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Von Laufmaschen und anderen Löchern. 5 Thesen zu Konflikten in Netzwerken Indre Zetzsche | Geschäftsfeldleiterin IFOK.Innovation | IFOK GmbH
Berlin, 27. Februar 2014 | Innovationsbüro Fachkräfte für die Region
These 1: Konflikte können Netzwerke stärken.
These 2: Konflikte spielen sich unterhalb der Oberfläche ab.
RessourcenInformationen
RollenStrategie
Werte
Beziehung
These 3: Konflikte haben viele Ursachen.
MachtZiele
These 4: Konfliktlösung braucht Strategien.
These 5: Nicht jeder Konflikt braucht Aufmerksamkeit.
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit!Indre ZetzscheGeschäftsfeldleiterin IFOK.InnovationIFOK GmbHReinhardtstraße 5810117 Berlin
Telefon: +49 30.536077-17Fax: +49 30.536077-20E-Mail: [email protected]
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10. Oktober 2013Seite 7