Pfarrverband Kerpen-Süd-West 15. September 2008 Wandel gestalten – Zukunft entfalten Perspektive 2020

15. September 2008

Pfarrverband Kerpen-Süd-West

Wandel gestalten – Zukunft entfalten

Perspektive 2020

9.November 2008 Seelsorgebereich Kerpen Süd-West 2

… unsere Situation heute

Wir in Blatzheim erleben in den letzten Jahren einige

Veränderungen…

Pfarrei – Pfarrverband – Seelsorgebereich weniger Kirchenbesucher, weniger Taufen, mehr Beerdigungen früher zwei Priester, heute ein Pastor Kindergarten muss abgegeben werden Pfarrheim muss selbst finanziert werden Gottesdienste werden reduziert …

Was nun?


… es muss sich etwas ändern

Der Erzbischof hat klargestellt, dass den Veränderungen in

Gesellschaft und Gemeinden Rechnung getragen werden muss.

Wir sind aufgefordert:

über Veränderungen nachzudenken Wege der Zusammenarbeit zu überlegen tragfähige Entscheidungen zu treffen für die Zukunft


… es muss sich etwas ändern

Wir haben uns intensiv beraten … gerungen … gezweifelt … sind gemeinsam in Klausur gegangen

Es wurde ein Konzept erarbeitet, von dem wir glauben, dass es

a) den Bedürfnissen unserer Pfarrei so weit es geht gerecht wird

b) vieles Wertvolle in den Gemeinden zu bewahren hilft

c) Optionen für die Zukunft bietet

d) viele Chancen der Zusammenarbeit beinhaltet

e) die Lebendigkeit jeder einzelnen Gemeinde zu bewahren und

weiter zu entfalten hilft

f) Chancen und Raum für Neues bietet


Entscheidungen auf dem Weg

Zwei Optionen standen zur Wahl

a)Pfarreiengemeinschaft

b)Fusion

Alternativen wurden intensiv in allen Gremien vor Ort diskutiert

einstimmige Entscheidung für die Pfarreiengemeinschaft

a)selbständige Pfarrei - Seelsorger und Pfarrbüro bleiben vor Ort

b)ein leitender Pfarrer

c)ein gemeinsamer Pfarrgemeinderat

d)dezentrale Gremien für die Arbeit vor Ort


Die Entscheidungen sind letztlich nur konsequent, weil …

… viele Aktivitäten bereits heute gemeindeübergreifend sind:

a)Firmvorbereitung

b)Erstkommunion

c)Wallfahrten

d)Chorprojekte

e)Pfarrbrief / Pfarrnachrichten

f)Messdiener/innen

g)Pfarrgemeinderäte

h)Kindergärten

i)Besuchsdienste

j)…

… wir viel voneinander lernen können und uns gegenseitig Nutzen stiften können


… der Lebensraum als Ausgangspunkt



7 Pfarreien



7 Pfarreien

3 Bereiche



1 Seelsorgebereich

7 Pfarreien

3 Bereiche



Seelsorger mit einem „Standbein“ und einem „Spielbein“ Pfarrgemeinderat

a)übergreifende Themenb)Gottesdienstordnungc)Pastoralkonzept / pastorale Schwerpunktsetzung (z.B.Firmung)d)…

Bereichsrat für jeden Lebensrauma)Terminkoordinationb)Erstkommunionc)Feste im Kirchenjahr (Fronleichnam, Kar- u. Osterliturgie

Krippenfeiern …)d)…

Ortsausschußa)Pfarrfestb)Sorge für die Gruppen und Gruppierungenc)konkrete Arbeit vor Ortd)…


ein Pastoralteam – ein Seelsorgebereich

Bartmann, Birgit Büro in St. Joseph, Brüggen

Bilstein, Dagmar Büro in St. Quirinus, Mödrath

Bilstein, Klaus Büro in St. Quirinus, Mödrath

Möers, Ludger Büro in St. Martinus

Nagel, Heinz Büro in St. Kunibert, Blatzheim

Neuhöfer, Georg Büro in St. Michael, Buir

Oster, Thomas Büro in St. Rochus, Türnich – Balkhausen

Zobel, Engelbert Büro in St. Quirinus, Mödrath


Was bedeutet das für mich …

Pfarrbüro vor Ort

Gottesdienste vor Ort

Chance, übergreifende Angebote zu nutzen

als übergreifende Gemeinschaft von Christen denken und fühlen


Ausblick – wie geht es weiter

Diskussion um Strukturen sollten jetzt beendet werden

neues Modell mit Leben füllenund nun beginnen

wieder zu inhaltlicher Arbeit finden … auf Basis der neuen Struktur


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