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PERSONALi I "I i ",I ·~I ,~ c « Information für das HR-Management Herausgeber: !V;:di~ProVp.rl~'Sge~lIsch~ft mbH, o~')';m.ft-:fijhrer [l.errr.:1Gey, H~.us lYJ'eer 2, 40667 /'<he~rbIJ('c.h· FtooaL.1i •. '!I'l; Bemd Gey (V.i.$.d. p.~ MediaPrr;:. verlagsgesellschaft mbl+ fedaktion@persot");lJintern.info Vertrieb/Anzeigffi: lVt:;di~ro Verl;t.gsge~llsch7l.ft mbH, Tel. 02132 ,.6S8632-0, i [email protected]. wV/w.per::onalinrern.info PERSONAll EN ILGENFRlTZ-OONNE WECHSElT IUMADAC Uwe llgenfrar-Donne (50). zurz eit Standort- leiter und Leiter Personal Konzernfunktionen bei der Centmental AG (Hannover) wird zum 1.1.2014 neuer Cescheftsfuhrer beim AD,o,C Ni edersacbsen/Sachsen-Anhah e.V rl.aatzen) Vorher war er Ceschaftsführer bei der Enter- teinment & Distribution Crrbr-i sowie stellver- tretender Ho,uptge.sc:häfl::,fUhrer bei den Unter~ n ehmerverbanden Niedersachsen. Der Ju riet folgt. auf Or. Hans-Henry wieczorek der Anfang September den ß,DA,(: im beidseitigen Einvernehmen veriascen hat Bis zur Amtsein- fi..ihrung leitet Burkhard Vogt, Leiter Finan zen, die Ceschafte des ADAC Niedersachsen/ Sachsen-Anhalt e. V. kcmmi.sseri sch. nehmen und eigene unternehmensehe Projekte auf den Vveg bringen will. Ein erstes Ver .••. al- tungsratsmandat hat der renommierte Verlags- mereger bei Dominik ~iseß 3 Plus ~'i.ngenommen., v.reilere sollen folgen (der frühere RTL-Chef Helmut Iboma iet ebenfalls im Ven'V'3.itung.:.r3t des jungen Schweizer Privetsenders). Trevisan wird aber auch der FAZ weitertun bei bestimmten Projekten beratend zur Seil.~ ~t.,- hen. Sein Nachfolger wird zum 1,1.2014 Ibomas Lindner (48), Linder war zuletzt als Ceschäft.s.fi,ihrer der Agenda Verlagsgn.lpf)e fur di" Print- und Online-vtedien verantwortlich Ebenfalls wird Burkhard Petzold r.s8) zum Ce- ::oc:h:lfu;führer bei der FAZ berufen. Er ubemi mrnt die Position von Dr. Roland Gerschermann .. der in den Rehestand gehl HASCHNER HAT IHK NORDSCHWABEN VERLASSEN \o\blfgang Haschner, bisher Region alge- schäfuführer der ludustri e- und Handelskam- mer in Nordschwaben hat. nach knapp zehn [e hren bei der IHK den Verband zum 1.9.2013 verlassen und VJ.1i rd Personalleiter bei dem Druckunternehmen APPL ~Nernding). Bisher gibt es keinen offiziellen Nachfolger für Haschners Position bei der IHK VERÄNDERUNGEN BEI DER FAl Melanie von Hehl (42), seit 2008 Leiterin Stel- lenmarkt bei der FAZ (Frankfurter Allgemeine Zeitung CmbH) verlasst das Unternehmen zum 30.09.2013 und übernimm zum 1.10, eine Geschaftsführungsaufgabe beim Rheinische Post Vermarkter Rheinische Post tyi,edia Servi ce Crobl+. Di e Rheir.landerin war bereits n a~h i hrem Studium (E-',VVL) von 2000 - 2 007 als Verkaufslei- terin ul'ld Prcduktmanagerin fLirdie Dli%eldorfer V!:?-rlagsgp.lppe tätig. Ihre operative Nachfolge I m Team Stellenmarkt bei der FJ.,2 ubemehmen ihr bisheriger Ste!!vert.ref.et; Peer Schmitz-Kuo .. und [ennifer Büsebel als Leiterin Produkt- rnanagement & Sales Support. Die interimistische Leitung der Abteilung ubernimrnt Verlagsge- schaftsfiihrer Andreas Formen. Jobias Irevisen ~4), Sprecher der Cesehefis- führu ng der FAZ Cmbl-l, ved asst den Verlag zum 3-1. 12.2013. Er geht zurück in ehe Schweiz, wo er vor al lem Verwaltungsratsman dete über- ARENDS VORSTANDSVORSI TZENDER A.r-endArend. s (98) ist.seit August 2013 Vcrsit- zender de-; \4::ir~tands bei der N\l-\lersi<::h~rungen WaG (Neuh ariingersi el). Der lunst folgt auf [ohann Cremet; der zum 31.7.2013 in den Ruhestand verabschiedet worden ist. Bereits seit 1 985 ist Amds bei der NV engagie.~ .seit 2008 al& Vor:st;;ndsmitglioed. Auch in seiner neuen Funktion verantwortet er die Bereiche Vertrieb und M;:t.rketing. Recht, Personal sowie Ri.::.i komanagement WAHOFF FOlGT AUF BÖKMANN Martin wahofi (57) ist Fruhjahr 2C<13 neuer Personaldirektor der Städtische-s Klinikum Solingen gemeinnützige GmbH. Er ist bereits .:~il rund 3b [ehren für das Klinikum tätig, 5f?:it 2011 war er Stellvertretender Personö-ldirektor: Er tolgte euf Hermann-losef Bökmann, der di e Funktion de6 Ceschaftsfuhrers d es Klinikums ubemommen hat WEBER BLEIBT BEI DB Ulrich vveber (63) bleibt Person alvcrstand der D~I.Jt~he Bahn AG (Bertin). Der Aufsichtsra t veri angerte den Vertrag mit dem luristen, der 2009 von Evoni k zur DB kam .. bis 2017. CLinthe'r Bol~ .• Jangjährigerpersonalleiter für die Zentrale cler Sdien hör Deutschlau d ,AC, ist bereits am l3.:MiJ,i;2013 im Alter von nur 61 [ehren ijl:er"",l"rdeltiemHorzinfarkt erlegen PERSONAlVERANSTALTUNGEN 9. PERSONALKONGRESS DER KRA KENHÄUSER 2013 IN LEIPZIG Am 30. September und 01 Oktober 2013 f ndet im Leipzig der 9. Person al kcngress der Krankenhauser statt. Aktuell e Fragen rund urn Personalarbeitund Arbeitsrecht in der Cesund- heitswirtschaft stehen im Mittelpunkt. Erneut vermitteln namhafte Referentinnen und Refe- renten WiSSrm9Neltes aus Theorie und Praxis. Nahere lnfcrrnatronen h ier 3. NETIWERICfREFFEN Mv\ 24. OKTOBER IN NÜRNBERG AI:::. « sxklu.siver Städtepartner in Nürnberg lädt dieHEISERV GmbH zum Vortrag von UlfD. Fbse .Reus aus der Sa ndwichfalle - Personalenl- seherder zwischen Ohnmacht und Vertrauen". Die Teilnahme ist fur Personalfach- und F~jh- rl.lng.s.krifle kosten! os. AnmBI dung und näh.;re lnfcrmeticnen bei Esth er Hein ke-Scholli ng. nu ern b erger-perscn ~lentsch ei der·@hei.ser/.de PERSONAt FO KUS C. SALOMON FEIERT IUBILÄUM Im J ehre 1998 von Cerola und lörg P. Salomon als Anzeigenagentur der J.P. Salomon + Partner Untemehmensberauing GbR ll"griindet, zählt der C. Salomon Anzeigen-Service heute zu den namhaften Agenturen für Parsonal anz ei- gen in Deutschland. Und mit der Tochter lessica Salomo n.Nilkes, ia. seit einigen Jahren auch schon die nächste Cenerati on efolgreieh mit an Bord. Am 1. Oktober 2013 feiert das Unternehmen mit Sitz. in Kaarst tbei Dusseldorf I"II./n das 25-jährige Firmenjubileum. PERSONAtlITERATUR DIE CHEF-FALLE: WOVOR FOHRUNGS- KRÄFTE SICH INACHT NEHMEN MÜSSEN Schrei bt ein Unternehmen scb lechte Zahl en. heißt es häufig, dass das Personal sein en Auf- g.:, ben n i cht gev.ra chsen sei. Dach Prof. 0 r; Jörg Knoblauch, I nhab er verschiedener Unter .. nehmen, demonstriert, warum vielmehr die Chefs. schuld an der Misere .;.i nd: Sind schl echte hrungskräfte arn vvet-k... zieh en sie gllte Mitarbeiter aufs Mitt.elmaß hin ab. Schlimmstenfalls kundigtgut€'-& Personal seinen schlechten Chefs. Knoblauch zeigt Chefs, wie sie von ihren Mitarbeit.ern lernen können und sich ihren Führungsanspruch t~glich neu ver- dienen. Denn 'Nenn die Chefs sich nicht ändern, werden ihre Mitarbeiter sie bestrafen! ISBN: 978-3593399416, Euro 29,99. Anzeige Wl-vWJiilncie.de Unsere Schwerpunkte im Personalsektor • Personalgewinnung • Personalbetreuung • Interimistische Personalarbeit Dr. Heinzl s: Cie Unternehmer- und Personalb€ratung Dui,bu rger Str. 1 C, a· 40477 DlIssel dorf Pf:RSONAlRECHT SCHElNvIlERKVERTRA:GE Die Erbringung von Ff-Diensten durch Dritte in einem Unternehmen haben ihre fo.ktis(:hen Crenzen. Denn der IT-Service setzt idR. stan- dill" verfugberkeit beim Auftraggeber voraus. Diese Anwesenheitsptlicht indiziert eine .1feste" Arbeitszeit so dass dies allein f':ir die Arbeitnehmereigenschaft der freien Dienst- leiste- sprechen kann, so L'\G Ba\..Nü vorn 01.08.2013, 2 S. 6f13 (Rechtsanwalt Dr. Ulrich Brotzmann, Mainz). I I Nur die esten ür die B ten: d FLi!; run Jobportalstudie Jobbörsen im Arb("it~Jeberurten ww.v.orofito.ce

,~I I · 2013-09-26 · 1.1.2014 n euer Cescheft sfuhrer beim AD,o,C ... nehmerverbanden Niedersachsen. Der Juriet folgt. auf Or .Hans-Henry wieczorek der Anfang September den ß,DA,(:

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Page 1: ,~I I · 2013-09-26 · 1.1.2014 n euer Cescheft sfuhrer beim AD,o,C ... nehmerverbanden Niedersachsen. Der Juriet folgt. auf Or .Hans-Henry wieczorek der Anfang September den ß,DA,(:

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Information für das H R-Management

Herausgeber: !V;:di~ProVp.rl~'Sge~lIsch~ft mbH, o~')';m.ft-:fijhrer [l.errr.:1Gey, H~.us lYJ'eer2, 40667 /'<he~rbIJ('c.h· FtooaL.1i •.'!I'l; Bemd Gey(V.i.$.d. p.~ MediaPrr;:. verlagsgesellschaft mbl+ fedaktion@persot");lJintern.info Vertrieb/Anzeigffi: lVt:;di~ro Verl;t.gsge~llsch7l.ft mbH,Tel. 02132 ,. 6S8632-0, [email protected]. wV/w.per::onalinrern.info

PERSONAll EN

ILGENFRlTZ-OONNE WECHSElT IUMADACUwe llgenfrar-Donne (50). zurz eit Standort-leiter und Leiter Personal Konzernfunktionenbei der Centmental AG (Hannover) wird zum1.1.2014 neuer Cescheftsfuhrer beim AD,o,CNi edersacbsen/Sachsen-Anhah e.V rl.aatzen)Vorher war er Ceschaftsführer bei der Enter-teinment & Distribution Crrbr-i sowie stellver-tretender Ho,uptge.sc:häfl::,fUhrer bei den Unter~n ehmerverbanden Niedersachsen. Der Ju rietfolgt. auf Or. Hans-Henry wieczorek derAnfang September den ß,DA,(: im beidseitigenEinvernehmen veriascen hat Bis zur Amtsein-fi..ihrung leitet Burkhard Vogt, Leiter Finan zen,die Ceschafte des ADAC Niedersachsen/Sachsen-Anhalt e. V. kcmmi.sseri sch.

nehmen und eigene unternehmensehe Projekteauf den Vveg bringen will. Ein erstes Ver .•••.al-tungsratsmandat hat der renommierte Verlags-mereger bei Dominik ~iseß 3 Plus ~'i.ngenommen.,v.reilere sollen folgen (der frühere RTL-ChefHelmut Iboma iet ebenfalls im Ven'V'3.itung.:.r3tdes jungen Schweizer Privetsenders). Trevisanwird aber auch der FAZ weitertun beibestimmten Projekten beratend zur Seil.~ ~t.,-hen. Sein Nachfolger wird zum 1,1.2014Ibomas Lindner (48), Linder war zuletzt alsCeschäft.s.fi,ihrer der Agenda Verlagsgn.lpf)e furdi" Print- und Online-vtedien verantwortlichEbenfalls wird Burkhard Petzold r.s8) zum Ce-::oc:h:lfu;führer bei der FAZ berufen. Er ubemi mrntdi e Position von Dr. Roland Gerschermann ..der in den Rehestand gehl

HASCHNER HAT IHK NORDSCHWABENVERLASSEN\o\blfgang Haschner, bisher Region alge-

schäfuführer der ludustri e- und Handelskam-mer in Nordschwaben hat. nach knapp zehn[e hren bei der IHK den Verband zum 1.9.2013verlassen und VJ.1i rd Personalleiter bei demDruckunternehmen APPL ~Nernding). Bishergibt es keinen offiziellen Nachfolger fürHaschners Position bei der IHK

VERÄNDERUNGEN BEI DER FAlMelanie von Hehl (42), seit 2008 Leiterin Stel-lenmarkt bei der FAZ (Frankfurter AllgemeineZeitung CmbH) verlasst das Unternehmen zum30.09.2013 und übernimm zum 1.10, eineGes chaftsführungsaufgabe beim Rheinische PostVermarkter Rheinische Post tyi,edia Servi ce Crobl+.Di e Rhei r.landerin war bereits n a~h i hremStudium (E-',VVL)von 2000 - 2 007 als Verkaufslei-terin ul'ld Prcduktmanagerin fLir die Dli%eldorferV!:?-rlagsgp.lppe tätig. Ihre operative NachfolgeIm Team Stellenmarkt bei der FJ.,2 ubemehmenihr bisheriger Ste!!vert.ref.et; Peer Schmitz-Kuo ..und [ennifer Büsebel als Leiterin Produkt-rnanagement & Sales Support. Die interimistischeLeitung der Abteilung ubernimrnt Verlagsge-schaftsfiihrer Andreas Formen.Jobias Irevisen ~4), Sprecher der Cesehefis-

führu ng der FAZ Cmbl-l, ved asst den Verlagzum 3-1. 12 .2013. Er geht zurück in ehe Schweiz,wo er vor al lem Verwaltungsratsman dete über-

ARENDS VORSTANDSVORSI TZENDERA.r-endArend. s (98) ist.seit August 2013 Vcrsit-

zender de-; \4::ir~tands bei der N\l-\lersi<::h~rungenWaG (Neuh ariingersi el). Der lunst folgt auf[ohann Cremet; der zum 31.7.2013 in denRuhestand verabschiedet worden ist. Bereitsseit 1 985 ist Amds bei der NV engagie.~ .seit2008 al& Vor:st;;ndsmitglioed. Auch in seinerneuen Funktion verantwortet er die BereicheVertrieb und M;:t.rketing. Recht, Personal sowieRi.::.ikomanagement

WAHOFF FOlGT AUF BÖKMANNMartin wahofi (57) ist Fruhjahr 2C<13 neuerPersonaldirektor der Städtische-s KlinikumSolingen gemeinnützige GmbH. Er ist bereits.:~ilrund 3b [ehren für das Klinikum tätig, 5f?:it2011 war er Stellvertretender Personö-ldirektor:Er tolgte euf Hermann-losef Bökmann, der di eFunktion de6 Ceschaftsfuhrers d es Klinikumsubemommen hat

WEBER BLEIBT BEI DBUlrich vveber (63) bleibt Person alvcrstand derD~I.Jt~he Bahn AG (Bertin). Der Aufsichtsra tveri angerte den Vertrag mit dem luristen, der2009 von Evoni k zur DB kam .. bis 2017.

CLinthe'r Bol~ .• Jangjährigerpersonalleiterfür die Zentrale cler Sdien hör Deutschlau d ,AC,ist bereits am l3.:MiJ,i;2013 im Alter von nur61 [ehren ijl:er"",l"rdeltiemHorzinfarkt erlegen

PERSONAlVERANSTALTUNGEN

9. PERSONALKONGRESS DERKRA KENHÄUSER 2013 IN LEIPZIGAm 30. September und 01 Oktober 2013f ndet im Leipzig der 9. Person al kcngress derKrankenhauser statt. Aktuell e Fragen rund urnPersonalarbeitund Arbeitsrecht in der Cesund-heitswirtschaft stehen im Mittelpunkt. Erneutvermitteln namhafte Referentinnen und Refe-renten WiSSrm9Neltes aus Theorie und Praxis.Nahere lnfcrrnatronen h ier

3. NETIWERICfREFFEN Mv\24. OKTOBER IN NÜRNBERGAI:::. «sxklu.siver Städtepartner in Nürnberg lädtdieHEISERV GmbH zum Vortrag von UlfD. Fbse.Reus aus der Sa ndwichfalle - Personalenl-seherder zwischen Ohnmacht und Vertrauen".Die Teilnahme ist fur Personalfach- und F~jh-rl.lng.s.krifle kosten! os. AnmBI dung und näh.;relnfcrmeticnen bei Esth er Hein ke-Scholli ng.nu ern b erger-perscn ~l entsch ei d er·@hei.ser/.de

PERSONAt FO KUS

C. SALOMON FEIERT IUBILÄUMIm J ehre 1998 von Cerola und lörg P. Salomonals Anzeigenagentur der J.P. Salomon + PartnerUntemehmensberauing GbR ll"griindet, zähltder C. Salomon Anzeigen-Service heute zuden namhaften Agenturen für Parsonal anz ei-gen in Deutschland. Und mit der Tochter

lessica Salomo n.Nilkes, ia. seit einigen Jahrenauch schon die nächste Cenerati on efolgreiehmit an Bord. Am 1. Oktober 2013 feiert dasUnternehmen mit Sitz. in Kaarst tbei DusseldorfI"II./n das 25-jährige Firmenjubileum.

PERSONAtlITERATUR

DIE CHEF-FALLE: WOVOR FOHRUNGS-KRÄFTE SICH INACHT NEHMEN MÜSSENSchrei bt ein Unternehmen scb lechte Zahl en.heißt es häufig, dass das Personal sein en Auf-g.:, ben n icht gev.ra chsen sei. Dach Prof. 0 r;Jörg Knoblauch, Inhab er verschiedener Unter ..nehmen, demonstriert, warum vielmehr dieChefs. schuld an der Misere .;.i nd: Sindschl echte Fü hrungskräfte arn vvet-k... zieh en siegllte Mitarbeiter aufs Mitt.elmaß hin ab.Schlimmstenfalls kundigtgut€'-& Personal seinenschlechten Chefs. Knoblauch zeigt Chefs, wiesie von ihren Mitarbeit.ern lernen können undsich ihren Führungsanspruch t~glich neu ver-dienen. Denn 'Nenn die Chefs sich nichtändern, werden ihre Mitarbeiter sie bestrafen!ISBN: 978-3593399416, Euro 29,99.

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Wl-vWJiilncie.deUnsere Schwerpunkte im Personalsektor

• Personalgewinnung

• Personalbetreuung

• Interimistische Personalarbeit

Dr. Heinzl s: CieUnternehmer- und Personalb€ratungDui,bu rger Str. 1 C, a· 40477 DlIssel dorf

Pf:RSONAlRECHT

SCHElNvIlERKVERTRA:GEDie Erbringung von Ff-Diensten durch Drittein einem Unternehmen haben ihre fo.ktis(:henCrenzen. Denn der IT-Service setzt idR. stan-dill" verfugberkeit beim Auftraggeber voraus.Diese Anwesenheitsptlicht indiziert eine.1feste" Arbeitszeit so dass dies allein f':ir dieArbeitnehmereigenschaft der freien Dienst-leiste- sprechen kann, so L'\G Ba\..Nü vorn01.08.2013, 2 S. 6f13 (RechtsanwaltDr. Ulrich Brotzmann, Mainz).

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