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Die Zeitschrift der wipfgruppe
1/16
Persönliches Exemplar für:
2 die lupe 1/ 16
3 Wipf Gruppe Einleitung
4 Wipf AG Erweiterung Produktion Nordwest
6 Wipf AG Inbetriebnahme neue Beutelanlage
7 SDM AG Neue Hochleistungskuvertieranlage
8 Elco AG/SDM AG Dialog-Marketing-Messe Zürich
9 Wipf AG Messeteilnahmen in Frankreich
10 Wipf AG KMU-Preis Zürcher Kantonalbank
11 Wipf AG Workshop mit bio-familia AG
12 PP Mailing House SA Plus forts ensemble, pour servir nos clients!
14 Elco AG TiNG – So macht man heute Termine!
15 Elco AG ELCO Notes
16 Wipf AG Wipf produziert Verbundfolie für Softeis
17 Wipf AG WICOFLEXCAN® Tiefziehfähige Verbundfolie
Shameless Smoothies im Siegelrandbeutel
18 Elco AG ELCO Retailpackungen in neuem Glanz
19 SDM AG SDM mit neuem Webauftritt!
20 Wipf Gruppe Pensionskasse der Wipf Gruppe
22 Wipf AG WOW - Wir optimieren Wipf
24 Wipf AG Neue Websites sind online!
25 Wipf Gruppe RC-Film, Thailand, obtained ISO 9001/2015 certification
26 Elco AG/SDM AG Jubilarenfeier
27 Wipf AG Jubilarenfeier
28 Elco AG Personalnachrichten
29 SDM AG Personalnachrichten
PP Mailing House SA Personalnachrichten
Wipf AG Personalnachrichten
30 Wipf Gruppe Pensionierungen
31 Wipf Gruppe Wettbewerb 2016
Inhalt
Pensioniertentreffen
14. September 2016
Fachpack, Nürnberg, Deutschland
27. bis 29. September 2016
Jubilarenfeier
21. Oktober 2016
Grillplausch
26. August 2016
Pensioniertentreffen
9. September 2016
Insights-X, Nürnberg, Deutschland
6. – 8. Oktober 2016
Jubilarenfeier
18. November 2016
Fixe Termine für die Agenda
Innovative Packaging Solutions
Wipf Gruppe
Liebe Mitarbeiterinnen und MitarbeiterLiebe Kunden und Geschäftsfreunde
Nach einem schwierigen 2015 für die Schweizer Wirtschaft hellen sich die Aussichten im laufenden Jahr langsam auf. Das Bruttoinlandprodukt wird allerdings aufgrund der schwachen internationalen Konjunktur und den durch die Frankenaufwertung notwendigen Strukturanpassungen in der Schweiz in diesem Jahr nur um 1% zunehmen. Die Arbeitslosigkeit stieg 2016 leicht auf 3.5%. Die Margen sind weiterhin unter Druck.
Die Wipf Gruppe schlägt sich dementsprechend noch gut in diesem volatilen Marktumfeld, das sich monatlich von der Auslastung und dem Wechselkurs her ändert. Dank unseren vorgezogenen Investitionen und Innovationen (z.B. im Digitaldruck) und Anstrengungen zur permanenten Effizi-enzsteigerung, und der Flexibilität aller unserer Mitarbeitenden, werden wir auch dieses nochmals schwierige Jahr 2016 mit Bravour schaffen und sind bestens für die Zukunft gerüstet. Ihnen allen sei Dank!
Da die Negativzinsen und die Aktienmärkte auf der einen Seite und die demographische Altersent-wicklung auf der anderen Seite auch für unsere Pensionskasse nur noch wenig Spielraum offen lassen, waren auch wir gezwungen, mit einer Übergangsfrist von einem Jahr, den überobligatori-schen Umwandlungssatz der Altersrenten per 1. Januar 2017 zu reduzieren (siehe Bericht PK auf S. 20).
Abschliessend möchte ich allen Mitarbeitenden nochmals für den grossen Einsatz danken und wünsche viel Spass beim Lesen.
Freundliche Grüsse
Ihr
Christian Wipf
die lupe 1/ 16 3
Wipf Gruppe
4 die lupe 1/ 16
Erweiterung Produktion Nordwest
Wipf AG
Wir haben in den letzten Jahren sowohl in neue Tief-
druckanlagen als auch in neue Kaschiermaschinen in-
vestiert und werden unseren Maschinenpark wei-
ter modernisieren. Seit Mitte April 2016 wird eine
neue Triplex-Kaschieranlage aufgestellt, um die alte
Kaschieranlage M05 mit Baujahr 1988 abzulösen.
Dieses Projekt bedingte jedoch einige interne Rochaden,
damit diese neue, grössere und längere Kaschieranlage
überhaupt installiert werden konnte. Vorab musste die
interne Logistik entsprechend ausgebaut und vergrössert
werden. Der Mehrbedarf an Stellfläche ist aufgrund der
Material-Logistik und der Werkzeugbereitstellung wegen
des höheren Umschlages und der Produktivitätssteige-
rung notwendig.
Der Erweiterungsbau mit rund 300 m2, am Stand-
ort der ehemaligen Granulatsilos für die Extru-
sion, war deswegen als erster Schritt eingeplant, um
diese Rochaden vor Installationsbeginn der neuen Triplex-
Kaschieranlage im April 2016 durchführen zu können.
Dies erfolgte wiederum bei laufender Produktion mit
entsprechender zeitlich sehr straffer Planung der Meilen-
steine.
Im Dezember 2015 wurde die bestehende lösemittel-
freie Kaschieranlage in den neuen Erweiterungsbau
versetzt, damit die Vorbereitungsarbeiten zur Installation
der neuen Triplex-Kaschieranlage in Angriff genommen
werden konnten.
Fabian Tanner
Für die Vorbereitung des Erweiterungsbaus mussten alle Abluftrohre und die ganze Randstreifenabsaugan- lage versetzt werden.
Spatenstich Erweiterungsbau am 03.09.2015.
Neuer Hallenbodenbelag erstellt am 08.12.2015.Installation der lösemittelfreien Kaschieranlage M03 im neuen Erweiterungsbau am 28.12.2015 abge-schlossen.
Durchbruch zu Kaschieranlage M05 erfolgte am 21.11.2015.
Stahlbau erstellt am 16.10.2015.
Glas- und Blechfassade fertig montiert am 21.11.2015.
die lupe 1/16 5
6 die lupe 1/ 16
Inbetriebnahme einer neuen Beutelanlage
Wipf AG
die lupe 1/16 6
Die alte Beutelmaschine M27 von Nishibe wurde durch eine
Hochleistungsanlage von Totani für 100 g Pet Food-Stand-
beutel ersetzt.
Speziell an dieser Beutelanlage ist, dass sowohl beim
Körper- wie auch beim Bodenmaterial immer zwei Rollen
eingespannt sind. D.h. ab der einen Rolle wird gefertigt und
die zweite Rolle ist bereit, damit beim Rollenwechsel die
Anlage nicht abgestellt werden muss. Möglich macht dies
ein «Magazin», von dem das Material während des Rollen-
wechsels bezogen wird. Damit dem Maschinenführer
genügend Zeit für den Rollenwechsel bleibt, fährt die
Maschine mit den Taktzahlen auf einen voreingestellten
Wert runter.
Die Anlage wurde Anfang Oktober 2015 in Japan geprüft,
bevor sie dann im Dezember 2015 bei uns angeliefert,
installiert und in Betrieb genommen wurde.
Diese neue Hochleistungsanlage fertigt bei 240 Takt pro Minute, 4 Beutel pro Takt, d.h. ca.
50‘000+ Beutel pro Stunde, also mehr als doppelt so viele Beutel wie unsere beiden anderen
Beutelmaschinen von Nishibe M23 und M25. Um die grosse Anzahl Beutel zu kontrollieren
und in die Kartonbehälter abzufüllen, sind zwei Mitarbeitende notwendig.
Fabian Tanner
die lupe 1/16 7
Neue Hochleistungskuvertier- anlage bei der Swiss Direct Marketing AG
Die Swiss Direct Marketing AG hat im Oktober 2015 nach intensiver
Evaluationsphase die neue Hochleistungskuvertieranlage CMC 400
Evolution in Betrieb genommen. Mit einer Verarbeitungsgeschwindig-
keit von bis zu 18‘000 Kuverts pro Stunde handelt es sich dabei um
eine der modernsten und leistungsfähigsten Anlagen in der Schweiz.
Neben der sehr hohen Produktionsleistung, zeichnet sich die
Maschine durch neue Möglichkeiten aus, welche uns bisher nicht zur
Verfügung standen. Es sind dies beispielsweise die selektive Zusteuerung von Beilagen, sammeln/fal-
zen von Transaktionsdokumenten wie Rechnungen, Mahnungen und dergleichen und eine lückenlose
Protokollierung der verarbeiteten Sendungen.
Wesentliche Produktivitätsfortschritte ergeben sich auch aus der Tatsache, dass Verarbeitungs-
schritte, welche bisher einzeln ausgeführt wurden, nun zusammengefasst werden. Mailingaufträge
werden ab der bedruckten, personalisierten und perforierten Rolle (in der Regel von unserer Océ
Colorstream 3500) direkt kuvertiert.
Schematische Darstellung des
Produktionsprozesses:
Swiss Direct Marketing AG
Die sehr hohe Produktionsleistung der CMC 400
Evolution erlaubt es uns, zwei bisherige Anlagen
an die PP Mailinghouse in Givisiez weiterzugeben
und die Produktionskapazität gleichwohl zu erhö-
hen. Unser Maschinenpark umfasst in der neuen
Konstellation noch vier Kuvertiermaschinen. Nach
Plan wird rund 60% des gesamten Kuvertiervolu-
mens durch die neue Maschine aufgenommen.
Mit rund 7,5 Mio. verpackten Kuverts seit Oktober
2015 konnten wir die Erwartungen bisher sogar über-
treffen und sind überzeugt, dass wir mit dieser Inves-
tition im Lettershop hervorragend aufgestellt sind.
Thomas Ziegler
8 die lupe 1/ 16
Elco und SDM: Gemeinsamer Auftritt an der Direct Marketing Messe in Zürich
Während im Jahr 2015 die SDM als einzige unserer Firmen an der Direct Marketing
Messe in Zürich ausstellte, war dieses Jahr auch die Elco vertreten. Die beiden Firmen
hatten ihre Stände nebeneinander und nur optisch, nicht aber durch Wände oder Ähnliches
voneinander getrennt.
Dieses Konzept war ein voller Erfolg. Nicht nur, dass der Stand durch die Offenheit grösser
wirkte, auch die übergreifende Beratung war so deutlich einfacher.
Die Anzahl an Anfragen für Eintrittstickets war recht gut und liess auf gut besuchte Stän-
de hoffen. Dies hat sich dann auch bewahrheitet. Die Direkt Marketing Messe kann zwar
keinen Besucherstrom wie z.B. die Paperworld vorweisen, die Qualität der Beratung war
dafür deutlich besser, da sich unsere Mitarbeiter mehr Zeit für die Kunden nehmen konn-
ten. Gerade im erklärungsbedürftigen Business der SDM gilt «Qualität vor Quantität». Doch
auch die Elco kann auf sehr gute Gespräche zurückblicken, die vielleicht den
einen oder anderen Auftrag bringen.
Swiss Direct Marketing AGElco AG
Barbara Buchegger
Renato Bolt
die lupe 1/16 9
Wipf AG
Erfolgreiche Messeteilnahmen in Frankreich
Innovative Produkte, ungezwungene Atmosphäre und inspirierende Gespräche. So präsentierten sich die Fachmessen Aerosol & Dispensing Forum in Paris und die CFIA in Rennes.
Zum dritten Mal war die Wipf AG auf der Fachmesse Aerosol & Dispensing
Forum mit dabei und präsentierte ihr breites Verbundfoliensortiment für das
Bag-on-Valve System. Weiter wurde dem Fachpublikum der Digitaldruck für
flexible Verpackungen vorgestellt. Das Aerosol & Dispensing Forum ist eine
sehr wichtige Messe für die Wipf AG. Hier werden genau die Zielgruppen und
potenziellen Kunden für Verpackungslösungen im Kosmetik-, Medical- und
Non Food-Bereich getroffen.
Für die Wipf AG war die CFIA in Rennes ebenfalls sehr erfolgreich. Bereits zum
zweiten Mal und mit neuer Standpräsenz präsentierten wir uns als erfahrene
Verpackungsexperten im Lebensmittelbereich. Im Mittelpunkt der Ausstellung
standen unser Verbundfoliensortiment für Fertiggerichte, das WICOVALVE®
Aromaschutz- und Überdruckventil sowie die neue tiefziehfähige Verbundfo-
lie WICOFLEXCAN®. Diese wurde erstmals öffentlich gezeigt und weckte bei
den Besuchern grosses Interesse.
Die zurückliegenden Messetage sind optimal verlaufen. Viele Anfragen erhielt
die Wipf AG in diesem Jahr, vor allem auch von Besuchern aus dem Ausland
und es konnten gute Kontakte geknüpft werden. Es war für beide Messen ein
erfolgreicher Auftritt und eine wichtige Möglichkeit, unsere innovativen Verpa-
ckungslösungen vorzustellen.
Karin Weidmann
10 die lupe 1/ 16
KMU-Preis Zürcher Kantonalbank: Die Wipf AG gewinnt den dritten Platz
Die Zürcher Kantonalbank hat am 27. Januar 2016 zum siebten Mal den KMU-Preis für nachhaltige Unternehmen mit einer Preissumme von insgesamt 150‘000 Schweizer Franken vergeben. Der Preis honoriert ausserordentliche Nachhaltigkeitsbestrebungen kleiner und mittlerer Unternehmen. Wir sind stolz, dass wir den 3. Preis in der Höhe von CHF 30'000 gewonnen haben – bei einer Teilnahme von über 160 Firmen. Die Preissumme wurde für unsere TPM-Award-Feier verwendet (siehe S. 22).
Wipf AG
Mit dem KMU-Preis prämiert die Zürcher Kantonalbank jährlich kleine und mittlere Unter-
nehmen, die einen herausragenden Beitrag im Bereich der nachhaltigen Entwicklung leisten.
Die Zürcher Kantonalbank ist überzeugt, dass nachhaltig wirtschaftende Unternehmen auf
Dauer leistungsfähiger sind und sich gegenüber Mitbewerbern besser behaupten können.
Die Jury aus namhaften Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik beurteilt die
Teilnehmer im Hinblick auf aktuelle und zukunftsweisende Aspekte aus den Bereichen
Wirtschaft, Management, Umwelt und Gesellschaft.
Die diesjährigen Preisträger wurden für ihren herausragenden Beitrag zu einer nachhaltigen
Entwicklung ausgezeichnet. Den dritten Platz sicherte sich die Wipf AG mit ihrer hohen Inno-
vationskraft und ihrem Qualitätsbewusstsein bei flexiblen Verpackungslösungen. Den ersten
Rang belegte die GGZ Gartenbau Genossenschaft Zürich. Das Unternehmen zeichnet sich
besonders durch eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und -identifikation aus. Den zweiten Rang
erzielte die Pronatec AG, die mit der Rückverfolgbarkeit der gesamten Wertschöpfungs-
kette punktete. Die Firma beliefert die Nahrungsmittelindustrie und den Lebensmittelhandel
mit bio- und fairtrade-zertifizierten Produkten. Die beiden Sonderpreise gewannen Arento AG,
die im Bereich ökologischer Wohnungsbau zu den führenden Architekturbüros gehört, und
Schmid Transporte Niederglatt AG als Pionierin in Sachen ökologischer Entsorgung.
Karin Weidmann
die lupe 1/16 11
Gelungener Workshop mit Mitarbeiterinnen der bio-familia AG
Mitte Februar 2016 besuchten uns zehn Mitarbeiterinnen aus dem Verkauf, Marketing und der Verpackungsadministration des bekannten Unternehmens bio-familia AG. Schwer-punkt des Workshops war das Kennenlernen der Druckvorstufe zu den verschiedenen Druckarten für flexible Verpackungen. Dabei konnten die Teilnehmerinnen neben dem ausführlichen Theorieteil auch einen Blick in die Produktion werfen.
Wipf AG
Begleitet wurde der Tagesworkshop von Oliver Fankhauser, Werksleiter, Gian-
franco Gaffuri, Verkauf, Daniel Nikolic, Leiter Digitaldruck, Hanspeter
Limacher und Sandra Moser, Druckvorstufe, Wipf AG, sowie Bastian Metzger,
Verkaufsleiter, und Franz Schwab, Key Account Manager, Janoschka Holding
GmbH, dem weltweit tätigen Unternehmen im Prepress-Bereich.
Das Morgenprogramm beinhaltete den Theorieteil. Dabei wurden die Unter-
schiede der verschiedenen Druckverfahren Tief-, Flexo- und Digitaldruck mit
Vergleichsmustern aufgezeigt. Weiter wurde über die Repro- und Formenher-
stellung im Tief- und Flexodruck gesprochen. Wichtiger Aspekt war dabei die
Erläuterung des zeitlichen Ablaufs. Bastian Metzger von Janoschka Holding
GmbH erklärte, wie ein farbverbindliches Proof anhand eines hinterlegten
Farbprofils erstellt wird.
Ein besonderes Merkmal wurde auf unser Digitaldruckverfahren gelegt.
Sandra Moser und Daniel Nikolic erklärten den Teilnehmerinnen wie die
Datenanlieferung und der Workflow bei solchen Projekten ablaufen. Einen
weiteren interessanten Einblick gab Sandra Moser in das wipf WebCenter. Mit
der webbasierten Plattform für Verpackungen wird der gesamte Organisati-
onsprozess der digitalen Daten bearbeitet.
Am Nachmittag konnten die Teilnehmerinnen auf einem Rundgang die
Produktion aus nächster Nähe kennenlernen. Besonders die Flexibilität, die
Schnelligkeit und die ausgezeichnete Druckqualität des Digitaldruckes be-
eindruckten die Teilnehmerinnen.
Der gelungene Workshop endete mit einer spannenden Diskussionsrunde zu
Fragen über neue Projekte im Digitaldruck, Marketing 2.0 - die Software für
Kampagnenmanagement für Verpackungen sowie die Möglichkeit, Daten
über das wipf WebCenter abzuwickeln.
Karin Weidmann
PP Mailing House SA
Le Comité International de la Croix-Rouge (CICR/IKRK) fait partie des pionniers en matière d’aide
humanitaire en Suisse. En effet, cette organisation a été créée en 1863 par un groupe de citoyens
genevois. Depuis, elle est active dans des missions humanitaires qui ont pour but de protéger la vie
et la dignité des victimes de conflits armés ou d’autres situations de violence. Le CICR s’implique
également dans la promotion et le renforcement du droit et des principes humanitaires universels.
Le CICR dispose de délégations et de missions dans plus de huitante pays et emploie plus de 14’000
personnes à travers le monde dont 800 personnes travaillant au siège du CICR à Genève. Avec un
budget de plus de 1,5 milliard de francs suisses en 2016 pour faire face à l’augmentation du nombre
de personnes touchées par les conflits dans le monde, un des enjeux du Comité International de la
Croix Rouge est de trouver des fonds afin de mener à bien l’ensemble de ces actions humanitaires.
PP Mailing et également SDM sont au contact depuis quelques années avec cette organisation, pour
mener à bien des opérations de recherches de fonds. Le CICR nous a sollicités en septembre 2015
pour un appel d’offre portant sur les campagnes de marketing direct 2016.
Nous avons donc travaillé ensemble, avec SDM et Elco, main dans la main, pendant plus de 3 mois,
pour trouver les meilleures solutions afin de répondre à un appel d’offre très complet, comportant des
quantités variant de 30'000 ex. à 3'800’0000 ex. et de très nombreux éléments techniques différents.
Les principaux responsables de la recherche de fonds du CICR ont également souhaité visiter les
locaux de PP Mailing comme ceux de SDM/Elco afin d’évaluer la capacité humaine, technologique
et éthique dans le groupe Wipf.
Le groupe a proposé au CICR une solution alliant la proximité de PP Mailing sur le marché suisse
romand, des solutions d’impression optimisées, la productivité d’Elco et la grande capacité de SDM.
L’objectif dans le domaine de la recherche de fonds est «investir le mieux possible l’argent des donateurs».
Plus forts ensemble, pour servir nos clients!
12 die lupe 1/ 16
die lupe 1/16 13
La coordination entre les personnes au contact client, à la planification, à la production
ainsi qu’à la finition a démontré que la solution groupe était une solution viable, efficace
et simple pour le client. Nous avons donc obtenu du CICR une grande partie des man-
dats de marketing direct pour l’année 2016.
Une première opération de ‘tous ménages’ a été lancée avec succès le 16 février avec
un tirage de 4,2 millions d’exemplaires. Elle se compose d’une enveloppe Elco, d’un
dépliant et d’une lettre avec un bulletin de versement. D’autres opérations, personnali-
sées et non personnalisées, sont prévues tout au long de l’année.
Ensemble, on est plus forts, performants, et toujours plus «orientés clients»
Je remercie toutes les équipes de SDM, Elco et PP Mailing pour leur soutien et leur
travail.
Jonathan Picco
14 die lupe 1/ 16
Elco AG
Neue App!
Schnell und einfach per Handy – mit der revolutionären App von Elco!
Kennen Sie das?
TiNG ist DIE Lösung!
1. Freunde anklicken 2. Terminvorschläge auswählen
3. senden und fertig!
TiNG – So macht man heute Termine!
die lupe 1/16 15
Elco AG
New App!
APP Lineatur_5mm_A4.indd 1 29.09.15 09:56
Kennen Sie die App «ELCO Notes» bereits?
Die erste App, welche mehrere Seiten zu einem Dokument zusammenfügt.
Studenten, die ihre Mitschriften teilen wollen oder Geschäftsleute, die ihre Notizen aus dem Meeting
digitalisieren möchten, erfreuen sich an dieser App.
Ihr Vorteil? Egal ob Ihre Notizen aus einer oder mehreren Seiten bestehen, Sie scannen eine Seite nach der
anderen ein und machen daraus ein PDF. Dieses kann dann zum Beispiel via Dropbox oder Mail verschickt
werden.
Wenn Sie auf unsere Ringbuchblätter mit der speziellen Lineatur
schreiben - Symbol in den Ecken des Blattes - können Sie
die störenden Linien verschwinden lassen! It’s magic!
Probieren Sie es aus! ELCO Notes können Sie in Ihrem
App-Store gratis downloaden.
ELCO NotesNotieren – Scannen – Linien radieren – Teilen und speichern!
Haben die Freunde ihre Termine eingetragen, kann man den Termin über die App an alle senden und auch direkt in den Kalender speichern.
Die Vorteile:
• Kein Computer nötig
• Übersichtlich via Handy
• Über die Telefonnummer statt der Mailadresse
• Der finale Termin kann automatisch an alle verschickt werden
• Den Termin mit nur 1 Klick im Kalender eintragen
• Alle Umfragen übersichtlich im Archiv
• Durch die Umfrage-Funktion kann man auch einfach Events planen
Barbara Buchegger
Nähere Infos sowie unser
Erklär-Video finden Sie auf
www.ting-on.ch
Gratis Download
16 die lupe 1/ 16
Wipf produziert die Verbundfolie für das beliebte Softeis
Das Wort Softeis setzt sich aus dem englischen Wort «soft» für «weich»
und dem deutschen Wort «Eis» zusammen. Dabei handelt es sich um eine
besonders weiche Variante des Speiseeises. Wichtig zu wissen ist, dass
Softeis keine spezielle Eis-Sorte ist, sondern das Eis nur durch seine Art
der Zubereitung auffällt. Die Amerikaner gehörten zu den ersten grossen
Abnehmern für die neue Eiscreme. In der zweiten Hälfte des 20. Jahrhun-
derts breitete sich Softeis rasant in den Vereinigten Staaten aus.
Die P. + P. Brunschwiler Confiseriefabrikation hat sich auf die Herstellung
von Softeispulver spezialisiert. Erfahrene Lebensmitteltechniker entwi-
ckelten zwei Halbfabrikate, die sich zu einem cremigen Eis und zu einem
fruchtigen Sorbet verarbeiten liessen. Das Resultat ist gelungen. Das Soft-
eis ist beliebt bei Jung und Alt. Dank seinem Soft-Ice Eventservice hat sich
das Unternehmen bei Sportveranstaltungen und diversen anderen Veran-
staltungen in der ganzen Schweiz etabliert.
Die neuen leckeren Variationen Pistache, Mocca und Schokolade wer-
den in einer POLIALUVEL® Verbundfolie verpackt. Mit dieser hochqua-
litativen Verbundfolie ist Aromaschutz und eine gute Verbundhaftung
ebenso garantiert, wie ein guter UV- und Lichtschutz. Die verschie-
denen Sorten wurden im Flexodruckverfahren mit acht Farben realisiert.
Leckeres Softeis gehört zu den beliebtesten Naschereien im Sommer. Ursprünglich stammt das Soft Ice aus den Vereinigten Staaten. Die P. + P. Brunschwiler Confiserie- fabrikation aus Zuzwil ist Hersteller für Softeispulver. Verpackt werden die verschiedenen Sorten mit unserer POLIALUVEL® Verbundfolie.
Karin Weidmann
Wipf AG
die lupe 1/16 17
Die neue tiefziehfähige Verbundfolie mit Alu zur Konservierung von Füllgütern wurde erdacht als flexible Folienalternative zu einer klassischen Dose. Das Konzept bietet höchst-mögliche Haltbarkeit für vorgegarte Produkte und reduziert gleichzeitig das Volumen der Verpackung auf ein Minimum.
Shameless Smoothies sind unverschämt einfach zu-zubereiten. In weniger als einer Minute hat man einen Smoothie selber angerührt. Die ersten 100% natür-lichen Smoothies zum Anrühren gibt es in neun Sor-ten. Realisiert wurden die Siegelrandbeutel in ver-schiedenen Varianten im Digitaldruck.
WICOFLEXCAN®
Shameless Smoothies verpackt in praktischem Siegelrandbeutel
Wipf AG
Mittels Tiefzug wird die Bodenfolie für stückige Füllgüter aller Art in Form gebracht. Anschliessend wird der
Deckel aufgesiegelt, der sich ebenfalls um das Produkt legt wie eine zweite Haut. Bei Bedarf kann mit
Stickstoff begast werden oder man zieht ein Vakuum. So bringt man maximalen Inhalt in eine minimale
Verpackung. Natürlich können die befüllten Packungen anschliessend noch sterilisiert oder pasteurisiert
werden.
Die tiefziehfähige Verbundfolie WICOFLEXCAN® ist bestens geeignet für grossflächige Produkte. Das
Volumen der Verpackung wird auf ein Minimum reduziert, was wiederum Vorteile bei der Lagerung und beim
Transport ergibt.
WICOFLEXCAN® bietet alle Spielvarianten: Die Folie ist in allen Druckverfahren bedruckbar. Sie kann mittels Karton umver-
packt werden und es können Produkte aus dem Lebensmittel sowie auch Non-Food Bereich verpackt werden. Die extrem
hohe Wasserdampf- und Sauerstoffdichte des Aluminium-Verbundes bietet ein Mindesthaltbarkeitsdatum von bis
zu 5 Jahren.
Als Material wurde die Verbundfolie POLIALUVEL® mit Alu als Sperr-
schicht verwendet. Diese Verbundkombination hat eine sehr gute Haftung
und bietet den grösstmöglichen Aroma-, UV- und Lichtschutz. Die prak-
tischen Portionenbeutel mit Einreisskerben und Doppellaserperforation
müssen nicht in den Kühlschrank, halten mindestens 3 Monate und
können, dank des kleinen Volumens, umweltfreundlich entsorgt werden.
Jede Box enthält 10 Portionenbeutel mit leckerem Smoothiepulver für 10
x 200 ml Smoothiegenuss.
Um ein einwandfreies Druckergebnis zu erzielen, wurde die Verbundfolie auf der Digitaldruckanlage HP Indigo 20000
bedruckt. Dank der flexiblen Drucktechnologie konnten die neun Sorten in kurzer Zeit produziert werden.
Weitere Infos auf www.shameless-smoothies.com
Karin Weidmann
Elco AG
Seit mehr als 100 Jahren steht die Marke ELCO für hochwertige
Kuverts und Schreibwaren der Extraklasse und setzt mit Innova-
tionen und hoher Qualität immer wieder neue Massstäbe. Im
Rahmen einer umfassenden Neupositionierung – «stilvoll, modern
und erfrischend» – war es an der Zeit die Verpackungen in einem
neuen Glanz erstrahlen zu lassen, welche für eine perfekte und
verkaufsfördernde Präsentation am POS sorgen. In einem ersten
Schritt wurden die Verpackungs-Layouts der vier Hauptprodukte-
linien «ELCO Prestige», «ELCO Office», «ELCO Color» und «ELCO
Ordo» überarbeitet und nach den aktuellen Bedürfnissen der
Konsumenten und des Marktes ausgerichtet. Vorausgegangen
war ein intensiver Kreativprozess mit zahlreichen Analysen und
Konsumententests.
Die Sortimentsvielfalt von Elco
Ob private oder geschäftliche Kommunikation – das ELCO - Sortiment bietet
für alle erdenklichen Anwendungen nicht nur eine schöne und praktikable,
sondern auch eine wirtschaftliche Lösung. Die Marken ELCO Office,
ELCO Prestige und ELCO James stehen für hochwertige Produktsorti-
mente, die auf unterschiedlichste Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind.
Die Sortimente ELCO Color und ELCO Ordo runden das vielfältige und im
Markt äusserst erfolgreiche Angebot ab. Das neue und frische Erschei-
nungsbild sorgt für eine klare Positionierung des gesamten Sortimentes
und eine verkaufsfördernde Präsenz am Verkaufspunkt. Damit unsere
Kunden das Beste bekommen, haben wir hochwertige und aufeinander
abgestimmte Markenprodukte geschaffen, bei deren Gestaltung wir auf
unsere besten Experten zurückgegriffen haben: auf unsere Kunden und
Konsumenten.
Das Elco-Team ist sehr stolz auf ihre neuen Verpackungs-Layouts und ist
überzeugt, damit einen wichtigen Schritt für eine erfolgreiche Zukunft
gemacht zu haben. Aktuell wurden bereits über 60 % der Produkte auf das
neue Layout umgestellt und fliessen so in den Markt ein.
Fabian Lupp
7461
6.00
80 g/m2 5x40A470 g/m2
7449
3.12C4
7369
5.72120 g/m2
220 x 310 mm 107 610425 331806 120 g/m2 C5 10 7042
0.12
Die neuen Retail Designs
18 die lupe 1/ 16
ELCO Retailpackungen in neuem Glanz
SDM mit neuem Webauftritt!
Neues Newsletter-Tool erfolgreich eingeführt
Wir freuen uns sehr, Ihnen unsere von Grund auf neu aufgebaute Website vorzustellen. Neben einem modernen
Design stand auch die Berücksichtigung der aktuellen Trends im Fokus der Neugestaltung. Daher wurde die neue
Website im Responsive Web Design erstellt. So werden Ihnen mit jedem Endgerät, sei es ein PC, ein Tablet oder
ein Smartphone, alle Inhalte optimal angezeigt.
Sie erhalten ohne grossen Suchaufwand einen noch detaillierteren Überblick über unsere Kernkompetenzen und
unser Leistungsspektrum.
Nun wünschen wir Ihnen viel Spass beim Entdecken unserer neuen Website. Selbstverständlich freuen wir uns
über Ihr Feedback. Benutzen Sie dafür einfach unser Kontaktformular.
www.mysdm.ch
Im Zuge unserer neuen Website haben wir ein neues Newsletter-Tool eingeführt.
Nach einem ausführlichen Vergleich der verschiedenen Anbieter haben wir uns
für das Tool «Newsletter2Go» entschieden.
Der neue Newsletter wurde im Responsive Design erstellt und wird
somit auf allen Endgeräten optimal dargestellt – sei es ein Desktop, ein
Tablet oder ein Smartphone. Eine weitere Neuerung ist, dass unsere
versendeten Newsletter vollautomatisch in einem Archiv auf unserer Website
angezeigt werden. Somit können unsere Abonnenten jederzeit auch bereits
versendete Newsletter nachlesen.
Der erste Versand über das neue Tool fand am 14.12.2015 statt. Mit dem
Resultat sind wir vollkommen zufrieden. Eine Öffnungsrate von 23,4%
und eine Click-Through-Rate von 14,8% bewegen sich oberhalb des
Durchschnitts.
Thomas Ziegler
Swiss Direct Marketing AG
die lupe 1/16 19
20 die lupe 1/ 16
Pensionskasse der Wipf GruppeGeschäftsjahr 2015Im Jahr 2015 hat die Pensionskasse zwei Dinge beschäftigt: zum einen die notwen-
dige Senkung des technischen Zinssatzes und zum anderen die schwache Wert-
schriftenperformance.
Netto-Ergebnis aus Vermögenslage
Als im Januar 2015 die Schweizerische Nationalbank die Aufhebung der Euro-
Untergrenze von CHF 1.20 pro EUR bekanntgab, gab der Schweizer Aktienmarkt
deutlich nach. Auch während des Jahres 2015 blieben die Aktienmärkte sehr volatil. Im
Dezember 2015 sanken die Kurse wieder auf den Stand von Anfang Jahr, so dass
bei den Aktien eine Null-Performance resultierte. Die Performance bei den Obligati-
onen und Immobilien konnte das schwache Ergebnis nicht ausgleichen.
Aufgrund der volatilen Aktienmärkte hat der Stiftungsrat entschieden, die Hälfte des
Aktienbestandes permanent abzusichern. Die Kosten der Absicherung belasteten das
Anlageergebnis zusätzlich. Das Netto-Ergebnis aus der Vermögenslage (nach Absi-
cherungskosten) betrug 2015 lediglich CHF 0.2 Mio. (Vorjahr CHF 12.1 Mio.), was
einer Gesamtperformance von +0.1% (Vorjahr +8%) entspricht.
Senkung des technischen Zinssatzes und des Umwandlungssatzes
Aufgrund der demographischen Entwicklung und der ungenügenden Perfor-
mance der Finanzmärkte und der Pensionskasse, entschied der Stiftungsrat
zusammen mit dem Pensionskassen-Experten, den technischen Zinssatz per
31.12.2015 von 3% auf 2% sowie den überobligatorischen Umwandlungssatz der
Altersrenten mit einer Übergangsfrist von einem Jahr von 5,8 % auf 5,2 % per 1.
Januar 2017 zu senken. Das Nettoergebnis aus dem Versicherungsteil wurde
dadurch erwartungsgemäss erheblich belastet und zeigt ein Minus von CHF 8.4
Mio. (Vorjahr minus CHF 4.5 Mio.). Der Deckungsgrad sank folglich von 115% auf
107.5%. Das Minus wurde der Wertschwankungsreserve belastet, die von CHF 18.8
Mio. auf CHF 10.4 Mio. sank.
Jahresrechnung 2015
Unsere Pensionskasse hatte per 31.12.2015 497 aktive Versicherte (Vorjahr 489)
und 251 Rentner (Vorjahr 246). Im Jahr 2015 wurde das BVG-Altersguthaben mit
1.75% (Vorjahr 1.75%) verzinst und das überobligatorische Guthaben mit 1.75%
(Vorjahr 2.0%). Für das Jahr 2016 hat der Stiftungsrat beschlossen, das BVG-Alters-
guthaben mit 1.25% sowie das Überobligatorium mit 0% zu verzinsen. Eine allfällige
Verzinsung des Überobligatoriums wird der Stiftungsrat Ende 2016 aufgrund der
Entwicklung der Aktienmärkte neu beurteilen.
Exercice 2015En 2015, les activités de notre caisse de pension ont été marquées par la nécessaire
réduction du taux d’intérêt technique et par la faible performance des placements
en valeurs mobilières.
Résultat net des capitaux investis
L’annonce par la Banque nationale de la suppression du taux plancher de 1.20 franc
pour un euro en janvier 2015 a provoqué un net fléchissement de la bourse suisse.
Les marchés sont ensuite restés très volatiles pendant toute l’année. En décembre,
les cours sont revenus au niveau du début de l’année, de sorte que les actions ont
enregistré une performance nulle. La performance des obligations et des valeurs
immobilières n’est pas parvenue à compenser ce faible résultat.
Compte tenu de la volatilité des marchés boursiers, le Conseil de fondation a dé-
cidé de couvrir en permanence la moitié du portefeuille d’actions contre la baisse
des cours. Les coûts de couverture ont pesé encore davantage sur le résultat des
placements. Le résultat net des capitaux investis (après déduction des coûts de
couverture) présente un excédent de seulement 0,2 million de francs pour 2015
(exercice précédent : 12,1 millions de francs), ce qui correspond à une performance
globale de +0,1% (exercice précédent : +8%).
Abaissement du taux d’intérêt technique et du taux de conversion
Au vu de l’évolution démographique et de la performance insuffisante des marchés
financiers et du portefeuille de la caisse, le Conseil de fondation a décidé, d’entente
avec son actuaire-conseil, d’abaisser le taux d’intérêt technique de 3% à 2% au 31
décembre 2015 et de faire passer le taux de conversion surobligatoire des rentes de
vieillesse de 5,8% à 5,2% au 1er janvier 2017, soit avec un délai de transition d’une
année. Le résultat net du volet assurance a logiquement pâti de cette évolution
et affiche un déficit de 8,4 millions de francs (exercice précédent: -4,5 millions de
francs), ce qui a provoqué une baisse du taux de couverture de 115% à 107,5%. Le
déficit a été couvert par la réserve de fluctuations de valeur, qui est passée de 18,8
à 10,4 millions de francs.
Comptes annuels 2015
Au 31 décembre 2015, notre caisse de pension comptait 497 assurés actifs et
251 rentiers, contre 489 assurés actifs et 246 rentiers une année auparavant. En
2015, les avoirs de vieillesse LPP ont été rétribués à 1,75% (comme l’exercice
précédent) et les avoirs surobligatoires à 1,75% (exercice précédent: 2,0%). Pour
2016, le Conseil de fondation a décidé de rémunérer les avoirs de vieillesse LPP à
1,25% et les avoirs surobligatoires à 0%. La question de la rémunération de la part
surobligatoire pourrait être réexaminée fin 2016 en fonction de l’évolution des mar-
chés boursiers.
Wipf Gruppe
Das Vorsorgekapital hat sich 2015 wie folgt entwickelt:
CHF
Vorsorgekapital aktive Versicherte 75'444'616 (Sparkapital aller Versicherten)
Vorsorgekapital Rentner 56'530'931 (Sicherstellung aller laufenden
Renten)
Technische Rückstellungen 6'647'315 (Reserven für mögliche Schadenfälle)
Vers.technisch gebundene Mittel 138'622’862
Wertschwankungsreserve 10‘465‘142 (offene Stiftungsreserven)
Zielgrösse Wertschwankungs-
reserve 26'338’344
Auch in Zukunft wird die Pensionskasse vor grossen Herausforderungen stehen, da das negative Umfeld für die Pensionskassen weiter anhält. Trotzdem kann festge-stellt werden, dass unsere Pensionskasse alle gesetzlichen Vorschriften erfüllt und dank der eingeleiteten Massnahmen alle Leistungen auch in Zukunft bei Fälligkeit erbringen kann.
Durant l’année écoulée, le capital de prévoyance a évolué de la manière
suivante:
CHF
Capital de prévoyance des assurés actifs 75'444'616 (capital d’épargne de tous les
assurés)
Capital de prévoyance des rentiers 56'530'931 (couverture de toutes les
rentes en cours)
Provisions techniques 6'647'315 (réserves pour sinistre
éventuels)
Fortune liée 138'622’862
Réserve de fluctuations de valeur 10‘465‘142 (réserves libres de la Fondation)
Réserve de fluctuations de valeur visée 26'338’344
Dans un contexte peu favorable aux institutions de prévoyance, notre caisse de pension restera confrontée à des défis majeurs au cours des années à venir. Nous constatons toutefois avec satisfaction qu’elle continue à remplir toutes ses obliga-tions légales et que les mesures prises lui permettront à l’avenir également de verser la totalité des prestations à leur échéance.
Christian Wipf
Präsident des Stiftungsrates
Bernhard Feusi
Geschäftsführer
Christian Wipf
Président du Conseil de fondation
Bernhard Feusi
Directeur
die lupe 1/16 21
Bilanz per 31. Dezember 2015Bilan au 31 décembre 2015 AKTIVEN 31.12.15 31.12.14 CHF CHFVermögensanlagen 152'297'858 150'808'260 Flüssige Mittel 8'145'579 5'243'140 Forderungen 479'918 177'887 Darlehen und Kontokorrente bei Arbeitgebern 4'500'000 4'500'000 Obli. CHF Direktanlagen 20'387'289 22'808'360 ANLST CS Obli. CHF 18'233'520 17'882'662 ANLST UBS Obli. FW 14'963'965 15'034'266 ANLST Swisscanto Aktien CHF 25'574'474 22'914'000 ANLST IST Aktien Ausland 26'271'052 26'245'494 Aktien Emerging Markets 6'649'441 7'752'288 ANLST CS Immobilien 13'069'350 12'472'210 ANLST Swisscanto Immobilien CH 4'432'676 4'254'129 ANLST IST Immobilien CH 0 4'621'801 ANLST Immobilien Ausland 3'312'547 3'108'023 ANLST AWI BVG Mischvermögen 6'278'047 3'793'999 Total Aktiven 152'297'858 150'808'260
PASSIVEN 31.12.15 31.12.14 CHF CHFVerbindlichkeiten 91'445 160'664 Freizügigkeitsleistungen und Renten 83'437 80'307 Versicherungen 0 27'760 Andere Verbindlichkeiten 8'008 52'598 Passive Rechnungsabgrenzung 88'653 18'120
Arbeitgeber Beitragsreserve 3'029'755 3'029'755 Vorsorgek. u. techn. Rückstellungen 138'622'863 128'702'961 Vorsorgekapital aktive Versicherte 73'209'141 71'389'507 Vorsorgekapital aktive Versicherte Kadervorsorge 2'235'475 2'062'798 Vorsorgekapital Rentner 56'530'931 49'410'380 Technische Rückstellungen 6'647'315 5'840'276 Wertschwankungsreserve 10'465'142 18'896'759 Freie Mittel / Stiftungskapital 0 0 Stand zu Beginn der Periode 0 0 Ertragsüberschuss 0 0Total Passiven 152'297'858 150'808'260
Betriebsrechnung 2015
Compte d'exploitation 2015
31.12.15 31.12.14
CHF CHFOrdentliche und übrige Beiträge u. Einlagen 5'740'491 5'602'242
Beiträge Arbeitnehmer 2'319'450 2'277'837
Beiträge Arbeitgeber 3'214'463 3'142'261
Beiträge Arbeitgeber Kadervorsorge 136'578 141'203
Einmaleinlagen und Einkaufssummen 70'000 40'941 Eintrittsleistungen 2'799'644 2'261'755
Freizügigkeitseinlagen 2'628'744 2'209'216
Einzahlung WEF-Vorbezüge/Scheidung 170'900 52'539 Zufluss aus Beiträgen und Eintrittsleist. 8'540'135 7'863'997 Reglementarische Leistungen -4'805'849 -4'916'286
Altersrenten -2'690'153 -2'664'276
Hinterlassenenrenten -522'560 -497'997
Invalidenrenten -518'255 -518'549
Überbrückungsrenten (übrige) -178'792 -234'197
Kapitalleistungen bei Pensionierung -684'031 -1'001'266
Kapitalleistungen bei Tod -212'058 0 Ausserreglementarische Leistungen 0 0 Austrittsleistungen -2'304'610 -3'708'545
Freizügigkeitsleistungen bei Austritt -2'064'014 -3'192'211
Vorbezüge WEF/Scheidung -240'596 -516'335 Abfluss für Leistungen und Vorbezüge -7'110'459 -8'624'832 Aufl./Bild. Vorskap./Techn.Rückst./Beitr.Res. -9'919'901 -3'777'520
Bildung/Auflösung Vorsorgekapital aktive Versicherte -636'149 979'529
Bildung Vorsorgekapital Kadervorsorge -136'578 -141'203
Bildung Vorsorgekapital Rentner -7'120'551 -1'499'500
Bildung techn. Rückstellungen -807'039 -1'814'885
Verzinsung Sparkapital -1'219'584 -1'301'461 Versicherungsaufwand 56'791 -27'760
Beiträge an Sicherheitsfonds 56'791 -27'760Nettoergebnis aus dem Versicherungsteil -8'433'434 -4'566'115
Bernhard Feusi
Directeur
31.12.15 31.12.14
CHF CHFNetto-Ergebnis aus Vermögenslage 234'874 12'089'168
Vermögensertrag der Administration 2'413 -258
Verzugszinsen auf Freizügigkeitsleistungen -4'459 -8'906
Nettoertrag Obli. CHF Direktanlagen 468'596 1'648'943
Nettoertrag ANLST CS Obli. CHF 396'442 945'659
Nettoertrag ANLST UBS Obli. FW -32'891 842'946
Nettoertrag ANLST CS Hypotheken 0 92'699
Nettoertrag ANLST Swisscanto Aktien CH -168'128 2'372'564
Nettoertrag ANLST IST Aktien Ausland -405'807 3'839'751
Nettoertrag ANLST NAB Aktien Emerging Markets -1'098'318 628'478
Nettoertrag ANLST CS Immobilien CH 676'863 674'856
Nettoertrag ANLST Swisscanto Immobilien 207'261 206'951
Nettoertrag ANLST IST Immobilien CH 257'293 654'917
Nettoertrag ANLST UBS Immobilien Ausland 319'426 261'436
Nettoertrag ANLST AWI BVG Mischvermögen 20'147 342'097
Nettoertrag aus Liegenschaften 0 18'224
Zins Kontokorrente/Darlehen Arbeitgeber 112'500 123'750
Verwaltungsaufwand der Vermögensanlage -516'464 -554'941 Verwaltungsaufwand -233'057 -169'423
Allgemeine Verwaltung -146'867 -119'827
Marketing & Werbung 0 0
Makler- & Broker-Tätigkeit 0 0
Revisionsstelle & Experte für berufliche Vorsorge -68'352 -42'227
Aufsichtsbehörde -17'839 -7'369 Aufwand-/Ertragsüberschuss vor Bildung Wertschw. -8'431'617 7'353'630 Aufl./Bildung Wertschwankungsreserve 8'431'617 -7'353'630 Ertragsüberschuss 0 0
22 die lupe 1/ 16
Maschinenmanagement mit TPM
Im September 2012 startete die Wipf AG das Projekt
Maschinenmanagement mit TPM. Dieses hat zum
Ziel, die Teams in ihrer Methodik zu stärken, um die
Maschinenstillstandstunden zu reduzieren, die Rüst-
zeiten zu senken (Bereitstellen eines neuen Fertigungs-
auftrages) sowie die Maschinenleistungen und die
Qualität zu steigern. Mit dem Erreichen des TPM-
AWARDs ist die Teamarbeit und die Methodik zur Op-
timierung und Standardisierung von Produktionspro-
zessen eingeführt. Durch die Teamarbeit werden wir für
kommende Herausforderungen bereit sein und im Team
die Wipf AG und uns selber einen Schritt weiterbringen.
AWARD-Feier 2016
Das Maschinenmanagement mit TPM (Total Productive
Maintenance) erreichte am Freitag, 11. März 2016, einen
wichtigen Meilenstein. Alle TPM-Teams haben die Zer-
tifizierung, die durch das European Production Institute
ausgestellt wird, bestanden. Die Wipf AG hat somit den
AWARD im Maschinenmanagement mit TPM erreicht. Mit
den Worten des Beraters, Eric Hoffmann, bedeutet dies
so viel wie: «Die TPM-Teams haben die Fahrprüfung be-
standen und sind somit bereit, ohne einen Fahrlehrer das
Maschinenmanagement weiterzuführen.» Um die Zertifi-
zierungen, bzw. den AWARD zu übergeben und die Er-
folge zu feiern, fand am Abend die AWARD-Feier für alle
Mitarbeitenden statt.
Am Morgen hiess es noch, die Produktion für das BRC-
Audit auf Vordermann zu bringen, bevor sich alle kurz
vor 17:00 Uhr auf dem Speditionsparkplatz versammel-
ten, um den Weg über die Hardbrücke in das Restaurant
Turbinenhalle in Angriff zu nehmen. In diesen Hallen, wo
heute Bier gebraut wird, hat die Wipf AG bis ins Jahr 1970
produziert. Während des Apéros stellten Oliver Fank-
hauser und Stefan Sigrist einige Optimierungsprojekte
vor, welche die Teams initiiert und umgesetzt haben. Es
wurden die erreichten Produktionssteigerungen aufge-
zeigt sowie über die aktuellen Herausforderungen refe-
riert. Anschliessend begann die Zertifikatsübergabe. Den
TPM-Teams wurde unter Applaus eine Zertifizierungspla-
kette übergeben. Diese haben sie durch ihren Einsatz,
durch Verbesserungen in den Prozessen und durch die
Teamarbeit in den letzten Jahren redlich verdient. Zum
Abschluss wurden einige Danksagungen an die Mitarbei-
tenden, TPM-Teams, TPM-Koordinatoren, Berater sowie
dem Lenkungsausschuss ausgesprochen, ehe das Team
der Turbinenhalle uns mit der Vorspeise und dem Haupt-
gang verwöhnte. Nach dem Hauptgang wurden unsere
Lachmuskeln durch das Zauberduo Domenico stark stra-
paziert, wobei drei Mitarbeitende die Zauberer mit ihren
mutigen Einlagen unterstützten. Nach der Zaubershow
haben sich alle am Dessertbuffet mit Köstlichkeiten ein-
gedeckt und bei interessanten Gesprächen den Abend
ausklingen lassen.
Stefan Sigrist
Unter diesem Leitgedanken konnte die Wipf AG die Gesamtanlageneffektivität in den letzten drei Jahren in einzelnen Bereichen um nahezu zwanzig Prozent steigern. Dies durch eine aktive Mitarbeit von jedem Mitarbeitenden.
wow! Wir optimieren Wipf!
Wipf AG
die lupe 1/16 23
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Neue Websites sind online!
Wipf AG
Unser Internetauftritt im neuen Design bietet umfangreiche Informationen rund um
flexible Verpackungen. Dank der übersichtlich strukturierten Navigation finden Sie
einzelne Inhalte noch schneller. Besonders die Lesequalität bei mobiler Benutzung
wurde durch das neue responsive Design erhöht. Im Fokus dabei steht eine ein-
fache Bedienoberfläche, mit der Sie schnell und unkompliziert einen Einblick in unser
Leistungsspektrum erhalten.
Folgende Websites wurden erneuert:
www.wipf.ch | www.wicovalve.com | www.wipfdoypak.com | www.wipfgruppe.ch
Wir wünschen viel Spass auf unseren neuen Websites!
Karin Weidmann
die lupe 1/16 25
RC-Film obtained the ISO 9001/2015 certification.
Das ganze RC-Film Team hat eine grandiose Leistung
erbracht, die von all unseren Geschäftspartnern und
Kunden geschätzt wird.
Dank den hohen Ansprüchen an Spitzenqualität und
Innovation, kann die RC-Film Geschäftsbeziehungen
festigen und neue Kontakte mit den wichtigsten Playern
der Verpackungsindustrie aufbauen.
Paolo Rimini
A great effort from the whole team, which has been
appreciated by all our partners and customers.
Thanks to its spirit of high quality and innovation,
RC-Film is not only consolidating existing business
relationships, but also growing new ones among
important players in the packaging industry.
RC-Film is the first company in Thailand to reach this new version of the ISO 9001/ 2015.
RC-Film ist das erste Unternehmen in Thailand, welches das Zertifikat ISO 9001/2015 erreicht.
Wipf Gruppe
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Jubilarenfeiern 2015
15
20
30
35
Elco AG SDM AG
25
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45
die lupe 1/16 27
15
20
25
Ein herzliches Dankeschön an alle Jubilarinnen und Jubilare für
ihren Einsatz und die langjährige Treue.
Wipf AG
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Oktober 2015 – März 2016
Personalnachrichten
P e r s o n a l b e s t a n d : 2 4 2
E i n t r i t t e
Frau Anita Zemp FI/CO
Herr Egxon Rrafshi Logistik
Herr Florian Mäder Direktgeschäft / Grafische Industrie
Herr Thomas Meier PrePress
Frau Florentina Reshani Produktion BS
Herr Raniero Caldarera Produktion BS
Herr Filipe De Azevedo Eindruck
Herr Marc Hunziker IT / CC SAP
Frau Margrit Monod Verkauf F-Team
Herr Ingo Wieland Produktion BS
Herr Sebastian Peter Marketing
J u b i l ä e n
5 Dienstjahre
Herr Dieter Hilgers Technik + Entwicklung
Herr Markus Hamburger Aussendienst
10 Dienstjahre
Herr Adriano Burgo Aussendienst
Herr Özay Yurtseven Produktion BS
15 Dienstjahre
Herr Erdogan Hayirci Produktion BS
Frau Kadriye Islam Produktion BS
Herr Antonio Dammiano Produktion BS
Herr Yunus Kacir Produktion BS
Herr Christian Haftner Produktion BS
Herr Alexander Urich Produktion BS
Frau Daniela Ziegler HRM
Herr Stephan Zwick Handel
Herr Michael Eckert Produktion BS
20 Dienstjahre
Herr Bernhard Feusi Geschäftsleitung 1
Frau Teresa Scaramella Produktion BS
Herr Vincenzo Campagna Produktion BS 2
Herr Ersan Kapan Produktion BS 3
25 Dienstjahre
Herr Beat Kleeb Logistik 4
Herr Elias Castanheira Eindruck 5
Frau Brigitte Bossart Ausstattung 6
Herr Patrick Beyner Produktion BS 7
Frau Maria Parreira Produktion BS 8
30 Dienstjahre
Hr. Sami Abdullah Durmus Produktion BS 9
Frau Aynur Osma-Osma Produktion BS 10
Frau Maria Simões Soares Eindruck 11
35 Dienstjahre
Herr André Waldmeier Produktion BS 12
Herr Kurt Lüscher Eindruck 13
40 Dienstjahre
Herr Richard Runser 14
G e b u r t s t a g e
50 Jahre
Herr Stephan Zehnder Export
Herr Ernst Sommer Produktion BS
Frau Maria Parreira Produktion BS
60 Jahre
Herr Werner Ruf IT / CC SAP
Frau Lucienne Mattu PrePress
G e b u r t e n
Lisa, geboren am 06.02.2016 Tochter von Martin Schaflinger Eindruck
H o c h z e i t e n
Gräzer Tom Logistik
Aiello Donato Produktion BS
25 Dienstjahre
30 Dienstjahre
35 Dienstjahre
20 Dienstjahre
1 2 3
6
11
4
9
12
5
10
13
7 8
40 Dienstjahre
14
Elco AG
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Oktober 2015 – März 2016 Oktober 2015 – März 2016
P e r s o n a l b e s t a n d : 2 0 5
E i n t r i t t e
Herr Muhamet Aljija Tiefdruck
Herr Walter Fernando Topolski Tiefdruck
Herr Ömer Akar Spedition
Herr Ersin Murat Sebin Tiefdruck
Frau Susanne Kromminga Entwicklung / RD
J u b i l ä e n
5 Dienstjahre
Herr Harun Yasasin Tiefdruck
Frau Nunzia Buompastore Auftragsmanagement
10 Dienstjahre
Herr Daniel Nikolic Digitaldruck
Frau Nurgül Akpinar Beutelfabrikation
Frau Longying Balsiger Beutelfabrikation
Herr Dalip Dalipi Tiefdruck
15 Dienstjahre
Herr Anto Bozic Tiefdruck
Herr Martin Schaad Auftragsmanagement
Herr Salvatore De Filippis Tiefdruck
Herr Mija Mitrovic Kaschierung
25 Dienstjahre
Herr Giovanni Bortone Tiefdruck 1
Herr Adem Frangu Spedition 2
30 Dienstjahre
Herr Gianfranco Gaffuri Verkauf 3
G e b u r t s t a g e
50 Jahre
Frau Channala Saysongkham Beutelfabrikation
Herr Hüsamettin Vatanacan Spedition
60 Jahre
Herr Rolf Thomann Spedition
G e b u r t
Ledian, geboren am 03.11.2015 Sohn von Ibadete Berisha Beutelfabrikation
Raffaele, geboren am 15.11.2015 Sohn von Giorgio Di Pino Engineering
Elisa, geboren am 12.02.2016 Tochter von Mevljudin Saliji Beutelfabrikation
H o c h z e i t e n
Frau Sabrina Dubs-Berglas Controlling
Herr Roberto Benvenutti Rollenschneiderei
25 Dienstjahre 30 Dienstjahre
1 2 3
P e r s o n a l b e s t a n d : 4 2
J u b i l ä e n
5 Dienstjahre
Herr Roger Frey Produktion
40 Dienstjahre
Herr Heinz von Gunten Produktion 1
G e b u r t s t a g e
50 Jahre
Herr Christian Riziotis Verkauf
G e b u r t
Ishanika, geboren am 09.12.2015
Tochter von Kiri Veerasingamudaliyer IT / Laser
Swiss Direct Marketing AG Wipf AG
1
40 Dienstjahre
Oktober 2015 – März 2016
P e r s o n a l b e s t a n d : 14
E i n t r i t t e
Frau Tihana Sassi Verkauf
Herr Romain Bossel Verkauf
PP Mailing House SA
30 die lupe 1/ 16
Wipf Gruppe
Pensionierungen
Elco AG
Wipf AG
Daniel Doubravsky
PrePress
Angestellt von
20.04.1970 - 31.10.2015
Hans Peter Aebi
Verkauf
Angestellt von
01.05.1995 - 31.12.2015
Heinz von Gunten
Produktion
Angestellt von
01.11.1975 - 29.02.2016
Natalija Milosevic
Produktion BS
Angestellt von
01.10.1997 – 31.10.2015
Hans Eggli
Ventilherstellung
Angestellt von
01.04.1981 - 31.12.2015
Giuseppe Zigrino
Eindruck
Angestellt von
01.05.2008 – 29.02.2016
SDM AG
Wir danken für den tatkräftigen Einsatz und wünschen
unseren Neu-Rentnern und ihren Familien gute Gesundheit
und viel Freude im neuen Lebensabschnitt.
die lupe 1/16 31
Wipf Gruppe
Impressum
Herausgeber Wipf Gruppe
Redaktion Christian Wipf, Wipf Holding AG, Carla Heiniger, Wipf Holding AG, Maya Schulthess, Wipf AG
Karin Weidmann, Wipf AG, Barbara Buchegger, Elco AG, Anne-Joëlle Kessler, Elco AG / SDM AG
Daniela Ziegler, Elco AG / SDM AG
Gestaltung Francesco Ballato, Elco AG
Titelbild Kirschblüten / Adobe Stock
Druck Swiss Direct Marketing AG, Brugg
Wipf AGIndustriestrasse 29CH-8604 VolketswilTel. +41 44 947 22 [email protected]
Elco AGWildischachenCH-5201 BruggTel. +41 56 462 80 00 [email protected]
RC-Film Co., Ltd7/451 Moo 6Amata City Industrial Estate Mabyangporn PluakdaengT-Rayong 21140 Tel. +66 38 9136 [email protected]
PP Mailing House SA Route A.-Piller 33DCH-1762 GivisiezTel. +41 26 466 82 [email protected]
Swiss Direct Marketing AGWildischachenCH-5201 BruggTel. +41 56 462 85 00 [email protected]
Innovative Packaging Solutions
Lupe Wettbewerb
Wie gehen Sie vor?
• Bild suchen, Seitenzahl hinschreiben,
• und in die Wettbewerbsbox einwerfen.
Teilnahmeberechtigt sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
der Wipf Gruppe. Die Mitglieder der Geschäftsleitung und der
Redaktion nehmen am Wettbewerb nicht teil. Einsendeschluss
ist der Freitag, 17. Juni 2016.
Name / Vorname
Als Wettbewerbspreis ist ein Abendessen im Panora-
marestaurant UTO KULM, Uetliberg/Zürich im Wert von
250.- CHF zu gewinnen.