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LR AkademieDer Führungskräftebonus
Der Führungskräfte-Bonus in Höhe von 3% auf das GV Ihrer Partner belohnt den Aufbau und die Betreuung einer Vertriebsstruktur bereits in frühen Stadien.
Die Voraussetzung sind 8 bonusfähige Linien mit:
16.000 PW Gesamtumsatz (ohne 21%er)
oder
1 x 21% er + 12.000 PW Restumsatz
oder
ab 2 x 21%er
LR Akademie Der Führungskräftebonus - Einleitung
Was ist das?
Merke!Führungskräfte-Bonus wird nur auf den Restumsatz gezahlt.
Betreuen Sie Ihre Erstlinien und investieren Sie Zeit in den weiteren Ausbau!
Wer bekommt ihn?
LR Akademie Der Führungskräftebonus – Rechenaufgabe I
Sie21%
1.000 PW500 GV
B16%
8.800 PW4.400 GV
E14%
5.000 PW2.500 GV
C14%
4.000 PW2.000 GV
D14%
6.000 PW3.000 GV F
6%
600 PW300 GV
H6%
600 PW300 GV
G6%
600 PW300 GV
I3%
400 PW200 GV
Wie viel Bonus erhalten Sie?
LR Akademie Der Führungskräftebonus – Rechenaufgabe I
B: 4.400 GV
C: 2.000 GV
D: 3.000 GV
E: 2.500 GV
F: 300 GV
G: 300 GV
H: 300 GV
I: 200 GV
= 13.000 GV
Berechnung:
3% x 13.000 GV
= 390 €
40% x 500 € EK 200 €
21% x 500 GV 105 €
3% x 13.000 GV 390 €
1) Handelsspanne
2) Eigenbonus
3) Differenzbonusauf B: 5% x 4.400 GV = 220 €auf C: 7% x 2.000 GV = 140 €auf D: 7% x 3.000 GV = 210 €auf E: 7% x 2.500 GV = 175 €auf F: 15% x 300 GV = 45 €auf G: 15% x 300 GV = 45 €auf H: 15% x 300 GV = 45 €auf I: 18% x 200 GV = 36 €
916 €
4) Führungskräfte-Bonus
Gesamtverdienst 1.611 €
LR Akademie Der Führungskräftebonus – Rechenaufgabe II
Sie21%
1.000 PW500 GV
B21%
12.000 PW6.000 GV
E14%
5.000 PW2.500 GV
C11%
2.000 PW1.000 GV
D11%
2.000 PW1.000 GV F
11%
2.000 PW1.000 GV
H6%
600 PW300 GV
G6%
600 PW300 GV
I9%
1.000 PW500 GV
Wie viel Bonus erhalten Sie?
LR Akademie Der Führungskräftebonus – Rechenaufgabe II
B (21%er): ---
C: 1.000 GV
D: 1.000 GV
E: 2.500 GV
F: 1.000 GV
G: 300 GV
H: 300 GV
I: 500 GV
= 6.600 GV
Berechnung:
3% x 6.600 GV
= 198 €
40% x 500 € EK 200 €
21% x 500 GV 105 €
3% x 6.600 GV 198 €
1) Handelsspanne
2) Eigenbonus
3) Differenzbonusauf B: -auf C: 10% x 1.000 GV = 100 €auf D: 10% x 1.000 GV = 100 €auf E: 7% x 2.500 GV = 175 €auf F: 10% x 1.000 GV = 100 €auf G: 15% x 300 GV = 45 €auf H: 15% x 300 GV = 45 €auf I: 12% x 500 GV = 60 €
625 €
4) Führungskräfte-Bonus
Gesamtverdienst 1.548 €
Kein Führungskräfte-Bonus auf den
Umsatz der 21%er, dafür fließt
Sonderbonus!
5) Sonderbonus7% x 6.000 GV 420 € Berechnung auf 21%er
Umsatz, weil Rest-umsatz > 12.000 PW