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16. FEBRUAR 2018, 11:00–17:00 UHR DORTMUND, KONGRESSZENTRUM WESTFALENHALLEN 16. FEBRUAR 2018, 11:00 17:00 UHR Wir machen Ingenieurkarrieren. Deutschlands führende Karrieremesse für Ingenieure. In Zusammenarbeit mit:

Wir machen Ingenieurkarrieren. · 2018. 1. 24. · 25 BROCKHAUS AG 40 ... Recruiting +49 211 52283-279 +49 211 52283-406 [email protected] Telekommunikation 1.100 1.100

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16. FEBRUAR 2018, 11:00 –17:00 UHRDORTMUND, KONGRESSZENTRUM WESTFALENHALLEN16. FEBRUAR 2018, 11:00 –17:00 UHR

Wir machen Ingenieurkarrieren.

Deutschlands führende Karrieremesse für Ingenieure.

In Zusammenarbeit mit:

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Vortragsforum

Weiterbildungsportal für Ingenieure

11:30 – 12:15 UhrIhr erfolgreicher Berufsstart: Gute Umgangs-formen & Dresscodes kennen und anwendenGerlind Hartwig, Image Coaching Hartwig, Kaiserslautern

12:30 – 13:00 UhrIT Arbeitgeber stellen sich vor

13:30 – 14:30 UhrPodiumsdiskussion: Ganz tief unten und hoch hinaus – Die vielfältigen Karrierechancen von Ingenieuren in der Bauindustrie• Elisabeth Wallrath, Geschäftsbereichsleitung Bun-

desbau, Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW • Andreas Brockhaus, Geschäftsführer, Gesellschafter

LIST Bau Nordhorn Leitung: Peter Steinmüller, Ressortleiter Karriere, VDI nachrichten

14:45 – 15:30 UhrNoch einmal durchstarten: Strategien für Berufs-erfahreneSusanne Müller, die jobwerker, Bonn

15:45 – 16:30 UhrSystematisch Kaff eetrinken – berufl iches Netzwerke(n) für Ingenieure per VDI, XING, LinkedIn und Co.Lars Hahn, LVQ Lehr- und Versuchsgesellschaft für Qualität mbH, Mülheim a. d. Ruhr

Informieren Sie sich über Weiterbildungsangebote und aktuelle VDI nachrichten Stipendien vor Ort oder online unter: www.ingacademy.de

PROGRAMM

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Individuelle Karriereberatung

IT-Karriereberatung

Bau-Karriereberatung

VDI-Mitglieder-Beratung

Auftrittscoaching fürs Bewerbungsgespräch

Karriereforum

Bewerbungsfoto

Job-Board

Dr. Rolf Klausmann, Kempers & Partner, LeverkusenDirk Kremer, Kremer Consulting, SteinhagenChristof Wirtz, ABC Unternehmensgruppe, RösrathBerrak Özdem, Bedem, PaderbornRuth Vijande Rodriguez, Rodríguez International Consulting Personal- und UnternehmensberatungFrank Eggert, JAUSS HR-Consulting, Düsseldorf

Sascha Felden, Delta Management Consultants, Düsseldorf

Regine de Heus, KAP1 Consulting, Düsseldorf

Marcus Holzheimer, MH³-Beratung, Düsseldorf Carmen Kraushaar, QRC-Group AG, München Bernd Rose, CAPERA Gruppe, Kassel

Wertvolle Tipps zum Thema Image und Stil erhalten Sie von Gerlind Hartwig.

Sie haben Fragen zu Ihrer Berufs- und Karriere-planung? Der erfahrene Personalberater Dr.-Ing. E.h. Heiko Mell beantwortet Publikumsfragen:12:30 – 13:15 Uhr/14:15 – 15:00 Uhr/15:30 – 16:15 UhrFür die Termine ist eine Anmeldung nicht erforderlich.

Informieren Sie sich über die Karriere-Services von ingenieur.de, Deutschlands größtem Karriere portal für Ingenieure. Tragen Sie sich vor Ort für den Service „Jobs per Mail“ ein und Sie erhalten einen Gutschein für ein kostenfreies Bewerbungsfoto vom Profi , das gleich vor Ort aufgenommen wird. Ihr Foto können Sie im Anschluss an die Messe bequem downloaden.

Off ene Positionen der Aussteller fi nden Sie an unserem Job-Board.

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AUSSTELLERVERZEICHNIS

Stand Seite IT-A

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1 1&1 Versatel GmbH 6

2 ArcelorMittal Duisburg 7

3 ARGON Measuring Solutions GmbH 8

4 Brunel GmbH 9

5 Bundeswehr 10

6 CLAAS 12

7 dSpace GmbH 14

8 EPLAN Software & Service GmbH & Co. KG

15

9 EXCELLENCE AG 16

10 FERCHAU Engineering GmbH 18

11 Hays 20

12 HECTOR School of Engineering & Management, KIT

21

13 ifm-Unternehmensgruppe 22

14 KRACHT GmbH 23

15 KOSTAL-Gruppe 24

16 LVQ Lehr- und Vesuchsgesellschaft für Qualität mbH

26

17 M Plan GmbH 28

18 TECTRION GmbH 30

19 TOP CAD Schule GmbH 31

20 UNIWHEELS Production (Germany) GmbH

32

21 Viega Holding GmbH & Co. KG 34

22 Vorwerk Elektrowerke GmbH & Co. KG 35

23 WINDMÖLLER & HÖLSCHER KG 36

24 Zentrale Auslands und Fachvermittlung (ZAV)

38

IT-Spezial 3925 BROCKHAUS AG 40

26 top itservices AG 41

Bau-Spezial 4327 Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW 44

28 HOCHTIEF 45

29 LIST Gruppe 46

30 Stadt Köln 47

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-MailBrancheMitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

1&1Versatel GmbHNiederkasseler Lohweg 181, 40547 Düsseldorfhttps://www.versatel.de/

Kai WesterhofRecruiting ManagerRecruiting+49 211 52283-279+49 211 52283-406kwesterhof.extern@versatel.deTelekommunikation1.1001.100840,6 Mio.150 MA/Jahr

Experte Glasfaser Netzausbau & Realisierung (m/w)Planer Projektrealisierung Glasfasernetz (m/w)Spezialist für Realisierungsprojekte im Glasfasernetz-ausbau (m/w)Netzplaner und -entwickler für Glasfasernetze (m/w)Projektplaner Gebäude und Infrastruktur (m/w)Techniker (m/w) Monitoring & Störungsmanagement Telekommunikation / GlasfaserAdministrator 2nd Level Support Data (m/w)Lead Administrator 2nd Level Operations Voice (m/w)Carrier Manager Purchase (m/w)Account Manager Business Sales (m/w)

Technische Berufsausbildung, staatl. Geprüfter Techniker oder Studium im technischen Bereich (Elektrotechnik/ Nachrichtentechnik) relevante Berufs-erfahrung in der Telekommunikationsbranche

STAND 1

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

ArcelorMittal DuisburgVohwinkelstr. 107, 47137 Duisburgwww.arcelormittal.com/duisburg

Herr KraftPersonalreferentPersonalabteilung+49 203 606 66385+49 203 606 [email protected]

Eisen- und Stahlindustrie

Ca. 1.00063Ca. 8.500

5

5

Master Fachrichtungen IT, Maschinenbau, Elektro-technik, Verfahrenstechnik, Werkstoff wissenschaften, Eisenhüttenkunde

STAND 2

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

ARGON Measuring Solutions GmbHEmil-Figge-Str. 76, 44227 Dortmundwww.argon-ms.com

Jan KollmannProjektmanagerARGON Deutschland+49 231 9500 [email protected]

3D-Messtechnik: Integration und Service

40> 3065> 4 Mio. EUR

Wir suchen engagierte und motivierte Ingenieure für weltweite 3D-Messungen mit modernster Messtech-nik. Gesucht werden sowohl Berufseinsteiger als auch Ingenieure mit Berufserfahrung.

Messingenieur zur Durchführung von 3D-Messungen (optisch und taktil) in verschiedenen Branchen wie z. B. der Automobil-, Luft- & Raumfahrt-, Kraftwerks- und Chemiebranche.Vertriebsingenieur zur Verstärkung unseres Vertriebs-teams am Standort Dortmund.

Mind. Bachelorabschluss in einer Ingenieurwissen-schaft (oder in vergleichbarem technischen Studium)

STAND 3

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerinTelefon, TelefaxE-Mail

BrancheMitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Brunel GmbHRIVAHafenpromenade 1–2, 44263 Dortmundwww.brunel.de

Katrin DätherTel. +49 231 79307-0, Fax +49 231 [email protected]

Internationale Ingenieurdienstleistungenrund 10.000 weltweitrund 3.000 in der DACH-Region und Tschechien85 %Umsatz in 2016 211 Mio. EUR Deutschland, 885 Mio. EUR weltweit

Wir haben ständig Bedarf an Ingenieuren, Informa-tikern und Technikern für die Bereiche Automotive, IT, Elektronik, Telekommunikation, Maschinen- und Anlagenbau, Luft- und Raumfahrt, Energietechnik, Windenergie (On- und Off shore), Schienenverkehrs-technik, Umwelt- und Medizintechnik, Biotechnologie, Schiff bau und Technische Gebäudeausrüstung.

Direkteinstieg als Projekt- oder Vertriebsmitarbeiter

Neben fundierten Fachkenntnissen und ersten Erfah-rungen im jeweiligen Technologieumfeld benötigen Brunel Spezialisten ein hohes Maß an Motivation, Ein-satzbereitschaft und Teamfähigkeit. Je nach Projekt werden auch sehr gute Englischkenntnisse gefordert.

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FirmaAdresse

Internet

Ansprechpartner Telefon E-Mail

Branche Mitarbeiter (m/w)

davon Ingenieure (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

BundeswehrKarrierecenter der BundeswehrKarriereberatung DortmundOstenhellweg 35, 44135 Dortmundwww.bundeswehrkarriere.dewww.baainbw.de

Karriereberatung Dortmund+49 231 [email protected]

Öff entlicher Dienstca. 250.000 (ca. 180.000 Soldaten und ca. 70.000 zivile Mitarbeiter)ca. 4.000

ca. 175 Ingenieure mit Bachelor-Abschlussca. 75 Ingenieure mit Master-Abschluss

über 200 im gehobenen und höheren nichttech-nischen Verwaltungsdienst sowie ca. 50 als Seiten-einsteiger in die Offi zierslaufbahn mit höherem Dienstgrad

Informatik/Informationstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Kraftfahr-zeugtechnik, allgemeiner Maschinenbau, Umwelttech-nik/Umweltwissenschaften, Schiff bau/Schiff smaschinen-bau/Schiff stechnik, Flugzeugbau/Flugzeugtechnik, Ver-/Entsorgungstechnik, Versorgungs-/Kreislauftechnik, Ge-bäude-/Energietechnik, Nachrichtentechnik, Wirtschafts-ingenieurwesen, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitärtechnik

STAND 5

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FirmaAdresse

Internet

Ansprechpartner Studenten und HochschulabsolventenAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)

Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

CLAASMühlenwinkel 133428 Harsewinkelwww.claas.jobs

Jacqueline Pollitt

Hochschulmarketing+49 5247 12-3823+49 5247 [email protected]

Maschinen- und Anlagenbau, Schwerpunkt Agrartechnikrund 11.000rund 5.000

3,8 Mrd.

Bei CLAAS können Sie die besten Voraussetzungen für Ihre Zukunft schaff en. In verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben und wertvolle Erfahrungen. Gehen Sie Ihren Karriereweg mit uns – einen Weg auf einem sicheren und fruchtbaren Boden.

Unsere aktuellen Stellenangebote fi nden Sie unter www.claas.jobs

Neugier und Engagement, bereits gesammelte inter-kulturelle Erfahrungen, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Ehrgeiz

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Talente gesucht, die auf allen Feldern zu Hause sind.

Die Landtechnik ist einer der lebenswichtigsten Wirtschaftszweige der Welt, denn die Menschheit wächst immer weiter. So werden im Jahr 2025 etwa 8 Mrd. Menschen auf der Erde leben. Moderne Erntemaschinen helfen, die steigende Nachfrage nach Nahrungsmitteln zu bedienen. Hightech-Produkte von CLAAS sind in 140 Ländern im Einsatz. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an unseren Standorten weltweit erzielen wir einen Umsatz von 3,8 Mrd. Euro.

Zukunft ernten: www.claas.jobs

Zukunft ernten.

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionTelefonE-Mail

BrancheMitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Personalbedarf (m/w)zu besetzende Positionen (m/w)

an den Standorten

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

dSpace GmbHRathenaustr. 2633102 Paderborn

www.dspace.com

Herr WildePersonalleiter+49 5251 [email protected]

Automobilindustrie, Elektrotechnik, Informatik> 1.300 weltweit> 1.00060 %90Software- und Hardwareentwickler, Qualitäts-manager, Applikations- und Projektingenieure, Resident- Ingenieure (in Ingolstadt oder Wolfsburg), Produkt manager, VertriebsingenieurePaderborn, Böblingen (bei Stuttgart), Wolfsburg, Pfaff enhofen (bei München) und Ingolstadt

Ingenieur-, Informatik- oder ein anderes technisch-naturwissenschaftliches Studium; mit und ohne Berufserfahrung; Je nach Position Kenntnisse in einem der folgenden Bereiche: Objektorientierte Softwareentwicklung, Matlab/Simulink, automotive Bussysteme, Regelungstechnik, Microcontroller- Programmierung, Erfahrungen mit eingebetteten Systemen, Echtzeit simulation, Modellierung, analoge/digitale Schaltungstechnik

STAND 7

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STAND 8

FirmaAdresse

InternetAnsprechpartnerTelefon, E-MailBranche

Mitarbeiter (m/w)Umsatz in EURzu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

EPLAN Software & Service GmbH & Co. KGAn der alten Ziegelei 2, 40789 Monheim am RheinStandorte in Monheim am Rhein (Zentrale), Berlin, Hamburg, Hannover, München, Stuttgart, Titisee-Neu-stadt und Präsenzen in mehr als 50 Ländern weltweitwww.eplan.deLars Ebbing (Senior Referent Recruiting)Tel. +49 2173 3964-321, [email protected] einer der führenden Anbieter weltweit entwickelt EPLAN Software & Service CAE-, Konfi gurations- so-wie Mechatronik-Lösungen und berät Unternehmen in der Optimierung ihrer Engineering-Prozesse. Das Unternehmen gehört zur international erfolgreichen Friedhelm Loh Group mit 18 Produktionsstätten, 80 Tochtergesellschaften und über 11.300 Mitarbeitern.Ebenfalls am EPLAN Stand vertreten ist unser Schwesterunternehmen CIDEON, ein weltweit agierender Engineering-Spezialist mit den Geschäfts-feldern CAD-/CAE-Systemhaus und Softwareent-wicklung.800 (weltweit)Friedhelm Loh Group: 2,2 Mrd. EUR (2016)Wir haben aktuell verschiedene Vakanzen, z.B. in den Bereichen Technical Consulting, Vertrieb, Produkt-management und Softwareentwicklung.Einen vollständigen Überblick über unsere off enen Positionen fi nden Sie an unserem Stand und unter www.friedhelm-loh-group.de/karriere.Ingenieure und Techniker der Elektrotechnik, der Mechatronik, des Maschinenbaus und angrenzender Bereiche, Wirtschaftsingenieure, (Wirtschafts-)Infor-matiker, Softwareentwickler, SAP-Spezialisten etc.

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

EXCELLENCE AGII. Hagen 7 (Kennedy Tower)45127 Essen

www.excellence.ag

Martin RieringNiederlassungsleiter+49 201 [email protected]

Ingenieurdienstleistungen

260200

Die EXCELLENCE AG sucht engagierte Ingenieure, Techniker und Vertriebsingenieure.

Wir suchen Ingenieure, Informatiker und erfahrene Techniker für folgende Tätigkeitsbereiche: Automati-sierung, Digitalisierung, Elektrotechnik, Mechatronik, Soft- und Hardwareentwicklung, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Produktionsoptimierung so-wie Konstruktion und Design.

Wir suchen wissbegierige, ehrgeizige Talente auf ihrem Weg nach oben. Menschen mit einer technik-verbundenen Leidenschaft.

STAND 9

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Firma

Kontakt

Internet

E-Mail

Branche

Mitarbeiter (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Gewünschte Soft Skills

FERCHAU Engineering GmbH

www.ferchau.com

[email protected]

Engineering- und IT- Dienstleistungen

Mehr als 7.400, davon 50 % Ingenieure, 30 % IT-Spezia-listen, 15 % Techniker und 5 % Technische Zeichner

Von Absolventen über Young Professionals bis (Senior) Professionals

Fach- und Führungspositionen in Technik oder Vertrieb: Ingenieure, Informatiker, Techniker und Technische Zeichner in allen technischen Disziplinen z.B. Maschinen- & Anlagenbau, Elektro-, Fahrzeug- & Verfahrenstechnik, Bauwesen, Mechatronik, (technische) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungs- & Medizintechnik

Praxiserfahrung, z.B. durch Praktika, Abschlussarbeiten bzw. erste einschlägige BerufstätigkeitFür Technik: Studium oder Ausbildung, z.B. in den oben genannten Bereichen Für Vertrieb: Studium, idealerweise Ingenieurwissen-schaften oder Informationstechnologie

Kommunikations- & Teamfähigkeit, Durchsetzungs-vermögen, Flexibilität, Verantwortungsbereitschaft

STAND 10

DortmundUntere Brinkstr. 81–8944141 DortmundJennifer StollbrockPersonalreferentinFon +49 231 [email protected]

DüsseldorfFranz-Rennefeld-Weg 540472 DüsseldorfPeter JohannesbergPersonalrefentFon +49 211 [email protected]

WuppertalFriedrich-Engels-Allee 2042103 WuppertalMelanie KöpePersonalreferentinFon +49 202 [email protected]

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FirmaAdresse

Internet

Ansprechpartnerin, FunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

BranchePersonalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

HaysWilly-Brandt-Platz 1–368161 Mannheimwww.hays.de/engineering

Katharina Hain, Senior Department ManagerRecruitment Management+49 621 1788-1320+49 621 [email protected]

Spezialisierte PersonaldienstleistungenWir gehören zu den weltweit führenden Rekrutierungs-unternehmen und bieten hoch qualifi zierten Fach- und Führungskräften passgenaue und individuelle Jobs – ob Festanstellung, projektbezogene Engagements oder Aufgaben im Rahmen der Arbeitnehmer überlassung. Im deutschsprachigen Raum konzentrieren wir uns auf Jobs in den Fachbereichen Construction & Pro-perty, Engineering, Finance, Healthcare, IT, Legal, Life Sciences, Retail sowie Sales & Marketing.Konstrukteure, Versuchs- und Prüfi ngenieure, Kraft-werks- bzw. Anlagenbauer, Elektrotechniker/-ingenieure, Mechatroniker, Automatisierungsingenieure, Qualitäts-manager, Fertigungsplaner, Technische Ein käufer, Facility Manager, embedded Softwareentwickler, Systemelektroniker, Hardwareentwickler, Servicetech-niker/Instandhalter, Verfahrenstechniker, Bauleiter/Projektleiter, Ver sor gungstechniker, Entwicklungs- und ProjektingenieureIngenieure und Techniker

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Anbieter

AdresseInternetAnsprechpartner, FunktionTelefon, TelefaxE-MailName des Programms

Zielgruppe

Programmkosten in EUR

Dauer & Start des ProgrammsUnterrichtsspracheZulassungsvoraussetzungen

Akkreditiert laut Anbieter

HECTOR School of Engineering & Management, Technology Business School des Karlsruher Instituts für Technologie (KIT)Schlossplatz 19, 76131 Karlsruhewww.hectorschool.comGian-Pietro Solinas, Program ConsultantTel. +49 721 608-47902, Fax +49 721 [email protected] Master Programme in: – Mobility Systems Engineering & Management

(Autonomes Fahren / E-Mobility)– Production & Operations Management (Produktion

und Logistik)– Management of Product Development (Produkt-

entwicklung)– Energy Engineering & Management (Energie systeme

und -technologien)– Service Management & Engineering (IKT)– Financial Engineering (Finanzwirtschaft)

Zukünftige Führungskräfte, Projektleiter und Young Professionals.30.000 EUR; für 2018 ist ein VDI nachrichten-Stipen-dium ausgeschrieben. Weitere Infos auf Nachfrage.ca. 20 Monate – Nächster Start: jährlich im OktoberEnglisch– Hochschulabschluss (BA, FH, Universität)– mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung

(empfohlen: > 3 Jahre)– Sprachtest Englisch (z.B. TOEFL)AAQ – Schweizerische Agentur für Akkreditierung und Qualitätssicherung

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionAbteilung

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)Umsatz in EUR

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

ifm-Unternehmensgruppe Friedrichstraße 1, 45128 Essenjobs.ifm.com

Herr Frank HöhnerGruppenleiter Personalreferat Personalbeschaff ungPersonal

ifm entwickelt, produziert und vertreibt weltweit Sensoren, Steuerungen und Systeme für die industrielle Automatisierung.

6.5003.800Über 880 Mio. EUR in 2017

Aktuell über 100 off ene Stellen fi nden Sie unter: jobs.ifm.com

Mitarbeiter der Fachrichtungen: Elektrotechnik, Auto-matisierungstechnik, Softwareentwicklung, Sensorik, Produktmanagement, Informatik

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

KRACHT GmbHGewerbestraße 2058791 Werdohl

www.kracht.eu

Herr Benjamin SchäferLeiter PersonalwesenPersonalwesen+49 2392 935-0+49 2392 [email protected]

Maschinenbau

40045

31535

35

15

– Ingenieurstudium im Maschinenbau – Praktische Erfahrungen – Hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit – Gute Englischkenntnisse

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerAbteilungTelefon, TelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

KOSTAL-GruppeAn der Bellmerei 10, 58513 Lüdenscheidwww.kostal-karriere.com

Herr Kai SchragePersonalmarketing Tel. +49 2351 161696, Fax +49 2351 [email protected]

Automobilzulieferindustrie, Antriebstechnik, Photovoltaikca. 18.000ca. 3.000ca. 3.500ca. 850ca. 2,3 Mrd.70Berufserfahrene im Inland Berufseinsteiger im Inland Studenten für Praktika im InlandWerkstudenten im InlandStudenten für Studien-/Abschlussarbeiten im InlandGesuchte Fachrichtungen:Fahrzeug- und Verkehrstechnik, Informatik, Infor-mationstechnik, Ingenieurinformatik, Logistik, Maschinenbau, Materialwissenschaften, Mechatronik, Mess- und Regelungstechnik, Nachrichtentechnik, Oberfl ächentechnik, Physik, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, WirtschaftswissenschaftenGute Englischkenntnisse, hohe Leistungsmotivation, praktische Erfahrungen, gute Studienleistungen

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Auch für Studierende bieten wir interessante Einstiegspositionen, Abschlussarbeiten, Praktika, Traineeprogramme oder Werkstu-dententätigkeiten.

ElektrotechnikLeistungselektronikMaschinenbauMechatronik

Technische InformatikWirtschaftsingenieurwesenPhysik

Welche Fähigkeiten liegen bei Ihnen in der Familie? Wachsen Sie mit uns an innovativen Aufgaben, denken Sie international und freu-en Sie sich auf viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln. Es erwartet Sie eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, die motiviert und inspiriert. An unseren Standorten in Dortmund, Hagen, Lüden-scheid und Schalksmühle suchen wir Berufserfahrene (m/w) der Fachrichtungen:

Der Blick fürs Wesentliche liegt bei uns in der Familie.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kommen Sie zu unserem Stand und sprechen Sie uns an!

Oder besuchen Sie unsere Website: www.kostal-karriere.com – wir freuen uns auf Sie!

Dr. Karin Kramwinkelist mit Leidenschaft dabei – als Hobby-

Softwareentwicklerin bei KOSTAL.

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FirmaAdresseInternetAnsprechpartnerFunktionTelefonE-MailMitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)Bildungsangebot /Karrierechancen

LVQ Lehr- und Vesuchsgesellschaft für Qualität mbHRuhrorter Straße 47, 45478 Mülheim an der Ruhrwww.lvq.deLars HahnGeschäftsführung+49 208 [email protected] Administration, 45 Dozent/innen2 plus freiberufl iche Dozent/innenAlleDie LVQ Lehr- und Versuchsgesellschaft für Quali-tät veranstaltet Weiterbildungen und Seminare für Fach- und Führungskräfte, Akademiker/innen sowie Hochschulabsolvent/innen. Zudem sind Manage-mentweiterbildungen und Karriere-/Berufsplanung weitere Arbeitsfelder der LVQ. Themen sind u. a. Qua-litätsmanagement, Arbeitssicherheit, Umweltmanage-ment, Betriebswirtschaft, Datenschutzmanagement, Projektmanagement, jeweils mit praxisorientierten anerkannten Abschlüssen. Karriereberatung und Beratung zu Weiterbildungsförderung gehören zu den Stärken des Hauses.Die LVQ Unternehmensberatung ist u. a. in den Bereichen Organisationsberatung, Prozess-optimierung, Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltmanagementsysteme (ISO 9001, ISO 14001, TS 16949 u. a.) tätig.Die LVQ bietet Praktika für Studierende und Weiter-bildungen für Absolventen sowie Türöff ner für den Einstieg in den (ersten) Job. Diese Angebote können über den Bildungsgutschein zu 100 Prozent gefördert werden.

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Beratung Tra

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerinnenFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)

Personalbedarf (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

M Plan GmbHNiederlassung DortmundMärkische Str. 8–1044135 Dortmund

www.m-plan.com

Janin Jahn, Andrea Stutthoff Personalreferentinnen RekrutierungNiederlassung Dortmund+49 231 475470-0+49 231 [email protected]

Mobility Engineering

mehr als 880, davon 58 % Ingenieure und Akademiker

mehr als 880, davon 58 % Ingenieure und Akademiker

Von Hochschulabsolventen über Young Professionals bis (Senior) Professionals

Master, Bachelor, Diplom-Ingenieure der Fach-richtungen Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, technische Informatik und Wirtschaftsingenieurwesen

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerinAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

M Plan GmbHSitz der Gesellschaft:Steinmüllerallee 2 51643 Gummersbach

www.m-plan.com

Laura PlaßmannRecruiting Innendienst+49 2261 50105-12+49 2261 [email protected]

Mobility Engineering

mehr als 880, davon 58 % Ingenieure und Akademiker

mehr als 880, davon 58 % Ingenieure und Akademiker

Von Hochschulabsolventen über Young Professionals bis (Senior) Professionals

Trainees Vertrieb, Account Manager, stellv. Niederlassungsleiter, Niederlassungsleiter, Fachteamleiter, TB-Leiter

– Ingenieure, Naturwissenschaftler– Soft skills: Begeisterung für die Mobilitäts industrie,

unternehmerisches Denken und Handeln, Kontaktfreude, Überzeugungskraft, Zielstrebigkeit, Eigenmotivation

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonE-Mail

BrancheMitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Tectrion GmbHKaiser-Wilhelm Allee, 51368 Leverkusen (CHEMPARK LEV)www.tectrion.de

Dr. LeudersLeitung Engineering ServiceEngineering Service+49 214 30 [email protected]

Chemieindustrieca. 1.200ca. 50ca. 1.200ca. 50170 Mio Young Professionals bis Senior Professionals– Ingenieur (m/w) Engineering Elektro-, Mess- und

Regeltechnik (EMSR)– Projektleiter (m/w) Anlagenbau/Engineering– Projektleiter (m/w) Engineering Prozessleittechnik– Ingenieur (m/w) im Anlagenbau/Engineering– Teamleiter (m/w) Bauplanung/Civil Engineering– Turnaround Manager (m/w) EngineeringWeitere Stellenangebote fi nden Sie auf unserer Karriereseite: TECTRION – Karriere (https://www.tectrion.de/karriere.html)Bachelor, Master und Dipl. Ingenieure in den Fach-richtungen: Elektrotechnik bzw. Automatisierungs-technik, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Bauingenieurwesen/Architektur

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FirmaAdresse

Internet

Ansprechpartner FunktionTelefonTelefaxE-Mail

Mitarbeiter (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Bildungsangebot/Karrierechancen

TOP CAD Schule GmbHErfurter Straße 21, 44143 Dortmund

www.top-cad.de

Frau Bojana DespotovićWeiterbildungsberatung/Arbeitsvermittlung+49 231 562214-24+49 231 [email protected]

103 plus freiberufl iche Dozenten/innenAlle

2

Dozenten/innen als freie Mitarbeiter/innen

Seit 30 Jahren bietet die TOP CAD Schule GmbH geförderte Weiterbildungen für die Bereiche Maschi-nenbau, Bauwesen/Architektur und Elektrotechnik an. Individuelle Bildungsangebote umfassen die praxis-orientierte Vermittlung von CAD-Anwendungen und Visualisierung. Unterricht in klassischer Form mit Dozenten vor Ort, Kompetenztraining, Hilfe beim Bewerbungsverfahren, Erfahrung und Industriekontakte in der Region – das sind die Faktoren, die unsere Kunden zum Erfolg führen.

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FirmaAdresseInternet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonE-Mail

BrancheGeschäftsfeld

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

UNIWHEELS Production (Germany) GmbHIn der Lacke 7-9, 58791 Werdohlwww.uniwheels.com

Christine ZittlauPersonalreferentin Personal+49 2392 [email protected]

AutomobilzuliefererRäderherstellung und Entwicklung für Automotive und Accessory Markets

2.918 (2016; gesamte Gruppe)Ca. 50Ca. 450 (Standort: Werdohl) Ca. 6464,1 Mio. Euro (2016; gesamte Gruppe)

vor allem Professionals und Young Professionals aus dem technischen Bereich

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen fi nden Sie auf unserer Karriereseite unter www.uniwheels.com

Wir suchen Mitarbeiter mit einer qualitätsbewussten und zuverlässigen Arbeitsweise, hoher Teamorien-tierung sowie einem hohen Maß an Einsatzbereit-schaft und Eigeninitiative. In Abhängigkeit von der ausgeschriebenen Position erfolgreich abgeschlos-senes Studium oder gleich wertige Ausbildung.

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STARKE MARKEN.

Die UNIWHEELS-Gruppe ist einer der marktführenden Hersteller von Aluminiumrädern für PKW in Europa und weltweit einer der wenigen Technologieführer in der Aluminiumradbranche. UNIWHEELS ist hierbei der drittgrößte europäische OEM-Radzulieferer für die Automobilindustrie sowie der marktführende Hersteller von Leichtmetallrädern für den Zubehörmarkt (AM) in Europa.Für unseren Bereich Industrial Engineering an unserem Produktionsstandort in Werdohl suchen wir ab sofort jeweils einen:

AUFGABEN:• Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Automatisierungsprojekten und -konzepten• Bearbeitung von Roboterprogrammierungen• Programmierung von Handlingssystemen• Erarbeitung von Schnittstellen• Einführung von neuen Produktionsanlagen und Produktionsverfahren• Erarbeitung von Problemlösungen für die Fertigungsbereiche im täglichen Ablauf• Fortlaufende Analyse und Optimierung der Prozesse• Projektbearbeitung bei KVP-Maßnahmen und anderen internen Projekten

www.uniwheels.com

Wir stellen ein!

PROZESSINGENIEUR (M/W)

PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschi nen- bau mit der Vertiefungsrichtung Gießerei technologie oder Studium der Materialwissen-schaft und Werk stoff technik

• Idealerweise Kenntnisse im Niederdruckgussverfahren sowie in der Wärmebehandlung von Aluminiumlegierungen

MIT SCHWERPUNKT

GIESSEREI/WÄRMEBEHANDLUNG

PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Verfah rens technik oder Chemieingenieurwesen o. Ä.

• Kenntnisse in verschiedenen Beschichtungsverfahren, idealerweise Pulver- und Nasslackbeschichtung

MIT SCHWERPUNKT

LACK

PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ferti gungs -technik, idealer weise mit dem Schwerpunkt Zerspanung oder Produktions technik

• Kenntnisse in der zerspanen-den Fertigung, idealerweise erste Erfahrungen in der Automatisierungstechnik

MIT SCHWERPUNKT

MECHANISCHE BEARBEITUNG

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.Weitere Informationen unter

www.uniwheels.com/karriere

UNIWHEELS Production (Germany) GmbH

Frau Christine Zittlau In der Lacke 7-9, 58791 Werdohl [email protected] 02392 80639-475

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Personalbedarf (m/w)

Zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Viega Holding GmbH & Co. KGViega Platz 157439 Attendorn

www.viega.de

Daniel da SilveiraLeiter HR MarketingCorporate Human Resources+49 2722 61-1647+49 2722 [email protected]

Sanitär- und Heizungsbranche

4.000400

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aktuelle Stellenangebote fi nden Sie aufwww.viega.de/karriere

– Maschinenbau (Fachrichtung Kunststoff technik, Konstruktion, Versorgungstechnik, Fertigung, Automatisierung), Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, IT

– Teamfähigkeit, hohe Methodenkompetenz, analytisches Denkvermögen, Durchsetzungs-vermögen, selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Umsatz in EUR

Personalbedarf (m/w)

zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Vorwerk Elektrowerke GmbH & Co. KGBlombacher Bach 342270 Wuppertal

www.vorwerk.de

Ulrich Bestek Kerstin Pahnke Benedikt BaronPersonalreferent Personalreferentin PersonalreferentPersonalabteilung Personalabteilung Personalabteilung+49 202 564-2416 +49 202 564-2238 +49 202 564-2439+49 202 564-2495 +49 202 564-2495 +49 202 564-2495Ulrich.Bestek Kerstin.Pahnke [email protected] @Vorwerk.de @Vorwerk.de

Elektroindustrie

1.200Ca. 20 %

3,058 Mrd. EUR (Vorwerk Konzern insgesamt, Jahr 2016)

Ca. 40

www.career-vorwerkgroups.com

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Maschinenbau, Elektro- und Informationstechnik, Mechatronik, Kunststoff technik, Produktionstechnik, Qualitätsmanagement, Physik, Software

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)

Umsatz in EUR

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

WINDMÖLLER & HÖLSCHER KGMünsterstraße 5049525 Lengerich

www.wuh-group.com

Johannes BüningPersonalbetreuung und -entwicklungPersonal+49 5481 14-3559+49 5481 [email protected]@wuh-group.com

Maschinen- und AnlagenbauDruck- und Verarbeitungsmaschinen für fl exible Verpackung, Extrusionsanlagen

2.700

1.700

785 Mio. EUR

MaschinenbauElektrotechnikWirtschaftsingenieurwesenKunststoff technikMechatronikVerfahrenstechnikDruck- und Medientechnik

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DRUCK | EXTRUSION | VERARBEITUNG

Ingenieure packen das!Beim Weltmarktführer für Maschinen zur Produktion flexibler Verpackungen

Okay, wir tüten keine Chips ein. Dafür entwickeln und bauen wir innovative Maschinen und Systeme zum Herstellen und Bedrucken von Folien-, Kunststoffgewebe- und Papier-verpackungen. Und mit denen lassen sich Produkte hervor - ragend schützen, haltbar machen und attraktiv präsentieren. Packen Sie mit an! Bei einem mittelständischen Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur interessante Aufgaben und Perspektiven, sondern Raum für Entfaltung und Flexibilität bietet.

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ZAV-Management-vermittlung

Zentrale Auslands und Fachvermittlung (ZAV)Villemombler Str. 7653123 Bonnwww.zav.de

Hochqualifi zierte Führungskräfte stehen im Unterneh-men für Erfolg, Zuverlässigkeit und Kontinuität. Dabei gestaltet sich die Kandidatensuche für das obere und oberste Management nicht selten kompliziert und langwierig. Firmen möchten ihre Stellen in diesem Bereich nicht immer ausschreiben und die Bewerber agieren selten off en auf dem Arbeitsmarkt. Mit der Managementvermittlung der Zentralen Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) der Bundesagentur für Arbeit besteht eine Anlaufstelle, die sich auf die Vermittlung von Führungskräften spezialisiert hat.

Der Service richtet sich gleichermaßen an Arbeit-nehmer und Arbeitgeber: Die ZAV-Management-vermittlung berät und vermittelt Führungskräfte der oberen und obersten Leitungsebenen und unterstützt Unternehmen bei der Besetzung von Führungs-positionen. In ihrem Bewerberpool fi nden sich branchen übergreifend Kandidatinnen und Kandi-daten aus allen Funktionen, wie etwa Alleingeschäfts-führung, Technische Leitung, Marketing, Personal, Controlling, Rechnungswesen, Vertrieb und Logistik. Zu den Auftraggebern der ZAV-Managementvermitt-lung gehören mittelständische Unternehmen, renom-mierte Groß unternehmen aus Deutschland und dem Ausland sowie öff entliche Institutionen, Forschungs-einrichtungen, Kliniken, Stiftungen und Verbände.

ZAV-ManagementvermittlungKontakt für Arbeitnehmer: +49 228 713-1286 oder [email protected] für Arbeitgeber: +49 228 713-1500 oder [email protected]

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IT-Spezial

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AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

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Umsatz in EUR

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Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

BROCKHAUS AGPierbusch 1744536 Lünen

www.brockhaus-ag.de, www.spaceitup.de

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IT (Consulting/Softwareentwicklung)

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110

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FirmaAdresse

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AnsprechpartnerFunktionAbteilungTelefonTelefaxE-Mail

Branche

Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)Umsatz in EURPersonalbedarf (m/w)

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Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

top itservices AGNiederlassung Dortmund:Londoner Bogen 6, 44269 Dortmundwww.top-itservices.com

Frau Raphaela MenkeConsultant Recruiting & Talent AcquisitionInhouse Recruiting+49 221 46787043+49 221 [email protected]

Personaldienstleistung mit Fokus auf IT und Engineering800550100 Mio. in 2016Interne Positionen: Absolventen, Young Professionals sowie erfahrene Interessenten im Vertrieb und Recruiting Für unsere Kunden: IT Experten und Ingenieure Intern: Sales/Recruiting Trainee, Junior Vertriebler/Recruiter, Senior Vertriebler/Recruiter an unseren 10 Standorten in Deutschland Extern: IT Experten, Ingenieure (in Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung oder in Projekte)Für Positionen im Vertrieb/Recruiting: abgeschlos-senes Studium; Dienstleistungsorientierung; Erfolgs- und Zielorientierung; IT-/Engineering-Affi nität. Weitere Informationen am Stand oder online: https://www.top-itservices.com/fuer-bewerber/interne-karriere-bei-top-itservices/off ene-stellen/

STAND 26

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Bau-Spezial

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Firma

Internet

AnsprechpartnerAbteilungTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

www.blb.nrw.de

Edwina KöhlerServiceCenter Personal+49 211 [email protected]

Architektur, Baugewerbe, ImmobilienUnsere Dienstleistungen umfassen unter anderem die Entwicklung und Planung, den Bau und die Modernisierung, sowie die Bewirtschaftung und den Verkauf von architektonisch hoch komplexen Immobilien.ca. 2.000 ca. 50 %Wir bieten interessante und vielseitige Tätigkeiten an den Standorten Aachen, Bielefeld, Dortmund, Düssel-dorf, Duisburg, Köln und Münster. Nähere Informa-tionen erhalten Sie direkt bei uns am Stand oder auf unserer Karriereseite.Wir freuen uns auf Sie!Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen,Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik,Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Architektur, Energie- und Gebäudetechnik und Facility Management.Von Vorteil sind Zusatzqualifi kationen oder auf Berufs erfahrung beruhende gleichwertige Fachkennt-nisse passend zu den jeweiligen Aufgabenschwer-punkten.

STAND 27

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FirmaAdresse

Internet

AbteilungTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Mitarbeiter in D (m/w)davon Ingenieure (m/w)

Umsatz in EUR

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

HOCHTIEF Opernplatz 245128 Essen

www.hochtief.de

Bewerbermanagement+49 201 [email protected]

Bau

54.629 (weltweit)8.957

3.4271.038

19,9 Mrd. Euro

150

Erfahrene Bauingenieure

STAND 28

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FirmaAdresse

Internet

AnsprechpartnerFunktionTelefonE-Mail

Branche

Mitarbeiter gesamt (m/w)

zu besetzende Position (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

LIST GruppeDu fi ndest uns in unseren Büros in Nordhorn, Bielefeld, Oldenburg, Hünstetten, Essen, München oder auf einer unserer Baustellen.

www.list-karriere.dewww.list-gruppe.de

Sebastian Wirbals Leiter Human Resources +49 5921 8840 [email protected]

Bau- und Immobiliengewerbe

250 Mitarbeiter

Du willst als Bauleiter oder Projektleiter Großes schaff en? Als Kalkulator neue Aufträge an Land ziehen? Mit deinem Fachwissen als Arbeitsvorbereiter die Grundlagen für den erfolgreichen Immobilienbau schaff en? Oder als Ausführungsplaner oder Fachbauleiter im Bereich der Technischen Gebäudeaus rüstung Statements setzen?

Dann bewirb dich!

Qualifi kation hin oder her – was uns wirklich wichtig ist? Dass wir zueinander passen.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

STAND 29

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FirmaAdresse

InternetAnsprechpartnerTelefonE-MailBrancheMitarbeiter in D (m/w)zu besetzende Positionen (m/w)

Gewünschte Bewerber-qualifi kationen (m/w)

Stadt KölnWilly-Brandt-Platz 350679 Kölnwww.stadt-koeln.de/ingenieure-und-technikerPersonaleinsatzTel. +49 221 221-24545 oder +49 221 [email protected]Öff entlicher Dienst – Kommunalverwaltung19.500 BeschäftigteMögliche Einsatzbereiche sind u.a.: Stadtentwicklung, Planen, Bauen, Vergabe, Mobilität und Verkehrsinfrastruktur, Vermessung, feuerwehr-technischer Dienst, etc.Ingenieurinnen und Ingenieure (mindestens Fachhochschul-Diplom, Bachelor) insbesondere der folgenden Fachrichtungen:– Architektur (außer Innenarchitektur)– Bauingenieurwesen u.a. mit den Schwerpunkten

Verkehrswesen, konstruktiver Ingenieurbau, Bau betrieb, Technische Gebäudeausstattung, Bauphysik, Statik

– Elektro- oder Versorgungstechnik– Gebäudetechnik mit den Schwerpunkten

Technische Ausrüstung, elektrische Energietechnik, Nachrichten technik

– Facilitymanagement– Städtebau, Stadt- und Regionalplanung, Raum-

planung, Urbanistik oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung

– Vermessungswesen, Geoinformation– Bergbau, Wasserbau– Rettungsingenieurwesen

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WWW.INGENIEUR.DE/RECRUITINGTAG

VDI Verlag GmbHVDI nachrichten Recruiting TagVDI-Platz 1, 40468 DüsseldorfPostfach 10 10 54, 40001 DüsseldorfAnsprechpartnerin: Franziska OpitzTelefon: +49 211 [email protected]

Termine | 2018:

22.02. Hamburg, Handelskammer

01.03. Mannheim, Congress Center Rosengarten

20.03. Frankfurt, Kap Europa

22.03. München, MOC Veranstaltungscenter

20.04. Ludwigsburg, Forum am Schlosspark

08.05. Düsseldorf, Maritim

14.06. Dresden, Internationales Congress Center 

30.08. Berlin, Estrel Hotel

06.09. Dortmund, Kongresszentrum Westfalenhallen