Betriebliche Krankenversicherung Ihr Engagement und unser Know-how für die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter!

Betriebliche Krankenversicherung Ihr Engagement und unser Know-how

für die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter!

Betriebliche Krankenversicherung · Firma · DatumGV 199 – 03.15 Seite 2

Agenda

1. Die Situation von Arbeitgebern und der sich daraus ergebende Bedarf

2. Unsere Betriebliche Krankenversicherung

3. Steuerlicher Aspekt

4. Die HALLESCHE


Agenda




4. Die HALLESCHE


1. Die Situation des Arbeitgebers

Wirtschaftskurier 1.10.2010

FAZ 07.10.2011


1. Die Situation des Arbeitgebers

Arbeitgeber brauchen optimale Personalarbeit in der…

Mitarbeiter –Gewinnung

Mitarbeiter –Bindung

Mitarbeiter –Leistung


1. Die Situation des Arbeitgebers…

… und der sich daraus ergebende Bedarf

Immer mehr Branchen leiden unter Fachkräftemangel

Für geeignete Bewerber müssen neue Anreizegefunden werden

Der Bedarf muss unternehmensspezifisch gedecktwerden können (Alleinstellungsmerkmal)




Durchschnittsalter der Belegschaften steigen Fehlzeiten steigen; insbesondere dramatische

Zunahme psychischer Erkrankungen Präsentismus (Produktivitätsverlust bei

Anwesenheit trotz Krankheit) ist rund 2mal so groß wie Absentismus (krankheitsbedingte Ausfälle)

Betriebliches Gesundheitsmanagement wird immer wichtiger

ProduktivitätsverlustAbsentismus

35%

65 %Präsentismus




Die Lücken der GKV werden immer größer, das gilt auch für Betriebskrankenkassen

Betrieblich finanzierte Zusatzversicherungen sind eine zeitgemäße und günstige Alternative


Agenda




4. Die HALLESCHE



Arbeitgeber und Arbeitnehmer profitieren davon

Mitarbeiter –Gewinnung

Mitarbeiter –Bindung

Mitarbeiter –Leistung

■ höhere Unternehmens- attraktivität

■ Zusätzliche Vorteile im verschärften Wettbewerb um Fach- und Führungs- kräfte

■ Außenwirkung durch Gütesiegel

■ soziales Engagement

■ bietet eine hochwertige Absicherung

■ Wirkt nachhaltiger als eine Lohnerhöhung

■ Gütesiegel wirkt auch im Unternehmen

■ höhere Motivation

■ bessere medizinische Versorgung

■ Reduzierung von Krank- heitskosten und Fehlzeiten

■ Steigerung der Produktivität

Ohne Gesundheitsprüfung und ohne Wartezeiten!



Ambulanto 100 % Sehhilfen m 60 € m 120 € m 180 € m 240 € o 100 % Hörgeräte m 120 € m 240 € m 360 € m 480 € o 100 % Sonstige Hilfsmittel m 120 € m 240 € m 360 € m 480 € o 100 % Arznei- und Verbandmittel m 30 € m 60 € m 90 € o 100 % Heilmittel m 60 € m 120 € m 180 € o 100 % Heilpraktiker m 180 € m 300 € m 540 €

Höchsterstattungsgrenzen je nach gewählter Tarifstufe

Wählen Sie Ihre bKVSchon ab 10 Mitarbeitern möglich!

Es gilt ein Mindestbeitrag von 5 € monatlich je Mitarbeiter

Zahnleistung Höchsterstattungsgrenzen je nach gewählter Tarifstufeo 100 % Zahnbehandlung * m 120 € m 150 € m 180 € m 240 € m 540 €o 100 % Zahnbehandlung und -prophylaxe *

m 120 €** m 150 €** m 180 €**

o 100 % Zahnersatz * m 300 € m 420 € m 540 € m 810 € m 1.080 € ** Zusätzlich zwei professionelle Zahnreinigungen bis jeweils 48 € pro Kalenderjahr



Stationäro Stationäre Leistungen * m Einbettzimmer m Zweibettzimmero Sonderbed. für die Weitervers.o Bei Unfall * m Einbettzimmero Bei Arbeitsunfall * m Einbettzimmer

Tagegeldero Krankenhaustagegeldo Krankentagegeld m 10 € m 15 € m 20 € m 25 € o Kurtagegeld

Vorsorge und Auslandsschutzo Vorsorge * m 180 € m 300 € m 420 € m 540 € o Vorsorge-Schecks *o Vorsorge-Zahn-Prophylaxeo Vorsorge-Erschöpfungs-Prophylaxeo Vorsorge-Premiumo Urlaubsreise

Höchsterstattung je nach gewählter Tarifstufe

* Es kann jeweils nur ein Zahn-, Stationär- und Vorsorgetarif abgeschlossen werden

So individuell wie Ihre Wünsche!



So günstig ist die Absicherung der Mitarbeiter

Produktbündel „Ambulantplus“

Bausteine Leistungsumfang Monatsbeitrag

100 % Sehhilfen Bis zu 240 € 5,30 €

100 % Zahnersatz Bis zu 540 € 6,79 €

100 % Krankenhausbehandlung nach einem Arbeitsunfall

Einbettzimmer, privatärztliche Behandlung, Krankentransport

0,77 €

Gesamtbeitrag 12,86 €




Produktbündel „Zahnplus“

* Zusätzlich zwei professionelle Zahnreinigungen bis jeweils 48 € pro Kalenderjahr

Bausteine Leistungsumfang Monatsbeitrag

100 % Zahnbehandlg./Prophylaxe Bis zu 150 €* 15,44 €

100 % Zahnersatz Bis zu 540 € 6,79 €

100 % Krankenhausbehandlung nach einem Arbeitsunfall

Einbettzimmer, privatärztliche Behandlung, Krankentransport

0,77 €

Gesamtbeitrag 23,00 €




Produktbündel „Stationär“

Baustein Leistungsumfang Monatsbeitrag

100 % Krankenhausbehandlung Zweibettzimmer, privatärztliche Behandlung, Krankentransport

24,43 €

Beitrag 24,43 €


Produkte

Tarif Sehhilfe – damit Ihre Mitarbeiter weiterhin den Durchblick behalten!

Leistungen 100 % Erstattung für

■ Sehhilfen

Diese Leistung ist jeweils einmal alle 2 Jahre erstattungsfähig

Tarifstufen 60 € 120 € 180 € 240 €

Versicherungs- fähig

■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Mitarbeiter (bKV-S)

Familienangehörige (ZbKV-S)


Produkte

Tarif Zahnersatz – Lücken schließen für wenig Geld!

Leistungen 100 % Erstattung für ■ Prothesen, Kronen, Brücken, Implantate

■ funktionsanalytische und -therapeutische Maßnahmen

■ Reparatur von Zahnersatz und

■ Aufbissschienen (nicht erstattungsfähig während einer kieferorthopädischen Behandlung)

■ ohne Zahnstaffel

Tarifstufen 300 € 420 € 540 €

Versicherungs-fähig

■ GKV-Versicherte

■ PKV-VersicherteMitarbeiter

(bKV-ZE)Familienangehörige

(ZbKV-ZE)

810 € 1.080 €


ProdukteTarif Zahnbehandlung und -prophylaxe – Ein strahlendes Lächeln für wenig Geld!

Leistungen 100 % Erstattung für ■ Kunststofffüllungen,

■ Inlays und

■ Wurzel- und Parodontosebehandlungen.

■ zwei professionelle Zahnreinigungen je Kalenderjahr in Höhe von jeweils bis zu 48 €


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Tarifstufen 120 € 150 € 180 €

Mitarbeiter (bKV-ZBP)

Familienangehörige (ZbKV-ZBP)


Produkte

Tarif Arbeitsunfall (stationär) – Optimale Versorgung bei Arbeitsunfällen!

Leistungen 100 % Erstattung ■ im Einbett- oder Zweibettzimmer

■ privatärztliche Behandlung

■ Krankentransport

■ Krankenhaustagegeld für nicht in Anspruch genommenen Kostenersatz

Tarifstufen keine

Mitarbeiter (bKV-AU) Familienangehörige

(ZbKV-AU) -


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


ProdukteTarif Krankenhaus – für alle, die im Krankenhaus Wert auf optimale Versorgung legen!



■ Aufnahme- und Abschlussuntersuchung

■ Kosten für eine Begleitperson bei Kindern



Tarifstufen Einbett- oder Zweibettzimmer

Mitarbeiter (bKV-K) Familienangehörige

(ZbKV-K)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


2. Unsere Betriebliche Gesundheitsförderung

Betriebliches Gesundheitsmanagement… erhöht die Arbeitszufriedenheit und Arbeitsmotivation

der Mitarbeiter stärkt die Identifikation der Mitarbeiter mit Ihrem

Unternehmen hilft den Unternehmenserfolg zu steigern stärkt die Wettbewerbsfähigkeit ist steuerfrei bis 500 € je Arbeitnehmer und Jahr erhalten Sie bei unseren Kooperationspartnern zu

Sonderkonditionen

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Agenda




4. Die HALLESCHE



Neue Rechtslage ab 01.01.2014

Im BMF-Schreiben vom 10.10.2013 werden die Finanzbehörden aufgefordert die Beiträge des Arbeitgebers zur bKV als Barlohn zu behandeln.

Damit entfällt die Anerkennung als Sachbezug (gem. BFH-Urteil vom 14.04.2011) und die Sachbezugsfreigrenze in Höhe von 44 € gemäß § 8 Abs. 2 Satz 9 EStG sowie die Pauschalversteuerung nach § 37b EStG finden keine Anwendung mehr.

Künftige Möglichkeiten der Versteuerung sind die:

■ Pauschalierung der Lohnsteuer nach § 40 Abs. 1 EStG

■ Nettolohnversteuerung

Beiträge zur bKV sind als Betriebsausgaben von der Steuer absetzbar.



Pauschalversteuerung nach § 40 EStG

Die Beantragung der Pauschalversteuerung erfolgt über das zuständige Betriebsstätten-finanzamt. Die Voraussetzungen für die Pauschalierung sind:

■ Jährliche Zahlung der Beiträge, damit ein sonstiger Bezug beim Mitarbeiter vorliegt

■ Gewährung der bKV für eine größere Anzahl von Mitarbeitern (mind. 20 AN)

■ Pauschalierung von sonstigen Bezügen nur bis zu 1.000 € je Mitarbeiter und Kalenderjahr möglich

Auf die Beiträge, die als sonstige Bezüge gelten, fallen Sozialversicherungsbeiträge an.

Nettolohnversteuerung

■Betrachtung des bKV-Beitrags als Nettolohn

■Individuelle Hochrechnung des bKV-Beitrags auf den Bruttolohn je Mitarbeiter unter Berücksichtigung der Lohnsteuermerkmale


Agenda




4. Die HALLESCHE


4. Die HALLESCHE

Kompetent, erfahren, verlässlich. Die HALLESCHE gehört zu den Top-Anbietern im Markt.

40 Jahre Erfahrung im Bereich der Firmenversicherung.

Viele Kunden halten uns seit Jahrzehnten die Treue.

Über 1.600 Firmen und Verbände unterstreichen unsere Kompetenz.


4. Die HALLESCHE

Unsere Philosophie orientiert sich an… Unser Kunde seit…

… Verlässlichkeit

… Langfristigkeit

… einem partnerschaftlichen Miteinander

40 Jahren

33 Jahren

31 Jahren

34 Jahren


4. Die HALLESCHE

Mit Auszeichnung bestanden.

Seit 75 Jahren bieten wir unseren Mitgliedern hervorragende Leistungen zu attraktiven Beiträgen. Wie erfolgreich wir dabei sind, bestätigen Ihnen regel-mäßig unabhängige Tests und Versicherungsvergleiche. HALLESCHE – Eine Entscheidung, die morgen so gut ist wie heute.


4. Die HALLESCHEAlle Vorteile auf einen Blick Flexible Auswahl aus allen angebotenen Tarifen mit

günstigen Einheitsbeiträgen (alters- und geschlechtsunabhängig) generell 100% Kostenerstattung (ausgenommen bKV-ZEP) verschiedene Höchsterstattungsgrenzen wählbar

Budgetorientiertes Angebot Schlanke, schnelle Prozesse

Elektronische Anmeldung auch großer Belegschaften innerhalb kurzer Zeit möglich Es gibt keine Gesundheitsprüfung und auch keine Wartezeiten

Begünstigter Personenkreis frei wählbar Für unterschiedliche Mitarbeitergruppen können abweichende Produkte gewählt werden

(z.B. Führungskräfte und sonstige Mitarbeiter) Alle wesentlichen Produkte sind für gesetzlich und privat Versicherte geeignet Weiterversicherung nach gleichen Tarifen problemlos möglich Mitversicherung der Familienangehörigen (durch den Mitarbeiter) ohne Gesundheitsprüfung (es gelten Wartezeiten und Ausschlüsse, altersabhängige Beiträge in 5-Jahresintervallen gestaffelt) BGM wird zu Sonderkonditionen über Kooperationspartner angeboten

Wählen Sie Ihre betriebliche Krankenversicherung (Alleinstellungsmerkmal) und sorgen Sie so für ein positives Image nach Innen und nach Außen (Gütesiegel).


4. HALLESCHE und ALTE LEIPZIGER

bKV und bAV: so wird die Mitarbeitervorsorge zu einer runden Sache

Eine bAV sorgt später für finanzielle Sicherheit im Alter.

Betriebliche Altersversorgung

Betriebliche KrankenversicherungDie positiven Effekte einer bKVfür Mitarbeiter und Unternehmengreifen sofort!

bKV

bAV

http://www.hallesche.de/f_index.htm

http://www.hallesche.de/f_index.htm

Rechtliche Hinweise

Gerne überlassen wir Ihnen diese Präsentation zu Informations-zwecken. Bitte beachten Sie aber, dass die darin enthaltenen Infor- mationen allgemeiner Natur sind und eine Beratung im konkreten Einzelfall nicht ersetzen können.

Diese Unterlage haben wir nach bestem Wissen erstellt und die Inhalte sorgfältig erarbeitet. Die Informationen werden ständig geprüft und aktualisiert. Gleichwohl kann man Fehler nie ganz ausschließen. Bitte haben Sie deshalb Verständnis dafür, dass wir keine Garantie und Haftung für die Aktualität, Richtigkeit und Vollständigkeit über-nehmen. Infolgedessen haften wir nicht für direkte, indirekte, zufällige oder besondere Schäden, die Ihnen oder Dritten entstehen. Der Haftungsausschluss gilt nicht für vorsätzlich oder grob fahrlässiges Handeln oder bei Nichtvorhandensein zugesicherter Eigenschaften.

Unsere Marken und Logos sind international markenrechtlich ge-schützt. Es ist nicht gestattet, diese Marken und Logos ohne unsere vorherige schriftliche Zustimmung zu nutzen.

Inhalt, Darstellung und Struktur dieser Unterlage sind urheberrechtlich geschützt und eine Nutzung, Verwendung, Reproduktion oder Weiter-gabe an Dritte – ganz oder teilweise – ist nur mit unserer ausdrück-lichen vorherigen schriftlichen Zustimmung zulässig. Alle Rechte sind vorbehalten.

Backup Sie können sich für ein oder mehrere Produktbündel entscheiden und die

Präsentation entsprechend anpassen.

Falls Sie in der Firma weitere oder andere Produkte vorstellen möchten,

können Sie diese auf den folgenden Seiten auswählen und in die Präsentation

einbinden.


ProdukteTarif Heilpraktiker – eine gesunde Alternative!

Leistungen 100 % Erstattung für alle im Gebührenverzeichnis für Heilpraktiker aufgeführten

■ Untersuchungs- und Behandlungsmethoden

■ einschl. Heilmittel und Wegegebühren und

■ Arznei- und Verbandmittel

Tarifstufen 180 €

Mitarbeiter (bKV-HP)

300 € 420 €

Familienangehörige (ZbKV-HP)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-VersicherteMitarbeiter

(bKV-HP)Familienangehörige

(ZbKV-HP)


Produkte

Tarif Hörgeräte – damit Ihre Mitarbeiter Ihnen zuhören!


■ Neuanschaffung oder Ersatz eines Hörgerätes

Diese Leistungen sind jeweils alle 6 Jahre erstattungsfähig.

Kein Versicherungsschutz: Otoplastik, Reparaturkosten oder sonstige Betriebskosten.

Tarifstufen 120 €

Mitarbeiter (bKV-HOE)

240 € 360 € 480 €

Familienangehörige (ZbKV-HOE)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


Produkte

Tarif Heilmittel – für das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter!

Leistungen 100 % Erstattung für ärztlich verordnete

Heilgymnastik Krankengymnastik/Bewegungsübungen Massagen Packungen/Hydrotherapie/Bäder

Inhalationen Kälte- und Wärmebehandlung Elektrotherapie elektrische und physikalische Heilbehandlung

Lichttherapie Bestrahlungen Logopädie Beschäftigungstherapie (Ergotherapie)

Tarifstufen 60 €

Mitarbeiter (bKV-HEI)

120 € 180 €

Familienangehörige (ZbKV-HEI)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


Produkte

Tarif sonstige Hilfsmittel – macht vieles einfach!

Leistungen 100 % Erstattung für ärztlich verordnete Hilfsmittel

nach AVB Hilfsmittelkatalog analog Tarif NK

Tarifstufen 120 €

Mitarbeiter (bKV-SHI)

240 € 360 € 480 €

Familienangehörige (ZbKV-SHI)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


ProdukteTarif Arznei- und Verbandmittel – damit Ihre Mitarbeiter schneller gesund werden!

Leistungen 100 % Erstattung für ärztlich verordnete

■ Arznei- und Verbandmittel

■ auch nicht verschreibungspflichtige Medikamente!

Tarifstufen 30 €

Mitarbeiter (bKV-AV)

60 € 90 €

Familienangehörige (ZbKV-AV)

■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte



ProdukteTarif Vorsorge – Leistungen über die gesetzliche Untersuchungen hinaus!


■ Vorsorgeuntersuchungen ■ Allgemeine Vorsorgeuntersuchungen: Großer Gesundheitscheck, Sonographie der inneren Organe, Lungenfunktionsprüfung zur Früherkennung, Schlaganfallvorsorge, Glaukomfrüherkennung und Schilddrüsenvorsorge

■ Krebsfrüherkennungsuntersuchungen: Mammographie, Darmspiegelung, Dickdarm- und Rektumuntersuchung, Prostatauntersuchung, Sonographie und Hautkrebs-Screening

■ Schwangerschaftsvorsorge (Triple-Test und Vitalitätsuntersuchung)

■ Kinder-und Jugendlichen-Vorsorge

■ Schutzimpfungen (auch Prophylaxe für Auslandsreisen)

Die Leistungen können jährlich in Anspruch genommen werden und unterliegen keiner Altersbegrenzung.

Tarifstufen 180 €

Mitarbeiter (bKV-V)

300 € 420 € 540 €

Familienangehörige (ZbKV-V)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


ProdukteTarif Vorsorge-Schecks – einfacher geht’s nicht!

Leistungen

Mitarbeiter (bKV-VG)

Familienangehörige (ZbKV-VG)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Ausstellung von Vorsorge-Schecks in Abhängigkeit von Alter und Geschlecht fürjährliche Vorsorgeuntersuchungen:

■ Gynäkologische Ultraschallvorsorge zur Krebsfrüherkennung (ab Alter 17)

■ Ultraschall-Brustkrebsvorsorge (ab Alter 35)

■ Urologische Vorsorge (ab Alter 45)

Vorsorgeuntersuchungen alle 2 Kalenderjahre:

■ Vorgezogener Gesundheits-Check-up (ab Alter 17-34)

■ Erweiterter Laborwerte / Ultraschall Check-up (ab Alter 35-54)

■ Erweiterter Laborwerte / Ultraschall Check-up und EKG (ab Alter 55)

■ Augenärztliche Vorsorgeuntersuchung (ab Alter 35)

■ Videogestützte Hautkrebsvorsorge (ab Alter 35)

■ Schwangerschaftsvorsorge (ab Alter 17-45)


ProdukteTarif Vorsorge Zahn-Prophylaxe – Schützen Sie Ihr strahlendes Lächeln

Leistungen

Mitarbeiter (bKV-VZP) Familienangehörige -


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Ausstellung von Vorsorge-Schecks für eine jährliche professionelle Zahnreinigung (ab Vollendung des 17. Lebensjahres)

■ 100% der erstattungsfähigen Aufwendungen max. bis zum 2,3fachen Steigerungsfaktor gemäß Leistungsverzeichnis (max. bis zu 115,55 €)

■ Die versicherte Person hat einen jährlichen Anspruch auf eine professionelle Zahnreinigung

■ Der Erstattungsbetrag ist abhängig von der Anzahl der Zähne


ProdukteTarif Vorsorge-Premium-Programm – Wertvolles schützen!

Leistungen

Mitarbeiter (bKV-VGP)

Familienangehörige -


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Ausstellung von Vorsorge-Schecks für einen Ganztages- Check-up (ab Vollendung des 17. Lebensjahres, alle 2 Jahre)

■Umfangreicher Ganztages-Check-up

■Direkte Abrechnung über IAS

■Erfolgt die Untersuchung bei einer anderen medizinischen Einrichtung oder Arzt so gilt das Leistungsverzeichnis analog (keine Direktabrechnung möglich)


ProdukteTarif Vorsorge-Erschöpfungs-Prophylaxe – Entspannung und Stressabbau

Mitarbeiter (bKV-VBP) Familienangehörige -


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Leistungen Ausstellung von Vorsorge-Schecks für eine Erschöpfungs-Prophylaxe (ab Vollendung des 17. Lebensjahres, alle 2 Jahre)Auswertung eines Fragebogens zur Ermittlung der Erschöpfungs-Situation

telefonische Beratung zum Thema Stressbewältigung und Entspannung

(abhängig vom Ergebnis, 3x innerhalb von 12 Wochen)Die Beratung untergliedert sich in:

Begrüßungsgespräch (Konkretisierung des Anliegens, Vereinbarung eines umsetzbaren Verhaltensziels etc.)

Zwischengespräch (Neue/offene Fragen, Überprüfung und Verfolgung der Ziele)

Abschlussgespräch (Stärkung, Zielverfolgung, Versand weiterführender Materialien)

24h-Telefon-Hotline zum Thema Erschöpfung

Benennung von Leistungserbringern


Produkte

Tarif Zahnbehandlung – Ein schönes Lächeln für wenig Geld!

Leistungen 100 % Erstattung für ■ Kunststofffüllungen,

■ Inlays und

■ Wurzel- und Parodontosebehandlungen.

Tarifstufen 120 €

Mitarbeiter (bKV-ZB)

150 € 180 €

Familienangehörige (ZbKV-ZB)

■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


240 € 540 €


Produkte

Tarif Zahnersatz Prozent – Lücken schließen für wenig Geld!

Leistungen 30 % oder 40 % Erstattung für ■ Prothesen, Kronen, Brücken, Implantate

■ funktionsanalytische und -therapeutische Maßnahmen

■ Reparatur von Zahnersatz und

■ Aufbissschienen (nicht erstattungsfähig während einer kieferorthopädischen Behandlung)

■ Zahnstaffel in den ersten 4 Kalenderjahren, unbegrenzt ab dem 5. Kalenderjahr

Tarifstufen 30 % 40 %


■ GKV-Versicherte

■ PKV-VersicherteMitarbeiter (bKV-ZEP)

Familienangehörige (ZbKV-ZEP)


ProdukteTarif Kurtagegeld – wichtig zur Absicherung zusätzlicher Kosten!

Leistungen Während einer Kur- oder Sanatoriumsbehandlung

■ Kurtagegeld in Höhe von 10 € für max. 21 Tage (alle 4 Jahre)

Voraussetzung: Die GKV, GRV oder die freie Heilfürsorge übernehmen die Behandlung.

Tarifstufen Keine

Familienangehörige (ZbKV-KUR)

■ GKV-Versicherte

■ PKV-VersicherteMitarbeiter (bKV-KUR)



ProdukteTarif Krankenhaustagegeld – zur Absicherung des gesetzlichen Eigenanteils!

Leistungen ■ Erstattung der gesetzlichen Zuzahlung in Höhe von 10 € ab dem ersten Tag im Krankenhaus max. 28 Tage

■ außerhalb der gesetzlichen Regelung auch für Kinder unter 18 Jahre in Höhe von 10 €, max. 28 Tage

Keine Erstattung: Bei vor-/nach- und teilstationärer Heilbehandlung.

Tarifstufen Keine

Mitarbeiter (bKV-KH) Familienangehörige

(ZbKV-KH)


■ Nur GKV-Versicherte/Basistarif-Versicherte


Produkte

Tarif Krankentagegeld – zur Absicherung laufender Verpflichtungen!

Leistungen ■ ab dem 43.Tag der Arbeitsunfähigkeit

Tagegelder 43/10€, 15 € , 20 € oder 25 € (d.h. max. 750 €/Monat)

Mitarbeiter (bKV-KT) Familienangehörige

(ZbKV-KT) -


■ Nur GKV-Versicherte/Basistarif-Versicherte


Produkte

Tarif Urlaub – weltweite Absicherung im Ausland! Leistungen 100 % Erstattung bei Auslandsreise bis zu 8 Wochen für

medizinisch notwendige Aufwendungen für:■ ambulante Heilbehandlung

■ zahnärztliche Leistungen (nur schmerzstillende Behandlung)

■ stationäre Heilbehandlung

■ Krankenrücktransport und Überführung ■ Erstattung durch anderen Kostenträger: bei stationärer Behandlung wird ein Krankenhaustagegeld von bis zu 50 € täg- lich für max. 14 Tage gezahlt oder bei ambulanter Behandlung wird ein einmaliger Betrag von 25 € pro Person und Reise erstattet.

Tarifstufen Keine

Mitarbeiter (bKV-U) Familienangehörige

(ZbKV-U)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte


ProdukteTarif Unfall (stationär) – optimale Versorgung bei Unfall!





Tarifstufen keine

Mitarbeiter (bKV-KU) Familienangehörige

(ZbKV-KU)


■ GKV-Versicherte

■ PKV-Versicherte

Documents

Betriebliche Krankenversicherung Ihr Engagement und unser Know-how für die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter!