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Weihnachtsletter 2009 eine Kurzinfo und ein Weihnachtsgruß von

Tobias Illig

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Liebe Kollegen, Freunde und Bekannte, Das Jahr ging schnell vorbei. Die meisten von uns sind jetzt beschäftigt, die letzten Weihnachtsgeschenke einzukaufen, die letzten Projekte soweit voranzubringen, um das Jahr zufrieden beschließen zu können. Bleibt auch vieles liegen und unerledigt, haben wir viel erreicht dieses Jahr – jeder für sich und wir als Gesellschaft. Unser Institut hat sich formiert und ist Anfang des Jahres auf den Markt gegangen. In schwierigen Zeiten, wie sie oft propagiert wurden, haben wir dennoch Positives geschafft und viele Ziele erreicht. Die Ziele 2010 sind schon gesteckt und Sie dürfen sich auf viele auch für Sie interessante Projekte freuen. Das Highlight des nächsten Jahres wird das 40-Tage-Experiment. Sie entscheiden sich, unsere Tipps 10 Tage auszuprobieren – völlig kostenfrei und unverbindlich, am besten mit KollegInnen und der Familie oder Ihren FreundInnen. Profitieren Sie davon, machen Sie die restlichen 30 Tage auch noch durch – ebenfalls kostenfrei und unverbindlich. Wenn`s Ihnen gefallen hat, empfehlen Sie es wie gewohnt weiter oder laden uns zum persönlichen Gespräch ein. Was sind Ihre Ziele 2010? Ich bin gespannt, was Sie bald zu erzählen haben. Mit besten, weihnachtlichen Grüßen,

Ihr Tobias Illig

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News aus Projekten (exemplarisch) Meine Vorlesungen an der SRH Hochschule Heidelberg laufen weiter wie bisher. Mit vier Studierenden mache ich sogar einen Workshop in Positiver Psychologie für einen Warenhandelskonzern, der uns sehr viele Praxisimpulse selbst liefern wird. Das Führungskräfte-Curriculum bei einer Stadtverwaltung läuft ebenfalls sehr gut. Die Teilnehmenden setzen Stärken um, lernen Grenzen zu erweitern, aber auch an diese zu stoßen. Insgesamt bin ich stolz, diese Gruppe das ganze Jahr über begleitet zu haben und zu sehen, was es an Frucht gebracht hat und weiter bringt. Aktuell beginnen wir ein Projekt in einem Krankenhaus, um die Zusammenarbeit zwischen Verwaltung, medizinischen Abteilungen, den Ärzteteams und Pflegekräften zu verbessern. Wir freuen uns sehr, an diesen Stellen unsere Stärken einzubringen und in 2010 tatsächliche Verbesserung bewirken zu können. News aus unserem Informationsblog (www.positivesmanagementblog.de) Dieses Jahr haben wir genutzt, um die Theorien und Modelle der Positiven Psychologie und des Positive Organizational Scholarships zu eruieren und übersichtlich, gut verständlich zusammenzufassen. Von Flow-Psychologie über Stärken- und Talentmodelle bis hin zu Organisationstools ist alles dabei. News aus meinem Tagebuch (www.coachtagebuch.de) Wer mir mit in den Alltag folgen will, kann dies über mein Tagebuch tun. Dort berichte ich von Skurrilitäten, interessanten Highlights und Erlebnissen meines Lebens, z.B. mein letztes Führungstraining für Studierende an der Hochschule für Technik und Wirtschaft in Karlsruhe, z.B. meinen Vortrag über Positive Psychologie an der TH Karlsruhe (PE-Forum) z.B. meine letzte Begegnung mit einer aussterbenden Spezie von sozial massiv inkompetenten Managern.

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Relaunch der Webseite (www.positives-management.de) Im letzten Quartal haben wir intensiv an der Webseite gearbeitet, um sie noch benutzerfreundlich mit einem attraktiven Design zu versehen. Auf der Webseite haben wir etliche kostenfreie Tests von renommierten Psychologen und Instituten, z.B. Martin Seligman und Gallup, verlinkt und wesentliche Magazine, die sich mit Positiver Psychologie beschäftigt haben, zitiert. Ihr Feedback ist uns gerne jederzeit willkommen. Der Adventskalender (www.positiver-advent.de) Für unsere Kunden und Kollegen haben wir dieses Jahr auch einen virtuellen Adventskalender erstellt, der Sie die restliche Adventszeit gerne begleitet. Wir haben Xavier Naidoo, Johann Sebastian Bach, die Ducks und etliche mehr hier versammelt, die Weihnachtliches beitragen. Klicken Sie doch einfach mal rein. Viel Spaß damit.

Auf ein erfolgreiches, positives und glückliches neues Jahr 2010.

Wir sehen uns!