bildungskoordinatorin Sektion Zürich

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Jahresrechnung bis 31.12.2017 Erfolgsrechnung Aufwand Ertrag Mitgliederbeiträge 7’350.00 Zinsen Sparkonto - Zinsen Vereinskonto - Kurse 5’100.55

LBMA-Treffen 62.15 Werbung 4’392.19 Spenden - Vorstand 5’334.70 HV 2017 822.00 Spesen Konto 73.15 Büromaterial 1’931.40 Delegiertenversammlung 795.00 Total 13’410.59 12’450.55 Verlust per 31.12.2017 960.04 Bilanz per 31.12.2017 Aktiven Passiven Sparkonto 25’938.90 Vereinskonto 22’589.69 Vermögen 31.12.2016 49’488.63 Verlust per 31.12.2017 960.04 Total 48’528.59 48’528.59

Zürich 10.01.2018

Constanze Schmidt Finanzen labmed Sektion Zürich

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Budget 2018 Aufwand Ertrag Druckerei, Büromaterial 1200 Spesen Kontoführung 80 Leitende BMA Treffen 100 Vorstand, Sekretariat 5500 Delegiertenversammlung 800 Hauptversammlung 900 Mitgliederwerbung 3000 Kurse 1000 Total CHF 11580 Mitgliederbeiträge (20.- abzüglich Fr. 3.- an ZV) 7000 Zins 0 Total CHF 8000 Defizit CHF 3580 Überschuss 0 Constanze Schmidt Finanzen labmed Sektion Zürich

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Anmeldung Zur Hauptversammlung der Sektion Zürich Wir bitten um eine Anmeldung via Anmeldeformular der Homepage. http://zuerich.labmed.ch/sektionen/zuerich/veranstaltungen Ist eine online Anmeldung nicht möglich, können Sie die untenstehende Postadresse mit dem Antwort-Talon verwenden. Universitäts-Kinderspital Zürich Laborzentrum für Infektiologie und Transfusionen Susanne Kuhn Steinwiesstrasse 75 8032 Zürich Anmeldeschluss 28.03.2018 "…………………………………………………………………………… Anmeldung zur Hauptversammlung am 11. April 2018, 18:00 Uhr Name, Vorname: …………………………………………………… Strasse: ……………………………………………………………… PLZ/Ort: ……………………………………………………………… Arbeitsort: …………………………………………………………… E-Mail: ………………………………………………………………… ☐ Ja, ich nehme an der Hauptversammlung teil. ☐ Nein, ich kann leider nicht teilnehmen. "…………………………………………………………………………...